Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет «ЛЭТИ»
Факультет экономики и менеджмента
Кафедра «Инновационный менеджмент»
“Утверждаю”
Зав. каф. ИМ __________
М е т о д и ч е с к и е у к а з а н и я
по проведению учебно-ознокомительной практики студентов
по специальности 061100 «Менеджмент организации»
Санкт-Петербург
2002 г.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Учебно-ознакомительная практика студентов является обязательной частью подготовки специалистов по соответствующей специальности и проводится в соответствии с учебным планом, а также Положением о практике и Программой учебно-ознакомительной практики для студентов, утвержденных приказом Ректора СПбГЭТУ “ЛЭТИ”.
Учебно-ознакомительная практика для студентов, обучающихся по специальности 061100 “Менеджмент организации” проводится в организациях различных форм собственности, действующих в различных отраслях экономики. Основной целью учебно-ознакомительной практики является закрепление и расширение теоретических знаний, полученных в процессе обучения, получение и закрепление практических навыков выполнения должностных обязанностей применительно к специальности и профилю производственной деятельности, сбор материалов для подготовки рефератов, курсовых и выпускных работ.
Задачами учебно-ознакомительной практики являются:
- знакомство с историей и направлениями развития организации;
- изучение номенклатуры товаров (видов работ и услуг), производимых организацией;
- положение организации на рынке;
- изучение структуры управления организации, состава и взаимосвязи основных ее структурных подразделений;
- анализ работы отдельных подразделений (служб) организации, а также функций и должностных инструкций персонала подразделений, в которых непосредственно проходит практика студента.
2. ОРГАНИЗАЦИЯ учебно-ознакомительной практики
В соответствии с учебным планом подготовки студентов, обучающихся по специальности 061100 “Менеджмент организации”, учебно-ознакомительная практика проводится в течение 4-х недель в 4-м семестре обучения до августа очередного года.
Место проведения учебно-ознакомительной практики определяется выпускающей кафедрой с учетом пожеланий студента. Студент может самостоятельно выбрать желаемое место проведения практики (организацию и ее подразделение) и представить свои предложения на выпускающую кафедру в срок до 1 апреля текущего года. Для студентов, не представивших свои предложения, или если эти предложения неприемлемы для выпускающей кафедры, место проведения практики устанавливается выпускающей кафедрой.
Направление на учебно-ознакомительную практику оформляется распоряжением Декана факультета экономики и менеджмента, в котором персонально по каждому студенту определяется место проведения практики, сроки ее проведения, устанавливается руководитель практики от выпускающей кафедры.
Организация и контроль за проведением учебно-ознакомительной практики студентов возлагается на выпускающую кафедру.
Заведующий выпускающей кафедрой:
- осуществляет непосредственное организационное и учебно-методическое руководство практикой студентов и организует контроль за ходом практики по кафедре;
- назначает ответственного за организацию и проведение практики на кафедре, а также руководителя от кафедры персонально для каждого студента;
- совместно с ответственным за организацию и проведение практики подготавливает проекты договоров (соглашений) о творческом сотрудничестве с предприятиями, учреждениями и организациями с целью привлечения их в качестве баз практики;
- формирует комиссию по приёму отчётов по практике и организует их работу;
- заслушивает отчёты руководителей практики о проведённой работе, разрабатывает мероприятия по улучшению и совершенствованию проведения практики и принимает меры по реализации этих мероприятий.
Ответственный за организацию и проведение практики на кафедре:
- организует проведение практики в соответствии с Положением о практике студентов в СПбГЭТУ “ЛЭТИ”;
- по указанию зав. кафедрой организует разработку программ по практике и представляет их на обсуждение кафедры;
- постоянно изучает работу организаций с целью использования их в качестве баз практики и заключения с ними договоров (соглашений) о творческом сотрудничестве;
- распределяет студентов по местам практик по согласованию с зав. кафедрой;
- представляет в отдел практики и трудоустройства списки студентов, направляемых на предприятия и учреждения, с указанием назначенных от организаций и кафедры руководителей практики;
- обеспечивает студентов учебно-методической и иной документацией (программами, направлениями на практику и т. д.);
- совместно с зав. кафедрой формирует комиссию по защите отчётов по практике, разрабатывает график её работы;
- организует разработку мероприятий по улучшению и совершенствованию проведения практики студентов;
- организует хранение на кафедре документации о проведении практики (отчётов и дневников по практике). Отчеты хранятся на кафедре не менее 3-х лет, а дневники - не менее года.
