ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«КАЗАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ
МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
«У Т В Е Р Ж Д А Ю»
Председатель ЦКМС,
Проректор
по учебно-методической работе,
доцент
______________________
«__» ____________ 2012 г.
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
по дисциплине: социальная геронтология
для специальности СОЦИАЛЬНАЯ РАБОТА, 040101
Факультет С О Ц И А Л Ь Н О Й Р А Б О Т Ы
Кафедра ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ТЕОРИИ И СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ
Курс 5 (дневное отделение, заочное отделение)
Семестр 9 (дневное отделение); 9, 10 (заочное отделение)
Дневное отделение Заочное отделение
Лекции 24 часа Лекции 8 часов
Практические (семинарские) Практические (семинарские)
занятия 27 часов занятия 8 часов
Самостоятельная работа 66 часов Самостоятельная работа) 101 час
Зачет 9 семестр Экзамен 10 семестр
Всего 117 часов Всего 117 часов
2012 год
Рабочая программа составлена с учетом требований Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования второго поколения по специальности 040101 «Социальная работа», квалификация специалист в соответствии с учебным планом.
Разработчики программы:
Заведующий кафедрой
социальной работы, доц. _________________________
Ст. преп. кафедры
экономической теории и
социальной работы __________________________
Рабочая программа рассмотрена и пролонгирована на заседании кафедры экономической теории и социальной работы от «___» ___________ 20 __ года.
Заведующий кафедрой
экономической теории и
социальной работы, доц. _________________________
Рабочая программа рассмотрена и утверждена на заседании предметно-методического совета гуманитарных и социально-экономических дисциплин «___» ______________ 20___ года.
Председатель предметно-методического
совета гуманитарных
и социально-экономических
дисциплин, проф. ________________________
ВВЕДЕНИЕ
Рабочая программа по дисциплине «Социальная геронтология» составлено в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по направлению подготовки «Социальная работа».
Учебная дисциплина «Социальная геронтология» изучается по учебному плану, когда студенты достаточно основательно изучили теоретические основы социальной работы, у них сформировалось представление о её смысле и сущности, подкрепили практические навыки и технологии социальной работы при прохождении производственной практики.
Целью дисциплины является формирование у студентов целостного, системного представления об основах и проблемах старения в современном обществе; о социальной группе пожилых и старых людей, составляющих значительную часть современного общества и имеющих свой специфический характер; культивирование геронтофильных стереотипов в отношении пожилых и старых людей; раскрытия сущности и обеспечение необходимости индивидуального подхода в осмыслении и организации социальной работы с населением старших возрастов; формирование основ ценности социально-геронтологического мышления специалиста, бакалавра и магистра социальной работы.
Понимание и знание социальных и психологических особенностей пожилых и старых людей является неотъемлемой компонентой профессиональной подготовки будущего специалиста, бакалавра и магистра социальной работы, основанием для его последующего личностного и профессионального развития и совершенствования. Профессиональная социальная работа относится к видам деятельности, в которых социально-геронтологическая компетентность специалиста являются значимым компонентом профессионализма и способствует формированию целостного профессионального столкновению мышления практического и научного работника в области социальной работы. Именно в этом предназначение, место и роль дисциплины социальная геронтология в социально-гуманитарном образовании.
Задачи дисциплины социальной геронтологии направлены на:
– глубокое изучение теоретических основ и актуальных проблем старения и старости на современном социально-экономическом периоде развития общества;
– понимание старения населения как социально-демографического процесса со всеми его позитивными и негативными последствиями;
– овладение методиками изучения конкретных потребностей определённых категорий населения старших возрастов в социальном обслуживании, в социальной защите и умении своевременно их удовлетворять;
– формирование социально-экономического подхода к проблеме здоровья в пожилом и старческом возрасте, активной и жизнеспособной пропаганде сохранения самостоятельности и независимости в повседневной жизни;
– адекватное применение полученных во время обучения знаний в разработке тактических и стратегических программ по улучшению качества и образа жизни пожилых и старых людей.
