ФЕДЕРАЛЬНАЯ ТАМОЖЕННАЯ СЛУЖБА
СИБИРСКОЕ ТАМОЖЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ
ОТДЕЛ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
УТВЕРЖДАЮ
Начальник Сибирского таможенного управления
полковник таможенной службы
_______________________
«_____»_____________________ 2016 г.
№________________________________
ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
главного государственного таможенного инспектора
I. Общие положения
1. Должность федеральной государственной гражданской службы главный государственный таможенный инспектор отдела социального развития Сибирского таможенного управления (далее – СТУ) относится к ведущей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории «специалисты».
2. Назначение на должность главного государственного таможенного инспектора отдела социального развития СТУ (далее – главный государственный таможенный инспектор отдела) и освобождение от должности осуществляется в установленном порядке.
Главный государственный таможенный инспектор отдела подчиняется начальнику отдела социального развития (далее – начальник отдела).
В период отсутствия главного государственного таможенного инспектора отдела его обязанности исполняет главный государственный таможенный инспектор отдела.
3. В установленном порядке главному государственному таможенному инспектору отдела присваивается классный чин – советник государственной гражданской службы Российской Федерации 1-3 класса.
4. В своей деятельности главный государственный таможенный инспектор руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, международными договорами Российской Федерации, правом Евразийского экономического союза, законодательством Российской Федерации о таможенном деле, иным законодательством Российской Федерации, актами Президента Российской Федерации и правительства Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России, правовыми актами СТУ, а также настоящим положением.
II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности.
5. Квалификационные требования к образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:
1) Образование: высшее профессиональное образование.
2) Стаж работы: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) – не менее 2-х лет или стаж работы по специальности не менее 4-х лет;
6. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
1) Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, международных договоров Российской Федерации, права Евразийского экономического союза, законодательства Российской Федерации о таможенном деле, иного законодательства Российской Федерации, актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативных и иных правовых актов ФТС России, правовых актов СТУ, а также настоящих положений.
2) Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; обеспечения выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного и эффективного планирования служебного времени; систематизации информации, работы со служебными документами; подготовки деловой корреспонденции; анализа и прогнозирования деятельности в установленной сфере; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями (в том числе сетью "Интернет"), в операционной системе, с базами данных, с электронными таблицами, в текстовом редакторе; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; управления электронной почтой.
III. Должностные обязанности, права и ответственность
7. Должностные обязанности
7.1. Главный государственный таможенный инспектор отдела исполняет обязанности, установленные статьей 15 Федерального закона о гражданской службе.
7.2. Главный государственный таможенный инспектор отдела обязан соблюдать запреты, связанные с гражданской службой, а также требования к служебному поведению федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий), установленные статьями 17 и 18 Федерального закона о гражданской службе.
7.3. Главный государственный таможенный инспектор отдела обязан:
1) Вносить предложения в планы работы отдела при их подготовке, составлять индивидуальные планы работы.
2) Участвовать в работе по изучению общественного мнения, социальных процессов, происходящих в структурных подразделениях аппарата управления. Оказывать организационную и методическую помощь отделам тылового обеспечения таможен региона, докладывать о проделанной работе начальнику отдела.
3) Исполнять функции секретаря подкомиссии СТУ для рассмотрения вопросов предоставления федеральным государственным гражданским служащим таможенных органов единовременной субсидии на приобретение жилого помещения (далее - подкомиссия СТУ) и функции секретаря подкомиссии Сибирской оперативной таможни (далее – СОТ) для рассмотрения вопросов предоставления федеральным государственным гражданским служащим Сибирской оперативной таможни единовременной субсидии на приобретение жилого помещения (далее – подкомиссия СОТ).
4) Организовывать прием заявлений и документов к ним о предоставлении федеральным государственным гражданским служащим СТУ и СОТ единовременной субсидии на приобретение жилого помещения.
5) Обеспечивать участие членов подкомиссии СТУ и подкомиссии СОТ в заседаниях.
6) Вести протоколы заседания подкомиссии СТУ и подкомиссии СОТ для рассмотрения вопросов о предоставлении единовременной субсидии на приобретение жилого помещения.
7) Готовить проекты решений и оформлять протоколы заседаний подкомиссии СТУ и подкомиссии СОТ.
8) Доводить принятые подкомиссией СТУ и подкомиссией СОТ решения до сведения федеральных государственных гражданских служащих таможенных органов.
9) Вести делопроизводство подкомиссии СТУ и подкомиссии СОТ.