Руководители учебно-ознакомительной практики студентов назначаются распоряжением по факультету из числа профессоров, доцентов и опытных преподавателей по представлению заведующего кафедрой.
Руководители практики студентов от кафедры:
- получают от заведующего кафедрой и ответственного за организацию и проведение практики на кафедре указания по подготовке и проведению практики;
- разрабатывают индивидуальную программу практики, знакомятся с договором (соглашением) между университетом и принимающей организацией;
- выезжают в необходимых случаях на места практики студентов по заявкам организации для определения их соответствия требованиям, предъявляемым к базовым организациям, с последующим докладом на заседании кафедры;
- подготавливают и проводят организационно-инструктивное собрание с группой студентов-практикантов, на котором сообщают студентам точные сроки практики, указывают какие документы они должны иметь в период практики (паспорт, студенческий билет, трудовую книжку, фото для оформления пропусков и т. д.);
- подробно знакомят и выдают студентам индивидуальное задание по практике;
- согласовывают с руководителем практики от организации календарный план прохождения практики студентами, распределение студентов по рабочим местам и график их передвижения, тематику индивидуальных заданий;
- знакомят руководителя практики от организации с программой практики;
- периодически контролируют выполнение студентами программы практики и индивидуальных заданий, графика её проведения, контролируют студентов по вопросам выполнения программы практики, проверяют ведение студентами дневников практики и подбор материалов для отчёта;
- информируют кафедру и деканат о ходе практики, немедленно сообщают заведующему кафедрой, в деканат и в отдел практики и трудоустройства о всех случаях травматизма или нарушения трудовой дисциплины студентами-практикантами;
- проверяют и подписывают дневники и отчёты студентов по окончании практики;
- доводят до студентов требования по ведению дневников и составлению отчёта по практике;
- участвуют в защите отчётов по практике;
- по окончанию практики представляют на кафедру отчёт о проведении практики вместе с замечаниями и конкретными предложениями по совершенствованию практической подготовки студентов.
Руководители практики от организации (предприятия, учреждения) назначаются приказом (распоряжением) по соответствующей организации.
Руководитель практики от организации:
- организует практику студентов в соответствии с Положением о практике, программой и заключённым договором (соглашением);
- проводит со студентом инструктаж по охране труда и технике безопасности;
- обеспечивает студентов-практикантов рабочими местами в соответствии с программой практики, знакомит их с организацией, предоставляет возможность использования имеющейся литературы, технической и другой документации, а также создают необходимые условия для получения студентом в период прохождения практики знаний по специальности в области экономики, организации и управления производством, технологии, техники безопасности и т. д.;
- по окончании практики дает отзыв о работе студента и качеству подготавливаемого им отчёта.
3. ОбязанНости студента при прохождении
учебно-ознакомительной практики
До начала прохождения учебно-ознакомительной практики студент обязан получить задание от руководителя учебно-ознакомительной практики студента от кафедры. Для этого студент должен получить на кафедре бланк задания на проведение практики, информировать руководителя от кафедры о месте ее проведения и согласовать с руководителем задание с учетом специфики места проведения практики и профессиональных интересов студента
При проведении учебно-ознакомительной практики студент обязан:
- полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики и индивидуальные задания, выданные руководителем практики от организации;
- руководствоваться действующими в организации правилами внутреннего распорядка;
- изучать и строго соблюдать правила эксплуатации оборудования, техники безопасности, охраны труда и другие условия работы в организации;
- нести ответственность за выполнение работы и её результаты наравне со штатными работниками предприятия;
- вести записи в своих дневниках о характере выполненной работы (рекомендуемая форма дневника приведена в приложении 2). Не реже одного раза в неделю представлять дневник на подпись руководителю практики от организации;
- представить руководителю практики от кафедры письменный отчёт о выполнении всех заданий и защитить отчёт по практике.
Студентам университета, зачисленным на период практики на рабочее место с выплатой заработной платы, стипендия сохраняется.
По окончании учебно-ознакомительной практики студент обязан:
- информировать руководителя от кафедры о результатах прохождения практики;
- подготовить отчет о прохождении учебно-ознакомительной практики в соответствии с требованиями выпускающей кафедры и представить его на выпускающую кафедру в срок не позднее 1 сентября текущего года;
- защитить отчет о прохождении учебно-ознакомительной практики перед комиссией.
