категория D-O-4 (9-1-1)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Главный специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-4 (9-1-2)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Главный специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-4 (9-1-3)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Главный специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-4 (9-1-4)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Главный специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-4 (9-1-5)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Главный специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-4 (9-1-6)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Главный специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-4 (9-1-7)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или техническое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или техническое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Ведущий специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-5 (9-1-8)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или юридическое или по специальностям государственное местное управление или «международные отношения». Допускается среднее экономическое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Ведущий специалист отдела по привлечению инвестиций управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D-O-5 (9-1-9)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | Высшее экономическое или юридическое или по специальности государственное местное управление. Допускается среднее экономическое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции РК, Законов РК: «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 01.01.01 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области экономической политики и стратегического планирования, Стратегии развития Казахстана до 2030 года |
Начальник организационно-правового отдела управления предпринимательства и промышленности ВКО, категория D –0
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | высшее юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, “Об административных процедурах”, “О нормативных правовых актах”, Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 000, законодательных и нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих лицензирование, ведение бухгалтерского учета, налогообложения, кадровой работы, ведение делопроизводства, Стратегии развития Казахстана до 2030 года. |
Главный специалист– главный бухгалтер организационно-правового отдела управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D -0– 4 (10-1-1)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | высшее экономическое или бухгалтерское. Допускается среднее экономическое или бухгалтерское. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 000, нормативных правовых актов Республики регулирующих ведение бухгалтерского учета, налогообложения, государственных закупок, Стратегии развития Казахстана до 2030 года.
|
Главный специалист по государственным закупкам
Организационно-правового отдела управления предпринимательства и промышленности ВКО, категория D -0– 4 (10-1-2)
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | высшее экономическое или юридическое. Допускается среднее экономическое или юридическое. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 000, нормативных правовых актов Республики регулирующих государственные закупки. Стратегии развития Казахстана до 2030 года.
|
Главный специалист по ведению кадров организационно-правового отдела управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D –0
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | высшее профессиональное (гуманитарное, педагогическое или экономическое). Допускается среднее профессиональное (гуманитарное, педагогическое или экономическое). |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан регулирующие вопросы трудового законодательства, Стратегии развития Казахстана до 2030 года. |
Главный специалист редактор организационно-правового отдела управления предпринимательства и промышленности ВКО,
категория D –0
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | высшее педагогическое по специальности казахский язык и литература или переводческое дело (казахский язык). Допускается среднее педагогическое по специальности казахский язык и литература или переводческое дело (казахский язык). |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 000, нормативно-правовых актов Республики Казахстан, регулирующие ведение делопроизводства на государственном языке, Стратегии развития Казахстана до 2030 года. |
Ведущий специалист по ведению делопроизводства на государственном языке организационно-правового отдела управления предпринимательства и промышленности ВКО, категория D –0
Требования | Обязательные (необходимые) |
Образование | высшее профессиональное. Допускается среднее профессиональное. |
Профессиональная компетентность | Знание Конституции Республики Казахстан, Законов Республики Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, Кодекса чести государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 000, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих ведение делопроизводства, Стратегии развития Казахстана до 2030 года. |
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 |