10) Вести книгу учета гражданских служащих для получения единовременной субсидии на приобретение жилого помещения СТУ и СОТ.
11) Вести журнал о регистрации заявлений и документов федеральных государственных гражданских служащих для получения единовременной субсидии на приобретение жилого помещения СТУ и СОТ.
12) Вести базу данных федеральных государственных гражданских служащих, состоящих на учете для получения единовременной субсидии на приобретение жилого помещения и снятых с соответствующего учета.
13) Подготавливать документы по вопросам предоставления федеральным государственным гражданским служащим единовременной субсидии на приобретение жилого помещения.
14) Исполнять функции секретаря комиссии СТУ по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам таможенных органов Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в таможенных органах Российской Федерации, единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее - комиссия СТУ) и функции секретаря комиссии СОТ по рассмотрению вопросов предоставления сотрудникам таможенных органов Российской Федерации, членам их семей и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в таможенных органах Российской Федерации, единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее – комиссия СОТ).
15) Организовывать прием заявлений и документов к ним сотрудников СТУ и СОТ о предоставлении единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения.
16) Обеспечивать участие членов комиссии СТУ и комиссии СОТ в заседаниях.
17) Вести протоколы заседания комиссии СТУ и комиссии СОТ для рассмотрения вопросов о предоставлении единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения.
18) Готовить проекты решений и оформлять протоколы заседаний комиссии СТУ и комиссии СОТ.
19) Доводить принятые комиссией СТУ и комиссией СОТ решения до сведения сотрудников таможенных органов.
20) Вести делопроизводство комиссии СТУ и комиссии СОТ.
21) Вести книгу учета сотрудников для предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения СТУ и СОТ.
22) Вести журнал регистрации заявлений и документов сотрудников для предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения СТУ и СОТ.
23) Подготавливать документы по вопросам предоставления сотрудникам таможенных органов единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения.
24) Вести базу данных сотрудников, состоящих на учете для получения единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения СТУ и СОТ.
25) Обеспечивать своевременное представление отчетов, информационных материалов и сведений в Главное управление тылового обеспечения ФТС России, в том числе посредством ведомственной локально-вычислительной сети.
26) Подготавливать информацию об объеме закупок у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций по вопросам, отнесенным к компетенции отдела.
27) Участвовать в разработке проектов приказов и других распорядительных документов СТУ, направленных на социальную защиту и поддержку работающих в таможенных органах региона должностных лиц, членов их семей.
28) Участвовать в проведении служебных проверок таможенных органов СТУ по выявленным нарушениям и фактам происшествий, совместно с другими структурными подразделениями управления в пределах своей компетенции.
29) Участвовать в подготовке ответов на жалобы, письма и заявления физических и юридических лиц по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
30) По поручению начальника отдела в соответствии с установленным порядком осуществлять работу по исполнению судебных актов, судебных постановлений, исполнительных документов.
31) Участвовать в проведении проверок таможенных органов региона по социальным и жилищным вопросам.
32) В пределах своей компетенции участвовать в подготовке и проведении семинаров, совещаний, коллегий.
33) Выполнять отдельные поручения начальника отдела, связанные с деятельностью отдела.
34) Участвовать в проведении профессиональной учебы согласно плану, утвержденному на учебный год.
35) Уметь работать со штатными программными средствами, согласно специфике исполняемых должностных обязанностей.
36) По поручению начальника отдела отвечать на письменные запросы таможен региона, ФТС России, федеральных органов исполнительной власти, а также выполнять отдельные поручения, связанные с деятельностью отдела.
37) Повышать свой профессиональный уровень, совершенствовать организацию работы на порученном участке.
38) Соблюдать установленные в управлении правила внутреннего распорядка, порядок обращения со служебной информацией, правила ношения форменной одежды.
39) Представлять сведения о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своего супруга (супруги) и несовершеннолетних детей.
40) Уведомлять начальника СТУ (представителя нанимателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
41) При осуществлении служебной деятельности соблюдать установленные нормативно-правовыми актами правила по охране труда, техники безопасности и пожарной безопасности.
42) Соблюдать Кодекс этики и служебного поведения должностных лиц таможенных органов Российской Федерации.
43) В отдельных случаях в связи со служебной необходимостью по приказу начальника СТУ может привлекаться к исполнению других обязанностей.
44) Осуществлять в пределах своей компетенции обработку персональных данных в порядке, установленном законодательством Российской Федерации в области персональных данных, нормативно-правовых актов ФТС России.
