Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
педагогических работников (инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель)
Критерии | Единица измерения | Значение критерия | Количество баллов | Примечание |
Результативное участие в конкурсах разного уровня | единиц | районные - 2 городские - 3 областные - 4 всероссийские - 5 | 5 | Рассчитывается количество мероприятий, в которых участвовал работник |
Наличие собственных методических и дидактических разработок, используемых в образовательном процессе | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается количество собственных методических и дидактических разработок, используемых в образовательном процессе (за каждое по 1 баллу, но не более 4) |
Наличие публикаций научно-практической деятельности в средствах массовой информации | единицы | Районный СМИ - 1 Городские СМИ - 2 областные СМИ - 3 всероссийские СМИ - 4 | 4 | Рассчитывается количество и уровень публикаций |
Результативность сопровождение самостоятельной деятельности детей в группе | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается по анализу работы за каждое по 1 баллу, но не более 5) |
Проведение совместных мероприятий детей, родителей и сотрудников ДОУ, написание сценариев утренников, развлечений и т. д | единицы | 0-6 | 6 | Рассчитывается по анализу работы за каждую группу по 1 баллу |
Результативное участие в конкурсах, проектах внутри детского сада | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается количество мероприятий и уровень |
Использование ИКТ и других технологий в образовательном процессе (проектный метод, интегрированный метод) | единицы | 0-3 | 3 | Рассчитывается количество мероприятий и результативность |
Проведение семинаров, мастер-классов разного уровня | единицы | Садовские-4 Районные-5 Городские-6 | 6 | Рассчитывается количество мероприятий и результативность |
Высокий уровень ведения установленной документации, оформление тематических информационных стендов | единицы | Отсутствие замечаний-3 | 3 | Анализируются документация педагогического работника |
Создание развивающей среды, способствующей развитию и эмоциональному благополучию детей (портреты композиторов, разнообразные музыкальные инструменты, игровое оборудование, костюмы и т. д) | единицы | 0-3 | 3 | Осуществляется проверка соответствия развивающей среды |
Наличие качественного оформленного портфолио ( 1 раз в квартал) | единицы | 0-3 | 3 | Анализируются документация педагогического работника |
Максимальный балл 48 |
Критерии оценки качества выполняемых работ
учителя - логопеда, педагога – психолога
Критерии | Единица измерения | Значение критерия | Количество баллов | Примечание |
Результативное участие в конкурсах профессионального мастерства | единиц | районные - 2 городские - 3 областные - 4 всероссийские - 5 | 5 | Рассчитывается количество мероприятий, в которых участвовал работник |
Модификация методик коррекционного воздействия, разработка и внедрение программ по отдельным направлениям педагогической деятельности, презентация материала на педсовете, семинарах и т. д. | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается количество собственных методических и дидактических разработок, используемых в образовательном процессе (за каждое по 1 баллу, но не более 5) |
Наличие публикаций научно-практической деятельности в средствах массовой информации | единицы | Районный СМИ - 1 Городские СМИ - 2 областные СМИ - 3 всероссийские СМИ - 4 | 4 | Рассчитывается количество и уровень публикаций |
Положительная динамика коррекционной работы | % | 98-100% - 5 93-97% - 4 88-92% - 3 85-87% - 2 80-84% - 1 | 5 | А/B*100%, где А – количество детей имеющих положительную динамику, В - общее количество воспитанников |
Участие в конкурсах, проектах внутри сада | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается по уровню конкурса, в которых участвовал работник |
Проведение мероприятий для детей, родителей или сотрудников ДОУ | единицы | 0-6 | 6 | Рассчитывается по анализу работы за каждую группу по 1 баллу, но не более 6 |
Высокий уровень ведения установленной документации, оформление тематических информационных стендов | единицы | Отсутствие замечаний-3 | 3 | Анализируются документация педагогического работника |
Создание развивающей среды, способствующей развитию и эмоциональному благополучию детей | единицы | 0-3 | 3 | Осуществляется проверка соответствия развивающей среды |
Наличие качественного оформленного портфолио | единицы | 0-3 | 3 | Анализируются документация педагогического работника |
Максимальный балл 39 |
Критерии оценки качества выполняемых работ
педагога дополнительного образования
Критерии | Единица измерения | Значение критерия | Количество баллов | Примечание |
Результативное участие в конкурсах профессионального мастерства | единиц | районные - 2 городские - 3 областные -4 всероссийские - 5 | 5 | Рассчитывается количество мероприятий, в которых участвовал работник |
Наличие собственных методических и дидактических разработок, используемых в образовательном процессе | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается количество собственных методических и дидактических разработок, используемых в образовательном процессе (за каждое по 1 баллу, но не более 5) |
Наличие публикаций научно-практической деятельности в средствах массовой информации | единицы | Районный СМИ - 1 Городские СМИ - 2 областные СМИ - 3 всероссийские СМИ - 4 | 4 | Рассчитывается количество и уровень публикаций |
Результативность сопровождение самостоятельной деятельности детей в группе | единицы | 0-5 | 5 | Рассчитывается по анализу работы за каждое по 1 баллу, но не более 5) |
Проведение совместных мероприятий детей, родителей или сотрудников ДОУ | единицы | 0-6 | 6 | Рассчитывается по анализу работы |
Наличие системы педагогического мониторинга, отражающего соответствие уровня развития воспитанников ДОУ требованиям основной общеобразовательной программы | единицы | Имеются - 5 | 5 | Анализируются документация педагогического работника |
Создание развивающей среды, способствующей развитию и эмоциональному благополучию детей | единицы | 0-3 | 3 | Осуществляется проверка соответствия развивающей среды |
Наличие качественного оформленного портфолио | единицы | 0-3 | 3 | Анализируются документация педагогического работника |
Максимальный балл 36 |
Критерии оценки качества выполняемых работ
работников бухгалтерии (главный бухгалтер, бухгалтер)
Критерии | Единица измерения | Значение критерия | Количество баллов | Примечание |
Своевременное и качественное освоение бюджетных средств | % | 99,5-100% - 5 99 -99,4% - 4 98,9-98,5% - 3 98,4-98% - 2 97,9-97,5% - 1 | 5 | A/B*100%, где А – освоенные денежные средства; В - выделенные бюджетные средства |
Соблюдение финансовой дисциплины: отсутствие кредиторских задолженностей, при наличии финансирования | % | 99,5-100% - 5 99 -99,4% - 4 98,9-98,5% - 3 98,4-98% - 2 97,9-97,5% - 1 | 5 | A/B*100%, где А – имеющаяся кредиторская задолженность; В - общий оборот по кредиторке за установленный период |
Полнота и достоверность отражения данных в бухгалтерском учете | % | 99-100% - 5 98-97% - 4 95-96% - 3 95-94% - 2 92-93% - 1 | 5 | A/B*100%, где А – количество без нарушений; В - общее количество операций, проведенных работником |
Соблюдение финансовой дисциплины: отсутствие дебиторских задолженностей | % | 99,5-100% - 5 99 -99,4% - 4 98,9-98,5% - 3 98,4-98% - 2 97,9-97,5% - 1 | 5 | A/B*100%, где А – имеющаяся дебиторская задолженность; В - общий оборот по дебиторке за установленный период |
Соблюдение финансовой дисциплины: отсутствие остатков средств на счетах учреждения на конец отчетного периода | единицы | Отсутствие остатков - 4 | 4 | По данным бухгалтерского учета |
Отсутствие замечаний по результатам проверок | единицы | Отсутствие замечаний - 5 | 5 | На основании актов проверок |
Максимальный балл 29 |
Критерии оценки качества выполняемых работ
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |


