Официальный вестник (стр. 19 )

АДМИНИСТРАЦИЯ МОЛВОТИЦКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 08.г. N 41

с. Молвотицы

О присвоении нумерации многоквартирному жилому дому

В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и пунктом 22 статьи 4 Устава Молвотицкого сельского поселения Администрация Молвотицкого сельского поселения ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Присвоить номер 12 жилому многоквартирному дому, с кадастровым номеромпо ул. Зелёная в селе Молвотицы Марёвского района Новгородской области.

3. Опубликовать постановление в бюллетене «Официальный вестник Молвотицкого сельского поселения».

Глава

сельского поселения

АДМИНИСТРАЦИЯ МОЛВОТИЦКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

с. Молвотицы

20.05.2013 № 42

О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского

поселения, и урегулированию конфликта интересов

В соответствии с Федеральным законом от 01.01.01 года "О противодействии коррупции", статьей 14.1. Федерального закона от 2 марта 2007 года «О муниципальной службе в Российской Федерации»:

1. Образовать комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского поселения, и урегулированию конфликта интересов в составе:

В.	-	Глава сельского поселения, председатель комиссии
	-	Главный специалист Администрации сельского поселения, заместитель председателя комиссии
	-	Главный специалист Администрации Молвотицкого сельского поселения, секретарь комиссии
Члены комиссии:
		Член Общественного Совета
		Член Общественного Совета
		представители научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной и муниципальной службой (2 человека) (по согласованию)

2. Утвердить прилагаемый Порядок работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Молвотицкого сельского поселения, и урегулированию конфликта интересов.

3.Признать утратившим силу постановление Администрации Молвотицкого сельского поселения: «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского конфликта интересов»

4.Признать утратившим силу постановление Администрации Молвотицкого сельского поселения: «О внесении изменений в постановление Администрации поселения »

5.Опубликовать постановление в бюллетене «Официальный вестник Молвотицкого сельского поселения» и разместить на официальном сайте Администрации Молвотицкого сельского поселения в сети Интернет.

Зам. Главы

сельского поселения

Утверждён

постановлением Администрации

сельского поселения

Порядок

работы комиссии по соблюдению требований к служебному

поведению муниципальных служащих Администрации Молвотицкого

сельского поселения, и урегулированию конфликта интересов

1. Порядок работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского поселения и урегулированию конфликта интересов (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьей 14.1. Федерального закона от 2 марта 2007 года «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 01.01.01 года "О противодействии коррупции".

2. Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского поселения и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными и областными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации.

3. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского поселения (далее - муниципальные служащие).

4. Основной задачей Комиссии является:

а) содействие Администрации Молвотицкого сельского поселения в обеспечении соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 01.01.01 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);

б) содействие Администрации Молвотицкого сельского поселения в осуществлении в Администрации Молвотицкого сельского поселения мер по предупреждению коррупции.

5. Комиссия образуется постановлением Администрации Молвотицкого сельского поселения. Указанным актом утверждаются состав комиссии и порядок ее работы.

6. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

7. По решению представителя нанимателя в состав Комиссии могут быть включены:

а) заместитель Главы Администрации сельского поселения, должностное лицо кадровой службы Администрации сельского поселения, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

б) представитель (представители) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной и муниципальной службой.

Глава сельского поселения вправе принять решение о включении в состав комиссии:

а) представителя общественного совета, образованного при Администрации Сельского поселения в соответствии с действующим законодательством;

б) представителя общественной организации ветеранов, созданной в сельском поселении;

8. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:

а) непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского поселения аналогичной должности муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;

б) другие муниципальные служащие Администрации сельского поселения; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других государственных органов района, органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель муниципального служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

9. Заседание комиссии считается правомочным, если на нём присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии (включая председателя, заместителя председателя и секретаря комиссии). Проведение заседаний с участием только членов комиссии, муниципальных служащих Администрации Молвотицкого сельского поселения, недопустимо.

10. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включённого в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

11. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:

а) представление представителем нанимателя в соответствии с пунктом 22 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими Администрации Молвотицкого сельского поселения, и соблюдения муниципальными служащими Молвотицкого сельского поселения требований к служебному поведению, утвержденного постановление Администрации Молвотицкого сельского поселения , материалов проверки, свидетельствующих:

о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом "а" пункта 1 названного Положения;

о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

б) поступившие в кадровую службу Администрации Молвотицкого сельского поселения, в порядке, установленном постановлением Администрации Молвотицкого сельского поселения:

обращение гражданина, замещавшего в Администрации Молвотицкого сельского поселения должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный в установленном законодательством порядке, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному (муниципальному) управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы Администрации Молвотицкого сельского поселения;

заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

в) представление представителя нанимателя или любого члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Администрации Молвотицкого сельского поселения мер по предупреждению коррупции.

12. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

13. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, установленном постановлением Администрации Молвотицкого сельского поселения, информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии:

а) в 3-дневный срок назначает дату заседания Комиссии. При этом дата заседания Комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации;

б) организует ознакомление муниципального служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов Комиссии и других лиц, участвующих в заседании Комиссии, с информацией, поступившей в кадровую службу Администрации Молвотицкого сельского поселения, и с результатами её проверки;

в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте "б" пункта 8 настоящего Порядка, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.

14. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. При наличии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки муниципального служащего или его представителя на заседание Комиссии при отсутствии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае вторичной неявки муниципального служащего или его представителя без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении указанного вопроса в отсутствие муниципального служащего.

15. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего (с его согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу предъявляемых муниципальному служащему претензий, а также дополнительные материалы.

16. Члены комиссии и лица, участвовавшие в её заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.

17. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "а" пункта 11 настоящего Порядка, Комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Администрации Молвотицкого сельского поселения, и муниципальными служащими Молвотицкого сельского поселения, и соблюдения муниципальными служащими Администрации Молвотицкого сельского поселения требований к служебному поведению, утвержденного постановлением Администрации Молвотицкого сельского поселения от 01.01.2001 №20, являются достоверными и полными;

б) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения, названного в подпункте "а" настоящего пункта, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае Комиссия рекомендует представителю нанимателя применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

18. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "а" пункта 11 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что муниципальный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;

б) установить, что муниципальный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя указать муниципальному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

19. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 11 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному (муниципальному) управлению этой организацией входили в его должностные обязанности;

б) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному (муниципальному) управлению этой организацией входили в его должностные обязанности, и мотивировать свой отказ.

20. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 11 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

б) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по представлению указанных сведений;

в) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

21. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами "а" и "б" пункта 11 настоящего Порядка, при наличии к тому оснований Комиссия может принять иное, чем предусмотрено пунктаминастоящего Порядка, решение. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания Комиссии.

22. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом "в" пункта 11 настоящего Порядка, Комиссия принимает соответствующее решение.

23. Решения Комиссии по вопросам, указанным в пункте 11 настоящего Порядка, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии.

24. Решения Комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены Комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения Комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 11 настоящего Порядка, для представителя нанимателя носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 11 настоящего Порядка, носит обязательный характер.

25. В протоколе заседания Комиссии указываются:

а) дата заседания Комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

в) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;

г) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;

д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии, дата поступления информации в Администрацию сельского поселения;

ж) другие сведения;

з) результаты голосования;

и) решение и обоснование его принятия.

26. Член Комиссии, несогласный с её решением, вправе в письменной форме изложить своё мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Комиссии и с которым должен быть ознакомлен муниципальный служащий.

27. Копии протокола заседания Комиссии в 3-дневный срок со дня заседания направляются представителю нанимателя, полностью или в виде выписок из него - муниципальному служащему, а также по решению Комиссии - иным заинтересованным лицам.

28. Представитель нанимателя обязан рассмотреть протокол заседания Комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции, содержащиеся в нём рекомендации при принятии решения о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных действующим законодательством, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций Комиссии и принятом решении представитель нанимателя в письменной форме уведомляет Комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания Комиссии. Решение представителя нанимателя оглашается на ближайшем заседании Комиссии и принимается к сведению без обсуждения.

29. В случае установления Комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) муниципального служащего информация об этом представляется представителю нанимателя для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных действующим законодательством.

30. В случае установления Комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.

31. Копия протокола заседания Комиссии или выписка из него приобщается к личному делу муниципального служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

32. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности Комиссии, а также информирование членов Комиссии о вопросах, включённых в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов Комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании Комиссии, осуществляются кадровой службой Администрации Молвотицкого сельского поселения.

