УТВЕРЖДЕН приказом министра сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл от 11 февраля 2013 г. № 33 |
План
противодействия коррупционным проявлениям
в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия
Республики Марий Эл на 2013 год
№ | Наименование мероприятия | Срок | Исполнитель |
1. | Анализ обращений граждан и организаций на предмет наличия в них информации о признаках коррупционных действий со стороны государственных гражданских служащих Республики Марий Эл (далее - гражданские служащие) в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл (далее – Министерство) | по мере поступления | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы, отдел организационной работы |
2. | Организация и совершенствование предоставления государственных услуг гражданам и организациям | в сроки, предусмотренные законодательством | соответствующие отделы министерства |
3. | Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов | постоянно | Отдел правовой работы и рыночных преобразований |
4. | Обеспечение соблюдения требований, установленных Федеральным законом от 21 июля 2005 г. «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд», совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок, выявление и устранение коррупционных рисков в этой области | постоянно | Отдел по формированию продовольственных рынков |
5. | Обеспечение действенного функционирования комиссии по соблюдению требований | постоянно | , , отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
6. | Организация правового просвещения гражданских служащих Министерства, изучение в системе аппаратной учебы нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Марий Эл по вопросам противодействия коррупции | постоянно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы, отдел правовой работы и рыночных преобразований |
7. | Организация повышения квалификации государственных гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции | постоянно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
8. | Осуществление контроля за соблюдением гражданскими служащими Министерства запретов, ограничений, обязательств, правил служебного поведения, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов в связи с исполнением ими должностных (служебных) обязанностей | постоянно | заместители министров, начальники отделов, отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
9. | Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон власти, которого являются лица, замещающие государственные должности Республики Марий Эл, должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. Предание каждого случая конфликта интересов гласности и применение мер юридической ответственности | постоянно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
10. | Организация систематического проведения оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации функций, и внесение уточнений в перечень должностей государственной гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками | постоянно | заместители министра, начальники отделов, отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
11. | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими государственные должности Республики Марий Эл, государственными гражданскими служащими Республики Марий Эл ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков | по мере необходимости | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
12. | Проведение мероприятий по формированию негативного отношения к дарению подарков государственным гражданским служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей | в течение года | отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
По каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка, сдачи подарков, осуществлять проверку в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, и применять меры юридической ответственности | в течение года | отдел кадровой политики и государственной гражданской службы | |
13. | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению лицами, замещающими государственные должности Республики Марий Эл, должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл, поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки | в течение года | отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
14. | Актуализация информации на официальном сайте Министерства о правовых актах Российской Федерации, Республики Марий Эл по вопросам противодействия коррупции, о деятельности комиссий по урегулированию конфликта интересов, иной информации об антикоррупционной деятельности | постоянно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
15. | Обеспечение функционирования «горячей линии», телефона доверия, для приема сообщений о фактах коррупционных правонарушений | постоянно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы, отдел правовой работы и рыночных преобразований |
16. | Размещение на официальном сайте Министерства сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих государственные должности Республики Марий Эл, гражданских служащих, включенных в Перечень должностей государственной гражданской службы в министерстве, при назначении на которые граждане и при замещении которых гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | до 14 мая ежегодно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
17. | Организация приема на вакантные должности государственной гражданской службы на конкурсной основе в соответствии с требованиями Федерального закона от 01.01.2001 г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации» | по мере необходимости | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
