Темы выпускных работ, Блок экономических дисциплин

ТЕМЫ ВЫПУСКНЫХ РАБОТ

Блок экономических дисциплин

Экономическая теория

1.  Учет внешнеэкономического фактора в решении региональных проблем социально-экономического развития.

2.  Проблемы реструктуризации промышленности и внешнеэкономической деятельности Московской области.

3.  Сотрудничество субъектов внешнеэкономической деятельности с ЕБРР.

4.  Международный рынок ссудных капиталов и возможности его использования для регионов РФ (на примере Московской области).

5.  Деятельность коммерческого банка в сфере международных финансов.

6.  Международные банковские услуги.

7.  Страхование рисков на валютном рынке.

8. Внешнеэкономическая деятельность российских хозяйствующих субъектов.

9.  Коммерческий банк в расчетно-платежном обслуживании внешнеэкономической деятельности предприятия.

10.  Механизм обоснования доходной (расходной) части бюджета субъекта Федерации (республика, край, область, АО).

11.  Проблемы межбюджетных отношений в субъекте Федерации.

12.  Механизм стимулирования экономического роста в субъекте РФ.

13.  Организация и функционирование целевых региональных инвестиционных фондов.

14.  Региональные особенности предпринимательства.

15.  Система оценки экологической ситуации региона.

16.  Подходы к оценке экономической эффективности природоохранительных мероприятий в рамках проведения экологических экспертиз региональных хозяйственных проектов.

17.  Экономические аспекты региональной экологической политики.

18.  Роль и место платежей за пользование природными ресурсами в формировании доходной части бюджета Федерации.

19.  Областное законодательство о почвоохранной деятельности.

20.  Особенности сельскохозяйственного использования территории.

21.  Обоснование проведения реконструктивных работ (региона, месторождения).

22.  Планирование финансов и исследование рынка образовательного учреждения.

23.  Методика составления прогноза социально-экономического развития административного района.

24.  Разработка прогноза денежных потоков для управления хозяйственной структуры,

25.  Социальный проект: эффективность и управление.

26.  Планирование бюджета рекламной компании.

27.  Анализ расходов и доходов районного бюджета.

28.  Бюджетный процесс на местном (региональном) уровне.

29.  Бюджет района и его роль в решении социально-экономических проблем.

30.  Организация работы по мобилизации средств в бюджет.

31.  Системы и методы контроля за поступлениями налогов в бюджет и опыт их применения.

32.  Актуальные проблемы бюджетного федерализма.

33.  Актуальные проблемы формирования доходной части бюджета субъекта РФ.

34.  Деятельность Федерального казначейства РФ по регулированию финансовых отношений между федеральным бюджетом и бюджетами субъектов РФ.

35. Проблемы создания и совершенствования казначейской системы исполнения федерального бюджета.

36.  Местный бюджет: проблемы формирования и исполнения.

37.  Проблемы создания международного регионального рынка и разработки его инфраструктуры.

38.  Исследование перспектив развития внешнеэкономической деятельности региона.

39.  Факторы динамики валютного курса рубля и эффективность экспортно-импортных операций.

40.  Внешние заимствования в странах с переходной экономикой и их влияние на формирование государственного бюджета.

41.  Экономика и финансирование культуры (образование и т. п.).

42.  Экономика некоммерческих организаций.

43.  Экономические проблемы молодежной политики.

44.  Рыночная модель размещения государственных ценных бумаг.

45.  Формирование рынка краткосрочных долговых обязательств области (края, республики) и анализ его эффективности.

46.  Узловые проблемы социально-экономической развития региона.

47.  Проблемы становления и развития российского рынка субфедеральных займов.

48.  Проблемы организации и размещения муниципальных облигационных займов.

49.  Субфедеральные облигационные займы как источник финансирования местных бюджетов.

50.  Методика и практика инвестиционного анализа.

51.  Инвестиционные проекты и реструктуризация предприятий.

52.  Разработка и анализ инвестиционного проекта и/ или его бизнес-плана.

53.  Регулирующая роль Центрального банка в формировании и использовании кредитных ресурсов коммерческого банка.

54.  Антимонопольное регулирование банковского сектора.

55.  Система и механизмы ипотечного жилищного кредитования.

56.  Антимонопольное регулирование на региональном уровне.

57.  Экономический анализ конкурентной среды на высококонкурентных товарных рынках.

58.  Изменение налоговых обязательств предприятия в условиях переходной экономики.

59.  Промышленная политика органов местного самоуправления.

60.  Активная политика занятости в период экономических реформ.

61. Банкротство как способ управления несостоятельным предприятием.

Государственное регулирование экономики.

1.  Проблемы межбюджетных отношений в субъекте Федерации.

2.  Механизм стимулирования экономического роста в субъекте РФ.

3.  Организация и функционирование целевых региональных инвестиционных фондов.

4.  Региональные особенности предпринимательства

5.  Система оценки экологической ситуации региона.

6.  Экономические аспекты региональной экологической политики.

7.  Механизм обоснования доходной (расходной) части бюджета субъекта Федерации (республика, край, область, АО).
8. Анализ расходов и доходов районного бюджета.

9.  Бюджетный процесс на местном (региональном) уровне.

10.  Бюджет района и его роль в решении социально-экономических проблем.

11.  Организация работы по мобилизации средств в бюджет.

12.  Системы и методы контроля за поступлениями налогов в бюджет и опыт их применения.

13.  Актуальные проблемы бюджетного федерализма.

14.  Актуальные проблемы формирования доходной части бюджета субъекта РФ.

15.  Деятельность Федерального казначейства РФ по регулированию финансовых отношений между федеральным бюджетом и бюджетами субъектов РФ.

16.  Проблемы создания и совершенствования казначейской системы исполнения федерального бюджета.

17.  Местный бюджет: проблемы формирования и исполнения.

Финансы, кредит и денежное обращение.

1.  Финансовые и кредитные методы государственного регулирования экономики.

2.  Финансовая политика предприятия: содержание и воздействие на эффективность производства.

3.  Финансово-экономический кризис и экономике: причины и пути преодоления.

4.  Проблемы развития банковской системы в России.

5.  Кредитно-банковская система в рыночной экономике: современные проблемы развития.

6.  Денежно-кредитная политика в системе государственного регулирования экономики.

7.  Финансовая система рыночной экономики: функции, проблемы развития.

8.  Инфляционные процессы: причины, последствия, тенденции, антиинфляционные меры.

9.  Коммерческие банки, их роль в стабилизации экономики региона.

10.  Развитие форм кредитования предприятий в условиях перехода к рынку.

11.  Коммерческий кредит: формы развития и эффективность.

12.  Эффективность использования финансовых ресурсов на предприятиях различных форм.

13.  Анализ баланса банка: активных и пассивных операций.

14.  Рентабельность предприятий и пути ей роста.

15.  Ликвидность коммерческого банка.

16.  Банковские технологии.

17.  Управление банковскими рисками.

18.  Сравнительный анализ эффективности банковских систем (по странам).

19.  Социально-экономическая политика региона в условиях перехода к рынку.

20.  Система приоритетов государственной поддержки малого предпринимательства в России.

21.  Роль финансово-кредитной политики в стимулировании роста эффективности предпринимательства.

22.  Финансовые основы региональной социальной политики.

23.  Основные направления совершенствования механизма финансирования отраслей социальной сферы региона.

24.  Финансовый контроль, его формы и методы.

25.  Учетная политика предприятия: проблемы оптимизации в условиях перехода к рынку.

26.  Реформирование бюджетной системы в условиях переходной экономики.

27.  Финансовая база региона и пути ее укрепления.

28.  Укрепление финансовой базы местного самоуправления.

29.  Бюджетный федерализм.

30.  Бюджетное планирование.

31.  Бюджетная политика в условиях перехода к рыночной экономике.

32.  Современная налоговая система в России (содержание, функции, эффективность, направления реформирования).

33.  Реформирование налогообложения и его воздействие на экономику организации (предприятия).

34.  Бюджетные резервы региона.

35.  Совершенствование налогообложения прибыли предприятий.

36.  Налогообложение ресурсов и имущества, его место в бюджете региона.

37.  НДС и его место в бюджете региона.

38.  Роль налоговой политики в стимулировании роста эффективности предпринимательства.

39.  Налоговый потенциал региона и совершенствование межбюджетных отношений.

