МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
ГБПОУ РД «КАСПИЙСКОЕ МЕДИЦИНСКОЕ УЧИЛИЩЕ
ИМ. А. АЛИЕВА»
УТВЕРЖДАЮ Директор ГБОУ СПО РД «Каспийское медицинское училище им. А.Алиева»
25 декабря 2014 г.
ПОЛОЖЕНИЕ
О ФОРМИРОВАНИИ ФОНДОВ ОЦЕНОЧНЫХ СРЕДСТВ ПРОГРАММ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ СРЕДНЕГО ЗВЕНА ПО НАПРАВЛЕНИЯМ
ПОДГОТОВКИ
Каспийск. 2014 г.
Настоящее Положение регламентирует порядок создания фондов оценочных средств, обеспечивающих адекватную оценку знаний, умений, практического опыта и компетенций студентов. Положение определяет требования к содержанию контрольно-оценочных средств, содержит информацию о структуре, порядке формирования и оформления фондов оценочных средств. Приложения должны быть использованы при оформлении фондов оценочных средств дисциплин и профессиональных модулей.
1.Общие положения
Формирование фондов оценочных средств по специальностям производится в соответствии с требованиями действующих ФГОСЗ СПО(п. 8.3).
Фонды оценочных средств (ФОС) создаются для аттестации студентов на соответствие их персональных достижений поэтапным требованиям соответствующей программы подготовки специалистов среднего звена (ППССЗ). ФОС - это комплекс контрольно-оценочных средств (КОС), создаваемых в соответствии с рабочими программами дисциплин и профессиональных модулей. КОС предназначены для оценивания знаний, умений, практического опыта и компетенций студентов, на разных стадиях их обучения, а также для проведения государственной (итоговой) аттестации выпускников и проверки соответствия (или несоответствия) уровня их подготовки требованиям соответствующего ФГОС по завершению освоения конкретной программы подготовки специалистов среднего звена (ППССЗ.) Оценивание производится в ходе:- текущего контроля знаний; промежуточной аттестации; государственной (итоговой) аттестации.
Программа государственной (итоговой) аттестации утверждается заместителем директора по УР после предварительного положительного заключения работодателей.
- оценка уровня освоения дисциплин; оценка освоенных компетенций.
2. Состав ФОС
В состав ФОС входят:-титульный лист;
- паспорт;
Настоящее Положение регламентирует порядок создания фондов оценочных средств, обеспечивающих адекватную оценку знаний, умений, практического опыта и компетенций студентов. Положение определяет требования к содержанию контрольно-оценочных средств, содержит информацию о структуре, порядке формирования и оформления фондов оценочных средств. Приложения должны быть использованы при оформлении фондов оценочных средств дисциплин и профессиональных модулей.
1.Общие положения
Формирование фондов оценочных средств по специальностям производится в соответствии с требованиями действующих ФГОСЗ СПО(п. 8.3).
Фонды оценочных средств (ФОС) создаются для аттестации студентов на соответствие их персональных достижений поэтапным требованиям соответствующей программы подготовки специалистов среднего звена (ППССЗ). ФОС - это комплекс контрольно-оценочных средств (КОС), создаваемых в соответствии с рабочими программами дисциплин и профессиональных модулей. КОС предназначены для оценивания знаний, умений, практического опыта и компетенций студентов, на разных стадиях их обучения, а также для проведения государственной (итоговой) аттестации выпускников и проверки соответствия (или несоответствия) уровня их подготовки требованиям соответствующего ФГОС по завершению освоения конкретной программы подготовки специалистов среднего звена (ППССЗ.) Оценивание производится в ходе:- текущего контроля знаний; промежуточной аттестации; государственной (итоговой) аттестации.
Программа государственной (итоговой) аттестации утверждается заместителем директора по УР после предварительного положительного заключения работодателей.
- оценка уровня освоения дисциплин; оценка освоенных компетенций.
