Полномочия заместителя министра – начальника управления занятости населения

1. Осуществляет подготовку проектов нормативных правовых актов по направлениям деятельности Управления, замечаний и предложений по проектам федеральных нормативных правовых актов.

2. Осуществляет контроль за обеспечением государственных гарантий в области занятости населения;

3. Обеспечивает оказание государственных услуг:

- по содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

- информированию о положении на рынке труда области;

- организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

- организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;

- психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан;

- осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными;

- организации проведения оплачиваемых общественных работ;

- организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;

- социальной адаптации безработных граждан на рынке труда;

- содействию самозанятости безработных граждан;

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

4. Осуществляет текущий контроль за предоставлением государственных услуг в сфере занятости населения;

5. Организует проведение проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений законодательства о занятости населения, привлечение виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации; принятие мер по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан.

6. Принимает участие в разработке и реализации областных целевых программ по вопросам, находящимся в компетенции Управления, в том числе разработке и реализации областных программ, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы.

7. Осуществляет организацию и проведение специальных мероприятий по профилированию (распределению безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом ситуации на рынке труда) безработных граждан.

8. Осуществляет организацию формирования и ведения регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения.

9. Принимает участие в работе по формированию, ведению и использованию банка данных о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и свободных учебных мест для профессионального обучения.

10. Координирует работу подведомственных Министерству центров занятости населения.

11. Осуществляет в пределах своих полномочий контроль за целевым использованием бюджетных средств ЦЗН.