Об утверждении Устава муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края

АДМИНИСТРАЦИЯ

СПАССКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПРИМОРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

27 июня 2011 г. г. Спасск – Дальний

Об утверждении Устава муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края в новой редакции и определении организационных мероприятий в связи с изменением типа муниципального учреждения

В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 01.01.01 года № 000-1 «Об образовании», Федеральным законом от 01.01.01 года «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 01.01.01 года № 000 – ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 08 мая 2010 года «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений», на основании Устава Спасского муниципального района, постановления администрации Спасского муниципального района от 23 ноября 2010 года № 000/1-па «Об изменении типа действующих муниципальных учреждений Спасского муниципального района», постановления администрации Спасского муниципального района от 01.01.01 года № 000/1-па «Об утверждении Порядка принятия решений о создании, реорганизации, ликвидации казенных и бюджетных учреждений Спасского муниципального района, изменения их типа, а также утверждения уставов казенных и бюджетных учреждений Спасского муниципального района и внесения в них изменений», администрация Спасского муниципального района

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить прилагаемый Устав муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края в новой редакции (далее – бюджетное учреждение в соответствующих падежах).

2.Директору муниципального дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края обеспечить государственную регистрацию Устава в новой редакции в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

3.Определить следующие организационные мероприятия в связи с изменением

типа муниципального учреждения:

3.1.Директору муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края :

3.1.1.Провести организационно-штатные мероприятия в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

3.1.2.Предоставить в отдел по управлению муниципальной собственностью администрации Спасского муниципального района:

1) предложения о включении движимого имущества в перечень особо ценного имущества в соответствии с Порядком определения перечней особо ценного движимого имущества муниципальных автономных или муниципальных бюджетных учреждений, утвержденным постановлением администрации Спасского муниципального района от 02 февраля 2011 года «Об определении видов особо ценного движимого имущества автономных или бюджетных учреждений Спасского муниципального района и утверждении порядка определения перечней такого имущества»;

2) перечень недвижимого имущества, закрепленного за муниципальным бюджетным учреждением на праве оперативного управления для утверждения в целях расчета субсидий.

3.2.Начальнику управления образования администрации Спасского муниципального района :

3.2.1.Провести организационные мероприятия по внесению изменений в трудовой договор с руководителем муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка - детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края в соответствии с действующим законодательством;

3.2.2.Подготовить проект муниципального задания бюджетного учреждения на 2011 год.

4.Признать утратившим силу постановление администрации Спасского муниципального района от 01.01.01 года «Об утверждении Устава муниципального дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 «Ромашка» села Спасское Спасского района Приморского края в новой редакции».

5.Отделу информатизации и информационной безопасности администрации Спасского муниципального района (Базров) обнародовать настоящее постановление на официальном сайте администрации Спасского муниципального района в сети Интернет.

6.Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава администрации

Спасского муниципального района

УТВЕРЖДЕН

постановлением администрации

Спасского муниципального района

от 01.01.2001 года № ­­­­­466-па

УСТАВ

муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения

центр развития ребенка - детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское

Спасского района Приморского края

(новая редакция)

Спасский район

2011 год

1. Общие положения

1.1. Настоящий Устав регулирует деятельность муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка - детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское Спасского района Приморского края (далее именуемого - МБДОУ ЦРР), являющегося муниципальным светским некоммерческим учреждением.

МБДОУ ЦРР создано в 1972 году. МБДОУ ЦРР было зарегистрировано постановлением главы администрации Спасского района Приморского края от 01.01.01 года № 000 "О регистрации муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское", свидетельство о регистрации № 000. Постановлением главы муниципального образования Спасский район Приморского края от 01.01.01 года № 000 "О внесении изменений в постановление главы администрации Спасского района от 01.01.01 года № 000" изменено название на "муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское", свидетельство о регистрации № 32. Далее наименование и Устав МБДОУ ЦРР были приведены в соответствие с действующим законодательством на основании решения общего собрания трудового коллектива МБДОУ ЦРР от 01.01.01 года № 9 и утверждены приказом управления образования от 01.01.01 года "Об утверждении Уставов общеобразовательных учреждений в новой редакции", новое название: "муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское".

Новая редакция Устава приведена в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации в сфере образования, принята на общем собрании трудового коллектива и утверждена постановлением главы Спасского муниципального района от 01.01.01 года № 000 "Об утверждении и регистрации устава муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское в новой редакции". На основании приказа департамента образования и науки Приморского края от 01.01.01 года "О государственной аккредитации муниципальных образовательных учреждений Спасского муниципального района" и постановления главы Спасского муниципального района от 01.01.01 года № 000 "О внесении изменений в Устав муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское Спасского района Приморского края" наименование образовательного учреждения приведено в соответствие с установленным государственным статусом. Далее наименование и Устав были приведены в соответствие с действующим законодательством на основании решения общего собрания трудового коллектива МБДОУ ЦРР от 01.01.01 года № 3 и утверждены постановлением администрации Спасского муниципального района от 01.01.01 года "Об утверждении Устава муниципального образовательного учреждения центр развития ребенка – детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское Спасского района Приморского края в новой редакции". На основании постановления администрации Спасского муниципального района от 01.01.01 года № 000/1-па "Об изменении типа действующих муниципальных учреждений Спасского муниципального района" изменен тип учреждения на бюджетное, новое название: муниципальное бюджетное образовательное учреждение центр развития ребенка – детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское Спасского района Приморского края.

