УТВЕРЖДАЮ:
Главный инженер
Службы Сигнализации и связи
Московского метрополитена
_____________
«_____»____________2008 года
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
по проведению технической учебы
и подготовке кадров
в Службе сигнализации и связи
Московского метрополитена
Рассмотрено на технико-
экономическом Совете Службы
«_____»______________2008 года
СОДЕРЖАНИЕ
1. Введение
2. Общие указания
3. Обучение и подготовка кадров
3.1. Подготовка и обучение новых кадров в Учебно-производственном центре метрополитена
3.2. Производственно-экономические курсы повышения квалификации рабочим
3.3. Обучение в учебных комбинатах для получения смежной профессии
4. Повышение квалификации
4.1. Курсы целевого назначения по изучению новой техники и новых технологий обслуживания
4.2. Курсы повышения квалификации в Службе
4.3. Курсы повышения квалификации руководящего и инженерно-
технического состава Службы
4.2.2. Курсы повышения квалификации для электромехаников связи,
ПОНАБ и электромехаников электротехнических мастерских
4.4. Курсы повышения квалификации в Учебно-производственном центре метрополитена
4.4.1. Курсы повышения квалификации электромехаников сигнализации,
централизации и блокировки
4.4.2. Курсы повышения квалификации по пожарно-техническому мини-
муму
4.3.3. Обучение на II группу по электробезопасности
4.5. Курсы повышения квалификации в учебных заведениях и учебных комбинатах.
5. Проведение постоянной технической учебы
5.1. Занятия со старшими электромеханиками и ИТР
5.2. Занятия с электромеханиками в технических кабинетах и в конторе дистанции (где нет технического кабинета)
5.3. Занятия с электромеханиками и электромонтерами на участках:
5.3.1. Дистанций сигнализации, связи, пожарной сигнализации
5.3.1.1. Индивидуальная письменная техническая учеба
5.3.1.2. Групповые и индивидуальные устные собеседования
5.3.1.3. Практические тренировочные занятия
5.3.2 Дистанций капитального ремонта и в электротехнических мастерских
5.4. Занятия с работниками лаборатории АТМ и лаборатории связи, радио и телевидения
5.5. Занятия с работниками СТП
5.6. Проведение технического минимума
5.7. Проведение технических собеседований.
6. Порядок проведения экзаменов на должность и перечень предметов, которые выносятся на экзамен
7. Техническая учеба с работниками смежных Служб
8. Организация практики студентов учебных заведений
9. Контроль за проведением технической учебы
1. ВВЕДЕНИЕ
Устройства автоматики, телемеханики, связи и пассажирской автоматики являются важнейшим звеном в комплексе, обеспечивающем перевозочный процесс и безопасность движения поездов.
Анализ нарушений нормальной работы устройств, внедрение новой техники, постоянный рост интенсивности движения, совершенствование форм и методов обслуживания технических средств вызывают необходимость проведения постоянной технической учебы для работников службы.
Техническая учеба проводится, как правило, в рабочее время в целях углубления профессиональных знаний и навыков работы, освоения технологий работ в конкретных условиях производства и направлена на повышение эффективности и качества работы, производительности труда, обеспечение безопасности движения и охраны труда работников, повышение надежности работы устройств и оборудования.
Техническая учеба проводится в условиях, приближенных к производственным. Для этой цели оборудуются технические кабинеты, в которых размещаются и монтируется необходимое оборудование: светофоры, стрелочные электроприводы, путевые дроссели, автостопы, трансформаторы, релейные стативы, пульт-табло, телефонные аппараты, электрочасы, радиостанции, автоматические контрольные пункты, макеты рельсовых цепей, стрелочных переводов, подвижных единиц, действующие устройства маршрутно-релейной централизации (МРЦ), автоматической блокировки (АБ) и автоматического регулирования скорости (АРС), наглядные пособия и другие технические средства обучения.
В Службе применяются следующие формы технической учебы и подготовки кадров:
1. Подготовка и обучение новых кадров в Учебно-производственном центре метрополитена:
- электромонтеров сигнализации, централизации и блокировки (СЦБ);
- электромонтеров связи.
2. Производственно-экономические курсы повышения разрядности рабочим
3. Обучение в учебных комбинатах для получения смежной профессии
4. Повышение квалификации рабочих:
- на курсах повышения квалификации новых кадров;
- на курсах целевого назначения;
- на курсах повышения квалификации в Учебно - производственном центре
метрополитена.
5. Повышение квалификации специалистов:
- на курсах повышения квалификации для электромехаников связи, ПОНАБ и сигнализации, в электротехнических мастерских при службе;
- на курсах повышения квалификации руководящего и инженерно-технического состава дистанций и службы;
- на курсах целевого назначения;
- на курсах повышения квалификации в Учебно-производственном центре метрополитена;
- на курсах в Учебных комбинатах и заведениях.
6. Постоянная техническая учеба по совершенствованию знаний:
- старших электромехаников и инженеров дистанций и мастерских;
- электромехаников в технических кабинетах;
- письменная техническая учеба для электромехаников и электромонтеров на участках;
- тренировочные занятия в технических кабинетах и в действующих устройствах;
- работников СТП в технических кабинетах;
- тренировочные занятия работников СТП в действующих устройствах.
7. Проведение технического минимума всех работников основных профессий (электромонтеров и электромехаников) и инженерно-технического и руководящего состава Службы.
8. Проведение технических собеседований.
9. Постоянная самостоятельная техническая учеба (самоподготовка)
Методические указания имеют целью дать рекомендации по проведению всех перечисленных форм обучения, составлены на основании требований ПТЭ метрополитена и инструкций, «Положения о технической учебе работников обособленных подразделений (структурных единиц) метрополитена, изд.1996 года; разъяснения Министерства общего и профессионального образования РФ и Министерства труда и социального развития РФ от 21.07.98 г. № нн/23-10 и «О лицензировании профессионального обучения работников организаций»; Указания «О введении в действие нормативных документов по профессиональному обучению работников метрополитена в Учебно-производственном центре» № 000 от 23.07.96 г.; справочного пособия по профессиональному обучению рабочих на производстве, изд.1984 г.; указания Н № 000 от 13.06.02 « О заключении трудовых и ученических договоров»; «Положения об обучении вновь принимаемых работников, не имеющих специального образования на участках электротехнических мастерских» от 01.04.03 г.; «Межотраслевых правил по охране труда (правил безопасности) при эксплуатации электроустановок» и др.
2. ОБЩИЕ УКАЗАНИЯ
При проведении любой формы обучения обязательным условием является:
- наличие программы, плана учебы;
- ведение журналов установленной формы;
- опрос учащихся в процессе обучения и проверки знаний по окончании курса.
Ежегодно в декабре руководители подразделений на основе анализа состояния безопасности движения поездов и охраны труда работников, указаний, приказов и распоряжений, фактического профессионального уровня работников и, исходя из сложившихся местных условий, разрабатывают годовые планы технической учебы, которые утверждаются главным инженером Службы.
В них входят:
1. План проведения технической учебы со старшими электромеханиками и инженерами.
2. План проведения технической учебы с электромеханиками в технических кабинетах.
3. График контроля за проведением технической учебы на участках руководством дистанций и мастерских.
4. План проведения курсов целевого назначения и курсов повышения квалификации.
В планы должны включаться вопросы по темам:
1. СЦБ : маршрутно-релейная централизация стрелок и сигналов (МРЦ, БМРЦ), диспетчерская централизация (ДЦ), автоматическая блокировка (АБ), устройств автоматического регулирования скорости (АРС-АЛС), ДАУ-АРС, рельсовые цепи 50 Гц, бесстыковые рельсовые цепи, система АРС «Днепр», стрелки, стрелочные электропривода, электропитание устройств, измерение электрических величин, регулировка и ремонт устройств, охрана труда, параграфы технологического процесса.
Для электромехаников СЦБ: типы приборов, оборудования, их устройство, схемы управления, контроля, увязки, принцип действия, характерные неисправности, техническое обслуживание и ремонт и др.
Для электромонтеров СЦБ: назначение оборудования, их устройство, установка, монтаж, техническое обслуживание, характерные неисправности и др.
2. Связь и пассажирская автоматика: диспетчерская связь, радиосвязь, тоннельная связь, стрелочная связь, оперативная связь, связь совещаний, милицейская связь, служебная связь, местная связь, административно-хозяйственная связь, дополнительная связь – связь ГО (КПС-КПЛ), телефонные станции, радиостанции, телефонные аппараты, устройства магнитной звукозаписи, электрические часы, местные и центральные усилительные станции (МУС, ЦУС), промышленное телевидение, контроль прохода в тоннель, система управления работой станции с помощью телевидения (СУРСТ) устройства теленаблюдения, охранная и пожарная сигнализация, устройства УКПТ, автоматические телефонные станции параграфы технологического процесса
Для электромехаников связи: типы приборов, оборудования, их устройство, схемы электропитания и заземляющего оборудования, схемы управления, контроля, принцип действия, характерные неисправности, техническое обслуживание и ремонт и др.
Для электромонтеров связи: назначение приборов, обслуживание, их устройство, установка, монтаж, ремонт, техническое обслуживание, характерные неисправности и др.
3. ОБУЧЕНИЕ И ПОДГОТОВКА КАДРОВ
3.1. Подготовка и обучение новых кадров в Учебно-производственном центре метрополитена
Все вновь принятые в Службу на дистанции сигнализации и связи электромонтеры со средним образованием и электромонтеры со средне-техническим и высшим образованием, не имеющие специальность СЦБ и связь (проводная или радиосвязь): по мере набора группы и в соответствии с утвержденным на год по Управлению планом направляются на курсы подготовки электромонтеров СЦБ и электромонтеров связи.
Общий срок обучения – 5 недель с отрывом от производства, в которые входят теоретическое обучение в аудиториях УПЦ и практические занятия в технических кабинетах Службы по программе 200 часов.
По окончании обучения обучающиеся сдают квалификационный экзамен в УПЦ метрополитена.
Работники, успешно сдавшие экзамены, получают свидетельства установленной формы.
3.2. Производственно-экономические курсы повышения квалификации рабочим
Для повышения квалификации (повышения разрядов) электромонтерам и рабочим всех специальностей в Службе организуются производственно-экономические курсы. Занятия проводятся в группах, а в случае невозможности набора группы, с отдельно взятым работником по программам, утвержденным главным инженером Службы, без отрыва от производства в рабочее время.
Для электромонтеров СЦБ программа рассчитана на 40 часов; для электромонтеров связи и радио – на 40 часов; для аккумуляторщиков – на 60 часов; для электромонтеров СЦБ и связи мастерских – на 40 часов, а вновь поступивших – на 60 часов.
Для организации обучения руководитель подразделения подает рапорт на имя главного инженера об организации обучения.
Инженер по техническому обучению Службы готовит приказ и оформляет с работником, который будет проводить занятия (или с работниками), договор по установленной форме (форма КУ-104) в 2-х экземплярах. Один экземпляр находится до окончания обучения у инженера по техническому обучению, другой – у работника.
К проведению занятий привлекаются инженерно-технические работники и специалисты, имеющие опыт работы.
При необходимости можно назначать двух преподавателей, например, инженера и старшего электромеханика участка.
В процессе обучения ведется «Журнал учета работы курсов без отрыва от производства» (форма КУ-107), записываются темы занятий согласно программе.
По окончании обучения проводится экзамен в комиссии главного инженера Службы. По результатам экзамена заполняется протокол (форма КУ-149).
Если комиссия установит недостаточную подготовку работника, то ему дается дополнительное время на подготовку, но не более 1 месяца, затем снова проводится экзамен. Объем необходимых знаний устанавливается квалификационной характеристикой и программой обучения по данной профессии.
После присвоения квалификации издается приказ (если имеется вакансия), а учебная документация (журнал, протокол (1 экз.), договор (2 экз.) сдаются инженеру по техническому обучению Службы для соответствующей оплаты не позднее, чем через месяц после окончания обучения.
Оплата производится за каждый час обучения согласно приложению к приказу Н о почасовой оплате труда работников за проведение учебных занятий. В случае не сдачи экзамена обучаемым оплата преподавателям не производится.
Повышение разрядов рабочим производится только после обучения на производственно-экономических курсах независимо от образования и стажа работников. На протоколах квалификационной комиссии должна быть подпись инженера по техническому обучению о проведении такого обучения и подписи членов комиссии с обязательным указанием их фамилий и должностей
3.3. Обучение в учебных комбинатах для получения смежной профессий
Для необходимости совмещения профессий или специальностей (стропальщиков, лифтеров, водителей автопогрузчиков и др.) организуется обучение в учебных комбинатах, имеющих специальное разрешение (лицензию).
В Службе издается приказ о направлении работников на обучение и заключается договор с учебным заведением установленной формы.
Для переаттестации работники, получившие смежную профессию, направляются на экзамены в учебный комбинат с соответствующей периодичностью, на основании чего продлеваются удостоверения.
За сроками переаттестаций следят заместители начальников дистанций (электротехнических мастерских), отвечающие за техническое обучение в своем подразделении.
4. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
4.1. Курсы целевого назначения по изучению новой техники и новых технологий обслуживания, а также уже действующего оборудования.
В связи с реконструкцией некоторых участков линий метрополитена, строительства новых линий и появлением новых технических решений, для изучения нового оборудования и устройств, а также новой технологии обслуживания и для углубления знаний по обслуживанию уже действующего оборудования в Службе организуются курсы целевого назначения группой не менее10 человек.
В исключительных случаях группа может быть менее 10 человек.
Перед началом обучения, на имя главного инженера Службы начальником дистанции (электротехнических мастерских или отдела) подается рапорт с указанием причины обучения, темы занятий, рекомендуемого преподавателя. Прилагается программа обучения (не менее 20 часов) и список обучаемых.
Программа курсов целевого назначения содержит:
1. Пояснительную записку, где указывается причина обучения, контингент учащихся, форма обучения (дублирование по сменам или одной группой), место и режим или график занятий.
2. Тематический план: краткий перечень изучаемых тем с указанием количества часов по каждой теме.
3. Содержание программы, где раскрывается каждая из перечисленных тем.
В процессе обучения преподаватель ведет «Журнал учета работы курсов без отрыва от производства» (форма КУ-107). Ведется учет посещаемости занятий, записываются пройденные темы, выставляются оценки В качестве преподавателя могут быть назначены специалисты Службы. Оплата за проведенное обучение производится за каждый час обучения на основании Приложения к приказу Н о почасовой оплате работников за проведение учебных занятий. По окончании обучения рекомендуется проведение заключительного зачета путем опроса учащихся с заполнением протокола группового обучения.
Работники других организаций привлекаться к преподаванию без лицензии на преподавательскую деятельность Министерства образования не могут.
4.2. Курсы повышения квалификации при службе.
4.2.1. Курсы повышения квалификации руководящего и инженерно-технического состава службы.
Согласно плану в службе организуются курсы повышения квалификации для руководящего и инженерно-технического состава службы. В программу обучения входят следующие вопросы:
- изучение технических решений, внедряемых на линиях метрополитена;
- изучение отдельных видов действующих устройств для углубления и расширения профессиональных знаний;
- вопросы трудового законодательства;
- вопросы охраны труда и техники безопасности и др.;
Для проведения занятий привлекаются специалисты Службы и работники других организаций, имеющих лицензию на преподавательскую деятельность.
Оформление курсов повышения квалификации и оплату преподавателям проводится идентично курсам целевого назначения (п.4.1. настоящих указаний).
4.2.2 Курсы повышения квалификации для электромехаников связи ПОНАБ и электромехаников электротехнических мастерских при Службе.
В случае не набора группы в Учебно-производственном центре метрополитена при назначении на должности электромехаников мастерских работников, не имеющих специального образования должны проводиться курсы повышения квалификации в Службе по программам, утвержденными главным инженером Службы.
Занятия могут проводиться для одного или нескольких работников без отрыва от производства в рабочее время.
Для организации обучения руководитель подразделения подает рапорт
на имя главного инженера об организации обучения.
Инженер по техническому обучению Службы готовит приказ и оформляет с
работником, который будет проводить занятия, договор по установленной форме (форма КУ-104) в 2-х экземплярах. Один экземпляр находится до окончания обучения у инженера по техническому обучению, другой – у преподавателя.
К проведению занятий привлекаются инженерно-технические работники и
специалисты, имеющие опыт работы.
