Утверждена Приказом постоянного
Представительства Республики Коми
при Президенте Российской Федерации
от «11» марта 2013г. № 14
(приложение)
ПРОГРАММА
«Противодействие коррупции в
Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации
(2годы)»
ПАСПОРТ
ПРОГРАММЫ
«Противодействие коррупции в
Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации
(2годы)»
Наименование Программы | Программа «Противодействие коррупции в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации (2годы)» (далее - Программа) |
Основания для разработки Программы | Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. «О противодействии коррупции»; Указ Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. № 000 «О Национальной стратегии противодействия коррупции и Национальном плане противодействия коррупции на 2годы»; Указ Президента Российской Федерации от 13 марта 2012 г. № 000 «О Национальном плане противодействия коррупции на годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции», Закон Республики Коми от 29 сентября 2008 г. «О противодействии коррупции в Республике Коми»; Постановление Правительства Республики Коми от 28 сентября 2012 г. № 000 «Об утверждении Государственной программы Республики Коми «Развитие системы государственного и муниципального управления». |
Цель и задачи Программы | Цель Программы - совершенствование системы противодействия коррупции в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации. |
Задачи Программы: - обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации; - совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной гражданской службы в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации; - противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации; - организация антикоррупционного образования и пропаганды, обеспечение информационной прозрачности деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации; - противодействие коррупции в сферах деятельности Постоянного представительства Республики Коми, где наиболее высоки коррупционные риски. | |
Сроки реализации | годы |
Объемы и источники | Реализация мероприятий Программы осуществляется в рамках средств, выделяемых на финансирование текущей деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации |
Целевые индикаторы | - доля проектов нормативных правовых актов Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном периоде, от общего количества проектов нормативных правовых актов, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном периоде (%); - доля устраненных коррупционных факторов в нормативных правовых актах (проектах) Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, прошедших антикоррупционную экспертизу, от общего числа выявленных коррупционных факторов (%); - доля предоставляемых государственных услуг, по которым разработаны административные регламенты Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, от общего числа предоставляемых государственных услуг (%); - доля государственных служащих, в отношении сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проведен внутренний мониторинг, от общего числа государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, представляющих указанные сведения (%); - доля представлений Прокуратуры Республики Коми в отношении государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, представивших неполные (недостоверные) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, от общего числа государственных служащих, представляющих указанные сведения (%); - доля установленных фактов коррупции от общего количества жалоб и обращений граждан, поступивших за отчетный период в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации (%); - отсутствие нарушений законодательства в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации (наличие нарушений/ отсутствие нарушений); - доля проведенных открытых аукционов в электронной форме от общего количества размещенных заказов на поставки товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд (%); - количество проведенных семинаров (мероприятий) в Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации и подведомственных учреждениях по вопросам противодействия коррупции (ед.); - численность государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции (чел.); - размещение на сайте Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации Программы по противодействию коррупции и отчета о ее выполнении (да/нет); - отсутствие нарушений законодательства при исполнении функции главного распорядителя и получателя средств республиканского бюджета Республики Коми в части средств, предусмотренных на содержание Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, государственных учреждений, функции и полномочия учредителя которых оно осуществляет |
I. Характеристика проблемы, обоснование необходимости ее решения программным методом
В соответствии с Законом Республики Коми от 01.01.01 «О противодействии коррупции в Республике Коми» к субъектам антикоррупционной политики относятся государственные органы Республики Коми, деятельность которых направлена на предупреждение коррупции и устранению причин ее порождающих, выявление, пресечение и раскрытие коррупционных правонарушений, минимизацию и ликвидацию их последствий.
В рамках реализации антикоррупционной деятельности, в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации в годы были проведены следующие мероприятия:
- определены должностные лица и структурное подразделение, ответственные за работу по профилактике и коррупционных и иных правонарушений;
- создана комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Республики Коми и урегулированию конфликта интересов, утвержден ее состав и порядок работы;
- утвержден Перечень должностей государственной гражданской службы в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Республики Коми обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- утвержден Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Республики Коми Постоянного представителя Республики Коми при Президенте Российской Федерации об обращениях к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- в рамках осуществления антикоррупционного образования проведен семинар с государственными гражданскими служащими Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации
по вопросам реализации анитикоррупционного законодательства.
Настоящая Программа позволяет обеспечить комплексный подход к решению поставленных задач, последовательность антикоррупционных мер, оценку их эффективности и контроль за результатами.