_____________________

АДМИНИСТРАЦИЯ МОЛВОТИЦКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27.г. N 43

с. Молвотицы

О присвоении нумерации многоквартирному жилому дому

В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и пунктом 22 статьи 4 Устава Молвотицкого сельского поселения Администрация Молвотицкого сельского поселения ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Присвоить номер 38 квартира 1 жилому многоквартирному дому, принадлежащему Румянцевой Людмиле Николаевне, с кадастровым номеромпо ул. Центральная в деревне Мамоновщина Марёвского района Новгородской области.

2. Присвоить номер 38 квартира 2 жилому многоквартирному дому, принадлежащему , с кадастровым номеромпо ул. Центральная в деревне Мамоновщина Марёвского района Новгородской области.

3. Опубликовать постановление в бюллетене «Официальный вестник Молвотицкого сельского поселения».

Зам. Главы

сельского поселения

АДМИНИСТРАЦИЯ МОЛВОТИЦКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

с. Молвотицы

30.№ 40-1

Об учетной политике Администрации Молвотицкого

сельского поселения

Руководствуясь Федеральным законом «О бухгалтерском учете» -ФЗ и Приказом Минфина РФ н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти( государственных органов),органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных ( муниципальных)учреждений и Инструкции по его применению»

1. Утвердить прилагаемую учетную политику Администрации Молвотицкого сельского поселения (далее – Администрация) на 2013 год и на плановый период 2годов:

1.1. для целей бюджетного учета - приложение № 1;

1.2. для целей налогообложения - приложение № 2.

2. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

3. Опубликовать постановление в бюллетене «Официальный вестник Молвотицкого сельского поселения» и разместить на официальном сайте Администрации сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

Глава

сельского поселения

Приложение

Учетная политика Администрации Молвотицкого сельского поселения

для целей бюджетного учета

1. Формирование бюджетного учета.

1.1. Формирование учетной политики Администрации Молвотицкого сельского поселения базируется на:

- допущении имущественной обособленности (владеет своим имуществом на правах собственника);

- допущении непрерывности деятельности (наличие Устава сельского поселения, отсутствия намерения сокращения и (или) прекращения вида деятельности);

- допущении последовательности применения учетной политики (принятая учетная политика поселения, применяется последовательно из года в год), изменения в учетной политике допускаются в случаях изменения нормативных актов по бухгалтерскому учету;

- применении Администрацией Молвотицкого сельского поселения нового способа ведения бухгалтерского учета (последствия изменений учетной политики оцениваются в денежном выражении и объявляются в пояснительной записке за отчетный год);

- допущении временной определенности факторов хозяйственной деятельности (факты хозяйственной деятельности относятся к тому отчетному периоду, в котором они имели место, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами).

1.2. Бюджетный учет в Администрации Молвотицкого сельского поселения осуществлять по рабочему плану счетов бюджетного учета, содержащему применяемые в учреждении счета для аналитического и синтетического учета, руководствуясь Федеральным законом «О бухгалтерском учете» -ФЗ и Приказом Минфина РФ н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных ( муниципальных)учреждений и Инструкции по его применению»

1.3. Бюджетный учет в Администрации поселения осуществлять в программах Бюджетный учет и Бухгалтерия.

1.4. При обработке учетной информации (перечень: учет основных средств, учет расходных материалов, учет и начисление заработной платы и т. д.) применять компьютерную технику, при обработке учетной информации (перечень: складской учет материалов, учет транспортных средств, и т. д.) - ручной способ обработки.

2. Организация бюджетного учета.

2.1. Бюджетный учет в Администрации поселения осуществлять главному служащему Администрации поселения.

2.2. В целях обеспечения достоверности данных бюджетного учета и отчетности проводить инвентаризацию всего имущества независимо от его местонахождения и всех видов финансовых обязательств в ноябре месяце каждого года, а при смене материально-ответственных лиц, выявлении фактов хищения, злоупотребления или порчи имущества, в случае стихийного бедствия, пожара или других чрезвычайных ситуаций, вызванных экстремальными условиями, – по распоряжению Главы администрации поселения.

2.2.1. Для проведения внезапной ревизии кассы создать комиссию в составе трех человек.