40.  Управление формированием доходной части местного бюджета.

41.  Бюджетно-налоговая политика в социальной сфере (образование, культура, здравоохранение, физическая культура, наука,
жилищно-коммунальное хозяйство и др.).

42.  Проблемы регионального развития социальной сферы.

43.  Внебюджетные источники социального развития региона.

44.  Финансовые основы региональной социальной политики.

45.  Финансовый контроль, его формы и методы.

46.  Организация и действенность финансового контроля.

47.  Применение финансовых моделей и бизнес-планирования.

48.  Управление финансами предприятия в условиях экономического кризиса.

49.  Разработка стратегий по выходу предприятия из кризиса

50.  Разработка маркетингового плана предприятия и организации.

51.  Финансирование политики содействия занятости населения: региональные аспекты.

52.  Инвестиционная и финансово-кредитная политика в регионе во взаимодействии с политикой занятости населения.

53.  Применение бюджетного планирования в практике российских предприятий.

54.  Анализ денежных средств и прогнозирование денежных потоков.

55.  Финансовая устойчивость предприятия в условиях инфляции.

56.  Бизнес и страховое дело.

Международные экономические отношения

1.  Мировой финансовый кризис 90-х годов и его влияние на российскую экономику.

2.  Особенности государственного регулирования внешнеэкономической деятельностью в РФ.

3.  Организация валютного контроля в РФ.

4.  Современная конъюнктура мировых рынков сырья и энергоносителей и ей влияние на экономику России.

5.  Таможенные союзы России и их роль в развитии российской экономики.

6.  Взаимоотношение РФ е международными кредитно-финансовыми организациями.

7.  Роль местных органов власти в активизации внешнеэкономических связей региона,

8.  Евро, доллар и российский рубль.

9.  Проблема урегулирования внешнего долга РФ: пути решения.

10.  Роль России в мировой экономике.

Блок правовых дисциплин

Теория государства и права.

1.  Экономическое общество и правовое государство в России.

2.  Экономическая функция государства.

3.  Социальная функции государства

4.  Экологическая функция государства.

5.  Принцип разделения властей и его реализация в Российском государстве.

6.  Права человека и их место в правовой системе.

7.  Судебная практика и правовой системе Российской Федерации.

8.  Меры поощрения по российскому нраву.

9.  Субъективное право: структура и пределы осуществления.

10.  Злоупотребление правом.

11.  Объективно противоправное деяние: понятие, разновидности, юридические последствия.
12 Юридические документы и их значение в правовом регулировании.

Правовое регулирование государственной и муниципальной служб.

1.  Нормативно-правовые акты федеральных органов государственной власти как правовые источники учебного курса «Правовое регулирование государственной и муниципальной служб».

2.  Нормативные правовые акты органов государственной власти субъектов РФ и государственных органов как правовые источники учебного курса «Правовое регулирование государственной и муниципальной служб».

3.  Устав муниципального образования и нормативно-правовые акты органов местного самоуправления как правовые источники учебного курса.

4.  Трудовой договор (контракт) с государственным (муниципальным) служащим (понятие и виды).

5.  Порядок заключения трудового договора (контракта) с государственным (муниципальным) служащим. Конкурс на замещение вакантной государственной (муниципальной ) должности. Основания и порядок.

6.  Основания и порядок изменения условий трудового договора (контракта) с государственным (муниципальным) служащим.

7.  Основания и порядок прекращения трудового договора (контракта) с государственным (муниципальным) служащим.

8.  Служебное время.

9.  Отпуска государственных и муниципальных служащих.

10.  Денежное содержание государственных и муниципальных служащих.

11. Материальная ответственность государственных (муниципальных) служащих

12. Материальная ответственность государственных (муниципальных) служащих.

13.  Аттестация государственных (муниципальных) служащих.

14.  Обязательное государственное страхование на случай причинения вреда здоровью и имуществу государственного(муниципального) служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей.

15.  Пенсионное обеспечение государственных и муниципальных служащих и членов их семей

16.  Споры, связанные с государственной и муниципальной службой.

Конституционные основы Российской государственности - нет.

Организация государственной и муниципальной служб РФ.

1.  Государственная служба субъектов РФ.

2.  Должностные лица органов государственной власти.

