Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Утверждаю Министр жилищно-коммунального хозяйства Чеченской Республики _____________Айдамиров Асламбек Мусаевич (подпись, ФИО руководителя органа исполнительной власти, осуществляющего функции и полномочия учредителя государственного бюджетного или государственного автономного учреждения) «_____»____________________г.

Государственное задание

Государственное казенное учреждение «Республиканский учебно-методический центр» (наименование государственного учреждения)

на годы

1.  Наименование государственной работы

Научно-методической обеспечение организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики и подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики.

2.  Потребители государственной услуги.

Работники организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики.

3.  Показатели, характеризующие объем и(или) качество государственной услуги.

3.1. Показатели, характеризующие качество государственной услуги.

Наименование показателя

Единица измерения

Формула расчета

Значения показателей качества государственной услуги

Источник информации о значении показателя (исходные данные для расчета)

Отчетный финансовый год

Текущий финансовый год

Очередной финансовый год

Первый год планового периода

Второй год планового периода

I.Требования к качеству процесса предоставления услуги

1.Доля основных работников учреждения от общей численности персонала учреждения

%

Отношение количества основных работников учреждения к общей численности персонала учреждения, умноженное на 100

56

56

56

56

56

Внутренний учет учреждения

2.Доля педагогических работников от общей численности персонала учреждения

%

Отношение количества педагогических работников учреждения к общей численности персонала учреждения, умноженное на 100

26

26

26

26

26

Внутренний учет учреждения

3. Доля педагогических работников учреждения, имеющих высшую квалификационную категорию

%

Отношение количества педагогических работников учреждения, имеющих высшую квалификационную категорию, к общей численности педагогических работников учреждения, умноженное на 100

20

20

20

20

20

Внутренний учет учреждения

4.Доля педагогических работников учреждения, имеющих высшее профессиональное образование

%

Отношение количества педагогических работников учреждения, имеющих высшее профессиональное образование, к общей численности педагогических работников учреждения, умноженное на 100

100

100

100

100

100

Внутренний учет учреждения

5.Доля педагогических работников учреждения, имеющих стаж работы не менее 5 лет

%

Отношение количества педагогических работников учреждения, имеющих стаж работы не менее 5 лет, к общей численности педагогических работников учреждения, умноженное на 100

100

100

100

100

100

Внутренний учет учреждения

6.Доля педагогических работников учреждения, прошедших повышение квалификации и/или профессиональную подготовку за предыдущий отчетный год

%

Отношение количества педагогических работников учреждения, прошедших повышение квалификации и/или профессиональную подготовку за предыдущий отчетный год, к общей численности педагогических работников учреждения, умноженное на 100

30

30

30

30

30

Внутренний учет учреждения

II.Требования к качеству условий предоставления услуги

7.Наличие актового или лекционного зала

Да/Нет

Абсолютный показатель

Да

Да

Да

Да

Да

Внутренний учет учреждения

8.Наличие сайта учреждения в сети Интернет

Да/Нет

Абсолютный показатель

Да

Да

Да

Да

Да

Внутренний учет учреждения

III. требования к качеству результатов предоставления услуги

9.Доля работников организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики, успешно прошедших подготовку, переподготовку и повышение квалификации, от общего количества работников организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики, проходивших подготовку и повышение квалификации (не менее)

%

Отношение количества работников жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики, успешно прошедших подготовку, переподготовку и повышение квалификации, к общему количеству работников организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики, проходивших подготовку, переподготовку и повышение квалификации в учреждении, умноженное на 100

100

100

100

100

100

Внутренний учет учреждения

10.Количество государственных органов санитарно-эпидемиологического и пожарного надзора в отношении деятельности учреждения (не более)

Единиц

Абсолютный показатель)

0

0

0

0

0

Внутренний учет учреждения

11.Количество обоснованных жалоб на качество работы учреждения (не более)

Единиц

Абсолютный показатель

1

1

1

1

1

Внутренний учет учреждения

3.2. Объем государственной услуги (в натуральных показателях)

