Вопросы для подготовки к комплексному государственному экзамену по специальности 080507 «Менеджмент организации» уч. г.
Первый блок. Ключевые и практически значимые вопросы по дисциплинам
Общепрофессиональной подготовки
(ОПД Цикл общепрофессиональных дисциплин)
Курс « Основы менеджмента»
1. Закономерности управления различными системами.
2. Управление социально-экономическими системами (организациями).
3. Методологические основы менеджмента.
4. Этапы и школы в истории менеджмента.
5. Разнообразие моделей менеджмента. Американская и японская модели управления. Модель Z.
6. Развитие управления в России.
7. Перспективы менеджмента. Тенденции и факторы развития менеджмента. Новая управленческая парадигма.
8. Природа и состав функций менеджмента.
9. Инфраструктура менеджмента.
10. Социофакторы и этика менеджмента.
11. Интеграционные процессы в менеджменте.
12. Моделирование ситуаций и разработка решений.
13. Стратегические и тактические планы в системе менеджмента.
14. Организационные отношения в системе менеджмента. Формы организации системы менеджмента.
15. Коммуникации в организации.
16. Мотивация деятельности в менеджменте.
17. Стиль менеджмента и имидж (образ) менеджера.
18. Динамика групп и лидерство в системе менеджмента.
19. Конфликтность в менеджменте.
20. Руководство: власть и партнерство.
21. Контроль и регулирование в системе менеджмента.
22. Факторы эффективности менеджмента.
Курс «Теория организации»
23. Организация как система.
24. Социальные и хозяйственные организации.
25. Законы организации и законы для организации.
26. Принципы статической и динамической организации.
Курс «Маркетинг»
27. Рынок - основная среда маркетинга.
28. Сегментирование рынка и позиционирование товара.
29. Проведение маркетинговых исследований.
30. Товар как элемент системы маркетинга.
31. Рыночная атрибутика товара.
32. Товарная политика в системе маркетинга.
33. Политика сбыта и распределения.
34. Коммуникационная политика предприятия в маркетинге.
35. Планирование маркетинговой деятельности на предприятии.
36. Контроль, оценка и аудит маркетинга.
Курс «Экономика отраслевых рынков»
37. Теоретические аспекты исследования отраслевой организации рынков.
38. Количественные и качественные характеристики отраслевых рынков.
39. Монополия и оценка общественных потерь в результате ее деятельности.
40. Принципы функционирования монополистической конкуренции. Дифференциация товара.
41. Ценовая дискриминация как стратегия фирмы – несовершенного конкурента.
Второй блок. Ключевые и практически значимые вопросы по специальным дисциплинам
(сд цикл специальных дисциплин)
Курс « Стратегический менеджмент»
42. Сущность, содержание и основные понятия стратегического менеджмента.
43. Основные типы стратегий, уровни их разработки и ответственность.
44. Стратегический анализ факторов внешней и внутренней среды организации.
45. Матричный анализ хозяйственного портфеля компании и его инструменты.
Курс «Антикризисное управление»
46. Причины возникновения кризисов и их роль в социально-экономическом развитии.
47. Стратегия и тактика в антикризисном управлении.
48. Механизмы антикризисного управления.
49. Государственное регулирование кризисных ситуаций.
50. Банкротство и ликвидация организаций (предприятий).
Курс «Управление персоналом»
51. Функциональное разделение труда и организационная служба управления персоналом
52. Планирование работы с персоналом в организации.
53. Обучение персонала организации.
54. Профессиональная и организационная адаптация персонала.
55. Оценка эффективности управления персоналом.
Курс «Управленческие решения»
56. Типология управленческих решений, факторы и условия их эффективности.
57. Технология и организация процесса разработки и принятия управленческих решений.
58. Реализация и контроль исполнения управленческих решений.
59. Методы оптимизации управленческих решений.
Курс «Инновационный менеджмент»
60. Тенденции и теории инновационного развития.
61. Нововведения как объект инновационного управления.
62. Создание благоприятных условий нововведений.
63. Особенности защиты интеллектуальной собственности.
Курс «Инвестиционный менеджмент»
64. Инвестиции как объект управления.
65. Критерии и методы оценки инвестиционных проектов.
66. Управление инвестиционным портфелем.
Курс «Финансовый менеджмент»
67. Сущность и функции финансового менеджмента.
68. Анализ финансового состояния организации.
69. Управление активами и пассивами организации.
Курс «Ценообразование»
70. Содержание цены и ценообразования в рыночной экономике
71. Пассивная ценовая политика. Особенности затратного ценообразования
72. Активная ценовая политика. Ценность товара как основа рыночного ценообразования.
73. Ценовые стратегии фирм.
74. Система цен и их классификация.
Третий блок. Ключевые и практически значимые вопросы по дисциплинам специализации
(СД Дисциплины специализации)
Курс «Риск-менеджмент»
75. Сущность, содержание и функции управления риском в рыночной экономике.
76. Содержание приемов и методов управления риском.
77. Процесс управления риском.
78. Сущность и виды рисков.
79. Стратегия и тактика управления рисками.
Курс «Управление проектом»
80. Основы управления проектами.
81. Классификация проектов как объектов управления.
82. Управление проектным циклом.
83. Структуризация управления проектами.
84. Организационные структуры управления проектами.
85. Участники проектной деятельности.
ОДОБРЕНО
на заседании кафедры
менеджмента и маркетинга
СГУ им.
протокол от 31октября 2011 года
Зав. кафедрой
менеджмента и маркетинга
УТВЕРЖДЕНО
на заседании Ученого совета
экономического факультета
СГУ им.
протокол № от года
