Пріоритетними напрямами у сфері зайнятості населення на
2013-2017 роки залишиться забезпечення реалізації державної політики зайнятості, а саме підвищення економічної активності населення, сприяння повній продуктивній і вільно обраній зайнятості шляхом здійснення заходів щодо державного регулювання ринку праці, недопущення зростання безробіття, створення нових робочих місць із належними умовами та гідною оплатою праці.
Передбачається, що введення в дію нової редакції Закону України «Про зайнятість населення» з 1 січня 2013 року сприятиме ефективній зайнятості населення шляхом стимулювання роботодавців до створення нових робочих місць, розвитку підприємницької ініціативи населення, посиленню конкурентоспроможності громадян на ринку праці.
З метою покращення ситуації на ринку праці, забезпечення продуктивної зайнятості населення передбачається щорічно утворення у середньому 390 нових робочих місць для незайнятих осіб.
Для формування ефективного ринку праці, підвищення якості та конкурентоспроможності робочої сили відповідно до потреб економіки проводитиметься робота щодо впровадження нових технологій навчання безробітних, розширення обсягів навчання шляхом стажування з максимальним використанням навчальної бази Одеського центру професійно-технічної освіти державної служби зайнятості. Організація професійного навчання безробітних, в основному, буде орієнтована на виконання замовлень роботодавців. Щорічно 290 зареєстрованих безробітних району проходитимуть професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації.
З метою поліпшення матеріального становища громадян, особливо тих, хто знаходиться в стані безробіття тривалий час, центром зайнятості разом з райдержадміністрацією та зацікавленими підприємствами організовуватимуться оплачувані громадські роботи, як захід тимчасової зайнятості населення. В період до 2017 року на території району планується залучення до оплачувальних громадських робіт 515 осіб щорічно.
Завдяки запланованим до виконання заходам державною службою зайнятості, планується збільшення чисельності незайнятих громадян, працевлаштованих у 2017 році на 4,0 %, або 510 осіб.
Виконання завдань, визначених у основних напрямах розвитку району, відбуватиметься завдяки узгодженій діяльності із органами виконавчої влади з питань розв’язання актуальних проблем галузевого та районного розвитку, шляхом поліпшення інвестиційного клімату, посилення мотивації органів місцевого самоврядування та органів виконавчої влади щодо зміцнення місцевих бюджетів, розширення фінансово-економічних можливостей територіальних громад та реалізації проекту «Народний бюджет» з вирішенням конкретних потреб мешканців району.
2.3. Основні показники ринку праці |
Найменування показника | 2011 звіт | 2012 звіт | 2013 очікуване | 2014 прогноз | 2015 прогноз | 2016 прогноз | 2017 прогноз |
1. Середньорічна чисельність постійного населення у працездатному віці, осіб | 15936 | 15961 | 15975 | 15989 | 16004 | 16018 | 16032 |
2. Безробітне населення, зареєстроване у державній службі зайнятості (на кінець року), осіб | 571 | 487 | 475 | 463 | 463 | 454 | 456 |
3. Рівень зареєстрованого безробіття (на кінець року), у відсотках до населення працездатного віку | 3,6 | 3,0 | 2,9 | 2,8 | 2,8 | 2,8 | 2,8 |
2.4. Показники професійної підготовки та використання робочої сили
Найменування показника | 2011 звіт | 2012 звіт | 2013 очікуване | 2014 прогноз | 2015 прогноз | 2016 прогноз | 2017 прогноз |
1. Кількість випускників навчальних закладів в регіоні, осіб – усього | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
у тому числі: | |||||||
1.1. випускників вищих навчальних закладів ІІІ − ІV рівнів акредитації, усього | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
з них працевлаштовані як молоді працівники; | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
1.2. випускників вищих навчальних закладів І − ІІ рівнів акредитації, усього | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
з них працевлаштовані як молоді працівники; | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
1.3 випускників професійно-технічних навчальних закладів, усього | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
з них працевлаштовані як молоді працівники | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2. Кількість укладених договорів про стажування між роботодавцем і особою, яка продовжує навчання, одиниць - усього | х | х | 0 | 3 | 3 | 3 | 3 |
з них такі, що передбачають отримання заробітної плати, одиниць | х | х | 0 | 3 | 3 | 3 | 3 |
3. Кількість укладених трудових договорів (строком не менш як на три роки) між роботодавцем та молодим працівником, що погоджується працювати в сільській місцевості, одиниць – усього | х | х | х | 5 | 5 | 5 | 5 |
в тому числі з отриманням: | |||||||
одноразової адресної допомоги | х | х | х | 0 | 0 | 0 | 0 |
житла | х | х | х | 5 | 5 | 5 | 5 |
4. Середньооблікова штатна чисельність працівників, осіб | 2983 | 2482 | 2474 | 2486 | 2498 | 2510 | 2523 |
5. Кількість працівників, які знаходяться у вимушених неоплачуваних відпустках з ініціативи роботодавців, осіб | 25 | 43 | 41 | 38 | 35 | 33 | 30 |