1.2. Официальное наименование МБДОУ ЦРР:

полное: муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение центр развития ребенка - детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское Спасского района Приморского края.

Сокращенное: МБДОУ ЦРР - детский сад № 1 "Ромашка" с. Спасское.

1.3. Тип – бюджетное дошкольное образовательное учреждение.

Вид – центр развития ребенка – детский сад (реализует основную общеобразовательную программу дошкольного образования в группах общеразвивающей направленности с приоритетным осуществлением деятельности по развитию детей по нескольким направлениям, таким как познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое и физическое).

Организационно-правовая форма – муниципальное бюджетное учреждение.

1.4. Место нахождения (юридический и фактический адрес) МБДОУ ЦРР:

Приморский край, Спасский район, село Спасское, ул. Спасская, 108.

1.5. МБДОУ ЦРР является некоммерческим учреждением, финансируемым за счет средств районного бюджета Спасского муниципального района и иных источников.

1.6. Учредителем МБДОУ ЦРР является Спасский муниципальный район. От имени Спасского муниципального района функции и полномочия Учредителя осуществляет администрация Спасского муниципального района (далее - Учредитель). Отношения между Учредителем и МБДОУ ЦРР определяются договором, заключенным между ними в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1.7. В своей деятельности МБДОУ ЦРР руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 01.01.01 года № 000-1 "Об образовании", Федеральным Законом от 01.01.01 года "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений", и другими федеральными законами Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, нормативными актами министерства образования и науки Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Администрации Приморского края, правовыми актами Спасского муниципального района, договором с Учредителем, приказами органов управления, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также настоящим Уставом и локальными актами МБДОУ ЦРР.

1.8. МДОУ ЦРР является юридическим лицом, имеет обособленное имущество на праве оперативного управления и отвечает по своим обязательствам тем имуществом, на которое по законодательству Российской Федерации может быть обращено взыскание, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

МДОУ ЦРР имеет лицевые счета, открываемые в порядке установленном законодательством Российской Федерации, печать, штамп и бланки со своим полным наименованием.

МБДОУ ЦРР может осуществлять ведение бухгалтерского учета самостоятельно или по договору обслуживаться централизованной бухгалтерией.

Собственник имущества не несет ответственность по обязательствам МБДОУ ЦРР.

1.9. Права юридического лица у МБДОУ ЦРР в части ведения финансово-хозяйственной деятельности, предусмотренной Уставом и направленной на подготовку образовательного процесса, возникают с момента регистрации образовательного учреждения.

Права на ведение образовательной деятельности и на льготы, установленные законодательством Российской Федерации, возникают у МБДОУ ЦРР с момента выдачи ему лицензии.

1.10. МБДОУ ЦРР имеет структурное подразделение, расположенное Приморский край, Спасский район, с. Воскресенка, , которое создается, реорганизуется, переименовывается и ликвидируется Учредителем в соответствии с законодательством Российской Федерации. Лицензирование осуществляется в порядке, установленном для образовательного учреждения. Структурное подразделение МБДОУ ЦРР не является юридическим лицом. В соответствии с законодательством Российской Федерации оно наделяется имуществом, создавшим его юридическим лицом, и действует на основании утвержденного им положения.

1.11. В МБДОУ ЦРР создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций (объединений) не допускаются.

2. Организация образовательного процесса деятельности МБДОУ ЦРР

2.1. Главной целью образовательной деятельности МБДОУ ЦРР является формирование общей культуры, развитие физических, интеллектуальных и личностных качеств, предпосылок учебной деятельности, обеспечивающих социальную успешность, сохранение и укрепление здоровья детей дошкольного возраста.

2.2. Содержание образовательного процесса в МБДОУ ЦРР определяется образовательной программой дошкольного образования, разрабатываемой, принимаемой и реализуемой МБДОУ ЦРР самостоятельно в соответствии с федеральными государственными требованиями к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, установленными Министерством образования и науки Российской Федерации, а также с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей.

2.3. Программа определяет содержание и организацию образовательного процесса для детей дошкольного возраста и направлена на формирование общей культуры, развитие физических, интеллектуальных и личностных качеств, формирование предпосылок учебной деятельности, обеспечивающих социальную успешность, сохранение и укрепление здоровья детей дошкольного возраста, коррекцию недостатков в физическом и (или) психическом развитии детей.

2.4. Содержание Программы включает совокупность образовательных областей, которые обеспечивают разностороннее развитие детей с учетом их возрастных и индивидуальных особенностей по основным направлениям – физическому, социально-личностному, познавательно-речевому и художественно-эстетическому.

2.5. Основными задачами МБДОУ ЦРР являются:

- охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья детей;

- обеспечение познавательно-речевого, социально-личностного, художественно-эстетического и физического развития детей;

- воспитание с учетом возрастных категорий детей гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

- осуществление необходимой коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии детей;

- взаимодействие с семьями детей для обеспечения полноценного развития детей;

- оказание консультативной и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей.

2.6. Обучение и воспитание в МБДОУ ЦРР ведется на русском языке.

2.7. Организация образовательного процесса в МБДОУ ЦРР регламентируется учебным планом, годовым календарным учебным графиком, разрабатываемыми и утверждаемыми МБДОУ ЦРР самостоятельно, по согласованию с управлением образования.

