(ФИО) Направление подготовки «Менеджмент»

Профиль «Финансовый менеджмент»

Группа ________________

З А Я В Л Е Н И Е

Прошу направить на прохождение практики по получение первичных профессиональных умений и навыков в

______________________________________________________________

______________________________________________________________

______________________________________________________________

Телефон _________________________

Подпись студента
«___» ________ 201__г.

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Каменский филиал

АНО ВО «РосНОУ»

Директору филиала

СПРАВКА

Студент 3 курса Каменского филиала АНО ВО «РосНОУ» направление подготовки «Менеджмент»

_____________________________________________________________

(Ф. И. О. студента (ки) полностью)

прошел практику по получение первичных профессиональных умений и навыков в ………………………………………..……………………. в период с

(наименование организации)

«___» _____ 201_г. по «___» ____ 201_ г.

в ____________________________________________________________

(наименование отдела)

в должности ______________________________________ или

(наименование должности)

стажером.

Руководитель организации _______________________ / Ф. И.О./

(подпись)

Печать организации Дата

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

АНО ВО «РОССИЙСКИЙ НОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Каменский филиал АНО ВО «Российский новый университет»

Кафедра экономики и менеджмента

Направление подготовки: 38.03.02 «Менеджмент»

Профиль «Финансовый менеджмент»

Индивидуальное задание на практику по получение первичных профессиональных умений и навыков

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

___________________________________________________________

(Ф. И.О. бакалавра полностью)

Объект и место практики ______________________________________

___________________________________________________________

Направление работы _________________________________________

___________________________________________________________

№ п/п

Вопросы, подлежащие разработке

Сроки

Руководитель практики от организации Ф. И.О.

(подпись)

Руководитель практики от АНО ВО «РосНОУ» ____________ Ф. И.О.

(подпись)

Приложение 4 АНО ВО «РОССИЙСКИЙ НОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Каменский филиал

ДНЕВНИК

прохождения практики по получение первичных профессиональных

умений и навыков

2016

(2 страница Дневника)

1.  Фамилия: Аверченко

2.  Имя, отчество: Анастасия Павловна

3.  Курс:

4.  Направление подготовки: «Менеджмент»

5.  Профиль: «Финансовый менеджмент».

6.  Место прохождения практики:

7.  Срок прохождения практики: количество недель

8.  Руководитель практики: к. э.н.

Руководитель практики

I. Прохождение практики

1. Практику проходила: в Департаменте управления персоналом в
должности помощника Директора департамента управления персоналом

2.  Начало практики: дата

3.  Окончание практики: дата

4. Руководитель практики от организации: Директор департамента
управления персоналом

Записи о работах, выполненных во время прохождения практики по получение первичных профессиональных умений и навыков

Месяц и число

Краткое содержание

Подпись руководителя

1 неделя

2 неделя

Руководитель практики от организации Ф. И.О.

ПОДПИСЬ

ПРИЛОЖЕНИЕ 5

АНО ВО «РОССИЙСКИЙ НОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Каменский филиал АНО ВО «Российский новый университет»

Кафедра экономики и менеджмента

ОТЧЕТ

о прохождении практики по получение первичных профессиональных

умений и навыков в

Студента (ки) __ курса

заочной формы обучения

_____________________________________________________

Фамилия Имя Отчество (полностью)

Направление: «Менеджмент» Профиль: «Финансовый менеджмент»

Руководитель практики от кафедры ______________________________

Руководитель практики от организации

Директор департамента управления персоналом

2016

ПРИЛОЖЕНИЕ 6 Содержание

1. Общая характеристика деятельности общества с ограниченной
ответственностью «FRACTALS»

1.1.  Нормативно-правовые основания деятельности организации (включая характеристику организационно-правовой формы)

1.2.  Организационная структура управления OOO «FRACTALS» (включая историческую ретроспективу развития структуры управления, в случае реструктуризации или реорганизации; характеристику функций организации)

1.3.  Сфера деятельности организации

(включая описание отрасли, технологических процессов; описание рынка(ов), указание основных конкурентов и рыночной конкурентной позиции ООО FRACTALS»)

1.4. Миссия и цели организации

(включая описание внутренних нормативных документов отражающих миссию и цели организации)

1.5. Характеристика выпускаемой продукции (оказываемых услуг)
(включая описание ассортимента продукции, уровень цен, качество и
конкурентоспособность продукции, существование товаров комплиментов и
субститутов)

2. Общая характеристика деятельности Департамента управления
персоналом ООО FRACTALS»

2.1.  Положение о создании Департамента

2.2.  Структура управления Департаментом

(включая функции, обязанности, задачи, виды работ входящие в круг компетенций Департамента)

2.3.  Численный состав персонала Департамента

2.4.  Администрирование работы Департамента

(включая формы планирования работы, формы контроля выполнения планов
и заданий, формы отчетности Департамента, формы работы с
персоналом, должностные инструкции, функции руководителя

Департамента)

3. Общая характеристика функциональных обязанностей должностного лица (на примере места прохождения практики)

3.1.  Место и роль должности в структуре Департамента

3.2.  Должностные обязанности (включая должностную инструкцию)

3.3. Режим работы и дисциплина выполнения должностных
обязанностей

23

(включая технику безопасности и рабочий график, расписание).

3.4. Режим оплаты труда

(включая регламенты материального поощрения и других санкций).

3.5. Формы планирования и контроля выполнения должностных
обязанностей

3.6. Перспективы расширения круга должностных обязанностей
(включая возможности карьерного роста и выполнения качественно иных
рабочих заданий)

Заключение.

(включая выводы и рекомендации)

1. Выводы о достижении цели практики по получению первичных
профессиональных умений и навыков

(Цель практики по получению первичных профессиональных умений и навыков: подготовка бакалавров к решению конкретных практических задач управленческой деятельности)

2. Выводы по решению задач практики по получению первичных
профессиональных умений и навыков.

(закрепление, расширение и углубление теоретических знаний, полученных в

ходе изучения специальных дисциплин по направлениям:

– Организационно-управленческая деятельность, – Информационно-аналитическая деятельность; – Предпринимательская деятельность)

3.  Выводы о социально-экономическом состоянии организации (включая его положение в отрасли и рыночное положение)

4.  Выводы о характере работы Департамента

(включая рекомендации о совершенствовании его деятельности)

5. Выводы о содержании должностных обязанностей по месту
прохождения практики

(включая рекомендации по развитию должности, в том числе с позиции профессионального роста)

Список источников

1.  Нормативно правовые акты

2.  Внутренние документы организации

3.  Отраслевые отчеты

4.  Периодические издания

5.  Ресурсы сети Интернет

Приложения

(включая предложения по улучшению организации и прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков)

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4