Российская Федерация
Муниципальный орган управления образованием -
Управление образованием
Тавдинского городского округа
Приказ
от 01.01.2001г. № 000
Об организации в 2014 аттестационном году
аттестационных процессов педагогических и
руководящих работников образовательных учреждений
Тавдинского городского округа
В соответствии с Порядком аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утвержденным приказом Министерства образования и науки РФ от 01.01.2001г. № 000, в части не противоречащей Федеральному закону «Об образовании» от 01.01.2001г. , Положением о Главной аттестационной комиссии Министерства общего и профессионального образования Свердловской области, утвержденным приказом Министерства общего и профессионального образования Свердловской области от 01.01.2001г. , Административным регламентом исполнения Министерством общего и профессионального образования Свердловской области государственной функции по организации проведения аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утвержденным приказом от 01.01.2001г. , для обеспечения процедуры аттестации педагогических работников муниципальных образовательных учреждений Тавдинского городского округа в 2014 аттестационном году
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить ответственным за организацию аттестационных процессов
педагогических и руководящих работников образовательных учреждений Тавдинского городского округа в 2014 аттестационном году Целищеву Людмилу Александровну, главного специалиста МОУО – Управления образованием.
2. Утвердить Регламент территориального представительства Главной аттестационной комиссии Министерства общего и профессионального образования Свердловской области в Тавдинском городском округе (далее – Регламент) (Приложение).
3. Руководителям образовательных учреждений:
3.1. Ознакомить педагогических работников с утвержденным Регламентом;
3.2. Руководствоваться утвержденным Регламентом по организации аттестационных процедур педагогических работников.
4. Главному специалисту МОУО – Управления образованием ():
4.1. Обеспечить соблюдение утвержденного Регламента;
5. Контроль исполнения приказа оставляю за собой.
Начальник МОУО –
Управления образованием
С приказом ознакомлена
Приложение к приказу МОУО – Управления образованием Тавдинского городского округа от 01.01.2001г. № 000 |
Регламент
территориального представительства Главной аттестационной комиссии Министерства общего и профессионального образования Свердловской области
в Тавдинском городском округе
I. Общие положения
1.1. Настоящий Регламент разработан в соответствии с Порядком аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утвержденным приказом Министерства образования и науки РФ от 24г. № 000, не противоречащим Федеральному закону «Об образовании» от 01.01.2001г. , Положением о Главной аттестационной комиссии Министерства общего и профессионального образования Свердловской области, утвержденным приказом Министерства общего и профессионального образования Свердловской области от 01.01.2001г. , Административным регламентом исполнения Министерством общего и профессионального образования Свердловской области государственной функции по организации проведения аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений.
1.2. Территориальное представительство ГАК в Тавдинском городском округе (далее – Представительство) утверждается Приказом министра общего и профессионального образования Свердловской области по предложению МОУО – Управления образованием.
1.3. Целью деятельности Представительства является реализация полномочий в части экспертизы результатов практической профессиональной деятельности педагогических работников (отнесенных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.01.01 года № 000н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования» к профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников) образовательных учреждений Тавдинского городского округа, реализующих в соответствии с лицензией основные образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, а также дополнительные образовательные программы, для установления соответствия требованиям первой квалификационной категории.
1.4. Принципами деятельности Представительства, обеспечивающими объективное, гуманное и доброжелательное отношение к аттестуемым педагогическим работникам, являются: гласность, открытость, коллегиальность, законность.
1.5. Представительство определяет порядок работы, организует и проводит заседания рабочих групп с целью осуществления первичного анализа результатов аттестации педагогических работников, формирует протоколы заседаний по установленной форме и предложения в ГАК.
II. Полномочия Представительства
2.1. Назначение экспертов для проведения экспертизы результатов практической профессиональной деятельности педагогических работников.
2.2. Осуществление первичной экспертизы документов аттестующихся педагогических
работников (заявление, паспорт, представление).
2.3. Организация экспертизы результатов практической профессиональной
деятельности педагогических работников на предмет установления соответствия уровня квалификации педагогических работников требованиям, предъявляемым к первой квалификационной категории.
2.4. Подготовка экспертного заключения по результатам проведенной экспертизы
практической профессиональной деятельности педагогических работников.
2.5. Формирование предложений в Главную аттестационную комиссию
- о соответствии или несоответствии уровня квалификации педагогических работников требованиям, предъявляемым к первой квалификационной категории;
- о признании или отказе в признании результатов практической профессиональной деятельности за результаты аттестации.