3.  Должностные лица органов местного самоуправления.

4.  Реестры государственных и муниципальных должностей.

5.  Организационно-правовой статус государственных служащих.

6.  Организационно-правовой статус муниципальных служащих.

7.  Милитаризованная служба (Общая характеристика).

8.  Служба в налоговых органах - особый вид государственной службы.

9.  Особенности воинской службы по призыву.

10.  Служба в органах налоговой полиции.

11.  Служба в таможенных органах - особый вид государственной службы.

12.  Особенности административной ответственности военнослужащих.

13.  Особенности уголовной ответственности военнослужащих.

14.  Особенности материальной ответственности военнослужащих.

15.  Особенности дисциплинарной ответственности милитаризованных служащих.

16.  Прохождение государственной гражданской службы.

17.  Особенности прохождения государственной милитаризованной службы.

18.  Способы занятия должностей на государственной и муниципальной службе.

19.  Особенности управления государственной службой.

20.  Особенности управления муниципальной службой.

21.  Проблемы совершенствования государственной и муниципальной служб в современных условиях.

22.  Служба в политических партиях и объединениях.

23.  Служба в религиозных opганизациях.

24.Служба в органах прокуратуры РФ.

Блок кадровых дисциплин

Государственная кадровая политика и механизм ее реализации.

1.  Государственная служба субъектов РФ

2.  Субъекты и объекты ГКП и проблема оптимизации их взаимодействия.

3.  Федеральный и региональный уровни ГКП и проблема целостности кадровой работы в РФ.

4.  Механизм реализации ГКП, основные направления и технологии его создания.

5.  Современное состояние, проблемы и перспективы становления административно-политической элиты Российской Федерации.

6.  Правящая элита и общество в современной России: социологический анализ.

7.  Административно-политическая элита и государственная служба: зарубежный и российский опыт взаимодействия.

8.  Региональные политические элиты в России: социальный состав и тенденции обновления.

9.  Формирование кадрового резерва государственной службы как приоритетное направление ГКП: федеральный и региональный аспекты.

10.  Современные технологии подготовки резерва кадров для государственной службы.

11.  Проблемы оптимизации профессионально - квалификационной и должностной структур федеральных органов власти.

12.  Роль кадровых служб в реализации ГКП.

13.  Принципы ГКП и технологии их реализации в деятельности кадровых служб.

14.  Нравственное регулирование поведения государственных служащих.

15.  Профессиональная культура и этика государственных служащих.

Управление персоналом

1. Системы управления персоналом организации: технологии формирования.

2. Менеджмент персонала как фактор повышения эффективности деятельности организации.

3.  Антикризисное управление персоналом: принципы и модели.

4.  Инновационные системы управления персоналом: структуры и методы.

5.  Оценка кадров как информационная основа системы управления персоналом организации.

6.  Оценка результативности деятельности (аттестации) работников как элемент современной системы управления персоналом: проблемы и возможности совершенствования в России переходного периода.

7.  Экономическое стимулирование работника: принципы и модели.

8.  Неэкономическое стимулирование в современных системах управления трудом: проблемы и перспективы развития.

9.  Стимулирование персонала в России: анализ современного состояния.

10.  Материальное вознаграждение и ротация персонала как элемент совершенствования кадрового состава.

I1. Персонал организации: проблемы планирования и прогнозирования.

12.  Поиск и отбор персонала: отечественный и зарубежный опыт.

13.  Подбор кадров в современных системах управления трудом.

14.  Основные механизмы совершенствования отбора и расстановки кадров в условиях посттоталитарной России.

15.  Кадровое планирование и подбор персонала в системе управления предприятием.

16.  Комплектование и отбор штата: пути оптимизации.

17.  Управление адаптацией: факторы эффективности.

18.  Развитие персонала как ключевой элемент современного управления трудом.

19.  Планирование карьеры как элемент системы управления.

20.  Руководитель и персонал: проблемы оптимизации взаимодействия.

21.  Руководитель в системе управления персоналом.

22.  Управленческое консультирование в области управления персоналом.

Методология и методика анализа кадровых процессов. Кадровый менеджмент в государственном и муниципальном управлении. Документационное обеспечение кадрового управлении.

1.  Кадровое обеспечение органов государственного и муниципального управления: сущность, приоритеты, проблемы.

