Памятка Куратору академической группы Национального исследовательского Иркутского государственного технического университета (стр. 3 )

4. Оценка деятельности куратора

4.1. Оценку работы куратора дает руководство факультета на основе анализа учебных и общественных показателей группы. При этом учитывается активность куратора в решении учебно-воспитательных вопросов.

4.2. Куратор может быть приглашен для отчета о своей работе на ученый совет факультета, а также на заседание кураторов данного курса или факультета.

4.3. За качественную работу в академической группе, высокие показатели

группы в учебной, научной и общественной работе куратор поощряется за счет средств кафедры и может быть выдвинут к установленным в университете видам поощрения.

Положение

о смотре–конкурсе работы кураторов

академических групп 1-2 курсов

НИ Иркутского государственного технического университета

1. Цель проведения смотра–конкурса.

Смотр–конкурс проводится с целью активизации работы кураторов

академических групп по воспитанию личности студента как гражданина российского общества, по оказанию реальной помощи в вопросах адаптации к условиям обучения и жизни в университете, по сплочению коллектива группы, повышению правовой культуры, нравственному, духовному и физическому воспитанию.

Смотр-конкурс призван повысить мотивацию работы кураторов и

значимость куратора в учебно-воспитательном процессе университета.

Положение вводится в действие приказом ректора.

2. Общие положения.

Смотр–конкурс проводится в соответствии с «Концепцией

воспитательной работы со студентами в ИрГТУ» и с «Положением о кураторе академической группы».

Участие в смотре–конкурсе является обязательным для всех

кураторов 1–2 курсов академических групп. Кураторы должны проявлять инициативу и изыскивать новые рациональные методы и формы своей деятельности, направленные на решение задач, сформулированных в Концепции воспитательной работы.

Смотр-конкурс проводится в 3 этапа:

1 этап (со 2 апреля по 30 апреля текущего года)

Конкурсы по кафедрам: «Лучший куратор на кафедре» по итогам которого выдвигают кураторов на факультетский конкурс.

2 этап (с 1 июня по 1 июля текущего года)

Факультетские конкурсы: «Лучший куратор на факультете» по итогам которого выдвигают кураторов на университетский конкурс.

3 этап (1 сентября по 25 сентября текущего года)

Университетский конкурс: «Лучший куратор года в ИрГТУ».

Непосредственное руководство подготовкой и проведением смотра–

конкурса возлагается на проректора по учебной работе, который является председателем экспертного совета университета. В состав экспертного совета университета входят преподаватели, имеющие опыт воспитательной работы, и административные лица, отвечающие за организацию учебной и воспитательной работы. Состав экспертного совета назначается приказом ректора. Аналогичные экспертные советы создаются на каждом факультете распоряжением декана.

Работа куратора в течение года оценивается заместителем декана по учебно-воспитательной работе.

3. Основные критерии для оценки работы куратора.

3.1. Оценка работы куратора осуществляется по следующим критериям:

- участие в реализации концепции воспитательной работы со студентами в НИ ИрГТУ;

- воспитание личности студента как гражданина российского общества, с уважением относящегося к духовным ценностям и традициям, моральным устоям и нравственным ориентирам общества;

- усиление мотивации учебной деятельности, развитие потенциальных творческих способностей, культуры, стремление к всестороннему развитию;

- создание благоприятного социально-психологического климата в группе, развитие навыков активного творческого взаимодействия в коллективе, чувства товарищества.

3.2. При проведении экспертизы и оценке работы куратора учитываются:

- место группы в рейтинге студенческих групп соответствующего курса данного факультета;

- проведение куратором собраний в группе, подбор и воспитание актива группы;

- участие студентов и куратора в мероприятиях по планам учебно-воспитательной работы в группе, наличие плана, ведение журнала куратора;

- участие куратора и студентов в общественной жизни в общежитии;

- проведение мероприятий по профилактике правонарушений; ознакомление студентов с Уставом университета, правами и обязанностями студентов, правилами поведения и другими документами;

- проведение работы по профилактике пьянства и наркомании, привитие навыков здорового образа жизни;

- организация встреч с выпускниками специальности, ведущими специалистами отрасли, учеными, деятелями культуры и т. д.;

- оказание помощи студентам в организации учебы, самостоятельной работы, контроль результатов промежуточной аттестации и экзаменационных сессий;

- поддержание постоянных контактов с преподавателями, ведущими занятия в группе;

- поддержание тесных связей с деканом факультета, студенческой профсоюзной организацией, другими студенческими и общественными объединениями;

- организация в группе и участие куратора и студентов в культурно-массовых и спортивных мероприятиях Университета;

- представление студентов группы к поощрениям, взысканиям;

- ознакомление студентов с историко-культурными традициями университета, города, области, посещение музеев, проведение экскурсий;

- участие в общественно-полезном труде, дежурстве и т. д.;

- поддержание связей и проведение мероприятий с библиотекой университета;

- участие студентов в научном обществе, олимпиадах, конференциях;

- проведение внутригрупповых мероприятий (тематические лекции, тренинги с участием специалистов, КВН между группами, День именинника и др.).

4. Подведение итогов

4.1. На 1 и 2 этапах смотр–конкурс проводится на факультетах.

Факультет, основываясь на данных, имеющихся в деканате и представленных заведующими кафедрами, анализируя план работы куратора и его выполнение, журнал куратора и другие информационные материалы, оценивает работу каждого куратора.

Оценка работы куратора передается на кафедру, учитывается при аттестации преподавателя и при решении кафедры о выполнении индивидуального плана.

4.2.Факультеты представляют по 1 кандидатуре от каждого курса для участия в университетском конкурсе. Сведения необходимо подать до 1 июля текущего года.

4.3.На каждого участника конкурса, заместителем декана по учебно-воспитательной работе заполняется индивидуальная информационная карта. Оценка качественных показателей работы каждого куратора производится методом экспертных оценок по 10-балльной системе. Экспертный совет университета знакомится с информационными картами и другими материалами, при необходимости проводит анкетирование студентов.

4.4.Лучшими признаются кураторы, набравшие максимальное количество баллов.

4.5.Окончательные итоги подводятся к 1 октября текущего года. Награждение лучших кураторов проводится на заседании Ученого совета университета. Победителю конкурса тура «Лучший куратор на факультете» объявляется благодарность декана, и он представляется к денежной премии. Победителю конкурса «Лучший куратор года в НИ ИрГТУ» объявляется благодарность ректора, и он награждается денежной премией.

4.6. Итоги смотра–конкурса публикуются в газете «Зеркало».

Информационная карта

№ п/п	Критерий	Период	Баллы
1	Проведение диагностического анкетирования по выяснению приоритетов студентов	сентябрь	1-10
2	Формирование студенческого актива (выборы старосты, профорга, культорга, физорга)	октябрь	10
3	Проведение часа куратора в группах в соответствии с календарным планом работы куратора на учебный год	в течение года	1-10
4	Ведение журнала куратора	регулярно	1-10
5	Посещение музея НИ ИрГТУ	октябрь- ноябрь	10
6	Контроль за результатами экзаменационных сессий и пересдач экзаменов, зачетов (проведение собраний в группах: перед зачетной неделей; перед сессией; после сессии)		1-10
7	Организация участия студентов группы в культурно - массовых мероприятиях	постоянно	1-10
8	Организация встреч с выпускниками	в течение года	1-10
9	Участие студентов в научном обществе, олимпиадах, конференциях	постоянно	1-10
10	Правонарушения в группе		-5…-30
11	Посещение студентов, проживающих в общежитии	постоянно	1-10
12	Проведение внутригрупповых мероприятий (тематические лекции, тренинга с участием специалистов, КВН между группами, День именинника и т. д.)	в течение года	1-10
13	Проведение и участие в мероприятиях по патриотическому, нравственному, духовному воспитанию	в течение года	1-10

Положение

о старосте академической группы НИ ИрГТУ

Общие положения

1.Настоящее положение регламентирует статус старосты академической группы, в том числе порядок назначения и освобождения, права и обязанности старосты.

2.Староста академической группы (далее староста) – студент из числа обучаемых в группе, уполномоченный группой для исполнения общественных и административных функций и наделенный в этих целях правами и обязанностями в соответствии с настоящим Положением.

3.В своей работе староста руководствуется Уставом НИ ИрГТУ, Правилами внутреннего распорядка, настоящим Положением, другими локальными актами, принятыми в университете.

Порядок назначения, избрания и освобождения

от выполняемых обязанностей

1.Староста избирается на общем собрании группы (при наличии кворума – более 50% от общего числа обучающихся в группе) путем открытого голосования простым большинством голосов. На первом курсе староста назначается деканом факультета.

2.По представлению декана факультета староста группы утверждается приказом ректора университета.

3.В случае нарушения дисциплины, Правил внутреннего распорядка университета, Правил проживания в общежитии, Устава НИ ИрГТУ и академической неуспеваемости, староста освобождается от должности на основании представления декана факультета приказом ректора. В указанных случаях со старосты берется объяснительная записка.

4.Староста имеет право сложить полномочия старосты согласно личному заявлению.

5. Переизбрание старосты происходит на общем собрании группы.

Права старосты

1.Получать информацию, затрагивающую интересы, права и обязанности студентов.

2.Представлять интересы студентов группы на собраниях старост, в стипендиальной комиссии факультета, в выборных и административных органах НИ ИрГТУ, в соответствии с Уставом НИ ИрГТУ.

3.Вносить в деканат предложения, способствующие улучшению организации учебно-воспитательного процесса.

4.Представлять через куратора мнение студентов группы о качестве преподавания и объективности контроля занятий по учебным дисциплинам.

5.Вносить в деканат и студенческий профком предложения о поощрении студентов группы, активно занимающихся научно–исследовательской работой, участвующих в общественной жизни университета.

6.Вносить в деканат и студенческий профком предложения о наложении взыскания на студентов группы, уклоняющихся от выполнения обязанностей, предусмотренных Уставом НИ ИрГТУ, нарушающих Правила внутреннего распорядка.

7.Получать доплату к стипендии за выполняемую работу, в соответствии с действующим законодательством и Уставом НИ ИрГТУ.

Обязанности старосты

1.Контролировать соблюдение в группе учебной дисциплины, Правил внутреннего распорядка, чистоты и сохранности оборудования в аудиториях.

2.Прилагать все усилия для формирования здорового климата в студенческом коллективе.

3.Взаимодействовать с куратором учебной группы, заведующим кафедрой, представителями студенческих общественных организаций НИ ИрГТУ в целях улучшения учебной, научной и общественной жизни студентов группы.

4.Своевременно передавать необходимую организационно–нормативную информацию из деканата факультета всем студентам группы.

5.Регулярно заполнять журнал посещения занятий студентами учебной группы, предъявлять его на подпись преподавателю и представлять для проверки заведующему кафедрой и в деканат.

6.Обеспечивать организацию получения в библиотеке, учебно-методических кабинетах, на кафедрах учебной литературы, методических материалов и ТСО.

7.Организовывать студентов группы на общественно–полезные работы.

Примерная схема плана работы куратора

Свою работу куратор осуществляет в соответствии с планом, утвержденным на учебный год деканом факультета. План работы куратора должен быть конкретным, включать вопросы, направленные на формирование личности студента и студенческого коллектива.

№ п/п	Задачи и основные направления работы	Важнейшие мероприятия
1.	Изучение личности студента и оказание помощи группе в формировании студенческого коллектива	-изучение положения студента в системе межличностных отношений студенческого коллектива; - изучение структуры студенческой группы; - изучение интересов студентов; - выборы старосты; - помощь в организации подбора актива группы.
2.	Воспитание нравственных качеств студентов	организация и участие в проведении: -встреч с выпускниками кафедры; -встреч с ветеранами факультета, кафедры; -этических бесед; -конкурсов, диспутов (в том числе с участием сотрудников университетской библиотеки); -экскурсий, выставок и т. д.; -спортивных мероприятий факультета, университета, -пропаганда здорового образа жизни; -культурно–массовых мероприятий (в т. ч. факультета, университета, города); -привитие патриотических чувств к специальности, факультету, университету, городу, Родине (знакомство с историей факультета, университета).
3.	Оказание помощи студентам в выполнении графика учебной работы	-организация контроля за посещаемостью и успеваемостью студентов; -обсуждение в группе текущей успеваемости и итогов сдачи сессии; -оказание помощи студентам в организации самостоятельной работы; -содействие привлечению студентов к научно-исследовательской работе.
4.	Оказание помощи студентам в решении вопросов жизни, быта, отдыха	-доведение до студентов нормативных документов: Устава университета, Правил внутреннего распорядка, Правил проживания в общежитии, Законов об уголовной ответственности; -организация бесед о правах и обязанностях студентов; -посещение общежитий и беседы со студентами; -изучение личных карточек студентов.
5.	Методическая работа	-составление плана воспитательной работы; -ведение «Журнала куратора»; -разработка методических пособий для проведения конкурсов, диспутов, бесед и т. д.

