Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
Специалистами по поддержке сельскохозяйственного производства управления экономики и прогнозирования Администрации района организованы совещания с руководителями и специалистами сельскохозяйственных предприятий по итогам 2016 года, итогам посевной, по планам кормозаготовки, по организации кормления в зимне-стойловый период; проведены обучающие семинары; оказана консультационная помощь бухгалтерам и специалистам СХП по составлению бухгалтерской отчетности, отчетов по бонитировке скота, плана производственно-финансовой деятельности, по оформлению пакета документов на получение субсидий и т.д. Проведены встречи с населением по поддержке малых форм хозяйствования на селе, профориентационная работа с молодежью, организованы конкурсы «Лучшее личное подсобное хозяйство», «Лучший по профессии» среди рабочих массовых профессий, «Сельское хозяйство глазами детей».
Заработная плата работников, занятых в экономике крупных и средних предприятий района, за 2017 год увеличилась на 5,3% относительно 2016 года и составила 21569,3 рубля (78% от средней по области).
В отчетном году продолжалось поэтапное повышение заработной платы работников бюджетной сферы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации № 000 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики».
Средняя заработная плата педагогических работников составила в дошкольных учреждениях 17870 руб. (108,9% к прошлому году); в общеобразовательных учреждениях 21045,9 руб. (рост 101,6% к прошлому году), в учреждениях дополнительного образования, подведомственным управлению образования, заработная плата на конец 2017 года составила 20760 рублей.
Достигнутый уровень среднемесячной заработной платы работников культуры по итогам 2017 года составил по всем работникам 18476,7 руб. с ростом 129,8% к прошлому году (2016 год – 14231,7 руб.), по основному персоналу – 17618,6 руб. с ростом 132,6% к прошлому году (2016 год – 13282,4 руб.). Средняя заработная плата педагогических работников детских музыкальных школ на 01.01.2018 составила 26968,3 руб., ростом к прошлому году составил 106,8%.
В рейтинге муниципалитетов по итогам оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления в соответствии с Указом Президента РФ «Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов» Подосиновский район по итогам 2016 года поднялся на две строчки и занимает 30 место. (Опарино – 36, Мураши – 42, Луза – 38).
Подводя итоги прошедшего года о результатах своей деятельности как главы Подосиновского района уместно сказать, что в июле - сентябре 2017 года я отчитался о своей текущей деятельности в 11 населенных пунктах района.
В течение отчетного периода принимал участие в годовом собрании членов ассоциации «Совет муниципальных образований Кировской области», в областных совещаниях с участием Губернатора области, в заседаниях Правительства Кировской области, в областной координационной межведомственной комиссии по вопросам своевременности и полноты выплаты заработной платы и ликвидации задолженности по заработной плате, в собеседованиях и заслушиваниях в Правительстве области по вопросам в сфере образования и культуры, строительства и градостроительства, сельского хозяйства и землепользования, а также по подготовке к проведению единого дня голосования.
С участием главы района проведено 33 межрайонных и районных мероприятия, самыми крупными и значимыми из которых были мероприятия, посвященные 120-летию со дня рождения нашего прославленного земляка С., и мероприятия, связанные с региональным фестивалем «Славяне Поюжья».
В соответствии с распоряжением Администрации Подосиновского района «О порядке проведения плановых рабочих совещаний при главе Подосиновского района» мною проведено 12 рабочих совещаний с заместителями главы Администрации района и руководителями подразделений Администрации района, 14 рабочих совещаний с главами поселений и 4 ежеквартальных рабочих совещания с руководителями предприятий, организаций и учреждений района, главами поселений по текущим вопросам и проблемам, подлежащим решению.
С главами и специалистами поселений проведено также 4 семинара по различным вопросам деятельности органов местного самоуправления и возложенных на них полномочий
На личный прием в 2017 году официально обратились 5 граждан по различным вопросам жизнеобеспечения, по всем вопросам гражданам даны устные пояснения или письменные ответы в установленный законом срок. Кроме того в рабочем порядке с различными проблемами население обращается практически ежедневно.
Что касается деятельности Администрации Подосиновского района за 2017 год – уверенно заявляю, что мы старались делать все для того, чтобы улучшить качество жизни населения района. 2017 год, как и предыдущий, был напряженным в части бюджетного процесса, когда денег не хватает и необходимо расставить приоритеты и возможно иногда принять непопулярные решения, получив за это определенную критику. Оценивая этот сложный период, хочется сказать, что мы ни разу не задержали заработную плату бюджетникам, также в первоочередном порядке производилась оплата коммунальных платежей, своевременно осуществлялись социальные выплаты.