2.8. Режим работы МБДОУ ЦРР устанавливается исходя из потребностей семьи и возможностей бюджетного финансирования МДОУ ЦРР, и является следующим: рабочая неделя – пятидневная, выходные дни суббота и воскресенье; продолжительность работы МБДОУ ЦРР в течение каждого дня - 10,5 часов.

Допускается посещение воспитанниками МБДОУ ЦРР по индивидуальному графику.

Порядок посещения воспитанником МБДОУ ЦРР по индивидуальному графику определяется в договоре между МБДОУ ЦРР и родителями (законными представителями) каждого воспитанника.

Режим работы МБДОУ ЦРР с 730 до 1800 часов.

2.9. Длительность занятий в МБДОУ ЦРР - от 10 до 30 минут, в зависимости от возрастных особенностей воспитанников, с обязательным проведением физкультминутки продолжительностью от 2 до 5 минут. Перерывы между занятиями составляют не менее 10 минут. Продолжительность учебных занятий по дополнительному образованию (студии, кружки, секции) составляет не более 20-25 минут.

2.10. В соответствии с целями и задачами, определенными настоящим Уставом, МБДОУ ЦРР может реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги за пределами определяющих его статус образовательных программ с учетом потребностей семьи и на основе договора, заключаемого между МБДОУ ЦРР и родителями (законными представителями) воспитанников.

2.11. МБДОУ ЦРР вправе оказывать населению, предприятиям, учреждениям и организациям платные дополнительные образовательные услуги, не предусмотренные соответствующими образовательными программами и федеральными государственными образовательными стандартами (при наличии соответствующей лицензии).

Платные образовательные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности, финансируемой за счет средств районного бюджета.

2.12. МБДОУ ЦРР обеспечивает материально-техническое оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями в пределах выделенных финансовых средств.

2.13. МБДОУ ЦРР размещается в помещениях (групповые комнаты, спальни, медицинский кабинет, раздевальни, пищеблок, санитарные узлы и другие необходимые помещения) отвечающих санитарно-гигиеническим требованиям, обеспечивающим условия для разных видов двигательной, игровой и умственной активности воспитанников.

2.14. МБДОУ ЦРР организует и обеспечивает сбалансированное питание воспитанников, необходимое для их нормального роста и развития с учетом режима работы МБДОУ ЦРР и по нормам, утвержденным санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами СанПиН 2.4.1.2660-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы в дошкольных организациях".

В МБДОУ ЦРР установлено трехразовое питание воспитанников.

2.15. Питание детей в МБДОУ ЦРР осуществляется в соответствии с двухнедельным меню, с учетом рекомендуемых среднесуточных норм питания для двух возрастных категорий:

- для детей с 1 года до 3-х лет;

- для детей от 3 до 7 лет.

2.16. Продукты питания приобретаются в соответствии с действующим законодательством о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд, при наличии разрешения служб санитарно-эпидемиологического надзора за их использованием в МБДОУ ЦРР.

2.17. Медицинское обслуживание воспитанников в МБДОУ ЦРР обеспечивает штатный медицинский персонал. Медицинский персонал наряду с администрацией МБДОУ ЦРР несет ответственность за здоровье и физическое развитие воспитанников, проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режима и обеспечение качества питания. Медицинский персонал обеспечен помещением с соответствующими условиями для работы медицинских работников.

Контроль работы медицинского персонала в целях охраны и укрепления здоровья воспитанников и работников осуществляет заведующий МБДОУ ЦРР.

2.18. Педагогические работники МБДОУ ЦРР в обязательном порядке проходят периодическое медицинское обследование, которое проводится за счет средств Учредителя.

3. Комплектование МБДОУ ЦРР

3.1. В МБДОУ ЦРР принимаются дети в возрасте от 2-х месяцев (при наличии условий в учреждении) до 7 лет. Порядок комплектования МБДОУ ЦРР воспитанниками определяется Учредителем. Контингент воспитанников формируется в соответствии с их возрастом, количество групп определяется в зависимости от санитарных норм и условий образовательного процесса, предельной наполняемости, принятой при расчете бюджетного финансирования.

Основной структурной единицей МБДОУ ЦРР является группа детей дошкольного возраста.

В МБДОУ ЦРР функционируют одновозрастные и разновозрастные группы, имеющие общеразвивающую направленность.

Предельная наполняемость групп в МБДОУ ЦРР устанавливается в зависимости от возраста детей и составляет:

от 2 лет до 3 лет - 15 детей;

от 3 лет до 7 лет - 20 детей;

разновозрастная группа общеразвивающей направленности (от 3 лет до 7 лет) – 10 детей.

Предельная наполняемость групп воспитанниками определена Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении.

3.2. Для зачисления ребенка в качестве воспитанника в МБДОУ ЦРР предоставляются следующие документы:

-  заявление одного из родителей (законных представителей);

- медицинское заключение;

-  документ, удостоверяющий личность одного из родителей (законных представителей).

Преимущественное право зачисления ребенка в МБДОУ ЦРР имеют лица, которым такое право предоставлено действующим законодательством Российской Федерации и муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления Спасского муниципального района.