При необходимости можно назначать двух преподавателей, например,
инженера и старшего электромеханика участка.
В процессе обучения ведется «Журнал учета работы курсов без отрыва от
производства» (форма КУ-107), записываются темы занятий согласно программе.
По окончании обучения проводится экзамен в комиссии главного инженера
Службы. По результатам экзамена заполняется протокол (форма КУ-149).
После курсов повышения квалификации работник может быть переведен в
должность электромеханика.
Преподаватель сдает учебную документацию (такую же, как и при обучении
на производственно-экономических курсах (п.3.2.) для учета и оформления оплаты преподавателям инженеру по техническому обучению Службы.
4.3. Курсы повышения квалификации в Учебно-производственном центре метрополитена
4.3.1. Курсы повышения квалификации электромонтеров сигнализации, централизации и блокировки (для получения квалификации электромеханика СЦБ).
Для повышения квалификации электромонтеров сигнализации, централизации и блокировки 5 и 6 разрядов, не имеющих специального образования, и подготовки электромехаников СЦБ в УПЦ метрополитена организуются курсы повышения квалификации.
Общий срок обучения – 6 недель (240 часов), из которых 228 часов – теоретическое обучение, 12 часов – практические занятия.
Теоретическое обучение проводится в Учебно-производственном центре с отрывом от производства.
Практические занятия проводятся в технических кабинетах дистанций СЦБ или в УПЦ метрополитена на макетах и стендах.
По окончании обучения обучающиеся сдают квалификационный экзамен в УПЦ метрополитена.
Работники, успешно сдавшие экзамены, получают свидетельства установленной формы и по рекомендации руководства дистанции могут быть переведены на должность электромехаников СЦБ после проверки знаний в комиссиях дистанций Службы.
4.3.2.Курсы повышения квалификации по пожарно-техническому минимуму.
Согласно плану и графику проведения обучения по пожарно-техническому минимуму, согласованному с ОВПО и УПЦ, на год подразделения Службы направляют своих специалистов на обучение.
Существуют следующая периодичность и сроки обучения по пожарно-техническому минимуму:
1. Рабочие специальности (аккумуляторщики и т. д.) – 1 раз в год, срок обучения – 15 часов (2 дня);
2. Электрогазосварщики – 1 раз в год, срок обучения 15 часов (2 дня);
3. Инженерно-технические работники и специалисты – 1 раз в 3 года, срок обучения – 24 часа (3 дня);
4. Руководители – 1 раз в 3 года, срок обучения – 40 часов (5 дней);
5. Технический надзор за огневыми работами – 1 раз в год
Обучение проводится с отрывом от производства по приказу Службы.
Рабочие, осуществляющие пожароопасные работы (аккумуляторщики и электрогазосварщики), проходят обучение каждый год в обязательном порядке.
Инженерно-технические работники, специалисты и руководители проходят обучение в соответствии с количеством мест, запланированных на год ОВПО и УПЦ.
4.3.3. Обучение на II группу по электробезопасности.
В соответствии с Межотраслевыми правилами по охране труда (правил безопасности) при эксплуатации электроустановок (приложение № 1) все работники, не имеющие среднего электротехнического или высшего технического образования, должны быть направлены на обучение в Учебно-производственный центр метрополитена.
Для этого руководитель подразделения подает рапорт на имя главного инженера Службы для организации данного обучения. Инженер по техническому обучению подает общую заявку от всех подразделений службы в УПЦ. По мере набора группы для работников всех служб метрополитена УПЦ организует обучение. По службе издается приказ о направлении на обучение.
По окончании обучения проводится экзамен в комиссии УПЦ и оформляется удостоверение.
4.4. Курсы повышения квалификации в учебных заведениях и учебных комбинатах.
В случае необходимости и при наличии средств работники Службы для повышения квалификации могут быть направлены на курсы в учебные заведения с отрывом производства.
Для оформления обучения заключается договор между Службой и учебным заведением, имеющим лицензию на образовательную деятельность, и издается приказ по Службе.
Инженерно-технические работники, ответственные: за безопасное производство работ по перемещению грузов кранами, за лифты, за безопасную работу автопогрузчика и т. д., направляются на обучение в учебные комбинаты, имеющие специальное разрешение Госгортехнадзора. После обучения учебный комбинат проводит экзамен и выдает удостоверения установленной формы. Периодическая аттестация проводится в сроки, установленные действующими Правилами, в учебных комбинатах.
5. ПРОВЕДЕНИЕ ПОСТОЯННОЙ ТЕХНИЧЕСКОЙ УЧЕБЫ
5.1. Занятия со старшими электромеханиками и инженерами
Ежемесячно по утвержденному на год плану, на дистанциях и в электротехнических мастерских проводится техническая учеба со старшими электромеханиками, инженерами и инженерами-технологами.
Техническая учеба должна предусматривать:
- оказание помощи работникам в детальном изучении Правил технической эксплуатации метрополитена, Инструкции по сигнализации на метрополитене, Инструкции по движению поездов и маневровой работе на метрополитене, правил и инструкций по охране труда, осуществлении технического процесса обслуживания устройств, должностных инструкций;
- анализ действия работников по организации движения поездов при нарушении нормальной работы устройств СЦБ, связи, ПОНАБ, пассажирской автоматики и т. д.
