Шифр

Наименование трудовой функции

1   

Организация бухгалтерского учета

2   

Обеспечение рационального и экономного использования всех видов ресурсов и

финансовой устойчивости предприятия

3   

Общее руководство и контроль за работой персонала бухгалтерии

Окончание таблицы 17

4   

Обеспечение составления отчетности

5   

Разработка локальных нормативных актов

6   

Подписание и визирование документов

7   

Соблюдение требований законодательных, нормативно-правовых актов Российской Федерации, федеральных и отраслевых нормативных и руководящих документов, регулирующих деятельность бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности предприятия

8   

Обеспечение и соблюдение правил охраны труда и пожарной безопасности

9   

Обеспечение и соблюдение дисциплины, правил внутреннего распорядка, требований защиты информации

10   

Саморазвитие

Таблица 18 – Перечень основных умений, навыков и знаний, требуемых для выполнения трудовых функций шестого квалификационного уровня

Трудовая функция

Основные умения, навыки, требуемые для выполнения трудовых функций 6 квалификационного уровня

Основные знания, требуемые для выполнения трудовых функций 6 квалификационного уровня

1  Организация бухгалтерского учета

Организовывать учет имущества, обязательств и иных хозяйственных операций для целей бухгалтерского и налогового учета

Контролировать соответствие осуществляемых хозяйственных операций законодательству РФ и принятой учетной политике.

Организовывать документирование наличия и движения имущества, обязательств и иных хозяйственных операций

Контролировать законность списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь

Контролировать правильное и своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета всех хозяйственных операций

Обеспечивать правильное и своевременное начисление и перечисление налогов и сборов

Контролировать отражение результатов инвентаризаций, проводимых в соответствии с законодательством РФ

Контролировать проведение ревизий хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с планом

Обеспечивать сверку расчетов

Обеспечение рациональной системы документооборота

Участвовать в экспертизе ценности документов

Обеспечивать сохранность бухгалтерских документов

Организовывать делопроизводство бухгалтерии

Закон о бухгалтерском учете

Стандарты (положения) по бухгалтерскому учету

График документооборота

Положение о бухгалтерской учетной политике

Положение об учетной политике для целей налогообложения

НК РФ

Указания, инструкции и методические рекомендации по применению положений по бухгалтерскому учету

Отраслевые положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Внутренние положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Инструкция по организации и проведению работ в локальной вычислительной сети

Приказы Министерства финансов о формах налоговых деклараций по соответствующим налогам и порядке их заполнения

ТК РФ

Гражданский кодекс РФ

Основы математической статистики

Основы экономики

Основы финансово-экономического анализа

Отечественный и зарубежный опыт по системам бухгалтерского учета

Перспективы технического, экономического и социального развития атомной энергетики и АС

Прикладное программное обеспечение

2  Обеспечение рационального и экономного использования всех видов ресурсов и финансовой устойчивости предприятия

Анализ финансово - хозяйственной деятельности предприятия

Налоговое планирование

Систематически отслеживать изменения законодательства РФ

Действовать приоритетно в интересах организации

Контролировать законность списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь

Контролировать правильное возмещение предприятием вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей

Анализировать результаты инвентаризации

Организовывать мероприятия направленные на снижение непроизводительных расходов

Обеспечивать проведение ревизий хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с планом

Контролировать работу по оптимизации дебиторской и кредиторской задолженности

Контролировать работы по дебиторской задолженности с истекающими сроками исковой давности с целью принятия мер к ее взысканию

Контролировать своевременное и правильное отнесение затрат на себестоимость предприятия

Обеспечивать выполнение всех работ в соответствии с требованиями норм, правил, руководящих документов, инструкций и положений предприятия

Обеспечивать соблюдение законов и других нормативных актов, а также требований учетной политики, инструкций, решений головной организации

Организовать и провести внутренние контрольные мероприятия

Организовывать разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины

Участвовать в работе юридических служб по оформлению материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей и обеспечивать контроль за передачей в надлежащих случаях этих материалов в судебные и следственные органы

В случае обнаружения незаконных действий должностных лиц (приписки, использование средств не по назначению и другие нарушения и злоупотребления) докладывать об этом руководителю предприятия для принятия мер