2.6. Передача в Главную аттестационную комиссию аттестационных материалов
аттестующихся педагогических работников с целью установления соответствия уровня квалификации требованиям первой квалификационной категории.
III. Структура и организация работы территориального представительства ГАК
3.1. В соответствии с регламентом работы ГАК Представительство создается сроком
на один год.
3.2. Работа осуществляется в период с 01 сентября по 30 апреля.
3.3. Представительство располагается в помещении Администрации Тавдинского городского округа по адресу: 623950 г. Тавда Свердловской области, ул Кирова, 118;
Телефон председателя Представительства (343, телефон секретаря (34360)
2-17-54, электронный адрес: *****@***ru.
3.4. Персональный состав утверждается приказом Министерства общего и профессионального образования Свердловской области.
3.5. Возглавляет работу Представительства председатель. Председателем является начальник МОУО - Управления образованием.
3.6. В отсутствие председателя работу Представительства возглавляет заместитель председателя.
3.7. Организацию работы осуществляет секретарь.
3.8. Представительство состоит из экспертов рабочей группы для осуществления первичного анализа аттестационных материалов, результатов аттестации педагогических работников и формирования предложений в ГАК. Рабочая группа проводит заседание по мере поступления аттестационных материалов на аттестующихся педагогических работников, но не реже одного раза в месяц в соответствии с планом МОУО – Управления образованием.
3.9. Заседание рабочей группы Представительства считается правомочным, если присутствуют 2/3 членов.
3.10. Решение принимается простым большинством голосов присутствующих экспертов рабочей группы.
3.11. Протокол с принятым решением подписывается всеми экспертами рабочей группы, присутствующими на заседании.
3.12. Для осуществления экспертизы практической профессиональной деятельности педагогических работников за межаттестационный период приказом руководителя Представительства формируются экспертные комиссии из числа экспертов областного банка согласно заявкам образовательных учреждений (приказ, регистрационная карта), представляемых ежемесячно до 25 числа.
3.13. Экспертная комиссия:
3.13.1. Проводит первичную экспертизу аттестационных материалов (заявление, паспорт аттестующегося, представление;
2.13.2. Осуществляет экспертную оценку результатов практической профессиональной деятельности за межаттестационный период педагога на его рабочем месте.
3. 14. Председатель экспертной комиссии:
2.14.1. Готовит экспертное заключение результатов экспертизы профессиональной практической деятельности аттестующегося работника по форме, установленной ГАК;
3.14.2. Передает экспертное заключение и протокол секретарю Представительства.
3.15. Организаторы аттестации образовательных учреждений передают аттестационные материалы секретарю Представительства в 3-х дневный срок после проведения экспертизы практической профессиональной деятельности педагогов.
3.16. Аттестационные материалы (заявление, представление, паспорт аттестующегося, протокол представительства ГАК, подписанный всеми присутствующими на заседании экспертами рабочей группы) после рассмотрения экспертами рабочей группы до 14 числа передаются секретарем Представительства в Главную аттестационную комиссию Министерства общего и профессионального образования Свердловской области.
IV. Порядок работы Представительства
4.1. Прием заявок от образовательных учреждений на проведение процедуры аттестации в предстоящем месяце осуществляется на основе приказа руководителя образовательного учреждения и регистрационной карты ежемесячно до 25 числа текущего месяца.
4.2. Издание приказа о формировании экспертных комиссий и сроках проведения экспертизы.
4.3. После проведения экспертизы секретарь принимает от образовательных
учреждений аттестационные материалы:
- заявление аттестующегося работника;
- аттестационный паспорт аттестующегося работника;
- представление руководителя образовательного учреждения (или общественной
организации образовательного учреждения) на аттестующегося работника;
- портфолио и выписку из решения педагогического совета образовательного учреждения
о признании результатов практической профессиональной деятельности за
межаттестационный период (при аттестации по процедуре признания результатов
профессиональной деятельности за межаттестационный период в качестве результатов
аттестации на квалификационную категорию).
Дополнительно, по желанию аттестующегося педагогического работника, могут быть
представлены материалы, свидетельствующие об уровне его квалификации и
профессионализме.
4.4. Пакет аттестационных документов представляется организатором аттестации
образовательного учреждения в Представительство по адресу 18,
кабинет 30 с 9-00 час. до 17-00 час. в течение 3-х дней после состоявшейся экспертизы, но
не позднее 5 дней до заседания рабочей группы под роспись.
4.5. При обнаружении недостатков в оформлении документов секретарь Представительства указывает причину отказа и возвращает документы в образовательное учреждение, делая соответствующую запись в регистрационном журнале.