- подробный анализ причин нарушения нормальной работы устройств СЦБ, связи и т. д.;
- изучение новых технических решений, внедряемых на линиях метрополитена;
- анализ технических решений, применяемых в проектной документации на вновь строящихся и реконструируемых линиях метрополитена;
- вопросы электротехники, электроники и электрических измерений;
- вопросы трудового законодательства;
- разбор замечаний, выявленных в ходе проверок;
- углубленное изучение принципа действия устройств, принципа контроля, передовых методов осмотра и технического обслуживания устройств, технологических процессов, технологии перевозочного процесса в конкретных условиях;
- совершенствование профессиональных навыков в своевременном
отыскании и устранении неисправностей в действующих устройствах непосредственно в период движения поездов (включая действия персонала в чрезвычайных и аварийных обстоятельствах), безопасных методов работы, охраны окружающей среды;
- изучение приказов, указаний, распоряжений, мероприятий, рекомендаций и
других документов Управления метрополитена, Службы, дистанций по организации эксплуатационной работы, обеспечению безопасности движения поездов и охраны труда;
- изучение с работниками анализа состояния безопасности движения и
эксплуатационной работы, мер по достижению лучших результатов в работе;
- разбор нарушений должностных инструкций, правил охраны труда
работниками, вскрытых при проведении ревизии и проверок руководящим составом Службы и Управления;
- консультации для работников, впервые вступающих в работу в зимних условиях;
- изучение вопросов охраны труда и техники безопасности.
Техническую учебу со старшими электромеханиками, как правило,
проводят руководители дистанций (электротехнических мастерских). По договоренности техническую учебу могут проводить работники проектных и исследовательских институтов и др. организаций. В части обмена опытом привлекаются старшие электромеханики своей дистанции и др. дистанций Службы.
Для контроля за обучением постоянно ведется «Журнал учебных занятий» (приложение № 1), в котором отмечается присутствие на занятиях, темы и оценки знаний.
В конце каждого занятия дается задание на следующее занятие, одинаковое для всех старших электромехаников, что позволяет на следующем занятии нескольким работникам сделать сообщение по заданной теме.
5.2. Занятия с электромеханиками в технических кабинетах и на участках дистанции (где нет тех. кабинета)
Регулярно, не реже одного раза в месяц, с каждой сменой электромехаников в техническом кабинете должна проводиться техническая учеба.
Если на дистанции нет технического кабинета, то такая учеба проводится в конторе дистанции или в каком-нибудь другом помещении, где имеется аппаратура и оборудование данной дистанции.
На занятиях рекомендуется проводить:
- последовательное изучение действующих устройств СЦБ, связи, пассажирской автоматики, пожарной сигнализации и др.;
- изучение электротехники, обращая внимание на понимание смысла электрических процессов, происходящих в устройствах при нормальной работе и в случаях их неисправности;
- изучение системы электропитания устройств, обращая внимание на случаи неисправности источников питания, возможности их замены и резервирования;
- подробный анализ схем и особенностей обслуживания устройств дистанции, разбор случаев возможных неисправностей в схеме и методов их устранения;
- ознакомление с устройствами, внедряемыми на других линиях метрополитена;
- оперативный разбор имевших место в Службе нарушений нормальной работы устройств за каждый месяц;
- изучение вопросов охраны труда и техники безопасности.
Первая часть занятий должна состоять из теоретических вопросов и разбора
случаев нарушения нормальной работы устройств, вторая часть – из практических вопросов, т. е. из показа работы устройств на макете технического кабинета (или на оборудовании на участке) и задания и устранения неисправностей на этом макете, т. е. тренировочного занятия.
В конце каждого занятия объявляется тема следующего занятия.
В процессе учебы в техническом кабинете ведутся «Журнал учебных занятий» (Приложение ), в котором отмечается дата, присутствие на занятиях, пройденные темы, и «Журнал осмотра путей стрелочных переводов устройств СЦБ, связи и контактной сети», в котором отмечается:
а) фамилия электромеханика, с которым проводится тренировочное занятие,
б) дата проведения занятия;
в) неисправность, которая ему задана,
г) время начала и окончания поиска неисправности.
Д) подпись электромеханика и преподавателя.
По записям в этом журнале можно сравнивать действия работников по определению и устранению неисправностей, т. к. указывается начало и конец действия.
Занятия проводят инженеры-технологи со своими бригадами. В проведении занятий могут участвовать и руководители дистанций (электротехнических мастерских). Если на дистанции имеется инструктор по безопасным методам работы, то в некоторых случаях занятия может проводить и он, но в присутствии инженера-технолога той бригады, с которой проводится учеба.
Инструктор по безопасным методам работы:
- несет ответственность за исправное техническое состояние устройств технического кабинета, производит обслуживание, текущий ремонт и регулировку устройств;
- организует проведение технической учебы и тренировочных занятий с эксплуатационным персоналом дистанций;
- обеспечивает сохранность схемной документации и своевременное внесение изменений в действующие устройства технического кабинета;
- ежеквартально проводит анализ посещаемости работниками технической учебы и осуществляет контроль за ведением всех журналов в техническом кабинете;
- при необходимости организует проведение дополнительных работ по внесению изменений в действующие устройства технического кабинета.
Занятия в техническом кабинете проводятся по планам, утвержденным главным инженером Службы.
На дистанциях, где нет технического кабинета, техническая учеба проводится на участках и ведется «Журнал учебных занятий», где отмечается дата, присутствие электромехаников на занятиях и пройденные темы. Планы проведения технической учебы на участках утверждаются поквартально у руководства дистанции. Тренировочные (практические) занятия на таких дистанциях проводятся на участках старшими электромеханиками.
5.3. Занятия с электромеханиками, электромонтерами и аккумуляторщиками на участках
5.3.1. Дистанций сигнализации, связи, пожарной сигнализации
Наряду с проведением технической учебы в техническом кабинете старшими электромеханиками должна проводиться техническая учеба на участке со всеми работниками.