Закон о бухгалтерском учете

Стандарты (положения) по бухгалтерскому учету

График документооборота

НК РФ

Указания, инструкции и методические рекомендации по применению положений по бухгалтерскому учету

Отраслевые положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Внутренние положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Основы математической статистики

Основы экономики

Основы финансово-экономического анализа

Порядок и сроки предоставления отчетности

3  Общее руководство и контроль за работой персонала бухгалтерии

Организовывать деятельность подчиненных

Обеспечивать соблюдение законов и других нормативных актов, а также требований учетной политики, инструкций, решений головной организации

Обеспечивать сохранность имущества и документов

Обеспечивать эксплуатацию закрепленного сервисного оборудования и помещения в соответствии с требованиями правил, норм и инструкций по эксплуатации

Обеспечивать эксплуатацию компьютерной техники в соответствии с требованиями инструкций по эксплуатации

Обеспечивать поддержание квалификации подчиненного персонала

Осуществлять обходы рабочих мест подчиненного персонала

Принимать взвешенные и прогнозируемые решения

Отдавать устные и письменные распоряжения

Убеждать и мобилизовывать других на выполнение производственных задач

Ориентировать персонал на развитие и достижение результата

Прогнозировать и управлять конфликтными ситуациями в коллективе

Формировать позитивный климат коллектива

Эффективно управлять использованием рабочего времени подчиненных

Знакомить подчиненный персонал с изменениями в области бухгалтерского учета и отчетности

Обеспечивать выполнение всех работ в соответствии с требованиями норм, правил, руководящих документов, инструкций и положений предприятия

Обеспечивать внедрение форм и методов бухгалтерского учета на основе максимальной централизации и автоматизации, отвечающих требованиям нормативных документов

Проводить инструктажи подчиненному персоналу

Своевременно знакомить подчиненный персонал с изменениями в нормативно-технической и производственно-технической документации

Содействовать проведению аттестации рабочих мест по условиям труда работников

Контролировать работу персонала бухгалтерии

Контролировать соблюдение платежной, финансовой и кассовой дисциплины

Организовать внутренние контрольные мероприятия

Организовывать делопроизводство

Анализировать свою деятельность и деятельность подчиненных

Административные инструкции

Государственные и отраслевые стандарты

Гражданский кодекс РФ

Должностные инструкции

Законы и иные нормативные правовые акты, определяющие направления развития атомной энергетики

Инновационный менеджмент

Инструкция по внесению изменений в производственно-технические документы

Инструкция по работе с внутристанционной электронной почтой

Инструкция по работе с организационно – распорядительными документами с грифом «Для служебного пользования»

Корпоративные Политики

Лидерство

Локальные нормативные акты по социально-трудовым отношениям

МС серии ИСО 9000

Менеджмент изменений

Методики обучения персонала

Методы организации труда

Методы планирования работ

Навыки проведения презентаций

Навыки проведения совещаний

Обучение и развитие персонала

Организационная культура

Организационная структура предприятия

Основы информатики

Основы коммуникации

Основы менеджмента

Основы мотивации персонала

Основы организации производства, труда и управления

Основы психологии и конфликтологии

Основы управления персоналом

Оценка персонала

Перечень нормативной и производственно – технической документации подразделения

Перечень сведений, составляющих коммерческую тайну

Перспективы технического, экономического и социального развития атомной энергетики и атомных станций

Положение о расследовании и учете несчастных случаев на производстве

Положение о системе управления охраной труда

Положение о филиале »

Положение об организации и проведении проверки знаний персонала

Положение об организации работы с персоналом

Положение о бухгалтерии

Положение по управлению численностью и квалификационным составом персонала

Положение о порядке документооборота

Положение о распределении функций между центральным аппаратом и филиалами - АС по управлению персоналом в области подбора, комплектования, аттестации, подготовки, поддержания и повышения квалификации

4  Обеспечение составления отчетности

Контролировать начисление налогов и сборов в соответствии с законодательством РФ о налогах и сборах

Обеспечивать составление на основе данных учета статистической, налоговой и бухгалтерской отчетности и представление ее в центральный аппарат концерна «Росэнергоатом» и соответствующие органы в установленные сроки