-титульный лист;
- паспорт;
- КОС текущего контроля знаний, умений студентов разрабатываются по дисциплинам, междисциплинарным курсам (МДК) в целом, так и по их разделам и темам;
- КОС промежуточной аттестации студентов разрабатываются по учебной дисциплине, МДК, учебной практике и для экзамена (квалификационного).
- титульный лист; спецификация; требования к портфолио обучающегося; форма аттестационного листа по практике; форма оценочного листа (заполняются на каждого обучающегося); форма сводной оценочной ведомости на учебную группу; комплект заданий для проведения экзамена (квалификационного) по количеству обучающихся в группе;
- корректировка и адаптация имеющихся оценочных материалов с учетом компетентностного подхода к результатам обучения; разработка новых оценочных материалов.
- видов деятельности, которые будут выполнять студенты в процессе оценочных мероприятий; обучающих возможностей оценочных материалов; возможности принятия решения об освоении студентами профессиональных компетенций (вида профессиональной деятельности).
3.7. КОС, собранные в единый ФОС по учебной дисциплине (профессиональному модулю), рассматриваются и утверждаются на заседании ПЦК.
3.8. ФОС по профессиональному модулю, включающий оценочные материалы для проведения экзамена (квалификационного), согласовывается с представителями профильных предприятий (организаций), работодателями, хранятся в базе методического кабинета.
3.9. Допускается формирование единого ФОС по учебной дисциплине, реализуемой в рамках различных ОПОП из одной укрупненной группы по специальностям СПО. Соответствующее решение принимается профильной ПЦК после анализа дидактических единиц, определенных ФГОС СПО и согласовывается с заместителем директора по методической работе.
Общие требования к содержанию КОС В состав КОС разработчики должны включать как простые, так и сложные задания. К простым относятся задания, которые выполняются в одно или два действие. К ним можно отнести:- тестовые задания с выбором ответа в закрытой форме, на установление соответствия в закрытой форме, или на установление правильной последовательности в закрытой форме; простые задания по воспроизведению текста, решения или действия и т. п.
Они предполагают выполнение студентами простых действий по пониманию изложению знаний, понятий, определений, терминов, законов, формул и т. п. с пониманием смысла изученного материала, либо по применению информации для решения задач; применение (фактов, правил, теорий, приемов, методов) в конкретных ситуациях, соблюдение принципов и законов.
К сложным (комплексным) заданиям могут быть отнесены задания, требующие многоходовых решений, как в стандартной, так и в нестандартной ситуациях. К ним можно отнести:- задания в открытой форме, требующие поэтапного решения и развернутого ответа, в т. ч. тестовые, задания на индивидуальные практические действия. Они предполагают выполнение студентами сложных действий по разделению информации на взаимозависимые части, выявление взаимосвязей между ними, осознание принципов организации целого и т. п. по интерпретации результатов, творческому преобразованию информации из разных источников, созданию продукта, системного объяснения (решения) и иной новой информации по оценке значения объекта (явления) для конкретной цели и т. п.
Для проверки комплексных умений и компетенций в ходе промежуточной аттестации, в т. ч. при проведении экзамена (квалификационного) рекомендуется применять сложные задания.
В состав КОС включают методические материалы, выполняющие как контролирующие, так и обучающие функции, в т. ч. методические разработки по выполнению лабораторных работ, организации и проведению практических занятий. Они позволяют не только проверить уровень усвоения знаний, освоения умений, но и оценить различные качества личности студентов, уровень сформированности профессиональных и общих компетенций. В состав КОС должны входить материалы обеспечивающие оценку результатов контроля. К ним относятся критерии оценки показателей Результатов обучения, эталоны решений заданий, ключи к тестам и т. п.Критерии оценки показателей результатов обучения разрабатываются для каждого вида КОС и являются основанием (правилом) для принятия решения о соответствии результатов освоения компетенций, усвоения знаний, освоения умений предъявленным требованиям ФГОС.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 |


