ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ШУЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ
УНИВЕРСИТЕТ»
Положение о факультете
Государственного образовательного учреждения
высшего профессионального образования
«Шуйский государственный педагогический университет»
СМК-ПЛ-ДП-СП.05/РК.04.02
|
Количество копий |
Номер копии | |||
Исполнитель:
|
Контролировал:
|
УТВЕРЖДЕНО Протокол № 10 от Ректор, профессор | ||
|
Дата 29.09.2009 Подпись |
Дата 29.09.2009 Подпись |
Дата 29.09.2009 Подпись |
Содержание
1. Общие положения. 3
2. Структура факультета. 3
3. Основные задачи факультета. 5
4. Функции факультета. 6
5. Права. 8
6. Взаимоотношения. Связи. 8
7. Ответственность. 12
8. Критерии оценки деятельности факультета. 12
1. Общие положения
1.1. Факультет является учебным, научным, воспитательным и административно-управленческим структурным подразделением Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Шуйский государственный педагогический университет» (далее – ГОУ ВПО "ШГПУ", университет), осуществляющим подготовку студентов, аспирантов и докторантов по одной или нескольким близким по профилю направлениям подготовки (специальностям), повышение квалификации и профессиональную переподготовку работников образования и специалистов соответствующих сфер деятельности, а также руководство научно-исследовательской работой специальных, в том числе выпускающих, кафедр.
1.2. В своей деятельности факультет руководствуется Законом РФ «Об образовании» от 01.01.2001 N 3266-1, «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» от 01.01.2001 N 125-ФЗ, Трудовым кодексом РФ, Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении), утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.01.01 г. № 71, уставом университета, Правилами внутреннего трудового распорядка, настоящим положением, локальными нормативными актами университета, а также миссией и политикой университета.
1.3. Факультет создается при наличии не менее 150 студентов приведенного контингента приказом ректора университета на основании решения ученого совета.
1.4. Факультет представляет собой объединение кафедр, лабораторий и других подразделений университета, которые осуществляют научно-методическое и организационное обеспечение образовательной деятельности по направлениям подготовки (специальностям), закрепленным за факультетом.
1.5. Факультет имеет собственное наименование, отражающее характер его деятельности, и символику.
1.6. Факультет осуществляет свою деятельность в соответствии с документацией системы менеджмента качества университета.
1.1. Реорганизация и ликвидация факультета осуществляется на основании приказа ректора в соответствии с решением ученого совета университета.
1.2. Факультет не является юридическим лицом и не может осуществлять самостоятельную финансово-хозяйственную деятельность.
2. Структура факультета
2.1. Управление факультетом осуществляется в соответствии с уставом вуза на принципах сочетания единоначалия и коллегиальности, участия в решении важнейших вопросов деятельности факультета преподавателей, сотрудников, студентов, аспирантов и докторантов.
2.2. Общее руководство деятельностью факультета осуществляет выборный представительный орган - совет факультета, действующий на основании настоящего Положения.
2.3. Непосредственное руководство деятельностью факультета осуществляет декан, который подчиняется непосредственно ректору университета и, по соподчиненности, проректорам, отвечающим за организацию учебной, инновационной, научной и воспитательной деятельности университета в системе вузовского, послевузовского и дополнительного образования.
2.4. Декан в своей деятельности руководствуется уставом университета, настоящим Положением, должностной инструкцией, приказами ректора, локальными актами университета.
2.5. Должность декана факультета относится к должностям профессорско-преподавательского состава и является выборной. Декан факультета избирается ученым советом университета на конкурсной основе на срок до 5 лет путем тайного голосования из числа наиболее квалифицированных и авторитетных работников университета, имеющих, как правило, ученую степень и (или) звание в соответствии с Положением о порядке избрания декана факультета Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Шуйский государственный педагогический университет». Избранный декан назначается на должность приказом ректора университета. Права, обязанности, ответственность декана факультета определяются соответствующей должностной инструкцией, утверждаемой ректором университета.
2.6. Декан факультета является членом ученого совета вуза, председателем совета факультета, как правило, заместителем председателя ГАК по специальности (направлению подготовки), членом приемной комиссии вуза, входит в состав учебно-методического совета университета.
2.7. В пределах своих полномочий декан издает распоряжения по факультету.