Студент, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв, несвоевременно представивший отчет о прохождении практики или получивший неудовлетворительную оценку при защите отчёта, отчисляется из университета.
На студентов, нарушающих правила внутреннего распорядка, руководителем организации, его подразделения, или руководителем практики от организации могут налагаться взыскания, о чём сообщается в деканат факультета. В отдельных случаях декан может рассматривать вопрос об отчислении студента из университета.
4. ТРЕБОВАНИЯ К СОДЕРЖАНИЮ И ОФОРМЛЕНИЮ ОТЧЕТА
О ПРОХОЖДЕНИИ УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
Отчет является результирующим документом студента о прохождении учебно-ознакомительной практики. Его содержание зависит от специфики организации, где проходила практика, и определяется содержанием задания, выданного студенту на практику.
Отчет включает:
- титульный лист, оформленный в соответствии с общими требованиями, принятыми в вузе;
- оглавление отчета;
- задание на практику, подписанные студентом, руководителем от организации, и согласованное с руководителем от кафедры;
- отзыв о практике, подписанный руководителем от организации, заверенной штампом организации;
- содержательную часть отчета;
- список используемой литературы;
- приложения.
Содержательная часть отчета, в общем случае, включает следующие разделы:
1. Общая характеристика организации
¨ Наименование организации, ее организационно-правовая форма, краткая история создания
¨ Характеристика номенклатуры продукции (работ, услуг)
¨ Структура организации и функции основных ее подразделений
¨ Основные показатели деятельности организации и анализ его положения на рынке
2. Характеристика подразделения, в котором проходила практика
¨ Цели и задачи подразделения в организации, положение о подразделении
¨ Характеристика персонала подразделения, состав, профессионально-квалификационная структура
¨ Должностные обязанности отдельных работников
3. Содержание работ, выполненных при прохождении практики
4. Выводы
В приложении к отчету могут включаться документы организации, изученные студентом и используемые при подготовке отчета (копии устава организации, финансовая отчетность организации, положения о подразделении организации, примеры должностных инструкций и др.).
Объем отчета должен составлять 20-25 страниц текста (без учета приложений) при размере шрифта 12, интервал 1,5 в текстовом редакторе Word и представляется в распечатанном виде и на дискете.
Тематика разделов, включаемых в отчёт, корректируется в соответствии с индивидуальными заданиями, выдаваемыми руководителями практики от кафедры и предприятия.
Приложение 1
Министерство образования РФ
Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет “ЛЭТИ”
Кафедра Инновационного Менеджмента
ЗАДАНИЕ
на практику
Студенту _______________________________________________________________
(ФИО)
Группа _______________________
Вид практики – учебно-ознакомительная
Срок практики с _______________ по __________________
(число, месяц, год) (число, месяц, год)
Место практики ________________________________________________________
________________________________________________________
Руководитель __________________________________________________________
(ФИО, должность)
Руководитель от кафедры ________________________________________________
(ФИО, должность)
1. ТЕМА
2. План практики
№ | Наименование задания | Сроки выполнения |
Студент __________________________________________________________
(Подпись, дата)
Руководитель __________________________________________________________
(Подпись, дата)
“СОГЛАСОВАНО”
Руководитель от кафедры __________________________________________________________
(Подпись, дата)
ОТЗЫВ о практике
Студент _______________________________________________________________
(ФИО)
Группа _______________________
Вид практики – учебно-ознакомительная
Срок практики с _______________ по __________________
(число, месяц, год) (число, месяц, год)
Место практики ________________________________________________________
________________________________________________________
Руководитель __________________________________________________________
(ФИО, должность)
мп
Итоги аттестации
Студент ________________________________________________________________
(ФИО)
защитил отчет по учебно-ознакомительной практике с оценкой _________________
Члены комиссии: _________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
“___” _______________ 200 г.
Приложение 2
Дневник практики
Студент _______________________________________________________________
(ФИО)
Группа _______________________
Вид практики – учебно-ознакомительная
Срок практики с _______________ по __________________
(число, месяц, год) (число, месяц, год)
Место практики ________________________________________________________
________________________________________________________
Дата | Характеристика поручаемых работ | Отметка руководителя от организации о выполнении работ |
СОГЛАСОВАНО
Руководитель от кафедры __________________________________________________________
(Подпись, дата)