у % до середньооблікової штатної чисельності працівників | 0,8 | 1,7 | 1,6 | 1,5 | 1,4 | 1,3 | 1,1 |
6. Кількість працівників, які працюють у режимі неповного робочого дня (тижня), осіб | 98 | 75 | 40 | 36 | 30 | 25 | 21 |
у % до середньооблікової штатної чисельності працівників | 3,2 | 3,0 | 1,6 | 1,4 | 1,2 | 1,0 | 0,8 |
7. Кількість осіб старше 45 років, що отримали ваучер | х | х | 24 | 24 | 24 | 24 | 24 |
2.5. Працевлаштування на нові робочі місця
Найменування показника | 2011 звіт | 2012 звіт | 2013 очікуване | 2014 прогноз | 2015 прогноз | 2016 прогноз | 2017 прогноз |
1. Працевлаштування на нові робочі місця, осіб - усього | 325 | 357 | 350 | 390 | 390 | 390 | 395 |
з них: | |||||||
1.1. юридичними особами | 188 | 219 | 205 | 240 | 240 | 240 | 240 |
1.2. фізичними особами - підприємцями та іншими фізичними особами - платниками податку з доходів фізичних осіб (включаючи робочі місця для найманих працівників) | 137 | 138 | 145 | 150 | 150 | 150 | 150 |
2. Працевлаштування на нові робочі місця у розрізі адміністративно-територіальних одиниць, осіб: | 325 | 357 | 350 | 390 | 390 | 390 | 395 |
Борщівська | 30 | 31 | 32 | 33 | 33 | 33 | 33 |
Бочманівська | 11 | 11 | 12 | 13 | 13 | 13 | 13 |
Великофонтанська | 19 | 20 | 20 | 22 | 22 | 22 | 23 |
Гоноратська | 10 | 13 | 12 | 13 | 13 | 13 | 13 |
Косівська | 12 | 11 | 12 | 13 | 13 | 13 | 13 |
Климентівська | 19 | 22 | 21 | 25 | 25 | 25 | 25 |
Куяльницька | 26 | 29 | 28 | 30 | 30 | 30 | 31 |
Качурівська | 19 | 21 | 21 | 24 | 24 | 24 | 24 |
Липецька | 24 | 27 | 26 | 28 | 28 | 28 | 29 |
Любомирська | 7 | 8 | 8 | 9 | 9 | 9 | 9 |
Мардарівська | 16 | 17 | 17 | 18 | 18 | 18 | 18 |
Нестоїтська | 32 | 37 | 34 | 41 | 41 | 41 | 41 |
Новоселівська | 40 | 43 | 44 | 45 | 45 | 45 | 45 |
Олексіївська | 9 | 11 | 9 | 13 | 13 | 13 | 14 |
Станіславська | 20 | 22 | 21 | 24 | 24 | 24 | 24 |
Старокульнянська | 21 | 22 | 22 | 25 | 25 | 25 | 25 |
Чапаєвська | 6 | 7 | 6 | 8 | 8 | 8 | 9 |
Петрівська | 4 | 5 | 5 | 6 | 6 | 6 | 6 |
3. Працевлаштування на нові робочі місця за видами економічної діяльності, осіб* | 325 | 357 | 350 | 390 | 390 | 390 | 395 |
Сільське господарство, лісове господарство та рибне господарство | 189 | 212 | 196 | 227 | 227 | 227 | 230 |
Добувна промисловість і розроблення кар'єрів | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Переробна промисловість | 4 | 5 | 4 | 5 | 4 | 4 | 4 |
Постачання електроенергії, газу, пари та кондиційованого повітря | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Водопостачання, каналізація, поводження з відходами | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Будівництво | 6 | 5 | 5 | 6 | 6 | 5 | 5 |
Оптова та роздрібна торгівля; ремонт автотранспортних засобів і мотоциклів | 115 | 120 | 130 | 135 | 135 | 135 | 137 |
Транспорт, складське господарство, поштова та кур'єрська діяльність | 2 | 4 | 4 | 5 | 5 | 5 | 5 |
Тимчасове розміщування й організація харчування | 5 | 5 | 6 | 6 | 6 | 6 | 6 |
Інформація та телекомунікації | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Фінансова та страхова діяльність | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Операції з нерухомим майном | 0 | 3 | 1 | 3 | 3 | 3 | 2 |
Професійна, наукова та технічна діяльність | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Діяльність у сфері адміністративного та допоміжного обслуговування | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 2 | 2 |
Державне управління й оборона; обов'язкове соціальне страхування | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 |
Освіта | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Охорона здоров'я та надання соціальної допомоги | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Мистецтво, спорт, розваги та відпочинок | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Надання інших видів послуг | 3 | 2 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
Діяльність домашніх господарств | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Діяльність екстериторіальних організацій і органів | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
4. Чисельність працівників, за яких роботодавцю надається компенсація фактичних витрат по сплаті єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, осіб - усього | х | х | 42 | 42 | 44 | 44 | 44 |
в тому числі: | |||||||
3.1. працівників у юридичних осіб, усього | х | х | 21 | 21 | 22 | 22 | 22 |
за яких компенсовано: | |||||||
50% суми нарахованого єдиного внеску, осіб** | х | х | х | х | х | х | х |
100% суми нарахованого єдиного внеску, осіб *** | х | х | 21 | 21 | 22 | 22 | 22 |
3.2. працівників у фізичних осіб-підприємців та фізичних осіб – платників податку з доходів фізичних осіб, усього | х | х | 21 | 22 | 22 | 22 | 22 |
за яких компенсовано: | |||||||
50% суми нарахованого єдиного внеску, осіб ** | х | х | х | х | х | х | х |
100% суми нарахованого єдиного внеску, осіб *** | х | х | 21 | 22 | 22 | 22 | 22 |
2.6. Надання соціальних послуг Державною службою зайнятості України (тис. осіб)
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |


