наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
5. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
6. Помимо требований, указанных в пунктах 1-5 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
2. ПОДГОТОВИТЕЛЬНЫЕ РАБОТЫ
2.4. Установка и демонтаж инвентарных наружных и внутренних лесов, технологических мусоропроводов*
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по установке и демонтажу инвентарных наружных и внутренних лесов, технологических мусоропроводов в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
3. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
4. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
5. Помимо требований, указанных в пунктах 1-4 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.1. Механизированная разработка грунта*
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по механизированной разработке грунта в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. В случае получения одним заявителем свидетельств на 2 и более вида работ численность руководителей структурных подразделений и (или) специалистов, а также квалифицированных рабочих рассчитывается в отношении каждой категории по следующей формуле:
N=n + k(xn), где:
N - общая численность работников соответствующей категории, необходимая для получения свидетельств на 2 и более вида работ;
n - минимально необходимая численность работников соответствующей категории, предусмотренная требованиями к кадровому составу, установленными пунктом 1 настоящего документа;
k не менее 0,3 - для специалистов;
k не менее 0,5 - для руководителей структурных подразделений и квалифицированных рабочих;
х - количество видов работ.
3. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
5. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
6. Помимо требований, указанных в пунктах 1-5 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.2. Разработка грунта и устройство дренажей в водохозяйственном строительстве
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по разработке грунта и устройству дренажей в части кадрового обеспечения
1.1. Наличие работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица, имеющих высшее или среднее профессиональное образование соответствующего профиля для выполнения работ по разработке грунта и устройству дренажей в водохозяйственном строительстве, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства. При этом не менее чем три работника должны иметь высшее профессиональное образование или не менее чем пять работников - среднее профессиональное образование, стаж работы по специальности должен составлять не менее чем три года для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее чем пять лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование;
1.2. Наличие у индивидуального предпринимателя высшего или среднего профессионального образования соответствующего профиля для выполнения вида работ по разработке грунта и устройству дренажей в водохозяйственном строительстве, который оказывает влияние на безопасность объектов капитального строительства и могут выполняться индивидуальным предпринимателем самостоятельно, и стажа работы по специальности не менее чем пять лет;
1.3. Работники юридического лица, индивидуального предпринимателя, индивидуальный предприниматель, выполняющий работы самостоятельно (указанные в п.1.1, 1.2), заявленные на выполнение работ по разработке грунта и устройству дренажей в водохозяйственном строительстве, не реже чем 1 раз в 5 лет должны проходить повышение квалификации с проведением аттестации.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.2. Разработка грунта и устройство дренажей в водохозяйственном строительстве
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по разработке грунта и устройству дренажей в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. В случае получения одним заявителем свидетельств на 2 и более вида работ численность руководителей структурных подразделений и (или) специалистов, а также квалифицированных рабочих рассчитывается в отношении каждой категории по следующей формуле:
N=n + k(xn), где:
N - общая численность работников соответствующей категории, необходимая для получения свидетельств на 2 и более вида работ;
n - минимально необходимая численность работников соответствующей категории, предусмотренная требованиями к кадровому составу, установленными пунктом 1 настоящего документа;
k не менее 0,3 - для специалистов;
k не менее 0,5 - для руководителей структурных подразделений и квалифицированных рабочих;
х - количество видов работ.
3. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
5. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
6. Помимо требований, указанных в пунктах 1-5 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.3. Разработка грунта методом гидромеханизации
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по разработке грунта методом гидромеханизации в части кадрового обеспечения
1.1. Наличие работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица, имеющих высшее или среднее профессиональное образование соответствующего профиля для выполнения работ по разработке грунта методом гидромеханизации, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства. При этом не менее чем три работника должны иметь высшее профессиональное образование или не менее чем пять работников - среднее профессиональное образование, стаж работы по специальности должен составлять не менее чем три года для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее чем пять лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование;
1.2. Наличие у индивидуального предпринимателя высшего или среднего профессионального образования соответствующего профиля для выполнения вида работ по разработке грунта методом гидромеханизации, который оказывает влияние на безопасность объектов капитального строительства и могут выполняться индивидуальным предпринимателем самостоятельно, и стажа работы по специальности не менее чем пять лет;
1.3. Работники юридического лица, индивидуального предпринимателя, индивидуальный предприниматель, выполняющий работы самостоятельно (указанные в п.1.1, 1.2), заявленные на выполнение работ по разработке грунта методом гидромеханизации, не реже чем 1 раз в 5 лет должны проходить повышение квалификации с проведением аттестации по программе, в состав которой входит обучение выполнению подготовительных работ.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.3. Разработка грунта методом гидромеханизации
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по разработке грунта методом гидромеханизации в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. В случае получения одним заявителем свидетельств на 2 и более вида работ численность руководителей структурных подразделений и (или) специалистов, а также квалифицированных рабочих рассчитывается в отношении каждой категории по следующей формуле:
N=n + k(xn), где:
N - общая численность работников соответствующей категории, необходимая для получения свидетельств на 2 и более вида работ;
n - минимально необходимая численность работников соответствующей категории, предусмотренная требованиями к кадровому составу, установленными пунктом 1 настоящего документа;
k не менее 0,3 - для специалистов;
k не менее 0,5 - для руководителей структурных подразделений и квалифицированных рабочих;
х - количество видов работ.
3. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
5. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
6. Помимо требований, указанных в пунктах 1-5 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.4. Работы по искусственному замораживанию грунтов
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по искусственному замораживанию грунтов в части кадрового обеспечения
1.1. Наличие работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица, имеющих высшее или среднее профессиональное образование соответствующего профиля для выполнения работ по искусственному замораживанию грунтов, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства. При этом не менее чем три работника должны иметь высшее профессиональное образование или не менее чем пять работников - среднее профессиональное образование, стаж работы по специальности должен составлять не менее чем три года для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее чем пять лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование;
1.2. Наличие у индивидуального предпринимателя высшего или среднего профессионального образования соответствующего профиля для выполнения вида работ по искусственному замораживанию грунтов, который оказывает влияние на безопасность объектов капитального строительства и могут выполняться индивидуальным предпринимателем самостоятельно, и стажа работы по специальности не менее чем пять лет;
1.3. Работники юридического лица, индивидуального предпринимателя, индивидуальный предприниматель, выполняющий работы самостоятельно (указанные в п.1.1, 1.2), заявленные на выполнение работ по искусственному замораживанию грунтов, не реже чем 1 раз в 5 лет должны проходить повышение квалификации с проведением аттестации по программе, в состав которой входит обучение выполнению подготовительных работ.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.4. Работы по искусственному замораживанию грунтов
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по искусственному замораживанию грунтов в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. В случае получения одним заявителем свидетельств на 2 и более вида работ численность руководителей структурных подразделений и (или) специалистов, а также квалифицированных рабочих рассчитывается в отношении каждой категории по следующей формуле:
N=n + k(xn), где:
N - общая численность работников соответствующей категории, необходимая для получения свидетельств на 2 и более вида работ;
n - минимально необходимая численность работников соответствующей категории, предусмотренная требованиями к кадровому составу, установленными пунктом 1 настоящего документа;
k не менее 0,3 - для специалистов;
k не менее 0,5 - для руководителей структурных подразделений и квалифицированных рабочих;
х - количество видов работ.
3. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
5. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
6. Помимо требований, указанных в пунктах 1-5 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.5. Уплотнение грунта катками, грунтоуплотняющими машинами или тяжелыми трамбовками *
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по уплотнению грунта катками, грунтоуплотняющими машинами или тяжелыми трамбовками в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. В случае получения одним заявителем свидетельств на 2 и более вида работ численность руководителей структурных подразделений и (или) специалистов, а также квалифицированных рабочих рассчитывается в отношении каждой категории по следующей формуле:
N=n + k(xn), где:
N - общая численность работников соответствующей категории, необходимая для получения свидетельств на 2 и более вида работ;
n - минимально необходимая численность работников соответствующей категории, предусмотренная требованиями к кадровому составу, установленными пунктом 1 настоящего документа;
k не менее 0,3 - для специалистов;
k не менее 0,5 - для руководителей структурных подразделений и квалифицированных рабочих;
х - количество видов работ.
3. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
5. Требованием к документам является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя соответствующих лицензий и иных разрешительных документов.
6. Помимо требований, указанных в пунктах 1-5 настоящего документа, у юридического лица и индивидуального предпринимателя должна быть система контроля качества.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.6. Механизированное рыхление и разработка вечномерзлых грунтов
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по механизированному рыхлению и разработке вечномерзлых грунтов в части кадрового обеспечения
1.1. Наличие работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица, имеющих высшее или среднее профессиональное образование соответствующего профиля для выполнения работ по механизированному рыхлению и разработке вечномерзлых грунтов, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства. При этом не менее чем три работника должны иметь высшее профессиональное образование или не менее чем пять работников - среднее профессиональное образование, стаж работы по специальности должен составлять не менее чем три года для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее чем пять лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование;
1.2. Наличие у индивидуального предпринимателя высшего или среднего профессионального образования соответствующего профиля для выполнения вида работ по механизированному рыхлению и разработке вечномерзлых грунтов, который оказывает влияние на безопасность объектов капитального строительства и могут выполняться индивидуальным предпринимателем самостоятельно, и стажа работы по специальности не менее чем пять лет;
1.3. Работники юридического лица, индивидуального предпринимателя, индивидуальный предприниматель, выполняющий работы самостоятельно (указанные в п.1.1, 1.2), заявленные на выполнение работ по механизированному рыхлению и разработке вечномерзлых грунтов, не реже чем 1 раз в 5 лет должны проходить повышение квалификации с проведением аттестации.
3. ЗЕМЛЯНЫЕ РАБОТЫ.
3.6. Механизированное рыхление и разработка вечномерзлых грунтов
на особо опасных, технически сложных и уникальных объектах
1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по механизированному рыхлению и разработке вечномерзлых грунтов в части кадрового обеспечения
а) для юридического лица:
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей (генеральный директор (директор), технический директор (главный инженер), их заместители), имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 7 специалистов производственно-технических, энергомеханических, контрольных и других технических служб и подразделений, имеющих высшее (техническое) образование (не менее 4 работников) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 3 работников, занимающих должности руководителей структурных подразделений (начальники участков, прорабы, мастера и приравненные к ним специалисты), имеющих высшее профессиональное (техническое) образование (1 работник и более) или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие в штате не менее 15 рабочих основных профессий, имеющих квалификационный разряд не ниже 4-го разряда и стаж работы в области строительства не менее 3 лет;
б) для индивидуального предпринимателя:
- наличие высшего профессионального образования соответствующего профиля и стажа работы в области строительства не менее 5 лет;
- наличие работников, численность, образование и стаж работы которых соответствует требованиям, установленным в пункте «а», как для работников юридического лица.
2. В случае получения одним заявителем свидетельств на 2 и более вида работ численность руководителей структурных подразделений и (или) специалистов, а также квалифицированных рабочих рассчитывается в отношении каждой категории по следующей формуле:
N=n + k(xn), где:
N - общая численность работников соответствующей категории, необходимая для получения свидетельств на 2 и более вида работ;
n - минимально необходимая численность работников соответствующей категории, предусмотренная требованиями к кадровому составу, установленными пунктом 1 настоящего документа;
k не менее 0,3 - для специалистов;
k не менее 0,5 - для руководителей структурных подразделений и квалифицированных рабочих;
х - количество видов работ.
3. Требованиями к повышению квалификации являются:
Повышение квалификации в области строительства особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками не реже чем 1 раз в 5 лет с проведением аттестации;
в случае необходимости прохождение профессиональной переподготовки руководителями и специалистами юридического лица, индивидуальным предпринимателем и его работниками;
наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя системы подготовки работников, занимающих должности, требующие аттестации Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.
4. Требованием к имуществу является наличие у юридического лица и индивидуального предпринимателя принадлежащих им на праве собственности или ином законном основании зданий и сооружений, строительных машин и механизмов, транспортных средств, средств технологического оснащения, передвижных энергетических установок, средств обеспечения безопасности, средств контроля и измерений, необходимых для выполнения соответствующих видов работ.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 |