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Наименование показателя

Единица измерения

Значения показателей объема муниципальной услуги

Источник информации о значении показателя

отчетный финансовый год

текущий финансовый год

очередной финансовый год

первый год планового периода

второй год планового периода

1 кв

2 кв

3 кв

4 кв

Годовой объем предоставления услуги

Количество работников организаций жилищно-коммунального комплекса Чеченской Республики, прошедших подготовку, переподготовку и повышение квалификации (человек)

917

920

100

250

270

300

950

990

Внутренний учет учреждения

Количество проведенных координационно-учебных мероприятий (единиц)

6

6

1

2

1

2

6

6

Внутренний учет учреждения

4.  Порядок предоставления государственной услуги

4.1.Нормативные правовые акты, регулирующие порядок предоставления государственной услуги

4.2.Порядок информирования потенциальных потребителей государственной услуги

Способ информирования

Состав размещаемой (доводимой) информации

Частота обновления информации

1.Размещение информации у входа в здание

Информация о режиме работы

По мере изменения данных

2.Размещение информации на информационных стендах

Формы и образцы документов, информация о режиме работы, справочных телефонах, фамилиях, именах, отчествах работников учреждения, порядок подачи жалоб и предложений

По мере изменения данных

5.  Основания для досрочного прекращения исполнения государственного задания.

Ликвидация учреждения, реорганизация учреждения и иные основания, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации.

6.  Предельные цены (тарифы) на оплату государственной услуги в случаях, если федеральным законом предусмотрено их предоставление на платной основе.

6.1.  Нормативный правовой акт, устанавливающий цены (тарифы) либо порядок их установления.

____________________________________________________________________________________

6.2.  Орган, устанавливающий цены (тарифы)______________________________________________

6.3.  Значения предельных цен (тарифов)

Наименование государственной услуги

Цена (тариф),

единица измерения

7.  Порядок контроля за исполнением государственного задания

Формы контроля

Периодичность

Государственные органы исполнительной власти Чеченской республики, осуществляющие контроль за предоставлением государственной услуги

1.Камеральные проверки

В соответствии с Постановлением Правительства Чеченской Республики от 01.01.2001 г. № 000 «Об утверждении порядков оценки соответствия фактически предоставленных бюджетными и автономными учреждениями государственных услуг юридическим и физическим лицам утвержденным требованиям к их качеству, мониторинга и контроля за исполнением ими государственных заданий на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам, определения размера субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам»

Министерство жилищно-коммунального хозяйства Чеченской Республики

2.Ведение книги обращений с заявлениями, жалобами и предложениями

3.Контрольные мероприятия

4.Социологические опросы

8. Требования к отчетности об исполнении государственного задания

8.1..Форма отчета об исполнении государственного задания

В соответствии с Постановлением Правительства Чеченской Республики от 01.01.2001 г. № 000 «Об утверждении порядков оценки соответствия фактически предоставленных бюджетными и автономными учреждениями государственных услуг юридическим и физическим лицам утвержденным требованиям к их качеству, мониторинга и контроля за исполнением ими государственных заданий на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам, определения размера субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам»

8.2. Сроки предоставления отчетов об исполнении государственного задания

В соответствии с Постановлением Правительства Чеченской Республики от 01.01.2001 г. № 000 «Об утверждении порядков оценки соответствия фактически предоставленных бюджетными и автономными учреждениями государственных услуг юридическим и физическим лицам утвержденным требованиям к их качеству, мониторинга и контроля за исполнением ими государственных заданий на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам, определения размера субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам»

8.3.Иные требования к отчетности об исполнении государственного задания

В соответствии с Постановлением Правительства Чеченской Республики от 01.01.2001 г. № 000 «Об утверждении порядков оценки соответствия фактически предоставленных бюджетными и автономными учреждениями государственных услуг юридическим и физическим лицам утвержденным требованиям к их качеству, мониторинга и контроля за исполнением ими государственных заданий на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам, определения размера субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на предоставление государственных услуг юридическим и физическим лицам»

8.  Иная информация, необходимая для исполнения (контроля за исполнением) государственного задания.