УЧЕБНЫЙ ПЛАН

дополнительной профессиональной программы повышения квалификации «Государственная политика в сфере противодействия коррупции»

Цель: совершенствование имеющихся компетенций, необходимых для профессиональной деятельности и повышения профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации в сфере государственного и муниципального управления с учетом потребности организаций, по инициативе которых осуществляется повышение квалификации.

Категория слушателей: государственные гражданские и муниципальные служащие, впервые принятые на государственную и муниципальную службу, лица, замещающие государственные и муниципальные выборные должности

Объем программы: 72 часа

Срок обучения: 1 месяц

Форма обучения и режим занятий: заочная с применение ЭО и ДОТ, не более 8 академических часов в день

Выдаваемый документ: удостоверение Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации о повышении квалификации.

№ п/п	Наименование модулей	Всего часов	В том числе	Самостоя-тельная работа	Форма итоговой аттестации
лекц.	практ
Входное тестирование с целью определения исходного уровня знаний	1
1	Модуль 1.Коррупция и истоки формирования антикоррупционной деятельности Тема 1. «Коррупция как социальное и правовое явление в современном обществе» Тема 2. «Исторический аспект формирования антикоррупционной деятельности»	14	3 с прим. ЭО и ДОТ	11 с прим. ЭО и ДОТ	14 с прим. ЭО и ДОТ
2	Модуль 2. Международно-правовые акты и российское законодательство об антикоррупционной политике Тема 1. «Мировое сообщество против коррупции» Тема 2. «Правовые основы государственной антикоррупционной политики России»	16	4 с прим. ЭО и ДОТ	12 с прим. ЭО и ДОТ	16 с прим. ЭО и ДОТ
3	Модуль 3.Содержание государственной политики в сфере противодействия коррупции России Тема1. «Принципы и направления государственной антикоррупционной политики» Тема 2. «Этапы и меры государственной антикоррупционной политики» Тема 3. «Основы профилактики коррупции»	22	6 с прим. ЭО и ДОТ	16 с прим. ЭО и ДОТ	22 с прим. ЭО и ДОТ
4	Модуль 4. Основы и подходы к формированию антикоррупционной устойчивости государственного и муниципального служащего Тема 1. «Основы формирования антикоррупционной устойчивости государственного служащего» Тема 2. «Рефлексивный подход к созданию технологической модели формирования антикоррупционной устойчивости государственного и муниципального служащего»	20	6 с прим. ЭО и ДОТ	14 с прим. ЭО и ДОТ	20 с прим. ЭО и ДОТ
Итоговая аттестация	Экзамен в форме тестирования
ИТОГО	72	19	53	72