Зарегистрировано в Минюсте РБ 11 декабря 2009 г. N 828
МИНИСТЕРСТВО ЗЕМЕЛЬНЫХ И ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
Утвержден
Приказом Министерства земельных
и имущественных отношений
Республики Башкортостан
от 7 декабря 2009 г. № 000
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
(РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ
СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
1. Настоящим Порядком в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 01.01.2001 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Федеральный закон) определяется способ уведомления представителя нанимателя о фактах обращения какого-либо лица (лиц), в целях склонения государственного гражданского служащего Республики Башкортостан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан (далее - гражданский служащий), к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организация проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.
2. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к гражданскому служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее - Уведомление) заполняется и незамедлительно передается государственным служащим в отдел экономической и внутренней безопасности в произвольной форме или в соответствии с приложением № 1 к настоящему Порядку.
При нахождении государственного служащего не при исполнении служебных обязанностей и (или) вне пределов места работы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения и других изложенных выше фактах коррупционной направленности он обязан уведомить представителя нанимателя (работодателя) и отдел экономической и внутренней безопасности по любым доступным средствам связи, а по прибытии к месту работы оформить соответствующее Уведомление в письменной форме.
Государственные гражданские служащие, замещающие должность гражданской службы в территориальных органах Министерства, обязаны направить Уведомление в отдел экономической и внутренней безопасности по факсимильной связи или любым доступным средством связи. Председатель комитета обязан в срок до 5 рабочих дней обеспечить доставку в отдел экономической и внутренней безопасности оригинала письменного Уведомления.
Уведомление представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений должно содержать перечень сведений в соответствии с приложением N 2 к настоящему Порядку.
К Уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также изложенные выше факты коррупционной направленности. В том числе, при наличии письменных и вещественных доказательств, объяснений лиц, показаний свидетелей, аудио - и видеозаписи, других документов и материалов государственный гражданский служащий представляет их представителю нанимателя вместе с Уведомлением в качестве доказательств склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
3. Отдел экономической и внутренней безопасности производит регистрацию Уведомления в журнале регистрации (приложение № 3).
Листы журнала регистрации Уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены гербовой печатью Министерства земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан.
4. После регистрации Уведомления в журнале регистрации оно незамедлительно передается на рассмотрение министру земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан с целью последующей организации проверки содержащихся в нем сведений.
5. Государственный служащий, уклонившийся от Уведомления представителя нанимателя (работодателя) о ставших известных ему фактах коррупционных правонарушений или скрывший их, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с законодательством.
Приложение
к Порядку Уведомления представителя
нанимателя (работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
государственного гражданского
служащего к совершению
коррупционных правонарушений
УВЕДОМЛЕНИЕ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ
ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
Министру земельных
и имущественных отношений
Республики Башкортостан
___________________________
(Ф. И.О.)
от ________________________
(Ф. И.О. государственного
гражданского служащего,
должность, структурное
подразделение)
1. Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к коррупционному правонарушению (далее - склонение к правонарушению) со стороны ____________________________________________________________________________________________________________________________________.
(указываются Ф. И.О., должность, все известные сведения о физическом
(юридическом) лице, склоняющем к правонарушению)
2. Склонение к правонарушению производилось в целях осуществления мною
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.
(указывается сущность предполагаемого правонарушения)
3. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством ____________________________________________________________________________________________________________________________________.
(способ склонения: подкуп, угроза, обман и т. д.)
4. Склонение к правонарушению произошло в "_______" ч. "_______" мин.,
"___" ____________ 20 __ г. в ____________________________________________.
(адрес)
5. Склонение к правонарушению производилось _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(обстоятельства склонения: телефонный разговор, личная встреча,
почта и др.)
____________________________________________ ____________________
(дата заполнения уведомления) (подпись)
Приложение
к Порядку Уведомления представителя
нанимателя (работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
государственного гражданского
служащего к совершению
коррупционных правонарушений
ПЕРЕЧЕНЬ
СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
1. Фамилия, имя, отчество государственного служащего, заполняющего Уведомление, его должность, структурное подразделение (территориальный орган) Министерства земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан.
2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению (фамилия, имя, отчество, должность и т. д.).
3. Сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление должностными полномочиями, нецелевое расходование бюджетных средств, превышение должностных полномочий, присвоение полномочий должностного лица, незаконное участие в предпринимательской деятельности, получение взятки, дача взятки, служебный подлог и т. д.).
4. Способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т. д.).
5. Время, дата склонения к правонарушению.
6. Место склонения к правонарушению.
7. Обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т. д.).
8. Дата заполнения Уведомления.
9. Подпись государственного служащего, заполнившего Уведомление и др.
Приложение
к Порядку Уведомления представителя
нанимателя (работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
государственного гражданского
служащего к совершению
коррупционных правонарушений
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ
НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
N │ Дата │ Ф. И.О. │Подпись │Присвоенный │Дата │Ф. И.О. │Подпись
п/п│регистрации│ подавшего │подавшего│регистрацион-│присво-│регист-│регист-
│уведомления│уведомление│уведомле-│ный номер │ения │ратора │ратора
│ │ │ние │ │номера │ │
───┴───────────┴───────────┴─────────┴─────────────┴───────┴───────┴───────
───────────────────────────────────────────────────────────────────────────
───────────────────────────────────────────────────────────────────────────
───────────────────────────────────────────────
Утвержден
Приказом Министерства земельных
и имущественных отношений
Республики Башкортостан
от 7 декабря 2009 г. № 000
ПОРЯДОК
ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕРКИ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИИ
1. После регистрации Уведомления, министр дает поручение отделу экономической и внутренней безопасности об организации проверки сведений, содержащихся в Уведомлении (далее - проверка).
2. Организацию проверки осуществляет начальник отдела экономической и внутренней безопасности.
3. Проведение проверки поручается отделу экономической и внутренней безопасности с участием отдела кадров и государственной службы.
4. Для проведения проверки приказом министра создается комиссия, которая состоит из председателя и иных членов комиссии.
5. В проведении проверки не может участвовать государственный гражданский служащий, прямо или косвенно заинтересованный в ее результатах. В этих случаях он обязан обратиться к министру с письменным заявлением об освобождении его от участия в проведении данной проверки.
6. Работа комиссии по проведению проверки должна быть завершена не позднее 30 дней со дня принятия решения о ее проведении.
7. В ходе проведения проверки помимо Уведомления могут быть рассмотрены следующие материалы: должностной регламент составителя Уведомления, должностные регламенты государственных гражданских служащих, имеющих отношение к фактам, содержащимся в Уведомлении, другие материалы, имеющие отношение к рассматриваемым вопросам.
8. В ходе проверки у государственного гражданского служащего могут быть истребованы дополнительные объяснения или дополнительная информация в отношении лиц, обратившихся к нему в целях склонения к коррупционным правонарушениям, или в отношении представленных сведений о коррупционных правонарушениях, по поводу которых поступило обращение, а также о действиях государственного гражданского служащего в связи с поступившим к нему обращением.
9. В ходе проверки должны быть полностью, объективно и всесторонне установлены:
- причины и условия, которые способствовали обращению лиц к государственному гражданскому служащему с целью склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- круг должностных обязанностей государственного гражданского служащего, к незаконному исполнению которых его пытались склонить.
10. Члены комиссии не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе проведения проверочных мероприятий.