Осуществлять свою деятельность в соответствии с требованиями действующих правил, норм, организационных и руководящих документов

Закон о бухгалтерском учете

Прикладное программное обеспечение

Стандарты (положения) по бухгалтерскому учету

Положение о бухгалтерской учетной политике

Положение об учетной политике для целей налогообложения

Налоговый кодекс

Указания, инструкции и методические рекомендации по применению положений по бухгалтерскому учету

Отраслевые положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Внутренние положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Инструкция по организации и проведению работ в локальной вычислительной сети

Приказы Министерства финансов о формах налоговых деклараций по соответствующим налогам и порядке их заполнения

5  Разработка локальных нормативных актов

Участвовать в работе по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов внутренней бухгалтерской отчетности

Подготавливать проекты приказов, указаний и распоряжений по проводимым мероприятиям и направлениям деятельности

Разрабатывать распоряжения, указания, методики, инструкции или положения о порядке отражения в учете имущества, обязательств и хозяйственных операций

Законодательство РФ по бухгалтерскому учету, инструкции и положения Министерства финансов РФ по организации и ведению бухгалтерского учета, составлению отчетности

Законы и иные нормативные правовые акты, определяющие направления развития атомной энергетики

Инструкции по оформлению документации

Инструкция о порядке обращения со служебной информацией ограниченного распространения

Инструкция по внесению изменений в производственно-технические документы

Инструкция по обеспечению безопасности информации, содержащей коммерческую тайну, при работе в автоматизированных системах

Инструкция по обеспечению сохранности коммерческой тайны

Инструкция по организации работы с распорядительными и информационными документами

Инструкция по работе с организационно – распорядительными документами с грифом «Для служебного пользования»

Корпоративные Политики

Культура безопасности

МС серии ИСО 9000

Методики обучения персонала

Методы организации труда

Методы планирования работ

Организационная культура

Организационная структура предприятия

Основы организации производства, труда и управления

Передовой опыт работы АЭС

Перечень нормативной и производственно – технической документации подразделения

Перечень сведений, составляющих коммерческую тайну

Положение об экспертной комиссии

Положение о бухгалтерской учетной политике

Положение об учетной политике для целей налогообложения

Налоговый кодекс

Указания, инструкции и методические рекомендации по применению положений по бухгалтерскому учету

Отраслевые положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Внутренние положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

6  Подписание и визирование документов

Контролировать правильность оформления документов, представленных на согласование, визирование или подписание

Выполнять приказы, указания и распоряжения руководителей

Действовать в интересах организации

Контролировать документирование всех видов деятельности и работ

Обеспечивать выполнение всех работ в соответствии с требованиями норм, правил, руководящих документов, инструкций и положений предприятия

Соблюдать законы и другие нормативные акты, а также требования учетных политик, инструкций, решений головной организации

Закон о бухгалтерском учете

Гражданский кодекс РФ

Административные инструкции

Должностные инструкции подчиненного персонала

Инструкции по оформлению документации

Инструкция о порядке обращения со служебной информацией Инструкция по внесению изменений в производственно-технические документы

Инструкция по обеспечению сохранности коммерческой тайны

Инструкция по организации работы с распорядительными и информационными документами

Инструкция по работе с организационно – распорядительными документами с грифом «Для служебного пользования»

Перечень сведений, составляющих коммерческую тайну

7  Соблюдение требований законодательных, нормативно-правовых актов Российской федерации, федеральных и отраслевых нормативных и руководящих документов, регулирующих деятельность бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности предприятия

Осуществлять свою деятельность в соответствии с требованиями действующих правил, норм, организационных и руководящих документов

Осуществлять подготовку документов для внутренних и внешних пользователей

Изучать изменения законодательства РФ

Оказывать методическую помощь работникам подразделений АС по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа

Законодательство РФ по бухгалтерскому учету, инструкции и положения Министерства финансов РФ по организации и ведению бухгалтерского учета, составлению отчетности

Отраслевые положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

Внутренние положения, указания, инструкции и методические рекомендации по учету имущества, обязательств и хозяйственных операций

8  Обеспечение и соблюдение правил охраны труда и пожарной безопасности

Организовывать работу подчиненных работников в строгом соответствии с требованиями охраны труда

Обеспечивать соответствие требований охраны труда условиям труда на каждом рабочем месте