В МБДОУ ЦРР принимаются все дети, имеющие право на получение дошкольного образования, проживающие на данной территории. Не проживающим на данной территории может быть отказано в приеме только по причине отсутствия свободных мест в МБДОУ ЦРР.

3.3. При приеме детей в МБДОУ ЦРР администрация предоставляет родителям (законным представителям) воспитанников для ознакомления настоящий Устав, лицензию на право ведения образовательной деятельности и другие документы, регламентирующие организацию образовательного процесса в МДОУ ЦРР.

3.4. Взаимоотношения между МБДОУ ЦРР и родителями (законными представителями) воспитанников регулируются договором, включающим в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе обучения, воспитания, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность их пребывания в МБДОУ ЦРР, а также расчет размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание воспитанника, подписание которого является обязательным для обеих сторон и не противоречит данному Уставу и Типовому положению о дошкольном образовательном учреждении.

3.5. В целях материальной поддержки воспитания детей посещающих МБДОУ ЦРР, родителям (законным представителям) выплачивается компенсация части родительской платы (далее - компенсация) на первого ребенка в размере 20 процентов размера внесенной ими родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка в МБДОУ ЦРР, на второго ребенка - в размере 50 процентов и на третьего ребенка и последующих детей – в размере 70 процентов размера указанной родительской платы.

Право на получение родительской компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за содержание ребенка в МБДОУ ЦРР.

3.6. За ребенком сохраняется место в МБДОУ ЦРР в случае болезни, прохождения санаторно-курортного лечения, карантина, отпуска родителей (законных представителей), в течение года не более 75 дней (по предоставлению соответствующих документов).

4. Права и обязанности участников образовательного процесса

4.1. Участниками образовательного процесса в МБДОУ ЦРР являются воспитанники, их родители (законные представители), педагогические работники учреждения.

4.2. Взаимоотношения участников строятся на основе сотрудничества, уважения личности, приоритета общечеловеческих ценностей.

4.3. Воспитанники МБДОУ ЦРР имеют право на:

- на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования;

- образование в соответствии с государственными образовательными стандартами с учетом индивидуальных способностей;

- защиту своего достоинства;

- защиту от всех видов физического и психического насилия;

- предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных пособий;

- удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;

- получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;

- развитие их творческих способностей и интересов;

- удовлетворение физиологических потребностей (в питании, сне, отдыхе и др.), в соответствии с его возрастом и индивидуальными особенностями развития;

- охрану жизни и здоровья.

4.4. Родители (законные представители) воспитанников в МБДОУ ЦРР имеют право:

- оставаться с ребенком в период адаптации на условиях, определенных договором между МБДОУ ЦРР и родителями (законными представителями);

- вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации образовательных и медицинских услуг;

- присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях, определенных договором между МБДОУ ЦРР и родителями (законными представителями);

- получать льготы по оплате за содержание детей в МБДОУ ЦРР, определенные действующим законодательством;

- участвовать в управлении МБДОУ ЦРР; избирать и быть избранным в органы управлением МБДОУ ЦРР;

- знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса;

- знакомиться с Уставом МБДОУ ЦРР, лицензией на право ведения образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса;

- заслушивать отчеты заведующего и педагогов о работе с детьми;

- на получение в установленном законодательством порядке компенсации части платы за содержание детей в МБДОУ ЦРР.

4.5. Родители (законные представители) воспитанников обязаны:

- заложить основы интеллектуального, нравственного, физического развития ребенка в младенческом возрасте;

- выполнять настоящий Устав и требования локальных актов МБДОУ ЦРР в части, касающейся их прав и обязанностей;

- оказывать посильную помощь в реализации уставных задач;

- соблюдать условия родительского договора между МБДОУ ЦРР и родителями (законными представителями;

- своевременно вносить плату за содержание ребенка в МБДОУ ЦРР (не позднее 15 числа каждого месяца);

- нести ответственность за воспитание детей;

- посещать проводимые МБДОУ ЦРР родительские собрания;

- воспитывать в детях потребность в здоровом образе жизни, любовь к Родине, бережное отношение к природе, к духовному, национальному и мировому наследию;

- показывать образец культуры поведения в общении с педагогическими работниками и обслуживающим персоналом МБДОУ ЦРР;

- своевременно ставить в известность МБДОУ ЦРР о возможном отсутствии ребенка;

- подавать в учреждение письменное заявление для выплаты компенсации части родительской платы с приложением следующих документов:

а) копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность получателя;

б) копии свидетельств о рождении всех детей в семье;

в) копии реквизитов счета, открытого получателем в Сберегательном банке Российской Федерации или иной кредитной организации;

г) в случае опеки, передачи ребенка на воспитание в приемную семью дополнительно предоставляются соответственно выписка из решения органа опеки и попечительства об установлении над ребенком опеки, либо копия договора о передаче ребенка в приемную семью.

4.6. Другие права и обязанности родителей (законных представителей) воспитанников в МБДОУ ЦРР могут закрепляться в заключенном между ними и МБДОУ ЦРР договоре, который не может противоречить действующему законодательству, Типовому положению о дошкольном образовательном учреждении и настоящему Уставу.

4.7. Порядок комплектования МБДОУ ЦРР педагогическими кадрами осуществляется заведующим МБДОУ ЦРР, в соответствии с действующим законодательством.

4.8. На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности и подтвержденную документами об образовании.

