Приложение
к приказу КГИОП
от ______________ № ________
ПРОГРАММА
противодействия коррупции
в Комитете по государственному контролю, использованию и охране памятников истории и культуры на годы
№ п\п | Мероприятия* | Ответственные исполнители | Срок выполнения |
1 | 2 | 3 | 4 |
1. | Организационные мероприятия | ||
1.1 | Подведение итогов выполнения программы противодействия коррупции в КГИОП и плана работы КГИОП по противодействию коррупции в подведомственном государственном казенном учреждении Санкт-Петербурга (ГКУ) на 2011 год | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | I квартал 2012 года |
1.2 | Разработка и утверждение правовыми актами КГИОП ежегодных планов работы КГИОП по противодействию коррупции в ГКУ, в том числе по предупреждению проявлений бытовой коррупции | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | январь 2012 года, январь 2013 года |
1.3 | Организация совещаний (обучающих мероприятий) с руководителями (заместителями руководителей) ГКУ по вопросам организации работы по противодействию коррупции в ГКУ | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | I квартал 2012 года, |
1.4 | Разработка и утверждение административных регламентов исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг | Начальник Юридического отдела КГИОП | годы, в соответствии с планами-графиками, утвержденными Комиссий по проведению административной реформы в Санкт‑Петербурге |
1.5 | Утверждение КГИОП административных регламентов исполнения общей государственной функции КГИОП «Обеспечивать реализацию мер по противодействию коррупции в исполнительном органе государственной власти Санкт-Петербурга и подведомственных исполнительному органу государственной власти Санкт-Петербурга государственных унитарных предприятиях и государственных учреждениях» | Начальник Юридического отдела КГИОП | III квартал 2012 года |
1.6 | Представление на заседаниях Межведомственного совета отчетов о ходе реализации антикоррупционной политики в КГИОП (ГКУ) | Председатель КГИОП | в соответствии с планами работы указанного совета |
1.7 | Размещение на официальных сайтах КГИОП специальных ссылок на информационный портал «Государственные услуги в Санкт-Петербурге» (www. gu. *****) в целях обеспечения доступа населения к бланкам и формам заявлений, необходимым для обращения за предоставлением государственных услуг | Начальник Управления популяризации объектов культурного наследия | I квартал 2012 года |
1.8 | Рассмотрение на служебных совещаниях вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) указанных органов, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений | Начальник Юридического отдела КГИОП | ежеквартально |
1.9 | Организация определения структурных подразделений или должностных лиц ГКУ, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | I квартал 2013 г. |
1.10 | Организация принятия кодексов этики и служебного поведения работников ГКУ | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | II квартал 2013 г. |
2. | Противодействие коррупции при прохождении государственной гражданской службы Санкт-Петербурга | ||
2.1 | Обеспечение представления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в КГИОП (далее – гражданские служащие), сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера в соответствии с законодательством Санкт-Петербурга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | январь-апрель |
2.2 | Организация размещения сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих и членов их семей на официальном сайте КГИОП в соответствии с законодательством Санкт-Петербурга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП |
2.3 | Осуществление проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданскими служащими, и соблюдения гражданскими служащими требований к служебному поведению в соответствии с законодательством Санкт‑Петербурга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | в течение годов года на основании поступившей информации |
2.4 | Подготовка и направление в АГ информации о результатах деятельности комиссии КГИОП по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | ежеквартально |
2.5 | Подготовка и направление в КВЗПБ и КГСКП информации о фактах обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений, а также о результатах проверки сведений, содержащихся в указанных обращениях | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | июль 2013 г., декабрь 2013 г. |
2.6 | Направление в КГСКП информации о фактах уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | ежеквартально |
2.7 | Участие в семинарах с руководителями подразделений по вопросам государственной службы и кадров и должностными лицами указанных подразделений КГИОП, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | II, IV кварталы |
2.8 | Внесение изменений в перечень конкретных должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, при назначении на которые граждане и при замещении которых гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | в течение годов в случае необходимости |
2.9 | Проведение обучающих мероприятий для гражданских служащих по вопросам применения законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | в течение |
2.10 | Участие гражданских служащих в мероприятиях по антикоррупционному образованию в рамках государственного заказа Санкт-Петербурга на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | в течение |
2.11 | Организация доведения до гражданских служащих положений действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых гражданскими служащими в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | июнь 2013 г. |
2.12 | Направление в КГСКП информации об осуществлении комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | июль 2012 г., |
2.13 | Направление в КГСКП информации о проведении работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие, принятии предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов и мер ответственности и предании гласности каждого случая конфликта интересов | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | июль 2012 г., |
2.14 | Направление в КГСКП информации о проверках, проведенных в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 01.01.2001 № 160-51, и мерах, принятых по их результатам | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | ежеквартально |
