В Учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся Совет Учреждения, общее собрание работников, педагоги-ческий совет,
6.4. Совет Учреждения ( далее - Совет ):
- Совет Учреждения - коллегиальный орган управления Учреждения, формируется из представителей учащихся (старше 14 лет), их родителей (законных представителей), работников Учреждения. В составе Совета должно быть нечетное количество членов – не менее 5 человек.
Выборные представители учащихся, родителей (законных представи-телей), работников Учреждения, являющиеся членами Совета, представляют интересы субъектов образовательного процесса и принимают участие в управлении Учреждением.
- Совет избирается на 2 года. Представители учащихся и родителей изби-раются на родительском собрании родителей Учреждения. Представители ра-ботников Учреждения избираются на общем собрании работников Учреждения.
- решения Совета являются правомочными, если на его заседании присутствовало не менее двух третей состава Совета и если за принятие решения проголосовало не менее двух третей присутствующих, среди которых были равным образом представлены все три категории членов Совета. Процедура голосования определяется Советом на своем заседании.
Компетенция Совета регламентируется локальным актом.
6.5. Общее собрание работников Учреждения - постоянно действующий коллегиальный орган (далее - Собрание):
Собрание собирается по мере необходимости, но не реже 2 раз в год. Оно вправе принимать решения, если в его работе участвует более половины от общего числа работников, для которых Учреждение является основным местом работы. Решения Собрания принимаются большинством голосов присутствую-щих на Собрании работников.
Компетенция Собрания регламентируется локальным актом.
6.6. Педагогический совет Учреждения (далее - Педсовет):
Педсовет – постоянно действующий коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников Учреждения. Председателем является директор Учреждения, который проводит его заседания и подписывает решения. Педсовет созывается председателем по мере необходимости, но не реже 4 раз в год.
Решения Педсовета являются правомочными, если на его заседании присутствовало не менее двух третей педагогического коллектива и если за принятие решения проголосовало не менее двух третей присутствующих.
Процедура голосования определяется Педсоветом. Решения педсовета реализуются приказами директора Учреждения. Решения Педсовета, утвер-ждённые директором, обязательны для исполнения всеми членами педагогичес-кого коллектива. Компетенция Педсовета регламентируется локальным актом.
6.7. Действует профессиональный союз работников Учреждения
6.8. К компетенции Учреждения относятся:
- разработка изменений в Устав Учреждения;
- разработка и принятие правил внутреннего распорядка учащихся, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов;
- материально-техническое обеспечение образовательной деятельности, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, в том числе в соответствии с санитарными правилами и нормами;
- предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчета о результатах самообследования;
- установление штатного расписания, если иное не установлено норма-тивными правовыми актами Российской Федерации;
- прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудо-вых договоров, если иное не установлено законодательством в сфере образова-ния, распределение должностных обязанностей, создание условий и организа-ция дополнительного профессионального образования работников;
- разработка и утверждение общеобразовательных программ Учреждения;
- разработка и утверждение по согласованию с Учредителем программы развития Учреждения, если иное не установлено законодательством в сфере образования;
- прием учащихся в Учреждение;
- осуществление текущего контроля достижений учащихся, установление их форм, периодичности и порядка проведения;
- поощрение учащихся в соответствии с локальным актом Учреждения за успехи в научной, общественной, творческой, физкультурной, спортивной, экспериментальной и инновационной деятельности;
- индивидуальный учет результатов освоения учащимися дополнитель-ных общеобразовательных программ и поощрений учащихся, а также хранение в архивах информации об этих результатах и поощрениях на бумаж-ных и (или) электронных носителях;
- использование и совершенствование методов обучения и воспитания, образовательных технологий;
- проведение самообследования, обеспечение функционирования внутренней системы оценки качества образования;
- создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья учащихся и работников Учреждения;
- содействие деятельности общественных объединений учащихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся, осуществляемой в образовательной организации и не запрещенной законо-дательством Российской Федерации;
- организация методической работы, в том числе организация и проведение методических конференций, семинаров;
- обеспечение создания и ведения официального сайта Учреждения в сети "Интернет";
- иные вопросы в соответствии с законодательством Российской Федерации.