Реализация Программы будет способствовать совершенствованию системы противодействия коррупции, повышению эффективности деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации.
II. Цель и задачи Программы
Цель Программы: совершенствование системы противодействия коррупции в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации
2) совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной гражданской службы в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации;
3) противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации;
4) организация антикоррупционного образования и пропаганды, обеспечение информационной прозрачности деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации;
5) противодействие коррупции при исполнении функции главного распорядителя и получателя средств республиканского бюджета Республики Коми в части средств, предусмотренных на содержание Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, государственных учреждений, функции и полномочия учредителя которых оно осуществляет.
III. Сроки реализации Программы
Сроки реализации Программы - годы.
IV. Система программных мероприятий
№ | Наименование | Срок | Объем финансирования, | Ожидаемый результат [2] | Исполнитель[3] | ||||||||||||
Всего | 2013 | 2014 | |||||||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | ||||||||||
1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации | |||||||||||||||||
1.1. | Разработка нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции | - | - | - | Повышение эффективности правового регулирования в сфере противодействия коррупции | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства, финансово-юридический отдел | |||||||||||
1.2. | Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов | 2013 - | - | - | - | Устранение коррупциогенных факторов в нормативно правовых актах и проектах нормативно правовых актов | Финансово-юридический отдел | ||||||||||
1.3. | Организация проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов | 2013 - | - | - | - | Устранение коррупциогенных факторов в нормативно правовых актах и проектах нормативно правовых актов | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства, финансово-юридический отдел | ||||||||||
1.4. | Взаимодействие с подведомственными учреждениями по вопросам противодействия коррупции | - | - | - | Реализация антикоррупционной политики в подведомственных учреждениях | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства, финансово-юридический отдел | |||||||||||
1.5. | Организация рассмотрения вопросов правоприменительной практики в соответствии с пунктом 21 статьи 6 Федерального закона «О противодействии коррупции» |
(не реже 1 раза в квартал) | - | - | - | Совершенствование нормотворческой и правоприменительной деятельности | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства, финансово-юридический отдел | ||||||||||
Итого по разделу 1 | - | - | - | ||||||||||||||
2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной гражданской службы в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации | |||||||||||||||||
2.1. | Обеспечение контроля за соблюдением государственными служащими Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации ограничений и запретов, принципов служебного поведения, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе | - | - | - | Достижение безукоризненного служебного поведения государственных гражданских служащих | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | |||||||||||
2.2. | Обеспечение контроля за своевременным предоставлением государственными служащими Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
(до 30 апреля) | - | - | - | Обеспечение соблюдения государственными служащими ограничений и запретов установленных законодательством государственной службе и противодействии коррупции; Снижение коррупционных рисков в системе государственной службы. | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
2.3. | Проведение внутреннего мониторинга полноты и достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации |
(до 1 июня) | - | - | - | Обеспечение предоставления государственными гражданскими служащими достоверной и полной информации о доходах, об имуществе и обязательствах неимущественного характера | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
2.4. | Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных служащих и членов их семей на официальном сайте Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации |
(до14 мая) | - | - | - | Обеспечение открытости и доступности деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации; Создание условий для общественного контроля за доходами и имуществом государственных гражданских служащих | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
2.5. | Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов | - | - | - | Обеспечение соблюдения государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | |||||||||||
2.6 | Проведение служебных проверок (в случаях, предусмотренных законодательством) | - | - | - | Обеспечение соблюдения государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции; Минимизация причин и условий, способствующих совершению дисциплинарных нарушений | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | |||||||||||
2.7 | Проведение обучающих семинаров по вопросам государственной гражданской службы, противодействия коррупции, принципам служебного поведения в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации |
(не реже 1 раза в год)* | - | - | - | Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны государственных гражданских служащих, граждан и организаций;Углубление знаний государственных гражданских служащих по вопросам противодействия коррупции | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
2.8. | Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации и организация проверок указанных фактов |
(не реже 1 раза в год)* | - | - | - | Получение информации о фактах коррупции по жалобам граждан; Защита прав и законных интересов граждан от коррупционных проявлений | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
Итого по разделу 2 | - | - | - | ||||||||||||||
3. Противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд | |||||||||||||||||