18. | Организация работы по внедрению в практику механизма ротации гражданских служащих | постоянно | отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
19. | Обеспечение соблюдения государственной тайны, защиты персональных данных гражданских служащих Министерства | постоянно | , отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
20. | Организация проверки: достоверности и полноты сведений, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Республики Марий Эл и гражданскими служащими; соблюдения гражданскими служащими требований к служебному поведению | по мере необходимости | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
21. | Обеспечение взаимодействия Министерства с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции | постоянно | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы, отдел правовой работы и рыночных преобразований |
22. | Проведение анализа выполнения Плана противодействия коррупции в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл на 2013 год (далее – плана) и внесением, при необходимости, изменений в содержание плана с учетом изменений законодательства о противодействии коррупции | по итогам полугодия | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
23. | Изучение и при необходимости внедрение опыта работы по противодействию коррупции субъектов Российской Федерации | в течении года | Отдел кадровой политики и государственной гражданской службы |
______________
II. Система программных мероприятий
───┬──────────────────────────────────┬──────────┬────────────────
N │ Наименование мероприятия │ Срок │ Ответственный
п/п│ │исполнения│ исполнитель
───┴──────────────────────────────────┴──────────┴────────────────
1
3. Издание соответствующих в органы
нормативных актов, обязывающих 3-месячный исполнительной
лиц, замещающих государственные срок после власти,
должности Республики Марий Эл, издания органы местного
муниципальные должности, Прави - самоуправления
государственных гражданских тельством (по
служащих Республики Марий Эл, Российской согласованию)
муниципальных служащих сообщать в Федерации
случаях, установленных типового
федеральными законами, о получении норма-
ими подарка в связи с их тивного
должностным положением или в связи акта
с исполнением ими служебных
обязанностей
5
8. Обеспечение соблюдения требований, 2013 - органы
установленных Федеральным законом 2015 гг. исполнительной
от 01.01.01 г. N 94-ФЗ "О власти,
размещении заказов на поставки органы местного
товаров, выполнение работ, самоуправления
оказание услуг для государственных (по
и муниципальных нужд" согласованию)
12. Утверждение и реализация планов 2013 - Комиссия по
работы советов/комиссий по 2015 гг. противодействию
противодействию коррупции. коррупционным
Проведение заседаний комиссий на проявлениям в
плановой основе Республике
Марий Эл,
комиссии/советы
муниципальных
образований
(по
согласованию)
13. Привлечение к сотрудничеству 2013 - органы
общественных объединений, 2014 гг. исполнительной
организаций и граждан в проведении власти,
единой государственной политики в органы местного
сфере противодействия коррупции, в самоуправления
том числе путем заключения с ними (по
соглашений о взаимодействии и согласованию)
сотрудничестве
14. Внедрение в практику работы 2013 - органы
создания рабочих групп по 2015 гг. исполнительной
отдельным вопросам противодействия власти,
коррупции, создание общественных территориальные
советов с участием представителей органы
общественных объединений и федеральных
организаций органов
исполнительной
власти (по
согласованию),
органы местного
самоуправления
(по
согласованию)
15. Обеспечение действенного 2013 - органы
функционирования комиссий по 2015 гг. исполнительной
соблюдению требований к служебному власти,
поведению гражданских и органы местного
муниципальных служащих и самоуправления
урегулированию конфликта интересов (по
(далее - комиссия по согласованию)
урегулированию конфликта
интересов)
16. Осуществление мониторинга 2013 - Администрация
деятельности подразделений 2015 гг. Главы Республики
кадровых служб по профилактике Марий Эл,
коррупционных и иных органы
правонарушений должностных лиц исполнительной
власти,
органы местного
самоуправления
(по
согласованию)
17. Организация и осуществление 2013 год органы
правового просвещения лиц, исполнительной
замещающих государственные власти, органы
должности Республики Марий Эл, местного
муниципальные должности, должности самоуправления
государственной гражданской службы (по
Республики Марий Эл, должности согласованию)
муниципальной службы, по вопросам
противодействия коррупции, в том
числе установления наказания за
коммерческий подкуп, получения и
дачи взятки, посредничества при
взяточничестве в виде уголовного
наказания, штрафных санкций,
кратных сумме коммерческого
подкупа или взятки, увольнения со
службы в связи с утратой доверия,
порядка проверки представляемых
сведений в соответствии с
законодательством Российской
Федерации о противодействии
коррупции
18. Организация повышения квалификации 2013 - органы
государственных гражданских 2015 гг. исполнительной
служащих Республики Марий Эл и власти,
муниципальных служащих, в органы местного
должностные обязанности которых самоуправления
входит участие в противодействии (по
коррупции согласованию)
19. Осуществление контроля за 2013 - органы
соблюдением государственными 2015 гг. исполнительной
гражданскими служащими Республики власти,
Марий Эл и муниципальными органы местного
служащими запретов, ограничений, самоуправления
обязательств, правил служебного (по
поведения, требований о согласованию)
предотвращении или урегулировании
конфликта интересов в связи с
исполнением ими должностных
(служебных) обязанностей
20.