4.6. Заседания рабочей группы Представительства проходят ежемесячно, каждый 4-й
вторник по адресу: 3-д, ИМЦ.
4.7. После заседания рабочей группы секретарь Представительства оформляет протокол с предложениями в ГАК и регистрационную карту.
4.8. Аттестационные материалы, протокол, подписанный всеми присутствующими на заседании экспертами, и регистрационная карта направляются до 14 числа в бумажном и электронном виде в ГАК в соответствии с регламентом ее деятельности.
4.9. Секретарь информирует образовательные учреждения о результатах аттестации и
получает в ГАК аттестационные листы прошедших аттестацию педагогов.
4.10. Секретарь выдает аттестационные листы с отметкой в журнале регистрации выдачи аттестационных листов.
4.11. Документация Представительства:
- приказы о создании экспертных комиссий для проведения экспертизы практической
профессиональной деятельности педагогических работников;
- протоколы заседаний рабочей группы Представительства;
- протоколы экспертных комиссий;
- журнал регистрации приема документов из образовательных учреждений для
рассмотрения в Представительстве;
- журнал регистрации выдачи аттестационных листов.
V. Права, обязанности, ответственность членов Представительства
5.1. Руководитель Представительства, в его отсутствие заместитель:
5.1.1. Утверждает повестку дня заседания рабочей группы;
5.1.2. Определяет регламент работы;
5.1.3. Ведет заседание;
5.1.4. Принимает в особых случаях решение об отклонении рассмотрения аттестационных материалов.
5.2. Секретарь Представительства:
5.2.1. Отвечает за правильность ведения и оформления документации;
5.2.2. Ведет протоколы заседаний;
5.2.3. Осуществляет подбор кандидатур экспертов в состав Представительства и областного банка;
5.2.4. Создает условия для работы Представительства;
5.2.5. Обеспечивает организацию и контроль качества работы экспертов;
5.2.6. Обеспечивает соблюдение установленного регламента Представительства;
5.2.7. Формирует повестку дня заседания рабочей группы Представительства и представляет ее на утверждение председателю;
5.2.8. Принимает документы из образовательных учреждений от организаторов аттестации;
5.2.9. Ведет журналы учета принятых документов и учета выдачи аттестационных листов;
5.2.10. Формирует экспертные комиссии в конкретные образовательные учреждения для осуществления практической профессиональной деятельности педагогических работников в соответствии с заявками образовательных учреждений;
5.2.11. Осуществляет возврат документов в образовательные учреждения в случае их неправильного оформления;
5.2.12. Формирует проект решения рабочей группы Представительства;
5.2.13. Информирует о принятом решении заинтересованных лиц;
5.2.14. Передает аттестационные документы аттестующихся педагогических работников в Главную аттестационную комиссию.
5.2.15. Обеспечивает взаимодействие с ГАК, ГАОУ ДПО СО «ИРО», ПГАК при ГБОУ СПО «Ирбитский гуманитарный колледж», ОУ по вопросам организации проведения экспертизы результатов практической деятельности педагогических работников за межаттестационный период.
5.2.16. Обеспечивает взаимодействие с ОУ по вопросам организации и проведения заседаний рабочей группы Представительства с целью осуществления первичного анализа результатов аттестации педагогических работников, формирования протоколов заседаний рабочей группы.
5.2.17. Организует методическую и консультативную поддержку аттестующимся работникам и организаторам аттестации при подготовке и проведении процедуры аттестации;
5.2.18. Готовит аналитическую и статистическую информацию о ходе и результатах аттестации педагогических работников. Анализирует результаты деятельности Представительства и готовит предложения по совершенствованию работы организаторов аттестации.
5.3. Эксперты рабочей группы Представительства имеют право:
5.3.1. Участвовать в обсуждении вопросов, предусмотренных повесткой дня;
5.3.2. Вносить предложения на заседаниях по рассматриваемым вопросам;
5.3.3. Высказывать собственное мнение в случае несогласия с принимаемым решением и требовать его внесения в протокол заседания рабочей группы Представительства.
5.4. Члены Представительства обязаны:
5.4.1. Присутствовать на всех заседаниях;
5.4.2. Осуществлять свою деятельность в соответствии с принципами работы Представительства;
5.4.3. Использовать служебную информацию в установленном порядке.
5.4.4.Эксперты рабочей группы Представительства несут ответственность за надлежащее исполнение своих обязанностей. В случае неисполнения своих обязанностей эксперт рабочей группы может быть выведен из состава Представительства приказом Министра общего и профессионального образования Свердловской области по предложению МОУО – Управления образованием Тавдинского городского округа.