– формирование у специалистов социальной работы знаний, умений и навыков в работе с пожилыми людьми, их окружением, с обществом.
В итоге изучения дисциплины «Социальная геронтология» знания и навыки будущего специалиста должны соответствовать требованиям знаний, умений и навыков Государственного образовательного стандарта.
Студент должен обладать следующими компетенциями:
а) общекультурными (ОК):
– владеет культурой мышления, способен к обобщению, анализу, восприятию информации, постановке цели и выбору путей её достижения;
– умеет логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь;
– готов к кооперации с коллегами, работе в коллективе;
– способен находить организационно-управленческие решения в нестандартных ситуациях и готов нести за них ответственность;
– умеет использовать нормативные правовые документы в своей деятельности;
– стремится к саморазвитию, повышению своей квалификации и мастерства;
– умеет критически оценивать свои достоинства и недостатки, наметить пути и выбрать средства развития достоинств и устранения недостатков;
– осознает социальную значимость своей будущей профессии, обладает высокой мотивацией к выполнению профессиональной деятельности;
– использует основные положения и методы социальных, гуманитарных и экономических наук при решении социальных и профессиональных задач,
– способен анализировать социально-значимые проблемы и процессы;
– использует основные законы естественнонаучных дисциплин в профессиональной деятельности, применяет методы математического анализа и моделирования, теоретического и экспериментального исследования;
– осознает сущность и значение информации в развитии современного общества; владеет основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации;
– имеет навыки работы с компьютером как средством управления информацией;
– способен работать с информацией в глобальных компьютерных сетях;
– владеет одним из иностранных языков на уровне не ниже разговорного;
– владеет основными методами защиты производственного персонала и населения от возможных последствий аварий, катастроф, стихийных бедствий;
б) профессиональными (ПК):
Социально-технологические:
– быть готовым к посреднической, социально-профилактической, консультационной деятельности по проблемам социализации, абилитации и реабилитации;
– готов к оказанию социальной помощи и услуг отдельным лицам, социальным группам;
– способен к созданию социально благоприятной среды в социальных организациях и службах;
– способен к инновационной деятельности в социальной сфере;
– готов решать проблемы клиента путем привлечения соответствующих специалистов и мобилизации собственных сил и ресурсов клиента;
– готов к предупреждению личной профессиональной деформации, профессиональной усталости, профессионального выгорания;
– способен целенаправленно и эффективно реализовывать современные технологии социальной работы.
Исследовательская:
– способен к прогнозированию, проектированию, моделированию и экспертной оценке социальных процессов и явлений в области социальной работы;
– способен к участию в работе научных коллективов, проводящих исследования по различным направлениям социальной работы;
– способен выявлять, формулировать и разрешать профессионально-ориентированные научные проблемы;
– способен составить практические рекомендации по использованию результатов научных исследований;
– готов представлять результаты исследования в формах отчетов, рефератов, публикаций и публичных обсуждений;
– способен определять научную и практическую ценность решаемых исследовательских задач в области социальной работы.
Организационно-управленческая:
– способен к координации деятельности по выявлению лиц, нуждающихся в социальной защите;
– способен к организационно-управленческой работе в подразделениях социальных учреждений и служб;
– быть готовым к координации социальной работы различных организаций, учреждений и предприятий; к координации деятельности различных специалистов в решении задач социальной защиты населения;
– способен к работе с персоналом предприятий в социальных органах и учреждениях; к планированию деятельности по решению актуальных задач социальной работы;
– быть готовым к управлению проведением деловых переговоров в области организации работы по социальному обслуживанию населения;
– способен разрабатывать предложения по повышению эффективности системы мотивации труда специалистов учреждений социальной защиты населения; анализировать и разрабатывать предложения по повышению эффективности системы контроля деятельности специалистов и учреждений социальной защиты населения;
Социально-проектная:
– быть готовым к разработке социальных проектов в рамках мероприятий государственной социальной политики, корпоративной социальной политики;
– способен участвовать в пилотных проектах по созданию инновационных площадок учреждений в системе социальной работы;
– быть способным разрабатывать комплексные и индивидуальные социальные проекты для привлечения дополнительных финансовых средств (фандрайзинг);
– разрабатывать социальные проекты для работы с конкретным случаем в трудных жизненных ситуациях.