2.  Вазовые принципы становления новых механизмов работы с кадрами государственного и муниципального управления; содержание и проблемы реализации.

3.  Правовое регулирование прохождения государственной и муниципальной службы.

4.  Совершенствование управленческих отношений в системе государственной и муниципальной службы.

5.  Оценка государственного служащего: проблемы оптимизации.

6.  Конкурс как механизм формирования корпуса гос. служащих.

7.  Информационное обеспечение кадрового управления: современное состояние и перспективы развития.

8.  Работа с резервом в системе государственной и муниципальной службы: отечественный и зарубежный опыт.

9.  Автоматизация документооборота в системе управления персоналом: проблемы и решения.

10.  Должностная инструкция как нормативно-распорядительный документ.

11. Положение о структурном подразделении; роль и значение в системе управления персоналом.

12. Государственная служба: социальные аспекты эффективности.

Блок социальных дисциплин

Социальная политика

1.  Становление социального государства в РФ (исторический опыт и современность).

2.  Социальная политика РФ в условиях новых федеративных отношений.

3.  Оптимизация управления социальной сферой муниципалитета.

4.  Развитие системы негосударственной социальной политики в РФ (в регионе).

5.  Дифференциация доходов и проблема бедности в РФ.

6.  Реформирование системы пенсионного обеспечения в РФ

Конфликтология

1.  Конфликт как ресурс повышения эффективности деятельности организации.

2.  Этноконфессиональные конфликты на постсоветском пространстве: причины, динамика, перспективы.

3.  Социальные конфликты в плюралистическом обществе: плюсы и минусы для системы.

4.  Конфликты в обществе и средства массовой информации.

5.  Теоретическая модель конфликтного взаимодействия - утопия или насущная необходимость.

Социальная статистика

(на примере Н - ой области или Н - ого муниципального образования)

1.  Статистический анализ уровня жизни населения (Конфликт как ресурс повышения эффективности деятельности организации).

2.  Статистический анализ жилищных условий и коммунального обслуживания населения.

3.  Статистический анализ бытового обслуживания населения.

4.  Статистический анализ предоставления образовательных услуг населению.

5.  Статистический анализ предоставления населению услуг по охране здоровья.

6.  Статистический анализ политической и общественной жизни.

Социальный менеджмент

1.  Использование принципов социального менеджмента в деятельности муниципальных образований.

2.  Педагогический менеджмент в регионе: развитие, особенности, проблемы, эффективность.

3.  Формирование клиент-центрированной организационной культуры при управлении медицинскими учреждениями.

4.  Социальный менеджмент в области культуры.

Демография и социальная политика

1.  Анализ демографической ситуации в сельских муниципальных образованиях Н - ой области и меры демографической политики.

2.  Анализ демографической ситуации в крупном городе и меры демографической политики.

3.  Демографические проблемы малого города: анализ и меры демографической политики.

4.  Анализ демографической ситуации в Н - ой области и меры демографической политики.

5.  Демографическое направление в деятельности общественных организаций.

6. Координации работы органов государственной власти и местного самоуправления в демографическом направлении.
7. Средства массовой информации в демографической политике.

8. Демографическая политика органов местного самоуправления.

Управленческий блок

Основы местного управления. Муниципальный менеджмент. Муниципальный маркетинг.

1.  Пути совершенствования муниципального управления.

2.  Проблемы муниципального управления.

3.  Направления развития муниципального управления.

4.  Финансовые проблемы муниципального управления.

5.  Территориальные проблемы муниципального управления.

6.  Проблемы эффективности управленческих решений муниципальных органов.

7.  Совершенствование экономических методов муниципального управления,

8.  Эффективность административно-распорядительных методов муниципального управления.

9.  Практика использования социально-психологических методов муниципального управления.

10.  Проблемы управления муниципального хозяйства

11.  Совершенствование управления муниципального хозяйства.

12.  Методы управления муниципальным имуществом.

13.  Совершенствование управления муниципальным имуществом.

14.  Эффективность управления муниципальными финансами.

15.  Проблемы управления социально-культурной сферой муниципального образования.

16.  Совершенствование управления социально-культурной сферой муниципального образования.

17.  Совершенствование обеспечения муниципального управления.

18.  Использование опыта муниципального управления зарубежных «ран.

Информационные технологии управления

1.  Разработка стандартной заявки на проект, связанный с реструктуризацией предприятия.

2.  Перспективы развития региональных информационных систем.

3.  Особенности построения кадастра урбанизированных территорий.

4.  Обзор методов обработки материалов в целях мониторинга управляемых территорий.

5.  Использование компьютерных сетей для эффективного управления.

6.  Основные этапы разработки информационно-логической модели данных земельного кадастра.

7.  Технология разработки информационно-логической модели предметной области.

8.  Основы автоматизации работы административно-управленческого персонала.

9.  Разработка автоматизированной системы управления проектом «Организация социальной помощи многодетным малообеспеченным семьям».

10.  Информационные системы для обеспечения стратегического планирования: цели, задачи, особенности структуры.

11.  Особенности функций информационных систем, ориентированных на поддержку экономических управленческих решений.

12. Классификация пользователей информационных систем различного назначения.

Разработка управленческих решений

1. Сравнительный анализ существующих формальных методов прогнозирования социальных процессов.

2. Влияние факторов риска на эффективность разработки, принятия и реализации управленческих решений.

3.  Основные источники неопределенности в задачах управления социально-экономическими системами.

4.  Системный анализ основных методов синтеза управленческих решений.

5.  Типология управленческих решений в социальной сфере.

6.  Типология управленческих решений в экономической сфере.

7.  Исследование влияния качества управленческих решений на финансовую безопасность.

8.  Системный анализ основных источников риска в задачах государственного и муниципального управления.

9.  Существующие методы принятия решений в условиях неопределенности.

10.  Методы оценки социальной напряженности и их использование в практике управления.

11.  Использование метода анализа иерархией для оценки качества жизни в регионе.

12.  Сравнительный анализ существующих моделей процесса разработки, принятия и реализации управленческих решений.

13.  Сравнительный анализ методов планирования и прогнозирования в области занятости населения.

14.  Методы оценки приоритетов направлений бюджетного финансирования.

15. Оценка качества процедур принятия коллективных решений в процессах голосования (на основе практического опыта).

16. Сравнительный анализ критериев полезности, используемых в практике решений в области муниципального и государственного управления.

17. Возможные сценарии развития социально-экономической ситуации в регионе (в стране) и их сравнительная оценка.

Организационная психологи» и психология управления

1.  Характеристика личностных качеств сотрудника в теориях трудовой мотивации.

2.  Важнейшие индивидуальные параметры эффективного руководства.

3.  Слили, методы и типология конфликтного поведения в организации.

4.  Основные средства и техника руководства организации.

Теория организации и системы управления

1.  Теория организации в системе науки управления.

2.  Влияние организационных отношений на деятельность организаций.

3.  Особенности искусственных и естественных систем управления.

4.  Сравнительный анализ системного, комплексного и аспектного подходов.

5.  Механизм использования теории потребностей в управлении.

6.  Инновационные методики в управлении организацией.

7.  Японская и американская модели менеджмента.

8.  Формирование функциональной системы управления.

9.  Формирование типового функционального звена управления

10.  Процедуры, составляющие общую функцию управления.

11.  Управления противоречиями.

12.  Коммуникации в организационной системе.

13.  Цикличность управления и самоуправления.

14.  Методы осуществления управленческих и производственных функций.

15.  Варианты реализации законов управления.

16.  Выбор стратегии организации.

17.  Ретроспектива развития понятия «гармония».

18.  Рационализация деятельности организации.

19.  Технология создания и регистрация организации.

20.  Организаторская деятельность субъектов государственного управления.

21.  Организаторская деятельность субъектов муниципального управления.

Стили управленческой деятельности

1.  Совместимость стилей нижестоящего и вышестоящего руководителей.

2.  Сочетание разных стилей в управленческой практике (конкретной организации).

3.  Практика использования «смешанных» стилей управления (в конкретной организации).

4.  Личностно-деловые качества руководителя и стиль его управленческой деятельности.

5.  Оптимальный стиль управленческой деятельности (на примере конкретной организации).

6.  Типичный стиль управления (в конкретной организации).

7.  Женщина-руководитель: специфика стиля управленческой деятельности.