2.8. Для оказания помощи декану в организации учебно-методической, научной, инновационной, воспитательной работы на факультете могут привлекаться лица из числа профессорско-преподавательского состава университета. Перечень видов деятельности, организация которых возлагается на конкретное лицо, устанавливается деканом факультета.
2.9. Для рассмотрения основных вопросов деятельности факультета избирается совет факультета. Срок полномочий совета факультета устанавливается на период полномочий декана до 5 лет. Количество членов совета факультета варьируется от 15 человек при контингенте студентов в 150 человек до 25 человек.
2.10. В состав совета факультета входят декан (председатель), заместители декана, заведующие выпускающих кафедр. Остальные члены совета избираются на конференции преподавателей, сотрудников, аспирантов, докторантов и студентов факультета тайным голосованием.
2.11. Лицо считается избранным в состав совета факультета, если за него проголосовало более 50% присутствующих на конференции делегатов при наличии не менее 2/3 списочного состава делегатов. Из числа избранных членов совета декан назначает секретаря. Состав совета факультета утверждается приказом ректора.
2.12. В случае увольнения (отчисления) члена совета факультета он автоматически выбывает из состава совета. Довыборы в состав совета факультета проводятся в указанном выше порядке на конференции факультета.
2.13. Порядок работы совета факультета определяется регламентом, принимаемым на первом заседании совета. Решения совета факультета вступают в силу после их подписания председателем и секретарем совета факультета.
2.14. Совет факультета:
2.15.1. рассматривает и утверждает планы и отчёты о работе факультета;
2.15.2. определяет стратегию развития факультета;
2.15.3. рассматривает и представляет на утверждение ученого совета университета проекты основных образовательных программ, учебных планов исполняемых направлений подготовки (специальностей), график учебного процесса;
2.15.4. рассматривает и утверждает структуру учебных курсов национально-регионального компонента государственных образовательных стандартов;
2.15.5. рекомендует ученому совету вуза кандидатуры на должность декана факультета;
2.15.6. рассматривает и утверждает предложения кафедр по составу дисциплин и курсов по выбору;
2.15.7. рассматривает темы выпускных квалификационных (дипломных) работ и состав студентов, допущенных к выполнению выпускных квалификационных (дипломных) работ, программы государственных экзаменов по специальности;
2.15.8. рассматривает вопросы планирования, управления и организации учебно-воспитательного процесса, обеспечивает координацию деятельности специальных и общеуниверситетских кафедр;
2.15.9. рассматривает вопросы о переводе студентов на индивидуальный график обучения;
2.15.10. рассматривает кандидатуры студентов-выпускников, претендующих на поступление в аспирантуру университета;
2.15.11. подводит итоги различных видов практик студентов факультета;
2.15.12. рассматривает вопросы сотрудничества с базовыми учебными заведениями, предприятиями и учреждениями;
2.15.13. выходит с инициативой к ученому совету университета о реорганизации и переименовании факультета и входящих в него кафедр;
2.15.14. выходит с инициативой к ученому совету университета об участии в федеральных и международных научных, образовательных и общественных организациях, объединениях и ассоциациях.
2.15. Заседание совета факультета проводится не реже одного раза в месяц. Заседание совета факультета считается правомочным, если в его работе принимает участие не менее 2/3 состава совета факультета, избранного в установленном порядке.
2.16. Заседание совета факультета оформляется протоколом, который подписывается председателем и секретарем. В отсутствие председателя совета заседание проводит его заместитель.
2.17. На заседания совета факультета могут быть приглашены работники университета, не являющиеся членами совета факультета, а также представители предприятий, учреждений, организаций и государственных органов с правом совещательного голоса.
3. Основные задачи факультета
3.1. Основными задачами факультета как структурного подразделения университета являются:
3.1.1. осуществление подготовки специалистов (бакалавров, магистров) с высшим профессиональным образованием по одной или нескольким близким по профилю подготовки направлениям (специальностям) по очной, очно-заочной, заочной формам обучения;
3.1.2. удовлетворение потребностей граждан Российской Федерации и других государств в интеллектуальном, культурном, нравственном и физическом образовании, получении высшего образования и квалификации в избранной области и профессиональной деятельности через реализацию образовательных программ профессионального образования;
3.1.3. организация и осуществление учебного процесса, инновационной, воспитательной, методической, научно-исследовательской работы по профилю факультета на отвечающем современным требованиям уровне в соответствии с государственным образовательным стандартом;
3.1.4. переподготовка кадров и повышение квалификации, участие в оказании услуг по профессиональной подготовке и дополнительному образованию;
3.1.5. выработка предложений по совершенствованию структуры, планирования и управления деятельностью факультета по всем направлениям деятельности;
3.1.1. привлечение бюджетных и внебюджетных средств за счет реализации всех форм образовательной, научной, социальной деятельности, предусмотренных Уставом университета и действующим законодательством Российской Федерации.
4. Функции факультета
В соответствии с возложенными задачами факультет осуществляет следующие функции:
4.1. Учебная работа:
4.1.1. организация аудиторной и самостоятельной работы студентов факультета;
4.1.2. контроль проведения лекционных, практических, лабораторных, семинарских и других занятий, предусмотренных учебными планами, на высоком научно-теоретическом и методическом уровне;
4.1.3. контроль за соответствием содержания и объема обучения государственным образовательным стандартам;
4.1.4. контроль, учет и отчетность по успеваемости и качеству знаний студентов;
4.1.5. организация и контроль проведения текущей, промежуточной и итоговой государственной аттестации;
4.1.6. организация и контроль прохождения студентами практик по профилю образовательной программы;
4.1.7. организация учебно-воспитательного процесса со студентами из стран ближнего и дальнего зарубежья.
4.2. Методическая работа:
4.2.1. координация и контроль учебно-методического и информационного обеспечения образовательного процесса (создание компьютерных классов, специализированных лабораторий, обеспеченность основных образовательных программ обязательной и дополнительной учебной и учебно-методической литературой и документацией);
4.2.2. участие в работе учебно-методического совета университета;
4.2.3. организация деятельности учебно-методических комиссий при советах факультетов по разработке основных образовательных программ специальностей (направлений подготовки);
4.2.4. разработка основных образовательных программ для направлений подготовки (специальностей);
4.2.5. контроль за качеством педагогической деятельности на факультете, выдвижение предложений по поощрению и привлечению к дисциплинарной ответственности сотрудников факультетских подразделений, а также сотрудников иных структурных подразделений, обеспечивающих функционирование факультета;
4.2.6. организация разработки кафедрами новых программ основного и дополнительного высшего и послевузовского профессионального образования и подготовку документов по их лицензированию;
4.2.7. координация деятельности входящих в состав факультета кафедр по подготовке кадров высшей квалификации, по переподготовке и повышению квалификации специалистов;
4.2.8. контроль за качеством учебно-методических материалов и пособий;
4.2.9. координация деятельности по созданию методического сопровождения государственной итоговой аттестации (для выпускающих кафедр);
4.2.10. контроль и утверждение индивидуальных планов учебно-воспитательной, научно-исследовательской работы, в том числе инновационной, преподавателей факультетских кафедр.
4.3. Научная и инновационная работа:
4.3.1. проведение научно-исследовательской работы в соответствии с утвержденным планом;
4.3.2. организация работы по созданию инновационных проектов и разработок;
4.3.3. инициирование разработки инновационной модели факультета и координация деятельности кафедр, связанной с ее внедрением и организационными преобразованиями;
4.3.4. развитие международного, межрегионального и межвузовского сотрудничества;
4.3.5. контроль, учет и отчетность по результатам научно-исследовательской деятельности;
4.3.6. руководство научно-исследовательской работой студентов;
4.3.7. организация и проведение научных конференций студентов;
4.3.8. обеспечение высокой научной активности преподавателей кафедр.
4.4. Воспитательная работа:
4.4.1. реализация воспитательного потенциала учебных дисциплин в образовательном процессе университета в соответствии с внутривузовской концепцией и программой воспитания;
4.4.2. организация внеаудиторной воспитательной работы и координация общественно-полезной деятельности студентов факультета;
4.4.3. организация профориентационной деятельности на факультете;
4.4.4. контроль деятельности института кураторов на факультете;
4.4.5. участие в работе совета по воспитательной работе и семинара для кураторов;
4.4.6. содействие развитию студенческого самоуправления;
4.4.7. создание условий для развития студенческого творчества, научного поиска, индивидуальных способностей.
4.5. Совершенствование учебно-материальной базы:
4.5.1. планирование и организация приобретения аппаратуры, оборудования, необходимых технических средств обучения и контроля;
4.5.2. организация работы по оборудованию кабинетов и лабораторий, необходимых для эффективного осуществления учебного процесса;
4.5.3. взаимодействие с библиотекой и центром новых информационных технологий по обеспечению учебного процесса необходимой учебной и учебно-методической литературой и другими информационными источниками.