4.9. К педагогической деятельности не допускаются лица:

- лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

- имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

- признанные недееспособными в установленном федеральном законом порядке;

- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

При наличии двух и более претендентов на вакантное место, прием на педагогическую работу осуществляется на конкурсной основе.

Условия оплаты труда работников МБДОУ ЦРР определяются действующими законодательными актами по оплате труда работников бюджетной сферы.

4.10. Педагогические работники МБДОУ ЦРР имеют право:

- выбирать, разрабатывать и применять образовательные программы, методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы по согласованию с управлением образования;

- на участие в управлении МБДОУ ЦРР в порядке, определяемом настоящим Уставом;

- на защиту своих прав, профессиональной чести и достоинства;

- на выбор и использование методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов в соответствии с образовательной программой, утвержденной МБДОУ ЦРР, по согласованию с управлением образования;

- на педагогическую инициативу;

- распространение своего передового опыта, получившего научное обоснование и экспериментальное подтверждение;

- повышать квалификацию, с этой целью администрация МБДОУ ЦРР создает условия, необходимые для успешного обучения работников в высших профессиональных образовательных учреждениях, а также в учреждениях системы переподготовки и повышения квалификации;

- аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации;

- сокращенную (не более 36 часов) рабочую неделю, удлиненный оплачиваемый ежегодный отпуск;

- дополнительный неоплачиваемый отпуск, сроком до одного года, через каждые десять лет непрерывной работы с сохранением педагогического стажа;

- получение досрочной трудовой пенсии до достижения ими пенсионного возраста в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

- социальные гарантии и льготы, установленные законодательством Российской Федерации;

- на дополнительные льготы, предоставляемые педагогическим работникам дошкольного образовательного учреждения.

4.11. Работники, в том числе педагогические работники МБДОУ ЦРР обязаны:

- удовлетворять требованиям соответствующих квалификационных характеристик;

- качественно и в полном объеме выполнять должностные и функциональные обязанности в соответствии с требованиями должностной инструкции и приказами заведующего МБДОУ ЦРР;

- соблюдать Устав МБДОУ ЦРР, условия трудового договора, Правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные акты, инструкции по охране труда;

- применение методов физического и психологического насилия по отношению к воспитанникам не допускается;

- сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка;

- добиваться высокой результативности своего труда;

- систематически повышать свою профессиональную квалификацию в образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) не реже одного раза в пять лет;

- бережно относиться к имуществу МБДОУ ЦРР;

- проходить периодически по приказу заведующего бесплатные медицинские обследования;

- проходить аттестацию в установленных случаях.

4.12. Педагогическим работникам МБДОУ ЦРР запрещается:

- изменять по своему усмотрению сетку занятий и график работы;

- отменять, удлинять и сокращать продолжительность занятий и перерывов

между ними;

- унижать достоинство воспитанников.

4.13. Дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником МБДОУ ЦРР норм профессионального поведения и (или) Устава МБДОУ ЦРР может быть проведено только по поступившей на него жалобе, поданной в письменной форме. Копия жалобы должна быть передана данному педагогическому работнику. Ход дисциплинарного расследования и принятые по его результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного педагогического работника МБДОУ ЦРР, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью, или при необходимости защиты интересов воспитанников.

4.14. МБДОУ ЦРР несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

- невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

- реализацию в полном объеме основной общеобразовательной программы дошкольного образования;

- качество реализуемых образовательных программ;

- соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям детей;

- жизнь и здоровье воспитанников и работников МБДОУ ЦРР во время образовательного процесса;

- нарушение прав и свобод воспитанников и работников МБДОУ ЦРР;

- иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

5. Управление МБДОУ ЦРР

5.1. К исключительной компетенции Учредителя относятся:

- передавать МБДОУ ЦРР на праве оперативного управления имущество, находящееся в муниципальной собственности Спасского муниципального района;

- осуществлять контроль за использованием по назначению и сохранностью закрепленного за МБДОУ ЦРР имущества и в случае обнаружения нарушения принимать необходимые меры в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- в установленном порядке принимать решения о реорганизации, переименовании и ликвидации МБДОУ ЦРР;

- обращаться в суд с иском о признании недействительной сделки МБДОУ ЦРР, совершенной в противоречии с целями и предметом деятельности, установленными Уставом МБДОУ ЦРР;

- изымать неиспользуемое имущество;

- осуществлять иные полномочия в соответствии с законодательством.

5.2. Управление МБДОУ ЦРР строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления являются совет МБДОУ ЦРР, педагогический совет, общее собрание трудового коллектива и другие формы.

5.3. Общее руководство МБДОУ ЦРР осуществляет выборный орган – совет МДОУ ЦРР, состоящий из родителей (законных представителей) и педагогических работников МБДОУ ЦРР.

Представители обладают правом решающего органа и избираются в совет МБДОУ ЦРР открытым голосованием соответственно на педагогическом совете, на родительском собрании по равной квоте 5 человек от каждой из перечисленных категорий. Совет МБДОУ ЦРР избирает из своего состава председателя, который проводит заседание совета, и секретаря, который ведет протоколы. Протоколы подписываются председателем и секретарем и хранятся в МБДОУ ЦРР. Внеочередные заседания совета МБДОУ ЦРР проводятся по требованию одной трети состава, родительского собрания, педагогического совета МБДОУ ЦРР, заведующего МБДОУ ЦРР. Представители, избранные в совет МБДОУ ЦРР, выполняют свои обязанности на общественных началах.

Заседания совета МБДОУ ЦРР созываются его представителем или по требованию не менее половины его состава по мере надобности, но не реже одного раза в год. Решения совета МБДОУ ЦРР принимаются открытым голосованием. Решения совета МБДОУ ЦРР считаются правомочными, если на его заседании присутствовало не менее двух третей состава совета и если за решение проголосовало не менее двух третей присутствовавших.

Срок полномочий избранного совета – 3 года. Досрочные перевыборы совета проводятся по требованию не менее половины его членов.

К компетенции совета МБДОУ ЦРР относятся:

- утверждение Концепции и программы развития МБДОУ ЦРР;

- принятие решения о сдаче в аренду закрепленных за МБДОУ ЦРР объектов собственности, а также земельных участков (по представлению заведующего МБДОУ ЦРР, согласованному с Учредителем);

- рассмотрение жалоб на нарушение администрацией прав, закрепленных Уставом;

- принятие решений по другим наиболее общим вопросам, определяющим перспективы жизни МБДОУ, не отнесенным к компетенции заведующего МБДОУ ЦРР.

5.4. В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста воспитателей в МБДОУ ЦРР действует педагогический совет - коллегиальный орган, объединяющий всех педагогических работников МБДОУ ЦРР, включая совместителей.

Педагогический совет под председательством заведующего МБДОУ ЦРР:

- обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования;

- организует работы по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив по использованию и совершенствованию методик образовательного процесса и образовательных технологий;

- принимает годовой план работы МБДОУ ЦРР по согласованию с управлением образования и учебный план;

- может принимать решение об объявлении конкурса на замещение педагогических должностей и утверждать его условия.

Педагогический совет выбирает из своего состава секретаря, который ведет протоколы. Протоколы педагогических советов подписываются председателем и секретарем.

Педагогический совет МБДОУ ЦРР созывается заведующим по мере надобности, но не реже четырех раз в год. Внеочередные заседания педагогического совета проводятся по требованию не менее одной трети его состава.

Решение педагогического совета считается правомочным, если на его заседании присутствовало не менее двух третей педагогических работников и за решение проголосовало более половины присутствовавших. При равном количестве голосов решающим является голос председателя педагогического совета МБДОУ ЦРР. Процедура голосования определяется педагогическим советом МБДОУ ЦРР. Решения педагогического совета реализуются приказами заведующего МБДОУ ЦРР.

5.5. Полномочия трудового коллектива МБДОУ ЦРР осуществляются общим собранием трудового коллектива, которое собирается по мере надобности. Общее собрание трудового коллектива вправе принимать решения, если на нем присутствовало не менее двух третей сотрудников, для которых МБДОУ ЦРР является основным местом работы.

Решения общего собрания трудового коллектива принимаются простым большинством голосов присутствующих на собрании работников. Процедура голосования определяется общим собранием трудового коллектива МБДОУ ЦРР.

К компетенции общего собрания трудового коллектива МБДОУ ЦРР относятся:

- принятие Устава МДОУ ЦРР, изменений и дополнений к нему;

- принятие Правил внутреннего трудового распорядка МБДОУ ЦРР по представлению заведующего МБДОУ ЦРР;

- принятие решения о необходимости заключения коллективного договора;

- утверждение коллективного договора;

- заслушивание ежегодного отчета совета трудового коллектива и администрации МБДОУ ЦРР о выполнении коллективного трудового договора;

- выдвижение коллективных требований работников МБДОУ ЦРР и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора.

5.6. Непосредственное управление МБДОУ ЦРР осуществляет прошедший соответствующую аттестацию заведующий, назначаемый Учредителем, на основании трудового договора. Заведующий действует на основе единоначалия, решает все касающиеся деятельности МБДОУ ЦРР вопросы, не входящие в компетенцию органов самоуправления МБДОУ ЦРР и Учредителя. Должностные обязанности заведующего МБДОУ ЦРР не могут исполняться по совместительству.

Заведующий МБДОУ ЦРР без доверенности:

- действует от имени МБДОУ ЦРР, представляет его интересы во всех отечественных и зарубежных организациях, государственных и муниципальных органах;

- заключает договоры, в том числе трудовые; выдает доверенности;

- осуществляет прием и увольнение работников, заключает трудовые договоры с работниками, представляет в управление образования на утверждение кандидатуры на должности заместителей;

- издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми работниками МБДОУ ЦРР;

- утверждает структуру управления деятельностью МБДОУ ЦРР, штатное расписание, учебный план, годовой план работы, графики работы, расписание занятий;

- распределяет обязанности между работниками МБДОУ ЦРР, утверждает должностные инструкции;

- утверждает учебную нагрузку педагогических работников МБДОУ ЦРР в пределах собственных финансовых средств и с учетом ограничений, установленных федеральными и местными нормативами;

- устанавливает надбавки и доплаты к должностным окладам работников МБДОУ ЦРР в соответствии с Положением об установлении доплат и надбавок;

- несет персональную ответственность перед органами управления образованием за состояние учебно-воспитательного процесса, финансово-хозяйственной деятельности и охраны здоровья воспитанников;

- отвечает за выполнение договора о закреплении за учреждением имущества на праве оперативного управления. За несоблюдение условий договора заведующий несет дисциплинарную, административную, уголовную и имущественную ответственность в соответствии с действующим законодательством;

- открывает лицевые счета, пользуется правом распоряжения имуществом и средствами МБДОУ ЦРР в пределах, установленных законом и настоящим Уставом.