На каждый квартал старший электромеханик составляет план учебы, который утверждается руководителем или инженером-технологом дистанции. Один экземпляр этого плана должен храниться у инженера дистанции.
Техническая учеба на участке включает в себя индивидуальную письменную учебу, групповые и индивидуальные устные собеседования и практические тренировочные занятия.
5.3.1.1. Индивидуальная письменная техническая учеба
До пятого числа каждого месяца старший электромеханик дает электромеханикам и электромонтерам задание из трех вопросов (по устройствам, технологическому процессу и охране труда и техники безопасности), на которые они в течение двух недель до 25 числа месяца должны дать письменные ответы, которые затем проверяются и оцениваются старшим электромехаником.
Письменные ответы на задания записываются работниками в «Журнал проведения письменной технической учебы», записи должны быть аккуратными, иметь целью помочь работникам быстрее разобраться в обслуживаемой технике при устранении неисправностей и храниться в месте, доступном для проверки, как старшим электромехаником, так и руководителями дистанции, Службы.
При подборе тем для занятий руководствоваться типовой тематикой проведения технической учебы и перечнем вопросов проведения обучения на дистанциях (электротехнических мастерских).
Если работник не подготовил ответы на задания по неуважительной причине, то старший электромеханик учитывает это при премировании за данный месяц.
5.3.1.2. Групповые и индивидуальные устные собеседования
Для закрепления изучаемого материала по каждой теме 1 раз в месяц после проверки письменных ответов старший электромеханик проводит индивидуальное или групповое собеседование в форме зачета с работниками своего участка.
В журналах проведения письменной технической учебы отмечается дата проведения собеседования и выставляется оценка знаний.
Если работник показал неудовлетворительные знания изучаемых вопросов, ему дается повторное задание по аналогичной теме.
5.3.1.3. Практические тренировочные занятия
Практические тренировочные занятия проводятся с тем, чтобы электромеханик умел правильно определить место повреждения, найти его причину и оперативно устранить неисправность. Они вырабатывают навыки быстрого восприятия информации отказов в работе, умение пользоваться измерительными приборами.
Практические тренировочные занятия в действующих устройствах проводятся с каждым электромехаником:
- инженером-технологом (или старшим электромехаником) не реже 1 раза в квартал,
- руководителями дистанций 1 раз в год в действующих устройствах или в техническом кабинете.
Согласно указанной периодичности, составляется график проведения
тренировочных занятий как инженерами-технологами, так и руководством дистанции с разбивкой по месяцам.
По пройденным занятиям с электромеханиками СЦБ делается запись в журнале учета выполненных работ (рабочей книжке), с электромеханиками связи и пассажирской автоматики в журнале проведения тренировочных занятий.
При неудовлетворительной оценке знаний проводится повторное тренировочное занятие. При повторной неудовлетворительной оценке назначается внеочередная проверка знаний в комиссии дистанции. При слабых знаниях электромехаником схем своего участка, обслуживаемых устройств, технологического процесса, должностных инструкций – должен быть поставлен вопрос о соответствии занимаемой должности.
5.3.2. Дистанции капитального ремонта и в электротехнических мастерских
На каждый квартал старший электромеханик составляет план учебы на участке, который утверждается одним из руководителей электротехнических мастерских, дистанции.
В процессе обучения на каждом участке ведется «Журнал учебных занятий», где записываются пройденные темы, дата проведения занятий и выставляются оценки знаний.
5.4. Занятия с работниками лаборатории АТМ и лаборатории связи, радио и телевидения
Ежемесячно, по намеченному на год плану, в лабораториях АТМ и связи
проводится техническая учеба со всеми работниками.
План проведения технической учебы составляется на год и утверждается
главным инженером Службы.
В процессе обучения ведется «Журнал учебных занятий», где записываются пройденные темы, дата проведения занятий и выставляются оценки знаний.
Техническую учебу проводят руководители и инженеры лабораторий. По договоренности занятия могут проводить работники других подразделений, а также проектных и исследовательских институтов и др. организаций.
5.5. Занятия с работниками СТП
Ежемесячно, по намеченному на год плану, с работниками СТП проводится техническая учеба в техническом кабинете, которую проводит инженер-технолог СТП.
Для контроля за проведением обучения ведется «Журнал учебных занятий», в котором отмечается присутствие на занятиях и темы.
Тренировочные занятия в дневное время с работниками СТП проводятся в технических кабинетах дистанций, а в ночное время в действующих устройствах на линии по графикам проведения технической учебы на каждый квартал, утвержденный у главного инженера и согласованный у ГРБ.
Письменная техническая учеба с работниками СТП проводится также, как и с остальными работниками согласно п. п.5.3.1.1. и 5.3.1.2.
5.6. Проведение технического минимума
Для повышения и совершенствования своих технических знаний в обслуживании вверенных устройств для основных профессий (электромехаников и электромонтеров) 1 раз в 2 года на дистанции (мастерских) по утвержденному руководством дистанции (мастерских) графику проводится технический минимум (технические собеседования) по проверке знаний основных предметов (электротехника, электрические измерения, специальные вопросы и др.). Экзамен принимает состав постоянно-действующих комиссий дистанции (электротехнических мастерских), который утверждается приказом по Службе.
Результаты экзаменов заносятся в специальный журнал технического минимума, который хранится на дистанции (в электротехнических мастерских).
Если работник показал неудовлетворительные знания по техническому минимуму, то проводятся повторные экзамены, а если это необходимо, то они назначаются дважды. Время на подготовку отводится не более месяца. При слабых знаниях работниками обслуживаемых устройств должен быть поставлен вопрос о соответствии занимаемой должности.
