Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
№ п./п. | критерии | показатель | шкала | Максимальный бал по критериям | ||
1 | Позитивные результаты деятельности в качестве классного руководителя | К1 Отсутствие правонарушений и нарушений общественного порядка учащимися класса. | 1 ступень | 2 ступень | 3 ступень | 5 |
3 балла | 5 баллов | 4 балла | ||||
К2 Отсутствие пропусков занятий обучающимися без уважительных причин | 1 ступень | 2 ступень | 3 ступень | 5 | ||
3 балла | 4 балла | 5 баллов | ||||
К3 Коллективные достижения обучающихся в социально значимых проектах, акциях и др. | 10 баллов – международный и всероссийский уровень 8 баллов – региональный уровень 5 баллов – муниципальный уровень | 10 | ||||
К4 Участие в КТД школы (участие класса в жизни школы, местного социума, волонтерство, коллективные достижения обучающихся в спортивных соревнованиях, днях здоровья, туристических слетах и др.) | 1 балл – 50% 2 балла – 75% 3 балла – 100% +1 балл при наличии призовых мест | 4 | ||||
К5 Обеспечение посещаемости родителями общешкольных и классных родительских собраний | 5 баллов – 90 – 100% 4 балла – 85 – 89% 3 балла – 75 – 84% 2 балла – 74 – 50% | 5 | ||||
К6 Наличие позитивных отзывов и отсутствие обоснованных жалоб и обращений родителей на неправомерные действия классного руководителя | 2 балла – отсутствие жалоб 4 балла - если есть позитивные отзывы | 4 | ||||
К7 Отсутствие опоздавших за месяц | 1 балл за каждый месяц (баллы за полугодие суммируются) | 5 | ||||
К8 Организация дежурства по школе | 1 балл – организация дежурства + 5 баллов – без замечаний | 6 | ||||
К9 Выполнение Устава школы: отсутствие нарушений по внешнему виду | 3 балла | 3 | ||||
К10 Организация и проведение открытых общешкольных мероприятий | 3 балла | 3 | ||||
К11 Работа с педагогической документацией | 5 баллов | 5 | ||||
К12 Исполнительская дисциплина | 5 баллов | 5 | ||||
К13 Индивидуальная дополнительная работа со слабоуспевающими обучающимися | 5 баллов | 5 | ||||
К14 Индивидуальная дополнительная работа с хорошо успевающими обучающимися | 5 баллов | 5 | ||||
2. | Сохранение и укрепление здоровья обучающихся | К1 Охват обучающихся горячим питанием по месту учебы | 5 баллов – 51 – 100% 3 балла – до 50% | 5 | ||
К2 Выполнение плановых показателей по охвату обучающихся организованными формами отдыха в каникулярное время, выходные дни, организация экскурсий | 2 балла – при охвате 75 – 100% 1 балл – при охвате 50 – 74% от общего количества | 2 | ||||
4.6. Критерии оценки результативности профессиональной деятельности педагогов-психологов
№ п./п. | Критерии | Показатели критериев | Максимальный бал по критериям |
1 | Результаты коррекционно-развивающей деятельности | Положительная динамика развития познавательной и эмоционально-волевой сферы учащихся, включенных в коррекционно-развивающую работу | 0-5 б |
Обследование детей, направляемых на консилиум и МПК | 0-5 б | ||
Положительная динамика развития познавательной и эмоционально-волевой сферы одаренных детей | 0-5 б | ||
Положительная динамика развития познавательной и эмоционально-волевой сферы детей «группы риска» | 0-5 б | ||
Высокий уровень адаптации первоклассников к новым условиям обучения | 0-3 б | ||
Высокий уровень адаптации пятиклассников к условиям обучения | 0-3 б | ||
Высокий уровень адаптации учащихся профильных классов | 0-3 б | ||
Положительная динамика профессионального самоопределения учащихся 9-11-х классов | 9 класс – 2 б 10 класс – 2 б 11 класс – 2 б | ||
1.2. | Внедрение современных информационных технологий | Использование компьютерных программ в диагностике и коррекционно-развивающей деятельности | 5 баллов – внедряет 0 балла – не внедряет |
1.3. | Взаимодействие специалистов | Активное взаимодействие: с дошкольными образовательными учреждениями по вопросам преемственности | 3 балла – взаимодействует 0 балла – не взаимодействует |
с центром занятости населения | 3 балла – взаимодействует 0 балла – не взаимодействует | ||
с учреждениями здравоохранения | 3 балла – взаимодействует 0 балла – не взаимодействует | ||
1.4. | Профессиональные достижения
| Победители и призеры конкурсов профессионального мастерства | Очные: 10 баллов – всероссийский уровень; 6 баллов – региональный уровень; 4 балла – муниципальный уровень |
Победители и призеры конкурса психологических кабинетов на муниципальном уровне | 3 балла – 1 место 2 балла – второе место 1 балл – третье место или участие | ||
Наличие публикаций | 4 балла – всероссийский уровень; 3 балла – региональный уровень; 2 балла – муниципальный уровень | ||
Наличие обобщенного опыта работы | 4 балла – региональный уровень; 3 балла – муниципальный уровень; 2 балла - уровень ОУ | ||
1.5. | Включенность методической работы | Зафиксированное участие (программы, протоколы и т. п.) в семинарах, конференциях, форумах и др. (выступления, организация выставок, мастер - классы и др.) | 4 балла – всероссийский уровень; 3 балла – региональный уровень; 2 балла – муниципальный уровень; 1 балл – уровень ОУ |
Разработка программ элективных курсов, факультативов, кружков и т. д. | 3 балла | ||
Разработка факультативов, кружков и т. д. согласованных не менее чем на муниципальном уровне | 2 балла | ||
Разработка коррекционно - развивающих программ | 5 баллов | ||
Участие в аттестации учителей | 2 балла | ||
1.6. | Признание высокого профессионализма педагога-психолога обучающимися и их родителями | Наличие позитивных отзывов и отсутствие обоснованных жалоб в адрес педагога-психолога со стороны родителей | 2 балла |
4.7. Критерии оценки результативности профессиональной деятельности социальных педагогов
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 |