21. Организация систематического 2013 - органы
проведения органами исполнительной 2015 гг. исполнительной
власти и органами местного власти,
самоуправления в Республике Марий органы местного
Эл оценок коррупционных рисков, самоуправления
возникающих при реализации ими (по
своих функций, и внесение согласованию)
уточнений в перечни должностей
гражданской и муниципальной
службы, исполнение обязанностей по
которым связано с коррупционными
рисками
22. Осуществление комплекса 2013 - органы
организационных, разъяснительных и 2015 гг. исполнительной
иных мер по соблюдению лицами, власти,
замещающими государственные территориальные
должности Республики Марий Эл, органы
муниципальные должности, федеральных
государственными гражданскими органов
служащими Республики Марий Эл, исполнительной
муниципальными служащими власти (по
ограничений, запретов и по согласованию),
исполнению обязанностей, органы местного
установленных в целях самоуправления
противодействия коррупции, в том (по
числе ограничений, касающихся согласованию)
получения подарков
23. Проведение мероприятий по 2013 - органы
формированию негативного отношения 2015 гг. исполнительной
к дарению подарков лицам, власти,
замещающим государственные территориальные
должности Республики Марий Эл, органы
муниципальные должности, федеральных
государственным гражданским органов
служащим Республики Марий Эл, исполнительной
муниципальным служащим в связи с власти (по
их должностным положением или в согласованию),
связи с исполнением ими служебных органы местного
обязанностей самоуправления
(по
согласованию)
24. По каждому случаю несоблюдения 2013 - органы
ограничений, запретов и 2015 гг. исполнительной
неисполнения обязанностей, власти,
установленных в целях территориальные
противодействия коррупции, органы
нарушения ограничений, касающихся федеральных
получения подарков и порядка, органов
сдачи подарков, осуществлять исполнительной
проверку в порядке, власти (по
предусмотренном нормативными согласованию),
правовыми актами Российской органы местного
Федерации, и применять меры самоуправления
юридической ответственности (по
согласованию)
25. Осуществление комплекса 2013 - органы
организационных, разъяснительных и 2015 гг. исполнительной
иных мер по недопущению лицами, власти,
замещающими государственные территориальные
должности Республики Марий Эл, органы
муниципальные должности, должности федеральных
государственной гражданской службы органов
Республики Марий Эл, должности исполнительной
муниципальной службы, поведения, власти (по
которое может восприниматься согласованию),
окружающими как обещание или органы местного
предложение дачи взятки, либо как самоуправления
согласие принять взятку, или как (по
просьба о даче взятки согласованию)
26. Внедрение в деятельность 2013 - органы
подразделений кадровых служб 2015 гг. исполнительной
компьютерных программ в целях: власти
проверки достоверности и полноты
представляемых государственными
гражданскими служащими Республики
Марий Эл, их супругами и
несовершеннолетними детьми
сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного
характера, а также об источниках
их доходов;
сбора, систематизации и
рассмотрения обращений граждан о
даче согласия на замещение на
условиях трудового договора
должности в организации и (или)
выполнении в данной организации
работы (оказания данной
организации услуги) на условиях
гражданско-правового договора
(гражданско-правовых договоров),
если отдельные функции
государственного управления данной
организацией входили в должностные
(служебные) обязанности
государственного гражданского
служащего
27. Актуализация информации на
официальных сайтах органов
исполнительной власти и органов
местного самоуправления о правовых
актах Российской Федерации,
Республики Марий Эл по вопросам
противодействия коррупции, о
деятельности комиссий по
урегулированию конфликта
интересов, иной информации об
антикоррупционной деятельности
31.
33. Подготовка плана доклада ежегодно, Администрация
полномочному представителю до 20 Главы Республики
Президента Российской Федерации в июля, Марий Эл
Приволжском федеральном округе о 20 декабря
ходе реализации мер по
противодействию коррупции в
государственных органах и органах
местного самоуправления в
Республике Марий Эл
34. Представление ежегодного отчета ежегодно, Комиссия по
Главе Республики Марий Эл о до 1 противодействию
состоянии коррупции и реализации апреля коррупционным
мер по противодействию проявлениям в
коррупционным проявлениям в Республике
Республике Марий Эл Марий Эл
_____________