3.1. | Осуществление контроля за соблюдением требований Федерального закона «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд» | 2013 - | - | - | - | Обеспечение законности при исполнении законодательства о государственном заказе; Отсутствие нарушений требований Федерального закона «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд» в ходе осуществления закупочной деятельности для нужд Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации | Финансово-юридический отдел | ||||||||||
3.2. | Проведение анализа эффективности бюджетных расходов при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ и оказании услуг для государственных нужд Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации | 2013 - (не реже 1 раза в год)* | - | - | - | Повышение экономической эффективности использования государственных бюджетных средств; Достижение существенного снижения начальных (максимальных) цен в ходе размещения заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг путем проведения торгов и запросов котировок цен; | Финансово-юридический отдел | ||||||||||
3.3. | Проведение проверок деятельности подведомственных учреждений Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации в части целевого и эффективного использования бюджетных средств |
(по отдель- ному плану) | - | - | - | Организация прозрачной, конкурентной закупочной деятельности обеспечивающей эффективное расходование бюджетных средств направленных на выполнение государственного задания. | Финансово-юридический отдел | ||||||||||
3.4. | Обеспечение увеличения количества проведения открытых аукционов в электронной форме в общем объеме проведенных процедур по размещению заказов на поставки товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд | - | - | - | Повышение экономической эффективности использования государственных бюджетных средств | Финансово-юридический отдел | |||||||||||
Итого по разделу 3 | - | - | - | ||||||||||||||
4. Организация антикоррупционного образования и пропаганды, обеспечение информационной прозрачности деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации | |||||||||||||||||
4.1. | Направление на обучение государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции по программам дополнительного профессионального образования | - | - | - | Формирование у государственных гражданских служащих осознания важности и ответственности государственной службы как формы служения обществу и государству, разъяснение государственным гражданским служащим вопросов административной и уголовной ответственности за коррупционные правонарушения и преступления, основных положений международного и российского законодательства по противодействию коррупции, ситуаций конфликта интересов и механизмов его преодоления, формирование ясного представления о действиях и проявлениях в деятельности государственных гражданских служащих, рассматриваемых как коррупционные | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | |||||||||||
4.2. | Включение в содержание квалификационного экзамена и аттестации государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации вопросов на знание антикоррупционного законодательства | 2013- 2014 | - | - | - | Определение глубины знаний государственных гражданских служащих законодательства о противодействии коррупции; Повышение профессионального уровня и знаний государственных служащих | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
4.3. | Наполнение и актуализация раздела по противодействию коррупции официального сайта Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации | 2013- 2014 | - | - | - | Информирование общественности через средства массовой информации о ходе реализации Программы, о фактах коррупции и принятых по ним мерам о мероприятиях по противодействию коррупции | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
4.4. | Освещение деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации в средствах массовой информации | - | - | - | Информирование общественности через средства массовой информации о деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации | Отдел по развитию культурных связей и взаимодействию со СМИ | |||||||||||
4.5. | Обеспечение участия представителей общественных объединений в работе комиссий (советов, рабочих групп, коллегий), созданных в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации | 2013 - | - | - | - | Обсуждение проблем противодействия коррупции, мер по предупреждению коррупционных правонарушений, обобщение и распространение позитивного опыта антикоррупционного поведения с представителями общественных объединений и организаций | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | ||||||||||
4.6. | Обеспечение функционирования в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации «телефона доверия», позволяющего гражданам сообщать о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению | - | - | - | Обеспечение эффективного информирования граждан и организаций о заинтересованности органа исполнительной власти в выявлении фактов коррупции и привлечении виновных должностных лиц к ответственности. | Отдел кадрового обеспечения и делопроизводства | |||||||||||
Итого по разделу 4 | |||||||||||||||||
5. Противодействие коррупции в сферах, где наиболее высоки коррупционные риски Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации | |||||||||||||||||
5.1. | Обеспечение прозрачности использования бюджетных средств Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации и государственных учреждений, функции и полномочия учредителя которых оно осуществляет, путем использования системы бюджетного планирования «АЦК-Планирование» | - | - | - | Повышение эффективности и прозрачности использования бюджетных средств | Финансово-юридический отдел | |||||||||||
Итого по разделу 5 | - | - | - | ||||||||||||||
Итого по Программе | - | - | - | ||||||||||||||
V. Оценка ожидаемой эффективности от реализации Программы. Целевые индикаторы (показатели) Программы
Реализация программных мероприятий окажет существенное влияние на снижение уровня коррупционных рисков в деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, минимизацию причин и условий их возникновения.
Бюджетная и экономическая эффективность Программы состоит в следующем:
- предупреждение и выявление коррупционных правонарушений в ходе исполнения республиканского бюджета Республики Коми;
- экономия средств республиканского бюджета Республики Коми при проведении процедуры размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ и оказании услуг для государственных нужд в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации.
Социальный эффект реализации Программы выражается в следующем:
- совершенствование и развитие направлений взаимодействия Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации с государственными органами Республики Коми и институтами гражданского общества по вопросам противодействия коррупции;
- повышение доверия граждан к государственным служащим Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации и сотрудникам подведомственных учреждений и др.
К концу 2014 года ожидаются следующие результаты реализации Программы:
- повышение качества нормативных правовых актов за счет проведения антикоррупционной экспертизы, совершенствование нормативной правовой базы Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации;
- усиление взаимодействия с подведомственными учреждениями Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации в реализации антикоррупционной политики;
- формирование системы открытости и доступности информации о деятельности Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации;
- повышение профессионального уровня государственных гражданских служащих (Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации в вопросах противодействия коррупции и др.
Оценка эффективности реализации поставленных задач производится на основе целевых индикаторов (показателей), позволяющих оценить ход реализации Программы по годам.
№ п/п | Наименование индикаторов (показателей) | 2012 г. (факт) | 2013 г. (прогноз) | 2014 г. (прогноз) |
1. | Доля проектов нормативных правовых актов Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном периоде, от общего количества проектов нормативных правовых актов, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном периоде (%) | 0 | 100 | 100 |
2. | Доля устраненных коррупционных факторов в нормативных правовых актах (проектах) Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, прошедших антикоррупционную экспертизу, от общего числа выявленных коррупционных факторов (%) | 0 | 100 | 100 |
3. | Доля государственных служащих, в отношении сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проведен внутренний мониторинг, от общего числа государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, представляющих указанные сведения (%) | 25 | 100 | 100 |
4. | Доля представлений Прокуратуры Республики Коми в отношении государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, представивших неполные (недостоверные) сведения о доходах, от общего числа государственных служащих, представляющих указанные сведения (%) | 0 | 0 | 0 |
5. | Доля установленных фактов коррупции от общего количества жалоб и обращений граждан, поступивших за отчетный период в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации (%) | 0 | 0 | 0 |
6. | Отсутствие нарушений законодательства в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации (наличие нарушений/ отсутствие нарушений) | Отсутствие нарушений | Отсутствие нарушений | Отсутствие нарушений |
7. | Доля проведенных открытых аукционов в электронной форме в общем объеме проведенных процедур по размещению заказов на поставки товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд (%) | 35 | 50 | 50 |
8. | Количество проведенных семинаров (мероприятий) в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации и подведомственных учреждениях по вопросам противодействия коррупции (ед.) | 1 | 1 | 1 |
9. | Численность государственных служащих Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции (чел.) | 0 | 1 | 1 |
10. | Размещение на сайте Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации Программы по противодействию коррупции и отчета о ее выполнении (да/нет) | Нет | Да | Да |
11. | Отсутствие нарушений законодательства при исполнении функции главного распорядителя и получателя средств республиканского бюджета Республики Коми в части средств, предусмотренных на содержание Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, государственных учреждений, функции и полномочия учредителя которых оно осуществляет | Отсутствие нарушений | Отсутствие нарушений | Отсутствие нарушений |
VI. Система управления и контроля
Общее руководство и контроль за ходом реализации Программы осуществляет Постоянный представитель Республики Коми при Президенте Российской Федерации.
Координацию мероприятий в рамках Программы осуществляет уполномоченное структурное подразделение Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
Отчет о ходе реализации Программы, ежегодно в срок до 1 февраля, предоставляется Постоянному представителю Республики Коми при Президенте Российской Федерации.
Информация о выполнении программных мероприятий рассматривается на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
Отчет о ходе реализации Программы размещается на официальном сайте Постоянный представитель Республики Коми при Президенте Российской Федерации.
[1] Указывается объем финансирования всего, в т. ч. по годам
[2] Указывается ожидаемый результат от реализации конкретного мероприятия
[3] Указывается структурное подразделение, ответственное за выполнение данного мероприятия.