Обеспечивать учет и контроль денежных и материальных средств, расходуемых на мероприятия по охране труда, спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, а также на лечебно-профилактическое питание и молоко, и не допускать их использование не по назначению

Обеспечивать контроль за соблюдением норм выдачи и сроков использования спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты

Обеспечивать своевременное перечисление средств органам обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и органам медицинского страхования работников

Выполнять действия, предусмотренные планом мероприятий по защите персонала в случае аварии

Выполнять требования по охране труда

Не допускать действий, мешающих другим работникам выполнять трудовые обязанности или ставящих себя и других работников в опасные или вредные условия труда

Обеспечивать чистоту и порядок на рабочем месте

Эксплуатировать компьютерную, множительную и иную офисную технику в соответствии с требованиями инструкций по эксплуатации

Поддерживать противопожарный режим в помещении

Принимать меры по немедленному устранению причин и условий, способствующих возникновению травмоопасной, пожароопасной и аварийно опасной ситуации, а также причин и условий препятствующих или затрудняющих нормальное производство работ, и немедленно сообщать о случившемся руководителю

Систематически осваивать передовые безопасные методы и приемы труда

Нормы и правила радиационной безопасности при эксплуатации АС

Порядок действий при авариях и пожарах на АС

Инструкции по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности

Правила пожарной безопасности при эксплуатации атомных станций

План мероприятий по защите персонала в случае аварии

Требования к эксплуатации средств радиационной и противопожарной защиты.

Положение о системе управления охраной труда

Межотраслевая инструкция по оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве

Инструкции о порядке сдачи под охрану и приема из-под охраны помещений и охраняемых объектов

Инструкция по охране труда

Инструкции по охране труда для пользователей персональных компьютеров и иной офисной техники

Инструкция по эвакуации персонала

9  Обеспечение и соблюдение дисциплины, правил внутреннего распорядка, требований защиты информации

Организовывать работу по укреплению трудовой дисциплины в бухгалтерии

Организовывать работу по соблюдению законодательства о труде

Организовывать работу по соблюдению правил внутреннего трудового распорядка

Обеспечивать контроль прохождения документов ограниченного распространения

Обеспечивать взаимодействие со всеми структурными подразделениями и отделами

Обеспечивать защиту информации, составляющую коммерческую тайну АС

Эффективно управлять использованием своего рабочего времени и рабочего времени подчиненных

Выполнять распоряжения руководителя

Обеспечивать выполнение распоряжений подчиненными

Устав о дисциплине работников организаций с особо опасным производством в области использования атомной энергии

ТК РФ

Инструкция по обеспечению сохранности сведений, составляющих коммерческую тайну

Локальные нормативные акты по социально-трудовым отношениям

Корпоративные Политики

Культура безопасности

Методы организации труда

Организационная культура

Основы коммуникации

Основы менеджмента

Основы мотивации персонала

Основы организации производства, труда и управления

Основы психологии и конфликтологии

Основы управления персоналом

Оценка персонала

Принятие решений

Управление коллективом и работа в команде

Человеческий фактор

10  Саморазвитие

Осваивать передовые методы и приемы работы

Принимать взвешенные и прогнозируемые решения

Создавать модели поведения, личного примера для других

Обмениваться опытом с коллегами

Участвовать в совершенствовании системы менеджмента качества

Придерживаться принципов культуры безопасности

Применять методики самооценки профессиональной деятельности

Участвовать в совещаниях

Работать в команде

Уметь ставить цели

Основы деловой этики

Основы конфликтологии

Основы культуры безопасности

Современное прикладное программное обеспечение

Требования менеджмента качества в части непрерывного улучшения

Приемы эффективной коммуникации

Методы и критерии самооценки профессиональной деятельности

Лист согласования

СТО 1.1.1.04.008. «Профессиональный стандарт.
Специалист по бухгалтерскому учету»

И. о. Генерального директора »

Заместитель Генерального
директора –
технический директор

И. о. заместителя Генерального
директора – директора по управлению персоналом, социальным и административным вопросам

Руководитель Департамента организации труда, заработной платы и социальных гарантий

Заместитель руководителя Департамента организации труда, заработной платы и социальных гарантий

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5