45) Знать и соблюдать требования Порядка предоставления должностным лицам таможенных органов доступа к информационным ресурсам центральной базы данных Единой автоматизированной информационной системы таможенных органов (далее - ЦБД ЕАИС ТО) и обеспечения безопасности информации при эксплуатации ЦБД ЕАИС ТО.
8. Права
8.1. Главный государственный таможенный инспектор отдела имеет права, установленные статьей 14 Федерального закона о гражданской службе.
8.2. Для выполнения возложенных на главного государственного таможенного инспектора отдела обязанностей он также в праве:
8.3. Запрашивать и получать от таможенных органов, подведомственных СТУ (далее – таможенные органы региона), сведения и документы, необходимые для выполнения своих обязанностей.
8.4. По поручению вышестоящих начальников в пределах своей компетенции участвовать в проведении проверок работы таможенных органов региона.
8.5. Вносить руководству отдела предложения по вопросам совершенствования своей деятельности.
8.6. Взаимодействовать в пределах своей компетенции с должностными лицами территориальных органов государственной власти, органами местного самоуправления, учреждениями, организациями, предприятиями, должностными лицами по вопросам деятельности отдела.
8.7. Повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.
9. Ответственность
9.1. Главный государственный таможенный инспектор отдела несет персональную ответственность:
– за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, ограничений и запретов, установленных статьями 15-17 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими нормативными правовыми актами, настоящим должностным регламентом;
– за несохранность средств идентификации пользователя информационных ресурсов ЦБД ЕАИС ТО.
9.2. На главного государственного таможенного инспектора отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей могут налагаться дисциплинарные взыскания в соответствии со статьей 57 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
9.3. Главный государственный таможенный инспектор отдела несет иную ответственность, установленную действующим законодательством Российской Федерации.
IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
10. При исполнении служебных обязанностей главный государственный
таможенный инспектор отдела не принимает управленческие и другие решения.
V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
11. Главный государственный таможенный инспектор отдела в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке следующих проектов:
1) Приказов, распоряжений, издаваемых управлением по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
2) Писем, направляемых в таможенные и иные государственные органы, органы местного самоуправления, физическим и юридическим лицам по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
3) Документов, связанных с проверками служебной деятельности нижестоящих таможенных органов и их должностных лиц.
4) Документов, используемых для целей переписки в аппарате управления, а также внутренних документов отдела, связанных с его деятельностью (отчеты, анализы, справки, обзоры, планы работ и т. д.).
VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
12. В соответствии со своими должностными обязанностями главный государственный таможенный инспектор отдела принимает решения в сроки, установленные законодательством Российской Федерации, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России.
VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей
13. Взаимодействие главного государственного таможенного инспектора отдела с государственными служащими таможенных органов, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений в соответствии с Общими принципами служебного поведения государственных служащих, утвержденными Указом Президента Российской Федерации от 01.01.01 г. № 000 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России.
VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административными регламентами ФТС России
14. В соответствии с административным регламентом ФТС России главный государственный таможенный инспектор отдела не оказывает гражданам и организациям государственные услуги по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
15. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного государственного таможенного инспектора отдела оценивается по следующим показателям:
– выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в сложных условиях, соблюдению служебной дисциплины;
– своевременности и оперативности выполнения поручений;
– качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);
– профессиональной компетентности (знанию законодательных, нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);
– способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
– творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
– осознанию ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений.
Должностной регламент разработан в соответствии с требованиями приказов ФТС России от 01.01.01 г. № 000 «Об утверждении Положения о порядке разработки и утверждения должностной инструкции сотрудника таможенного органа Российской Федерации и должностного регламента государственного гражданского служащего таможенного органа Российской Федерации» (в редакции приказа ФТС России от 01.01.01 г. № 000) и от 01.01.01 г. № 000 «Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих таможенных органов Российской Федерации и представительств таможенной службы Российской Федерации за рубежом».
И. о. начальника отдела социального развития
«____»________ 2016 г.
ЛИСТ
ОЗНАКОМЛЕНИЯ С ДОЛЖНОСТНЫМ РЕГЛАМЕНТОМ
№ п/п | Фамилия, имя, отчество гражданского служащего, назначаемого на должность гражданской службы | Дата и подпись гражданского служащего (лица) после ознакомления с должностным регламентом и получения его копии | Дата и номер приказа о назначении на должность гражданской службы | Дата и номер приказа об освобождении от занимаемой должности гражданской службы |