Время проведения технического минимума знаний можно увязать с проведением экзаменов по ПТЭ метрополитена и по МППОТ, ПТЭЭП и ПУЭ.
При необходимости (1 раз в 3 года) проводится технический минимум знаний в форме технического собеседования для старших электромехаников, инженеров, инженеров-технологов и руководства дистанций (мастерских, лабораторий) в комиссии Службы (по приказу начальника или главного инженера Службы). Результаты оформляется протоколом технических собеседований, которые хранятся в Службе у инженера по техническому обучению.
В случаях неудовлетворительных знаний работниками вверенных им устройств при их обслуживании или устранении неисправностей может быть назначено техническое собеседование с тем или иным работником в комиссии Службы или дистанции, результаты которого также оформляются протоколом.
Если работник показал неудовлетворительные знания, назначается повторное собеседование. Если это необходимо, то оно назначается дважды. Время на подготовку отводится не более месяца. На усмотрение начальника подразделения результаты собеседования могут учитываться при премировании за данный месяц.
При слабых знаниях работником обслуживаемых устройств должен быть поставлен вопрос о соответствии занимаемой должности.
В вопросы технических собеседований и технического минимума включаются вопросы, которые предусмотрены должностными инструкциями, инструкциями по техническому обслуживанию устройств и всех действующих Правил и инструкций.
5.7. Проведение технических собеседований с работниками, имеющими
стаж работы менее 2-х лет
Для работы с молодыми работниками по улучшению качества их обучения, повышению профессионального мастерства, дисциплины и дальнейшему закреплению их на метрополитене на каждой дистанции (электротехнических мастерских) устанавливается 1 день в неделю руководителем подразделения для собеседований с работниками, имеющих стаж работы менее 2-х лет.
В процессе собеседований ведется журнал специальной формы (образец прилагается на стр.17а).
Собеседования проводятся по графику, утвержденному начальником дистанции (электротехнических мастерских) на квартал.
При приеме на работу фамилия, должность и дата поступления на работу нового работника заносится в журнал, а при проведении собеседования с ним делается запись о результатах данного собеседования.
Журнал хранится у начальника дистанции (электротехнических мастерских).
6. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ЭКЗАМЕНОВ НА ДОЛЖНОСТЬ И
ПЕРЕЧЕНЬ ПРЕДМЕТОВ, КОТОРЫЕ ВЫНОСЯТСЯ НА ЭКЗАМЕНЫ
При переводе на другой участок или должность, а также все вновь принятые в Службу работники прежде, чем приступить к самостоятельной работе в этой должности, должны сдать установленные экзамены в знании:
- ПТЭ метрополитена;
- Инструкции по сигнализации на метрополитене, Инструкции по движению поездов и маневровой работе ( инструкции );
- Должностной инструкции и др. местных инструкций;
- Межотраслевых правил по охране труда (технике безопасности) при эксплуатации электроустановок (МППОТ), Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей (ПТЭЭП), ПУЭ;
- Основные вопросы по данной специальности, спец. вопросы и др.
- Охраны труда
Экзамены оформляются в журналах и протоколом квалификационной
комиссии, который сдается в отдел кадров в личные дела.
Экзамены проводятся в комиссиях, состав которых устанавливается приказом по Службе «Об утверждении постоянно-действующих комиссий Службы при назначении на должность»
Присвоение категорий специалистам проводится в аттестационной комиссии Службы, утвержденной приказом по Службе.
Для проведения экзаменов на должность старших электромехаников необходимо подавать в комиссию представление на работника, а для поведения аттестации для присвоения категории инженерно-техническим работникам характеристику и должностную инструкцию, согласованную с начальником Службы и плановым отделом. На экзаменах и аттестации в комиссии Службы обязаны присутствовать руководители подразделений, где работают данные работники.
Право пломбирования аппаратуры СЦБ электромехаником и старшим электромехаником мастерских (КИПом дистанции) после проведения испытаний в знании технологии ремонта и проверки соответствующей аппаратуры присваивает комиссия, возглавляемая начальником лаборатории АТМ.