Учебно-тематический план по дисциплине «Социальная геронтология»
для студентов дневного отделения факультета социальной работы
№ п/п | Тема | Всего | Лекции | Семинары | Самост. работа |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. | Раздел I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ДИСЦИПЛИНЫ Основные положения и категории социальной геронтологии. Понятие и задачи геронтологии. | 4 | 1 | 1 | 2 |
2. | Историко-философские аспекты стереотипов пожилых и старых людей | 8 | 2 | 2 | 4 |
3. | Основные направления научных исследований и практики. Эволюция учений о старении и старости. Теории старения и старости | 4 | 1 | 1 | 4 |
4. | Раздел II. СТАРЕНИЕ НАСЕЛЕНИЯ И ЕГО СОЦИАЛЬНЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ Старение населения как социально-демографический процесс. Демографические, этнографические вопросы старения человека. | 8 | 2 | 2 | 4 |
5. | Старение населения и направления государственной демографической политики в Российской Федерации | 8 | 2 | 2 | 4 |
6. | Раздел III. СОЦИАЛЬНАЯ ЗНАЧИМОСТЬ МЕДИЦИНСКИХ ПРОБЛЕМ НАСЕЛЕНИЯ СТАРШИХ ВОЗРАСТОВ Валеологические аспекты сохранения здоровья пожилых людей. Методы изучения потребностей в медицинском обслуживании различных категорий пожилых и старых людей. Медико–биологические, санитарно–гигиенические вопросы старения. | 7 | 1 | 2 | 4 |
7. | Социальные аспекты гериатрического ухода и геронтологической реабилитации | 7 | 1 | 2 | 4 |
8. | Раздел IV. ПСИХОЛОГИЯ И ПСИХОПАТОЛОГИЯ СТАРЕНИЯ И СТАРОСТИ В КОНТЕКСТЕ СОЦИАЛЬНОЙ ГЕРОНТОЛОГИИ Психическое развитие на ранних и поздних этапах старения | 8 | 2 | 2 | 4 |
9. | Социальные аспекты психических нарушений в пожилом и старческом возрастах | 8 | 2 | 2 | 4 |
10. | Раздел V. ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТРУДОВОЕ СТАРЕНИЕ Работоспособность в пожилом и старческом возрастах | 8 | 2 | 2 | 4 |
11. | Модели адаптации к пенсионному периоду жизни | 6 | 1 | 1 | 4 |
12. | Раздел VI. ГОСУДАРСТВЕННАЯ СОЦИАЛЬНО-ГЕРОНТОЛОГИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Социальная защита населения старших возрастов | 6 | 1 | 1 | 4 |
13. | Организация социального обслуживания пожилых и старых людей | 8 | 2 | 2 | 4 |
14. | Пенсионное обеспечение пенсионеров по возрасту | 7 | 1 | 2 | 4 |
15. | Психосоциальная работа с пожилыми и старыми людьми | 6 | 1 | 1 | 4 |
16. | Социальная работа с пожилыми и старыми людьми: своеобразие, проблемы и перспективы. Сравнительный анализ отношения государства и общества к пожилым и старым людям в России и за рубежом. Проблемы социальной работы с пожилыми и старыми людьми. | 6 | 1 | 1 | 4 |
17. | Нравственно-этические проблемы социальной работы с гражданами пожилого возраста. Роль и место пожилых и старых людей в современном обществе. | 6 | 1 | 1 | 4 |
Итого | 117 | 24 | 27 | 66 |
Форма контроля – зачет, включающий:
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 |