Мероприятия, рекомендуемые для включения в план работы

куратора академической группы НИ ИрГТУ

Направления работы	Рекомендуемые мероприятия	Сроки выполнения	Объём работы, часы
1.Организационно- методическая работа 2.Учебно-воспитательная работа 3. Работа в общежитии 4. Работа по профессиональной ориентации студентов 5.Работа по профилактике правонарушений 6. Работа по формированию культурного и нравственного уровня студентов	1.Изучение методических и нормативно-правовых документов, определяющих основы жизнедеятельности студентов НИ ИрГТУ. 2.Подготовка методических и информационных материалов для работы с группой. 3.Подготовка плана работы. 4.Анализ личных дел студентов. 5.Анкетирование и тестирование студентов группы для оценки уровня готовности студентов к обучению в вузе, степени профессиональной ориентации и адаптации. 6.Подготовка к проведению часа куратора. 7.Ведение журнала куратора. 8.Работа с педагогической литературой и информационными материалами по воспитательной работе. 9.Организация выборов старосты группы, профорга, ответственных за спортивные, культурно-массовые мероприятия и т. д. 1.Анализ аттестатов студентов группы о среднем образовании, результатов вступительных экзаменов. 2.Информационные беседы с группой по вопросам организации учебного процесса, правах и обязанностях студентов. 3.Индивидуальные беседы со студентами. 4.Поддержание связи с родителями студентов. 5. Оказание помощи студентам в организации самостоятельной работы. 6.Оказание помощи группе в составлении расписания экзаменов. Инструктаж о правилах сдачи экзаменов и зачетов. 7.Встречи с преподавателями, ведущими занятия в группе. 8.Обсуждение итогов экзаменационных сессий. 1. Оказание помощи студентам в налаживании быта. 2.Посещение комнат, где проживают студенты группы, встречи с заместителем директора студгородка по воспитательной работе, с комендантом общежития, членами студ. совета. 1.Беседы о профессиональном содержании специальности. 2.Знакомство с историей кафедры, преподавательским составом, с лабораториями и аудиториями. 3. Организация экскурсий в музей НИ ИрГТУ, на производственные профильные предприятия. 4. Организация встреч студентов с выпускниками кафедры, крупными специалистами, учеными. 5.Организация диспутов по вопросам профессиональных требований к специалисту. 6.Проведение бесед о научно-исследовательской работе студентов. Организация встреч со студентами, активно занимающимися НИРС. Информация о научных направлениях кафедры. 1.Беседы о недопустимости пьянства, о вреде курения, о недопустимости хулиганства, грубости, хамства в студенческой среде. 2.Беседы о недопустимости применения наркотических веществ. 1.Беседы о здоровом образе жизни, ответственности за свое духовное, нравственное и физическое здоровье. 2.Организация встреч с профессиональными деятелями, с деятелями культуры, писателями, поэтами, артистами, художниками и т. д. 3.Организация посещения городских музеев, выставок, театров концертных залов и т. д. 4.Оказание группе помощи в проведении спортивных мероприятий.	Сентябрь Июнь- Октябрь Сентябрь Сентябрь Сентябрь- Октябрь 1 раз в 2 недели Уч. год Уч. год Сентябрь Август – сентябрь Сентябрь Уч. год Уч. год Уч. год Декабрь, май Уч. год Февраль- июнь Уч. год Уч. год 1 раз в месяц Осенний семестр Осенний семестр Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год Уч. год	2 2 2 2 2 22 2 4 1 2 2 6 2 2 1 2 2 2 8 2 2 6 2 2 2 2 2 2 2 4 4

Выписка из «Правил внутреннего распорядка»