Заведующий МБДОУ ЦРР не вправе заключать сделки, из которых вытекают денежные обязательства бюджета Спасского муниципального района, без их обязательного учета в органе, осуществляющем кассовое обслуживание исполнения бюджета Спасского муниципального района. Сделки, заключенные с нарушением условий настоящего пункта, являются недействительными с момента их заключения.

5.7. Комплектование штата работников МБДОУ ЦРР осуществляется на основе трудовых договоров, условия которых не могут противоречить законодательству Российской Федерации о труде.

По решению педагогического совета МБДОУ ЦРР должности педагогических работников МБДОУ ЦРР могут замещаться по конкурсу.

К педагогической деятельности в МБДОУ ЦРР допускаются лица, имеющие образовательный ценз, соответствующий статусу МБДОУ ЦРР.

5.8. Заработная плата работнику МБДОУ ЦРР выплачиваются за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором.

Учебная нагрузка педагогического работника образовательного учреждения, оговариваемая в трудовом договоре, ограничивается верхним пределом, определяемым Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении.

5.9. Лица, принимаемые на работу в МБДОУ ЦРР, должны быть ознакомлены с настоящим Уставом и относящимися к нему локальными актами.

Максимально допустимая учебная нагрузка педагогического работника МБДОУ ЦРР не должна превышать нормы часов, соответствующей 1,5 ставкам. В исключительных случаях превышение нормы часов возможно по разрешению Учредителя.

6. Финансово-хозяйственная деятельность

6.1. Собственником имущества МБДОУ ЦРР является Спасский муниципальный район.

Объекты права собственности, закрепленные Учредителем за МБДОУ ЦРР (здания, сооружения, имущество и другие недвижимости, а также оборудование, транспортные средства, сырье, материалы и предметы потребительского (бытового) назначения), находятся в его оперативном управлении с момента передачи данного имущества.

6.2. МБДОУ ЦРР не вправе без согласия Учредителя распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным им за счет средств, выделенных Учредителем на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся на праве оперативного управления, МБДОУ ЦРР вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено действующим законодательством. Перечень особо ценного движимого имущества определяется Учредителем. Крупная сделка может быть совершена только с предварительного согласия Учредителя.

6.3. Решение Учредителя об отнесении имущества к категории особо ценного движимого имущества принимается одновременно с принятием решения о закреплении указанного имущества за МБДОУ ЦРР или о выделении средств на его приобретение.

6.4. Земельный участок, необходимый для выполнения МБДОУ ЦРР своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования в порядке, установленном действующим законодательством.

МБДОУ ЦРР владеет и распоряжается закрепленным за ним Учредителем на праве оперативного управления имуществом в пределах, установленных законом, в соответствии с уставными целями деятельности.

6.5. При осуществлении оперативного управления имуществом МБДОУ ЦРР обязано:

- эффективно использовать закрепленное на праве оперативного управления имущество;

- обеспечивать сохранность и использование закрепленного на праве оперативного управления имущества строго по целевому назначению;

- не допускать ухудшения технического состояния закрепленного на праве оперативного управления имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации);

- осуществлять текущий ремонт закрепленного за МБДОУ ЦРР имущества на основании договора передачи имущества.

6.6. В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ ЦРР Учредителем или приобретенного МБДОУ ЦРР за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.

6.7. Совершение сделок, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за МБДОУ ЦРР, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных МБДОУ ЦРР собственником МБДОУ ЦРР, запрещается, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается федеральными законами.

6.8. МБДОУ ЦРР отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за МБДОУ ЦРР собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ ЦРР собственником имущества или приобретенного МБДОУ ЦРР за счет выделенных Учредителем средств, а также недвижимого имущества.

6.9. Школа осуществляет операции с поступающими ей в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами через лицевые счета, открываемые в территориальном органе Федерального казначейства в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6.10. Финансовое обеспечение деятельности МБДОУ ЦРР производится ее Учредителем в соответствии с заключенным между ними договором на основе нормативов финансирования, определяемых из расчета на 1 ребенка.

6.11. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания МБДОУ ЦРР осуществляется в виде субсидий из районного бюджета Спасского муниципального района.

6.12. МБДОУ ЦРР не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.

6.13. МБДОУ ЦРР вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, предусмотренным Уставом, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях. Порядок определения указанной платы устанавливается Учредителем, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Финансовые и материальные средства МБДОУ ЦРР, закрепленные за ним Учредителем, используются в соответствии с Уставом МБДОУ ЦРР и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

6.14. Источниками формирования имущества МБДОУ ЦРР в денежной и иных формах являются:

- регулярные и единовременные поступления от Учредителя;

- добровольные имущественные взносы и пожертвования;

- выручка от реализации товаров, работ, услуг;

- доходы, получаемые от собственности МБДОУ ЦРР;

- другие, не запрещенные законом поступления.

6.15. МБДОУ ЦРР вправе для осуществления уставной деятельности привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые и материальные средства:

- добровольные пожертвования физических и юридических лиц;

- целевые взносы физических и юридических лиц.

Дополнительные средства используются МБДОУ ЦРР на нужды обеспечения, развития и совершенствования образовательного процесса (в том числе на заработную плату). Привлечение МБДОУ ЦРР дополнительных средств не влечет за собой снижение нормативов и абсолютных размеров его финансирования за счет средств Учредителя.

6.16. МБДОУ ЦРР вправе осуществлять приносящую доход деятельность, предусмотренную настоящим Уставом учреждения постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых он создан, и соответствует указанным целям.

Приносящая доход деятельность МБДОУ ЦРР может быть прекращена (приостановлена) в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством.

Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение МБДОУ ЦРР и учитываются на отдельном балансе.

6.17. МБДОУ ЦРР самостоятельно осуществляет финансово-хозяйственную деятельность. В частности, в пределах имеющихся финансовых средств: устанавливает заработную плату работникам, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размеры их премирования; определяет структуру управления деятельностью МБДОУ ЦРР, штатное расписание, производит распределение должностных обязанностей; обеспечивает материально-техническое оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями.

6.18. МБДОУ ЦРР несет ответственность за нарушение договорных, расчетных и налоговых обязательств, за качество и объем предоставленных услуг, а равно за нарушение иных правил хозяйственной и иной деятельности.

6.19. Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

6.20. МБДОУ ЦРР имеет право устанавливать прямые связи с зарубежными предприятиями, учреждениями и организациями, осуществлять внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6.21. Права МБДОУ ЦРР на объекты интеллектуальной собственности, созданные в процессе осуществления оперативного управления, регулируются законодательством Российской Федерации.

7. Международная и внешнеэкономическая деятельность

7.1. В целях реализации уставных задач МБДОУ ЦРР может организовывать международный обмен делегациями.

7.2. МБДОУ ЦРР имеет право самостоятельно осуществлять внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

8. Учет и отчетность

8.1. МБДОУ ЦРР осуществляет оперативный и бухгалтерский учет результатов своей работы, ведет статистическую и бухгалтерскую отчетность или обслуживается по договору централизованной бухгалтерией; представляет Учредителю, управлению образования и родительской общественности ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.

8.2. Должностные лица несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность за искажение отчетности.

8.3. МБДОУ ЦРР обеспечивает учет, сохранность, своевременный контроль и подготовку документов, образовавшихся в результате ее деятельности, к передаче на государственное хранение в соответствии с правилами, установленными Государственной архивной службой. МБДОУ ЦРР создает необходимые условия для долговременного хранения документов по личному составу и своевременного исполнения по ним запросов социально-правового характера.

9. Локальные акты

9.1. Для обеспечения уставной деятельности МБДОУ ЦРР вправе принимать следующие виды локальных актов:

- приказы и распоряжения заведующего МБДОУ ЦРР;

- положения, правила, инструктивно-методические материалы, решения, графики и другие локальные акты, утверждаемые в установленном действующим законодательством и настоящим Уставом порядке.

9.2. Локальные акты МБДОУ ЦРР не могут противоречить законодательству Российской Федерации, Приморского края, правовым актам Спасского муниципального района и настоящему Уставу.

10. Заключительные положения

10.1. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий Устав, утверждаются Учредителем и регистрируются в установленном действующим законодательством порядке.

10.2. МБДОУ ЦРР может быть реорганизовано в иную некоммерческую образовательную организацию в соответствии с законодательством Российской Федерации.

При реорганизации МБДОУ ЦРР в форме преобразования, выделения филиала в самостоятельное юридическое лицо, присоединения к МБДОУ ЦРР юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, а также создании автономного образовательного учреждения путем изменения типа существующего муниципального образовательного учреждения МБДОУ ЦРР вправе осуществлять определенные в ее Уставе виды деятельности на основании ранее выданной лицензии до окончания срока её действия.

При изменении статуса МБДОУ ЦРР и его реорганизации в иной, не указанной в предыдущем абзаце, форме лицензия утрачивают силу, если федеральным законом не предусмотрено иное.

10.3. Ликвидация МБДОУ ЦРР осуществляется:

- только с согласия схода жителей населенного пункта, обслуживаемого данным учреждением;

- в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не соответствующей его уставным целям.

10.4. Принятие Учредителем решения о реконструкции, модернизации, об изменении назначения или о ликвидации Школы, являющейся муниципальной собственностью, не допускается без предварительной экспертной оценки последствий принятого решения для обеспечения образования, воспитания, развития, отдыха и оздоровления детей. В случае отсутствия экспертной оценки такое решение признается недействительным с момента его вынесения.

10.5. Процедура реорганизации или ликвидации МБДОУ ЦРР осуществляется в соответствии с законодательством.

10.6. В случае прекращения деятельности МБДОУ ЦРР перевод воспитанников с согласия родителей (законных представителей) в другие образовательные учреждения соответствующего типа возлагается на управление образования.

10.7. При ликвидации и реорганизации МБДОУ ЦРР увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10.8. При ликвидации МБДОУ ЦРР денежные средства и иные объекты собственности за вычетом платежей по покрытию своих обязательств передаются Учредителю для направления на цели развития образования.

ПРИНЯТ общим собранием трудового коллектива муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центр развития ребенка - детский сад № 1 "Ромашка" села Спасское Спасского района Приморского края. Протокол от "20" апреля 2011 года № 2