Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Приложение к приказу директора

ЛГ МАОУ ДОД «Музыкальная школа»

«_____»____________ 2010г. №_____

Положение о методическом совете

ЛГ МАОУ ДОД "Музыкальная школа"

Общие положения.

1.1.  Методический совет является основным структурным подразделением методической службы образовательного учреждения.

1.2.  Методический совет создается в целях учебно-методической поддержки методических объединений и преподавателей в осуществлении государственной политики в сфере образования, совершенствования профессиональной квалификации педагогических и руководящих кадров образовательного учреждения.

1.3.  Методический совет в своей деятельности руководствуется Конституцией РФ, Законом РФ «Об образовании», федеральными законами и нормативными правовыми актами, Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного образовании детей, Нормативными актами региональных, муниципальных органов власти и управления образования, Уставом образовательного учреждения, настоящим Положением.

1.4.  Методический совет организуется при наличии не менее пяти методических объединений преподавателей отделов школы. В состав методического совета могут входить руководители методических объединений, творчески работающие преподаватели высшей и первой квалификационной категории, библиотекарь, заместитель директора по учебной работе. В учреждении также могут создаваться творческие группы, творческие лаборатории, школы передового опыта и др.

1.5.  Методический совет создается, реорганизуется и ликвидируется приказом директора Учреждения по представлению заместителя директора, курирующего методическую службу.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

1.6.  Методический совет подчиняется непосредственно заместителю директора по учебной работе.

Задачи и направления деятельности методического совета.

2.1.  Методический совет как структурное подразделение образовательного учреждения создается для решения определенной части задач, возложенных на учебное заведение. Работа методического совета нацелена на создание условий для многоуровневой системы непрерывного педагогического образования, организации и осуществления повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательного учреждения, содействие комплексному развитию образовательного учреждения.

2.2.  Основные задачи методического совета:

2.2.1.  создание условий для удовлетворения информационных, учебно-методических, организационно-педагогических и образовательных потребностей субъектов образования в школе;

2.2.2.  содействие обновлению структуры и содержания образования, развитию образовательного учреждения, педагогического мастерства преподавателей школы;

2.2.3.  создание информационно-методического пространства, способствующего развитию системы образования, реализации программ модернизации образования, организации инновационной и экспериментальной работы, аналитико-диагностического и экспертного обеспечения деятельности образовательного учреждения;

2.2.4.  содействие в выполнении целевых, федеральных, региональных и муниципальных программ.

2.3. Основные функции Методического совета:

2.3.1.  научно-методическое обоснование основных направлений деятельности Учреждения;

2.3.2.  экспертная оценка авторских, составительских и адаптивных программ;

2.3.3.  оказание методической помощи преподавателям Учреждения в реализации образовательных программ, организации воспитательной работы;

2.3.4.  организация и проведение мастер - классов, открытых занятий.

3.  Основные формы работы методического совета.

3.3.  Проведение семинаров, организационно-деятельностных игр, заседаний совета, практикумов.

3.4.  Прогнозирование, планирование и организация курсовой переподготовки.

3.5.  Формирование сети методических объединений, творческих групп, проблемных семинаров и кафедр.

3.6.  Выявление, обобщение и распространение передового педагогического опыта.

3.7.  Обеспечение и создание условий для профессионального роста преподавателей в межкурсовой период, в период подготовки к аттестации.

3.8.  Лекции, доклады, сообщения и дискуссии по методике обучения и воспитания, вопросам общей педагогики и психологии.

3.9.  Изучение и реализация в учебно-воспитательном процессе требований нормативных документов, передового педагогического опыта.

4.  Порядок работы методического совета.

4.3.  Возглавляет методический совет председатель, назначаемый директором школы из числа наиболее опытных преподавателей по согласованию с членами методического совета.

4.4.  Работа методического совета проводится в соответствии с планом работы на текущий учебный год. План разрабатывается председателем методического совета, рассматривается на заседании методического совета, согласовывается с заместителем директора по учебной работе, принимается педагогическим советом школы и утверждается директором школы.

4.5.  Заседания методического совета проводятся не реже одного раза в четверть. О времени и месте проведения заседания председатель методического совета обязан поставить в известность заместителя директора по учебной работе.

4.6.  По каждому из обсуждаемых вопросов принимаются рекомендации, которые записываются в журнале проколов. Рекомендации подписываются председателем методического совета.

4.7.  На заседания методического совета могут быть приглашены и другие представители педагогического коллектива, если затрагиваются их интересы.

4.8.  Контроль за деятельностью методического совета осуществляется директором школы, его заместителем по учебной работе в соответствии с планом методической работы школы и внутришкольного контроля.

5.  Документация методического совета.

5.1. Положение о методическом совете.

5.2. Должностные инструкции руководителя методического совета.

5.3. Перспективный проблемно-тематический план на 3-5 лет..

5.4. Годовой план методической работы.

5.5. Циклограмма работы руководителя методического совета.

5.6. Перспективный план аттестации педагогических работников.

5.7. График прохождения аттестации педработников на текущий год.

5.8. Перспективный план повышения квалификации педкадров.

5.9. График повышения квалификации педкадров на текущий год.

5.10. Банк программ, реализуемых в Учреждении (в том числе компилятивных и авторских программ, созданных преподавателями школы).

5.11. Банк педагогических затруднений преподавателей.

5.12. Банк творческого педагогического опыта преподавателей школы.

5.13. Банк инновационного опыта преподавателей школы.

5.14. Материалы по инновационной работе.

5.15. Аналитические справки по результатам методической работы.

5.16. Журнал (тетрадь, папки) посещения уроков.

5.17. Картотека нормативных документов, методической литературы и т. д.

5.18. План работы с молодыми и вновь прибывшими специалистами.

5.19. Протоколы заседаний методического совета.

6.  Права методического совета.

6.1. Методический совет имеет право:

·  готовить предложения и рекомендовать преподавателей для повышения квалификации, аттестации на более высокую квалификационную категорию;

·  ставить вопрос перед администрацией школы о поощрении преподавателей за активное участие в экспериментальной деятельности;

·  обращаться за консультациями по проблемам учебной деятельности и воспитания учащихся к заместителю директора школы;

·  рассматривать планы методических объединений, планы семинаров, конференций, рабочие программы (по представлению методических объединений, отделений).

7. Обязанности методического совета.

7.1. Методический совет обязан:

·  проводить работу в соответствии с утвержденным планом;

·  выполнять задачи, направленные на комплексное развитие учреждения;

·  отчитываться в конце учебного года о своей работе.

8. Ликвидация методического совета.

8.1. Методический совет может быть ликвидирован в случаях:

·  ликвидации учреждения или его слияния с другим учреждением;

·  по решению избравшего их органа или назначившего их должностного лица;

·  за систематические нарушения законодательства, Устава школы, настоящего Положения.

Принято на заседании

Педагогического совета ЛГ МАОУ ДОД «МШ»

протокол от «_____»____________ 2010г. №_______