4.6. Своевременная разработка и представление планов и отчетов о работе факультета.
4.7. Ведение делопроизводства в соответствии с утвержденной номенклатурой дел.
4.8. Проведение заседаний Совета факультета по актуальным текущим и перспективным вопросам учебной, методической, инновационной, научной, воспитательной деятельности.
4.9. Организация работы по установлению и укреплению связей с предприятиями и организациями с целью создания и эффективного развития материально-технической базы учебного и научно-исследовательского процессов.
4.10. Деятельность по обеспечению приема в университет, в том числе, участие в работе приемной комиссии, в организации и учебно-методическом обеспечении вступительных испытаний, а также подготовки к ним.
4.11. Поддержка актуальности информации баз данных комплексной информационной системы управления учебным заведением (КИС УЗ). Участие в постановке задач, эксплуатации и совершенствовании (в части информационного обеспечения) КИС УЗ, базирующейся на применении вычислительной и микропроцессорной техники.
4.12. Взаимодействие с работодателями и участие в работе по трудоустройству выпускников.
5. Права
Факультет для решения возложенных на него задач имеет право:
5.1. на участие в стратегическом планировании и управлении университетом через представительство в выборных органах;
5.2. на использование в своей работе научно-образовательных методик и технологий, позволяющих наиболее полно раскрыть потенциал факультета в целом и всех его структурных подразделений и не противоречащих действующему законодательству;
5.3. на создание необходимых для качественного выполнения функций условий: выделение помещения для работы, оснащение его мебелью, средствами связи и оргтехникой, обеспечение необходимой литературой, канцелярскими принадлежностями и расходными материалами.
6. Взаимоотношения. Связи
6.1. Факультет взаимодействует и регулирует свои отношения с подразделениями университета в соответствии со структурой университета, уставом университета, регламентом процедур системы менеджмента качества университета, локальными актами вуза.
6.2. Установлены следующие служебные взаимоотношения факультета с подразделениями вуза:
6.2.1. С кафедрами факультета:
- факультет получает: планы работы кафедр на учебный год, отчеты о работе кафедр, представления кафедр, заполненные зачетные и экзаменационные ведомости; запрашиваемую информацию по различным аспектам деятельности кафедр, тематические планы учебных дисциплин на очередной учебный год, сведения о закреплении преподавателей кафедр за учебными дисциплинами.
- представляет: расписание учебных занятий преподавателей кафедр, выписки из учебных планов для планирования учебных поручений на очередной учебный год, распоряжения декана, документы организационного характера, информацию с заседаний ученого совета университета, ректората, совета по качеству, учебно-методического совета, совета по воспитательной работе и других совещаний и заседаний.
6.2.2. С кафедрами других факультетов и общеуниверситетскими кафедрами:
- факультет получает: заполненные зачетные и экзаменационные ведомости; запрашиваемую информацию по различным аспектам деятельности кафедр, тематические планы учебных дисциплин на очередной учебный год, сведения о закреплении преподавателей кафедр за учебными дисциплинами.
- факультет представляет: расписание учебных занятий преподавателей кафедр, выписки из учебных планов для планирования учебных поручений на очередной учебный год.
6.2.3. С другими факультетами:
- факультет получает: информационные материалы различного характера, связанные с проведением совместных мероприятий (конференций, собраний, совещаний) или с организацией учебного процесса, в том числе в целях согласования расписания.
-факультет представляет: служе6ные записки и представления по вопросам организации учебного процесса.
6.2.4. С учебным управлением:
− факультет получает: приказы ректора по организации учебного процесса, распоряжения первого проректора-проректора по учебной работе; инструкции по оформлению документации; графики учебного процесса, учебные планы; бланки документов для организации делопроизводства.