Установить лимит наличных средств и лимит общей суммы дневной наличности не более 2 000 рублей.

2.3. Установить, что сумма средств, выданных под отчет на хозяйственные расходы, не может превышатьрублей.

Срок выдачи средств на хозяйственные расходы - в день получения денежных средств в кассу.

2.4. Установить порядок выдачи денежных средств в подотчет и оформление их расходования:

2.4.1. Авансы в подотчет выдаются по распоряжению Главы администрации поселения на основании письменного заявления получателя с указанием назначения аванса и срока, на который он выдается. Срок устанавливается не более трех дней.

2.4.2. Об израсходовании авансовых сумм подотчетные лица представляют авансовый отчет с приложением документов, подтверждающих произведенные расходы. Расчеты с подотчетными лицами ведутся на счете 0208000.

2.4.3. При несвоевременном финансировании статьи 340 на приобретение материальных запасов и ГСМ производить оплату перерасхода по авансовым отчетам с прилагаемыми документами в течение года.

2.4.4. Установить срок отчетности по командировочным расходам на территории Российской Федерации и за рубежом 3 дня после прибытия.

2.5. К бланкам строгой отчетности относить:

- бланки трудовых книжек;

2.6. Установить сроки использования доверенности – 30 дней, для отчетности по доверенности - 3 дня.

3. Методика бюджетного учета.

3.1. В целях обеспечения сохранности материальных запасов при передаче в эксплуатацию производить их закрепление за материально ответственными лицами.

3.2. Фактические затраты на ремонт основных средств, списывать на расходы на содержание учреждения по мере выполнения ремонтных работ.

3.3. При переоценке основных средств, для определения их восстановительной стоимости на момент переоценки использовать либо коэффициенты пересчета, разработанные Государственным комитетом Российской Федерации по статистике, либо метод прямого пересчета балансовой стоимости основных средств, в соответствии с рыночными ценами, сложившимися на момент переоценки.

3.4. Начисление амортизации по основным средствам производить в порядке, определенном для бюджетных учреждений. Основной метод начисления амортизации – линейный.

Амортизация основных средств определяется за месяц, следующий после принятия их к учету. Следует учитывать, что сумма амортизации не может составлять свыше 100% стоимости основных средств.

3.5. Учет затрат по ремонту основных средств осуществлять путем включения затрат в стоимость основных средств.

3.6. Для нематериальных активов амортизацию начислять в следующем порядке: фактическую стоимость израсходованных материалов списывать на расходы по содержанию учреждения.

3.7. Суммы командировочных расходов выплачивать в соответствии с установленными законодательством нормами.

_______________

Приложение

к постановлению Администрации

Молвотицкого сельского поселения

30.№ 40-1

Учетная политика Администрации Молвотицкого сельского поселения

для целей налогообложения

Руководствуясь действующим налоговым законодательством Российской Федерации:

1. Налоговый учет вести, используя программу автоматизации, в регистрах, предусмотренных действующим налоговым законодательством, (ст.313 части 2 НК РФ) или в бухгалтерских учетных регистрах, дополненных необходимыми графами и полями.

2. Применять линейный метод амортизации по всем объектам основных средств (ст.259 НК РФ).

3. Применять линейный метод амортизации по всем объектам нематериальных активов.

4. При определении нормы амортизации по приобретенным объектам основных средств, бывших в употреблении, установить срок их полезного использования с учетом количества лет (месяцев) эксплуатации данного имущества предыдущими собственниками.

__________________

Приложение

к постановлению Администрации

Молвотицкого сельского поселения

30.№ 40-1

Учетная политика по формам первичных документов

при оформлении фактов хозяйственной деятельности

1. Утвердить перечень лиц, имеющих право подписи денежных и расчетных документов, финансовых и кредитных обязательств, а также счетов-фактур:

- за руководителя: Глава Администрации –

- за главного бухгалтера: ведущий специалист –

Основание: пункт 3 статьи 7, пункт 3 статьи 9 Федерального закона -ФЗ, пункт 6 статьи 169 НК РФ.

2. Утвердить перечень форм первичных учетных документов класса 05 ОКУД, представленных в «Унифицированной системе финансовой, учетной и отчетной бухгалтерской документации бюджетных учреждений и организаций».