6.9. Компетенция Учредителя:
- создание Учреждения (в т.ч. путем изменения типа существующего муниципального учреждения), его реорганизация и ликвидация;
- утверждение Устава Учреждения, а также вносимых в него изменений;
- назначение директор Учреждения и прекращение его полномочий, а также заключение и прекращение трудового договора с ним;
- определение предельно допустимого значения просроченной креди-торской задолженности организации;
- формирование, утверждение и финансирование муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) в соответствии с предусмотренными Уставом Учреждения основными видами деятельности;
- закрепление муниципального имущества за Учреждением на праве оперативного управления, а также изъятие такого имущества;
- определение перечня особо ценного движимого имущества;
- согласование распоряжения особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением Учредителем или приобретенным Учрежде-нием за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества;
- определение порядка составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
- финансовое обеспечение Учреждения;
- контроль финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
- осуществление контроля за деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- определение порядка составления и утверждения отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним муни-ципального имущества;
- издание нормативных и распорядительных документов в пределах своей компетенции;
- осуществление иных полномочий, установленных действующим законодательством.
7. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения
7.1. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания Учреждения осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за Учреж-дением Учредителем или приобретенных Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения, по которым является соответствующее имущество, в т.ч. земельные участки.
7.2. Учреждения вправе осуществлять образовательную деятельность (платные образовательные услуги) за счет средств физических и (или) юридических лиц по договорам об оказании платных образовательных услуг. Доход от оказания платных образовательных услуг используется Учреждением в соответствии с уставными целями.
7.3. Учреждение самостоятельно осуществляет финансово-хозяйствен-ную деятельность.
7.4. Имущество закрепляется за Учреждением на праве оперативного управления и отражается на его самостоятельном балансе.
7.5. Имущество, приобретенное Учреждением за счет полученных доходов и других источников, являются муниципальной собственностью и поступают в оперативное управление Учреждения.
7.6. Учреждения без согласия Собственника имущества не вправе распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником имущества Учреждения или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных собственником имущества на приобретение этого имущества.
7.7. Решение собственника имущества Учреждения об отнесении имущества к категории особо ценного движимого имущества принимается одновременно с принятием решения о закреплении указанного имущества за Учреждением или о выделении средств на его приобретение.
7.8. Недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, а также находящееся у Учреждения особо ценное движимое имущество подлежит обособленному учету в установленном порядке.
7.9. Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.
7.10. Учреждение по согласованию с Учредителем для реализации уставных целей вправе выступать в качестве арендатора и арендодателя, а также использовать имущество других юридических и физических лиц на иных условиях, не противоречащих законодательству.
7.11. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются:
- имущество, закрепленное на праве оперативного управления;
- бюджетные поступления от Учредителя;
- доходы, полученные Учреждением от иной приносящей доход деятельности;
- добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан;
- иные источники, не запрещенные действующим законодательством.
7.12. Права Учреждения на объекты интеллектуальной собственности, созданные в процессе осуществления им деятельности, регулируются действующим законодательством.
7.13. При осуществлении права оперативного управления имуществом Учреждение обязано:
- эффективно использовать закрепленное на праве оперативного управления имущество;
- обеспечивать сохранность и использование закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления имущества строго по целевому назначению;
- осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного имущества;
- осуществлять амортизацию и восстановление изнашиваемой части имущества, передаваемого в оперативное управление. При этом списанное имущество (в том числе в связи с износом) исключается из состава имущества, переданного в оперативное управление, на основании акта списания.
7.14. Бюджетное финансирование Учреждения осуществляется через счета, открытые в территориальных органах федерального казначейства.
7.15. Порядок распоряжения имуществом, приобретенным Учреждением за счет доходов, полученных от иной приносящий доход деятельности, определяется в соответствии с действующим законодательством.
7.16. Учреждение вправе принимать в безвозмездное пользование, а также в дар необходимое имущество.
7.17. Учреждение вправе самостоятельно распоряжается в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами, полученными из внебюджетных источников.
7.18. При ликвидации Учреждения ее имущество после удовлетворения требований кредиторов направляется на цели развития образования.
8. Регламентация деятельности Учреждения
8.1. Деятельность Учреждения регламентируется:
- решениями коллегиальных органов самоуправления;
- приказами и распоряжениями директора Учреждения;
- должностными инструкциями, определяющими обязанности работни-ков Учреждения;
- правилами;
- положениями;
- локальными актами.
8.2. Локальные акты не могут противоречить настоящему уставу.
- Заключительные положения
9.1. Изменения в Устав Учреждения разрабатываются Учреждением самостоятельно и представляются на утверждение Учредителю.
9.2. При реорганизации, ликвидации Учреждения Учредитель берёт на себя ответственность за перевод учащихся в другое Учреждение по согласо-ванию с родителями (законными представителями) учащихся.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |
