Общие положения (стр. 4 )

№ п/п	критерии	норма	оценка в баллах
9.1.	Отсутствие замечаний по результатам тематической проверки в справках контролирующих органов	0 замечаний финансового характера	до 30 баллов
9.2.	Отсутствие замечаний по составлению и предоставлению в срок регламентируемой бухгалтерской отчетности	исполнительность	до 20 баллов
9.3.	Качественное и своевременное исполнение приказов и рекомендаций, предоставление информации внутренним пользователям	исполнительность	до 10 баллов
9.4.	Качественное и своевременное исполнение приказов и рекомендаций, предоставление информации внешним пользователям	исполнительность	до 15 баллов
9.5.	Своевременное выявление, предотвращение фактов нарушения нормативных требований в финансово-хозяйственной деятельности школы: - в части начисления заработной платы и налогов с ФОТ; - в части предоставления бесплатного питания отдельным категориям учащихся	Отсутствие фактов нарушений	до 7 баллов до 7 баллов
9.6.	Изучение нормативно-правовой документации	Соблюдение норм	до 6 баллов
9.7.	Отсутствие конфликтов на школьном, ином уровне	0 фактов	До 5 баллов

Таблица № 10. Критерии оценки интенсивности работы техника

№	критерии	норма	оценка в баллах
10.1.	Обновление сайта школы	2 раза в месяц	до 30 баллов
10.2.	Обеспечение образовательного процесса лицензионным ПО	постоянно	до 10 баллов
10.3.	Помощь учителям в создании электронных дневников и журналов	постоянно	до 25 баллов
10.4.	Дополнительная работа, не входящая в круг должностных обязанностей техника	По мере необходимости	до 35 баллов

Таблица № 11. Критерии оценки интенсивности работы секретаря-машинистки

№	критерии	норма	оценка в баллах
11.1.	Отсутствие обоснованных замечаний со стороны администрации, работников школы, родителей учащихся	Отсутствие замечаний	до 20 баллов
11.2.	Своевременная подготовка и передача документов на исполнение в военкомат, Ресо-мед (медицинское страхование работников)	исполнительность	до 10 баллов
11.3.	Своевременная подготовка и передача документов на исполнение в пенсионный фонд	Отсутствие замечаний	до 10 баллов
11.4.	Дополнительная работа, не входящая в круг должностных обязанностей секретаря-машинистки	По мере необходимости	до 20 баллов
11.5.	Ведение личных дел учащихся	Отсутствие замечаний	до 10 баллов
11.6.	Ведение архива	Отсутствие замечаний	до 30 баллов

Таблица № 12. Единовременные выплаты работникам за эффективность работы в учреждении

№	критерии	сумма
12.1	В связи с юбилейными датами 50, 55, 60, 65, 70 лет (для отработавших не менее года)	500 руб.
12.2.	В связи с праздниками «День учителя», «8 Марта», «23 Февраля» (для отработавших не менее трёх месяцев)	До 1000 руб.
12.3.	За достижение высоких результатов труда по итогам отчетного периода (квартал, полугодие, год)	до 10000 руб.

Таблица № 12. Единовременная материальная помощь неработающим ветеранам педагогического труда

№	критерии	сумма
12.1	В связи с юбилейными датами 55, 60, 65, 70, 75, 80 лет	500 руб.
12.2.	В связи с праздниками «День учителя», «День Победы в ВеликойОтечественной войне»	До 1000 руб.