Перечень предметов по основным профессиям, которые выносятся на экзамены в квалификационные комиссии
1. Для электромехаников радиосвязи и электромонтеров радиосвязи 6 разряда
1. Электротехника и электроника
2. Радиосвязь
3. Передатчики и приемники,
источники питания
4. Тех. процесс и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
2. Для электромонтеров радиосвязи на 4-й и 5-й разряд
1. Электротехника и источники питания
2. Виды радиосвязи и принцип их действия
3. Тех. процесс и должностная инструкция
4. ПТЭ метрополитена и инструкции
5. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
3. Для электромехаников связи и электромонтеров связи 6 разряда
1. Электротехника и источники питания
2. Технологические виды связи
3. Электрочасовое хозяйство и адм. хоз. связь
4. Тех. процесс и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
4. Для электромонтеров СЦБ на 4-й и 5-й разряд
1. Электротехника и электрические измерения
2. Автоблокировка, АРС
3. Электрическая централизация
4. Тех. процесс и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
6. Для электромехаников СЦБ и электромонтеров СЦБ 6 разряда
1. Автоблокировка, АРС
2. Электрическая централизация
3. Электротехника и электрические измерения
4. Тех. процесс и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
7. Для электромонтеров и электромехаников СЦБ релейного и проверочного участков мастерских
1. Электротехника и электрические измерения
2. Аппаратура СЦБ
3. Технология ремонта
4. Должностная инструкция
. 5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
8. Для слесарей механосборочных работ
1. Основы электромеханики, эл. монтажные работы
2. Технология металлов
3. Слесарное дело
4. Должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
9. Для мастера, пом мастера, электромехаников и электромонтеров механического участка мастерских
1. Основы электромеханики, эл. монтажные работы
2. Технология металлов
3. Слесарное дело
4. Технология ремонта и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
10. Для электромехаников и электромонтеров участка связи мастерских
1. Электротехника и электрические измерения
2. Технологические виды связи на метрополитене
3. Аппаратура связи
4. Технология ремонта и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
11. Для электромехаников и электромонтеров участка радио мастерских
1. Электротехника и электрические измерения
2. Радиосвязь на метрополитена
3. Аппаратура радио
4. Технология ремонта и должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
12. Для электромонтеров связи 5 разряда и электромехаников дистанции пожарной сигнализации
1. Электротехника
2. Устройства АПС, ООС, УПТ
3. ПТЭ метрополитена и инструкции
4. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
5. Должностная инструкция
13. Для электромехаников пассажирской автоматики
1. Электротехника и электрические измерения
2. Устройства пассажирской автоматики на
метрополитене
3. Система АСОП
4. ПТЭ метрополитена и инструкции
5. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
14. Для электромехаников и электромонтеров связи дистанции теленаблюдения
1. Электротехника
2. Устройства телевидения на метрополитене
3. Технология обслуживания устройств телевидения
4. Должностная инструкция
5. ПТЭ метрополитена и инструкции
6. МППОТ, ПТЭЭП, ПУЭ и охрана труда
6. ТЕХНИЧЕСКАЯ УЧЕБА С РАБОТНИКАМИ СМЕЖНЫХ СЛУЖБ
При обучении работников смежных служб движения, пути, подвижного состава руководители линейных подразделений принимают в них участие по предварительно согласованной с этими службами тематике ежеквартально.
7. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИКИ СТУДЕНТОВ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ
Московский метрополитен является одной из основных баз для проведения практики студентов Московского Государственного Университета путей сообщения (МИИТа) , Московского колледжа железнодорожного транспорта и других учебных заведений.
В соответствии с договорами, заключенными между Службой Сигнализации и связи Московского метрополитена и учебными заведениями, студенты направляются на практику в Службу с предоставлением им оплачиваемых рабочих мест (если такие есть в наличии).
Студенты распределяются по подразделениям в соответствии с их специализацией (в случае наличия рабочих мест они оформляются заведенным порядком на временную работу).
К студентам прикрепляются руководители практики приказом по Службе, с которыми заключаются договора. По окончании практики руководитель пишет отзыв о прохождении практики для студента и оформляет рабочий план прохождения практики, который вместе с договором сдается инженеру по техническому обучению для оформления оплаты.
Размер оплаты определяется приказом по метрополитену.
8. КОНТРОЛЬ ЗА ПРОВЕДЕНИЕМ ТЕХНИЧЕСКОЙ УЧЕБЫ
Контроль за проведением технической учебы возлагается на начальника дистанции (электротехнических мастерских, лаборатории), заместителей начальников дистанций (электротехнических мастерских, лабораторий), инженеров-технологов и инженеров дистанций.
Инженеры-технологи дистанции не реже одного раза в квартал должны присутствовать на занятиях на участках дистанции, проверяя качество проводимого обучения.
Начальник дистанции (электротехнических мастерских), его заместители проверяют качество проводимых занятий в техническом кабинете (или на дистанции, где нет технического кабинета) не реже 1 раза в квартал. Кроме того начальник дистанции и его заместители проверяют качество проводимых занятий и на участках 1 раз в полгода.
Инженеры дистанций 1 раз в квартал проверяют проведение технической учебы на своих участках.
Кроме того, качество технического обучения периодически проверяется руководителями и инженерно-техническими работниками Службы по графику, утвержденному главным инженером Службы или согласно приказу комиссионной проверки технической учебы.
По каждой проверке в журнале проведения технической учебы делается отметка о проведенной проверке с замечаниями и рекомендациями.
При проверке технической учебы на участках руководители дистанций и Службы могут провести собеседование по той теме, которая запланирована для изучения в период проверки или была изучена ранее для определения качества проведения занятий.
Результаты проверок учитываются при подведении итогов работы за месяц, квартал, год с указанием на невыполнение должностных обязанностей, требований ПТЭ и инструкций работниками.
Составила:
Инженер по техническому обучению
Приложение
Ж У Р Н А Л
УЧЕБНЫХ ЗАНЯТИЙ
Приложение №
ГУП МОСКОВСКИЙ МЕТРОПОЛИТЕН
СЛУЖБА СИГНАЛИЗАЦИИ И СВЯЗИ
( наименование подразделения)
Ж У Р Н А Л
проведения собеседований
Начат «_____»____________200 года
Окончен «_____»___________200 года
№№ п/п | Фамилия, и. о. | Занимаемая должность | Дата поступления на работу | Образование |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Дата проведения собеседования | Необходимость обучения (должность, на которую необходимо обучить) | Результаты собеседования | Подпись, проводившего собеседование | |
6 | 7 | 8 | 9 | |
Приложение №
ГУП МОСКОВСКИЙ МЕТРОПОЛИТЕН
СЛУЖБА СИГНАЛИЗАЦИИ И СВЯЗИ
( наименование подразделения)
( наименование участка)
Ж У Р Н А Л
проведения письменной
технической учебы
( Фамилия, имя, отчество работника )
Начат «_____»____________200 года
Окончен «_____»___________200 года
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