− факультет представляет: отчеты и планы работы факультета за год; служебные записки и представления по вопросам организации учебного процесса (о назначении старост групп, об утверждении кандидатур председателей итоговой аттестационной комиссии и государственной аттестационной комиссии, о составе итоговой аттестационной комиссии, государственной аттестационной комиссии и государственной экзаменационной комиссии, технических секретарей; о переводе студентов с платного обучения на бесплатное); списки студентов факультета; сведения об обеспечении образовательного процесса специализированным и лабораторным оборудованием (форма 4а), заявки на бланки документов государственного образца об образовании; заявки на зачетные книжки и студенческие билеты; графики учебного процесса; предложения по составу дисциплин для оценки уровня обученности студентов на следующий учебный год; перечень курсов по выбору; проекты приказов об утверждении тем выпускных квалификационных работ; проекты приказов о переводе студентов; документы на восстановление лиц, отчисленных по неуважительной причине; предложения по графику отпусков документоведов и секретарей; заявки на канцелярские товары; сведения об итогах практики; расписание занятий, зачетно-экзаменационных сессий, итоговой государственной аттестации; распоряжения об утверждении состава рецензентов; сведения о результатах экзаменационных сессий, служебные записки об отчислении и переводе студентов с обучения на платной основе на обучение за счет средств федерального бюджета.
6.2.5. С отделением заочного обучения:
- факультет получает: распоряжения проректора по учебно-воспитательной работе; инструкции по оформлению документации; графики учебного процесса, учебные планы; бланки документов для организации делопроизводства.
- факультет предоставляет: отчеты и планы работы факультетов за год; служебные записки и представления по вопросам организации учебно-воспитательного процесса (о составе технических секретарей, о переводе студентов с платного обучения на бесплатное); заполненные бланки справок-вызовов и справок-подтверждений на подпись; графики учебного процесса; перечень курсов по выбору; приказы об утверждении тем выпускных квалификационных работ; приказы о переводе студентов; документы на восстановление лиц, отчисленных по неуважительной причине; расписание занятий, зачетно-экзаменационных сессий, итоговой государственной аттестации; распоряжения об утверждении состава рецензентов; сведения о результатах экзаменационных сессий, план самостоятельной работы студентов.
6.2.6. С научно-исследовательской частью:
- факультет получает: информационные материалы о научных мероприятиях, проводимых университетом и сторонними организациями; информационно методические материалы для участия в конкурсах научно-технических программ и фондов; помощь в вопросах, связанных с оформлением грантов студенческих работ, представляемых для участия в различных конкурсах.
- представляет: предложения по формированию тематического плана научно-исследовательских работ (НИР), участию в научных программах, планы и отчеты по научно-исследовательской работе студентов на факультете.
6.2.7. С отделом воспитательной работы:
- факультет получает: информационные материалы о воспитательных мероприятиях, проводимых университетом и сторонними организациями; о работе творческих коллективов вуза; о проведении культурно-досуговых и спортивно-оздоровительных мероприятий; об организации профессиональной и трудовой деятельности студентов; о мероприятиях, направленных на поддержку талантливой молодежи и др., а также получает аудио и видео аппаратуру для проведения культурно-досуговых мероприятий.
-представляет: планы и отчеты по воспитательной работе.
6.2.8. С библиотекой:
- факультет получает: информацию о графике выдачи студентам учебной литературы, о сроках проведения занятий по Основам библиотечно-библиографических и информационных знаний, о студентах-задолжниках библиотеки, о массовых мероприятиях библиотеки.
- представляет: выписку из расписания о проведении занятий по Основам библиотечно-библиографических и информационных знаний, заявки на проведение массовых мероприятий.
6.2.9. С отделом аспирантуры, докторантуры, диссертационных советов:
- факультет получает: информационные материалы (о зачислении аспирантов, докторантов, отчислении, продлении и др.);
-представляет: характеристики-рекомендации Совета факультета на поступающих в аспирантуру.
6.2.10. С управлением бухгалтерского учета и финансового контроля:
- факультет получает: расчетные ведомости начисления.
- представляет: протоколы и приказы на академическую и социальную стипендии, на материальную помощь; приказы о переводе студентов на следующий курс, об отчислении и восстановлении студентов, о переводе студентов с платной формы обучения на бюджетную.
6.2.11. С управлением кадрового и правового обеспечения:
- факультет получает: бланки академических справок, дипломов о неполном высшем образовании, приложений к дипломам, дипломов и приложений к дипломам о переподготовке, бланки удостоверений о повышении квалификации, бланки свидетельств о повышении квалификации, личные дела студентов, подлинники документов об образовании (аттестаты, дипломы), повестки о вызове в городской военный комиссариат, учебные карточки студентов, личные карточки студентов, зачетные книжки, студенческие билеты.
