Государственная услуга
содействия гражданам в поиске подходящей работы
Получателями государственной услуги являются лица, обратившиеся в целях поиска подходящей работы:
- граждане Российской Федерации;
- иностранные граждане;
- лица без гражданства
Для получения государственной услуги содействия в поиске подходящей работы граждане, впервые обратившиеся в государственное учреждение центр занятости населения, представляют следующие документы:
- Заявление-анкету о предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы. Заявление-анкета заполняется разборчиво от руки, на русском языке. При заполнении заявления-анкеты не допускается использование сокращений слов и аббревиатур. Ответы на содержащиеся в заявлении-анкете вопросы должны быть конкретными и исчерпывающими. Заявление-анкета заверяется личной подписью гражданина.
- Паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, - граждане Российской Федерации;
документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина, - иностранные граждане;
документы, удостоверяющие личность, - лица без гражданства.
- Трудовую книжку или документ, ее заменяющий, - кроме граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших).
Дополнительно для подтверждения опыта работы по профессии (специальности) граждане могут представить трудовые договоры, служебные контракты, договоры гражданско-правового характера.
- Документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию гражданина.
Граждане, впервые ищущие работу (ранее не работавшие), не имеющие профессии (специальности), представляют документ об образовании.
- Справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы - кроме граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших)
.
- Индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном порядке, - граждане, являющиеся инвалидами.
Регистрация граждан осуществляется органами службы занятости по месту жительства в следующей последовательности:
1. Первичная регистрация граждан (обращение в целях получения необходимой информации по вопросам содействия занятости, без предъявления каких-либо документов).
При первичной регистрации органами по вопросам занятости в регистрационных документах указываются, фамилия, имя и отчество обратившегося гражданина, адрес места жительства, возраст, пол, образование, специальность (профессия), отношение к занятости, причина обращения и краткое содержание предоставленной информации (оказанной услуги) по интересующему его вопросу.
При первичной регистрации безработным гражданам предоставляется информация:
- о состоянии рынка труда на соответствующей территории; о наличии вакантных рабочих мест (должностей), об оплате и других условиях труда с целью выбора работы; о возможностях профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации; о порядке и условиях регистрации в целях поиска подходящей работы, регистрации и перерегистрации в качестве безработных; о правах и ответственности в области занятости населения и защиты от безработицы.
2. Регистрация граждан в целях поиска подходящей работы.
Осуществляется со дня их личного обращения со всеми необходимыми документами по предъявлении:
· паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
· трудовой книжки и иных документов, подтверждающих трудовой стаж;
документов, удостоверяющих профессиональную квалификацию;
· справки о среднем заработке (доходе, денежном довольствии) за последние три месяца по последнему месту работы (службы), выданной в установленном порядке;
· в дополнение к перечисленным выше документам гражданам, претендующим на статус безработного и назначение пособия по безработице (которое перечисляется на счет безработного в отделении Сбербанка РФ), необходимо представить документ об открытии счета в банке (обоснование вступление в силу с 31.08.2004 года Федерального Закона (О внесении изменений в Федеральный Закон (О противодействии легализации (Отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, который содержит нормы о запрете кредитным организациям открывать физическим лицам счета (вклады) без идентификации, без личного присутствия лица, открывающего счет).
Органы по вопросам занятости имеют право проверять подлинность представленных документов.
Впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности) предъявляют паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и документ об образовании.
Для отдельных категорий граждан, имеющих дополнительные льготы в сфере содействия занятости, необходимо представление оформленных по установленному образцу и выданных в установленном порядке:
- для инвалидов — индивидуальной программы реабилитации инвалида, содержащей заключение о рекомендуемом характере и условиях труда; для беженцев и вынужденных переселенцев — соответствующего удостоверения; для освобожденных из учреждений исполнения наказания в виде лишения свободы — справки об освобождении, для лиц, имеющих ограничения в трудовой деятельности по состоянию здоровья, — соответствующих документов; для уволенных с военной службы без пенсионного обеспечения — военного билета; для членов их семей — документов, подтверждающих принадлежность к семье уволенного военнослужащего; для граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие Чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф — удостоверения; для одиноких и многодетных родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей, — соответствующего удостоверения; для впервые ищущих работу детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей (до 18 лет), и лиц из их числа в возрасте от 18 до 23 лет, подтверждающих данный статус документов и др. (согласно действующему законодательству Российской Федерации).
В целях содействия в трудоустройстве гражданину может быть предложен план самостоятельного поиска работы.
3. Регистрация граждан в качестве безработных:
Безработными признаются достигшие 16-летнего возраста трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка. Зарегистрированные в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы. ищущие работу и готовые приступить к ней.
Регистрация гражданина в качестве безработного осуществляется на основании решения органов службы занятости о признании гражданина безработным, принимаемого не позднее 11 календарных дней со дня его регистрации в целях поиска подходящей работы.
Датой регистрации гражданина в качестве безработного является дата принятия органами службы занятости решения о признании его безработным
Гражданин признается безработным с первого дня предъявления в ЦЭН всех необходимых для регистрации в целях поиска работы документов.
В случае отказа гражданину в регистрации его безработным органы по вопросам занятости устно или письменно с обязательной отметкой в личном деле уведомляют его о принятом решении и причинах отказа.
Граждане, которым в установленном порядке отказано в признании их безработными, имеют право на повторное обращение в органы службы занятости через один месяц со дня отказа для решения вопроса о признании их безработными.
4. Регистрация безработных граждан.
Граждане, признанные безработными. обязаны проходить перерегистрацию в сроки, установленные органами по вопросам занятости но не реже двух раз в месяц
При каждой перерегистрации безработные граждане обязаны предъявлять паспорт и трудовую книжку.
По каждому этапу регистрации органами службы занятости ведется отдельный регистрационный учет.
Безработными не могут быть признаны:
Занятые граждане (ст. 2 3акона):
- работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного, либо неполного рабочего времени. а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ (кроме граждан. участвующих в общественных работах и указанных в пункте З статьи 4 настоящего Закона).
- зарегистрированные в качестве индивидуальных предпринимателей;
-занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию по договорам;
-выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера, предметами которых являются выполнение работ и оказание услуг, в том числе по договорам, заключенным с индивидуальными предпринимателями, авторским договорам, а также являющиеся членами производственных кооперативов (артелей);
- избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность;
- проходящие военную службу, альтернативную гражданскую службу, а также службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;
- проходящие очный курс обучения в общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и других образовательных учреждениях, включая обучение по направлению федеральной государственной службы занятости населения (далее — органы службы занятости);
-временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой, призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе). исполнением других государственных обязанностей или иными уважительными причинами;
- являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов, объединений юридических лиц (ассоциаций и союзов), которые не имеют имущественных прав в отношении этих организаций;
- которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
- отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работающие) и при этом не имеющие профессии (специальности) — в случае двух отказов от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера;
- не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы в органы службы занятости для предложения им подходящей работы, а также не явившиеся в срок, установленный органами службы занятости для регистрации их в качестве безработных;
- осужденные по решению суда к исправительным работам без лишения свободы, а также к наказанию е виде лишения свободы;
- представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка, а также представившие другие недостоверные данные для признания их безработными.