2.15 | Проведение мероприятий по формированию в КГИОП, СПб ГКУ «Дирекция заказчика по ремонтно-реставрационным работам на памятниках истории и культуры» негативного отношения к дарению подарков гражданским служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | II, IV кварталы |
2.16 | Направление в КГСКП информации о фактах несоблюдения гражданскими служащими ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарков и примененных соответствующих мерах юридической ответственности | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | ежеквартально |
2.17 | Обеспечение представления гражданскими служащими сведений о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в случаях и в порядке, которые установлены действующим законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | 2013 г. |
2.18 | Осуществление контроля за расходами гражданских служащих, расходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | в течение 2013 г. |
2.19 | Направление в КГСКП информации о доведении до лиц, поступающих на государственную гражданскую службу Санкт-Петербурга в ИОГВ, положений законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции, в том числе об ответственности за коррупционные правонарушения | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП | июль 2013 г., декабрь 2013 г. |
3. | Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов | ||
3.1 | Учет методики проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, утвержденной Правительством Российской Федерации, при разработке в КГИОП проектов нормативных правовых актов | Начальник Юридического отдела КГИОП | постоянно |
3.2 | Организация размещения проектов правовых актов на официальном сайте КГИОП для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов в соответствии с действующим законодательством | Начальник Юридического отдела КГИОП | в течение годов |
3.3 | Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, издаваемых КГИОП | Начальник Юридического отдела КГИОП | в течение годов |
3.4 | Реализация в рамках полномочий КГИОП Соглашения между Правительством Санкт-Петербурга и прокуратурой Санкт‑Петербурга о взаимодействии в сфере правотворчества от 01.01.2001 | Начальник Юридического отдела КГИОП | в течение годов |
3.5 | Обобщение, анализ и оценка информации о практике применения нормативных правовых актов Российской Федерации и Санкт-Петербурга в целях реализации антикоррупционной политики и устранения коррупциогенных факторов при осуществлении мониторинга правоприменения в соответствии с утвержденными планами | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | в течение годов |
4. | Антикоррупционный мониторинг в Санкт-Петербурге | ||
4.1 | Представление информационных материалов и сведений по показателям антикоррупционного мониторинга в Санкт‑Петербурге (далее – мониторинг) в соответствии с законодательством Санкт-Петербурга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальники управлений (отделов, секторов) | ежеквартально |
4.2 | Участие в совещании с представителями ИОГВ по вопросам организации и проведения мониторинга | Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы КГИОП, начальник Юридического отдела КГИОП | III квартал 2012 года |
4.3 | Внесение изменений в правовой акт КГИОП о порядке формирования и предоставления КГИОП в рамках своей компетенции сведений по показателям и информационных материалов мониторинга (при корректировке перечня показателей и информационных материалов мониторинга) | Начальник Юридического отдела КГИОП | в течение годов по мере необходимости |
5. | Привлечение граждан и институтов гражданского общества к реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге, антикоррупционная пропаганда и информационное обеспечение реализации антикоррупционной политики | ||
5.1 | Рассмотрение в соответствии с действующим законодательством обращений граждан и организаций, содержащих сведения о коррупции (в том числе поступивших из других ИОГВ, а также на специальную линию «Нет коррупции!») по вопросам, находящимся в компетенции КГИОП | Начальники управлений (отделов, секторов) | в течение годов |
5.2 | Участие представителей КГИОП в научно-представительских мероприятиях по вопросам противодействия коррупции, организованных научными организациями, образовательными учреждениями и институтами гражданского общества | Должностные лица по указанию председателя КГИОП | в течение годов по мере необходимости |
5.3 | Пиар-сопровождение деятельности КГИОП по реализации антикоррупционной политики | Начальник Управления популяризации объектов культурного наследия | в течение годов |
5.4 | Подготовка и размещение на официальном сайте КГИОП в сети Интернет информационных материалов (пресс-релизов, сообщений и др.) о ходе реализации антикоррупционной политики в ИОГВ о ходе реализации антикоррупционной политики в КГИОП | Начальник Управления популяризации объектов культурного наследия | ежеквартально |
5.5 | Размещение на официальном сайте КГИОП информации | ||
5.5.1 | О государственных услугах (государственных функциях), предоставляемых (исполняемых) КГИОП | Начальник Юридического отдела КГИОП, начальник отдела систематизации, популяризации и хранения документированной информации об объектах культурного наследия | в течение годов |
5.6 | Предоставление информации о деятельности КГИОП в соответствии с действующим законодательством | Начальник Управления популяризации объектов культурного наследия | в течение годов |
Принятые сокращения:
АГ | - Администрация Губернатора Санкт-Петербурга; |
ГКУ | - государственное казенное учреждения Санкт-Петербург, подведомственное КГИОП; |
КВЗПБ | - Комитет по вопросам законности, правопорядка и безопасности; |
Межведомственный совет | - Межведомственный совет по противодействию коррупции в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга, образованный постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 01.01.2001 |
КГСКП | - Комитет государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга; |
Закон | - Закон Санкт-Петербурга -51 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, и государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, и соблюдения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга требований к служебному поведению». |