- представляет: выписки из приказов (о переводе студентов, о допуске к подготовке выпускной квалификационной работы, государственной аттестации, присуждении квалификации, присуждении степени, характеристики студентов, копии дипломов, копии приложений к дипломам, учебные карточки студентов, личные карточки студентов, зачетные книжки, студенческие билеты, учебные планы, списки студентов на получение медицинских полисов.
6.2.12. С архивом:
- факультет получает: выписки из номенклатуры дел университета, утвержденный график сдачи документов в архив, архивные документы: протоколы заседаний совета факультета, планы работ факультета, отчеты о работе факультета, личные дела студентов.
- представляет: протоколы заседаний совета факультета, планы работ факультетов, отчеты о работе факультета.
6.2.13. С административно-хозяйственной частью:
- факультет представляет: требования на приобретение хозяйственно-канцелярских принадлежностей; служебные записки о ремонте помещений и оборудования факультета.
- получает: сведения о включении заявки факультета в план ремонта, в план закупок.
6.2.14. С отделом информации:
- факультет получает: оформленные командировочные удостоверения, корреспонденцию (входящую и внутреннюю), организационно-распорядительные документы института, информацию из Интернета (по заявкам).
- представляет: письма и телеграммы для дальнейшей обработки и отправления по назначению; документы для проставления на них канцелярской печати; письма в другие учреждения и организации для регистрации.
6.2.15. С центром новых информационных технологий:
- факультет получает: информацию о возможностях использования новых информационных технологий в учебном процессе; о новых поступлениях учебных видеофильмов, новых программ и электронных учебников, энциклопедий и др.
- представляет: заявки на оснащение учебного процесса техническими средствами обучения и их обновление новыми информационными технологиями; на обеспечение учебного процесса и научной деятельности современными программами для ЭВМ; на устранение неисправностей технических средств обучения и в работе программных средств; на разработку дидактических (контролирующих и обучающих программ, видеозаписей, электронных учебников) и учебно-методических материалов, необходимых в учебном процессе.
6.2.16. С отделом менеджмента качества:
- факультет получает: актуализированную документацию системы менеджмента качества.
- представляет: проект целей в области качества факультета на год для формулирования на их основе целей ГОУ ВПО «ШГПУ» в области качества на очередной год и актуализации миссии, видения, стратегии и политики вуза в области качества.
6.2.17. С отделом маркетинга и содействия в трудоустройстве выпускников:
- факультет получает: списки потенциальных абитуриентов, выбравших образовательные программы, исполняемые на факультете; информацию о трудоустройстве выпускников факультета; информацию о рекламных мероприятиях, проводимых в университете; информацию о мероприятиях по содействию трудоустройству выпускников, проводимых в университете.
- представляет: сведения о требованиях потребителя, жалобах, претензиях, апелляциях, поступающих в деканат факультета; информацию о факультете для использования с целью рекламы; отчет о профориентационной работе факультета с приложением, включающим списки потенциальных абитуриентов с указанием контактных телефонов; списки студентов выпускных курсов с указанием домашнего адреса, контактных телефонов, e-mail; предварительные сведения о местах трудоустройства студентов выпускных курсов.
6.2.18. С приемной комиссией:
- факультет получает: копии приказов о зачислении;
- представляет: представление о назначении технических секретарей; представление о составе предметных комиссий.
7. Ответственность
7.1. Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на факультет задач и функций несет декан факультета.
7.2. Ответственность работников деканата устанавливается действующим законодательством и должностными инструкциями.
8. Критерии оценки деятельности факультета
8.1. Критерии результативности процессов системы менеджмента качества университета, в которых факультет принимает участие.
8.2. Отсутствие несоответствий по срокам представления документов и материалов, закрепленных за факультетом.
8.3. Отсутствие несоответствий по срокам и содержанию исполнения решений ученого совета университета, приказов ректора, совета факультета.
8.4. Отсутствие жалоб на качество работы факультета со стороны внутренних и внешних потребителей образовательных услуг.
СОГЛАСОВАНО:
Помощник ректора
по правовым вопросам _____________________
подпись, дата
Проректор по инновационному
развитию и международной деятельности_____________________
Проректор по научной работе _____________________
Проректор по экономическим вопросам _____________________
Начальник управления
кадров и кадровой политики ____________________
Лист регистрации изменений
|
№ изменения |
Номера страниц |
Номер документа |
Подпись |
Дата |
Срок введения документа | |||
|
измененных |
замененных |
новых |
аннулированных | |||||