Доходы консолидированного бюджета района за 2017 год составили 354,3 млн. руб., в том числе собственные доходы – 113,0 млн. руб. (33,6%). Расходы консолидированного бюджета района произведены в сумме 347,9 млн. руб.
Количество получателей бюджетных средств за год не изменилось и составило 45 единиц.
Главным специалистом финансового управления в 2017 году проведено пять ревизий финансово-хозяйственной деятельности, четыре проверки и одно обследование путем проведения анализа и оценки осуществления главными администраторами бюджетных средств внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита.
В ходе ревизий и проверок общий объем выявленных финансовых нарушений составил 790 тыс. руб. (количество нарушений – 650 случаев) из них: неэффективное использование денежных средств и нефинансовых активов – 3,9 тыс. руб., нарушения указаний о порядке применения бюджетной классификации – 357,4 тыс. руб., нарушения при исполнении бюджета по расходам в сумме 429,4 тыс. руб. Установлено 452 случая нарушения правил ведения бухгалтерского учета и составления отчетности на сумму 955,8 тыс. руб. Устранено нарушений на сумму 749,5 тыс. руб.
В 2017 году сектором казначейского исполнения бюджета принято 25 тысяч платежных поручений. В ходе предварительной проверки было возвращено 494 поручения, предотвращено нецелевого использования денежных средств на сумму 1,9 млн.руб.
На учет принято 83 муниципальных контракта на общую сумму 69,3 млн. руб. Принято к учету 10 исполнительных документов на сумму 0,7 млн.руб.
В районе активно ведется работа по увеличению доходной базы:
в течение года проведено 17 заседаний межведомственной комиссии по вопросам формирования налоговой базы, укрепления бюджетной дисциплины и сокращению убыточности предприятий, по результатам которых из общей суммы недоимки 35,7 млн. руб. погашено 27,5 млн. руб.;
на 11 заседаниях межведомственной комиссии по вопросам легализации неформального рынка труда заслушано 19 работодателей, выплачивающих заработную плату работникам в размере ниже ее среднего уровня по виду экономической деятельности или ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения, в результате проведенной работы 53% работодателей от общего числа заслушанных повысили заработную плату работникам, и соответственно сумма дополнительных поступлений НДФЛ по работодателям-налогоплательщикам, заслушанным на комиссии в 2017 году, составила 874,5 тыс. руб. (за 2016 год – 649 тыс. руб.).
Под постоянным контролем Администрации района находится деятельность муниципальных заказчиков Подосиновского района. В 2017 году заключено муниципальных контрактов на 120,626 млн. руб., в том числе в результате проведения электронных аукционов на сумму 53,964 тыс. руб., запросов котировок – 0,303 тыс. руб., договоры с извещением составили 15,667 тыс. руб., договоры (до 100 тыс. руб., до 400 тыс. руб.) – 50692 тыс. руб.
Экономия по году составила 969,4 тыс. руб., в том числе по Администрация района – 534,8 тыс. руб., по управление образования – 79,2 тыс. руб., по администрации Подосиновского городского поселения – 343,1 тыс. руб., по администрация Демьяновского городского поселения – 12,3 тыс. руб.
Повышению эффективности бюджетных расходов в значительной степени способствует программный принцип формирования бюджета. В 2017 году функционировало 15 муниципальных программ Подосиновского района, разработанных отраслевыми отделами и структурными подразделениями Администрации района. Все программы со сроком реализации до 2020 года. Ответственными исполнителями программ в течение года вносились необходимые изменения, проводился ежеквартальный мониторинг реализации программных мероприятий, а по итогам года – оценка эффективности реализации муниципальных программ.
Непременным условием социально-экономического развития территорий является активизация инвестиционной деятельности и создание комфортных условий для ведения бизнеса. Губернатором области утверждена дорожная карта по внедрению целевых моделей упрощения процедур ведения бизнеса и повышения инвестиционной привлекательности субъектов Российской Федерации на территории Кировской области.
В рамках реализации дорожной карты в 2017 году в районе осуществлены мероприятия по внедрению пяти целевых моделей.
Уровень реализации целевых моделей в Подосиновском районе представлен в таблице.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 |


