Правило девятое. Письменно отвечая на вопрос, никогда не надо стремиться написать все, что известно по темам, в той или иной степени затрагивающихся в задании. Необходимо сфокусироваться на целевой задаче и обращаться к изложению известного материала только в той степени, в какой это будет способствовать ее раскрытию.
Оптимальный алгоритм выполнения подобных заданий выглядит следующим образом. Прежде всего необходимо мобилизовать все имеющиеся знания по обеим темам. Однако сделать это надо не для того, чтобы изложить на бумаге весь известный материал. Активизируя свои знания, на первом этапе следует отыскать понятия, встречающиеся в обеих темах. Например, социальная мобильность по определению представляет собой изменение социального статуса. Последний, в свою очередь, двояким образом связан с социальными ролями: с одной стороны, он сам является частным случаем социальной роли, с другой – любой статус имеет определенный ролевой набор. Изменение статуса, таким образом, может стать причиной ролевых напряжений по двум основаниям: во-первых, оно может происходить в условиях неадекватной подготовки по основной, статусообразующей роли (ролевое напряжение первого типа), во-вторых, напряжение может быть вызвано неадекватной подготовкой по другим ролям из ролевого набора. Первый случай можно проиллюстрировать примером, когда на высокую управленческую должность назначается человек, по своим профессиональным качествам данной должности не соответствующий.
Второй случай может возникнуть в ситуации, отчасти противоположной первой: имея особые (может быть, даже выдающиеся) профессиональные качества, соответствующие основной статусообразующей роли, человек может быть повышен в должности, однако при этом не соответствовать ролевому набору обретенного статуса в полном объеме. Возможно, новая должность может потребовать от него не только качеств талантливого и умелого организатора, но и более широкого уровня общей эрудиции, культуры, светских манер и т. д. В известном фильме «Красные дипкурьеры» есть примечательный эпизод: комдив Красной армии, получивший в ходе взятия Крыма серьезное ранение, вынужден оставить военную службу. Он получает предложение стать дипломатическим курьером, поскольку в те годы данная работа была сопряжена с немалым риском и требовала боевого опыта. Полностью соответствуя подобным требованиям, он тем не менее постоянно сталкивается с проблемами иного рода: бывший комдив не знаком с принципами светского этикета, не признает иной формы одежды, кроме гимнастерки, сапог и галифе, и в подобном виде приходит в дипломатические представительства за рубежом. С одной стороны, он испытывает вследствие этого постоянный дискомфорт, с другой – не может представить себя «в буржуйской одежде».
Продолжая подобным образом анализировать и сопоставлять предложенные темы, можно заметить, что вертикальная социальная мобильность увеличивает вероятность возникновения также и межролевых напряжений. Действительно, обретение нового статуса не означает автоматического уничтожения всех прежних ролей, хотя далеко не все из них легко с ним совместимы. Человек из бедной семьи, сделавший головокружительную карьеру или даже просто переехавший на более престижное место жительства, получает совершенно новый круг общения. При этом он продолжает оставаться чьим-то сыном, братом, племянником. Совместить новый социальный круг с прежними кругами родственных и дружеских связей, в каждом из которых существуют свои специфические правила, нормы, стереотипы и т. д., оказывается, как правило, очень сложно, а порой и невозможно. Мировая литература и кинематограф дают бесчисленное множество примеров, иллюстрирующих подобное явление: от бессмертного мольеровского «Мещанина во дворянстве» до известного российского кинофильма «Родня».
Задание для самоподготовки: найти и описать не менее 5 литературных и исторических примеров, иллюстрирующих возникновение внутриролевых и межролевых напряжений в процессе социальной (горизонтальной, вертикальной восходящей и вертикальной нисходящей, структурной) мобильности.
Социальная мобильность связана с ролевыми напряжениями не только через причину их возникновения. Из курса обществознания известно, что любой человек стремится снять подобного рода напряжения как психологически дискомфортные, и если не удается преодолеть их в действительности, он может находить (как правило, бессознательно) различные иллюзорные способы избавления от них. Очевидно, что социальная мобильность неизбежно оказывает влияние на подобные социально-психологические процессы.
Например, переход человека на более высокую должность значительно облегчает функционирование такого способа преодоления ролевых напряжений, как разделение ролей. Действительно, оказываясь в неравном положении с окружающими его людьми, индивид гораздо проще, чем ранее, отказывается от исполнения требований, противоречащих и мешающих выполнению должностных обязанностей. «Более ответственная должность требует и более ответственного подхода» – так, как правило, мотивируют свои действия в подобных ситуациях люди. Задержавшийся на работе мелкий служащий может вызвать весьма негативную реакцию у домочадцев, но вряд ли подобный прием ожидает дома министра, вынужденного присутствовать на затянувшемся заседании кабинета. А меньшее давление окружающих, соответственно, неизбежно снижает и психологическое напряжение, возникающее у человека, позволяет ему проще разделять семейные и профессиональные роли.
Задания для самоподготовки
1. Приведите не менее 5 примеров (из литературы, истории, кинофильмов, из жизненного опыта и т. д.), иллюстрирующих влияние социальной мобильности (разных видов) на снижение ролевых напряжений через механизм разделения ролей. Все ответы запишите.
2. Ответьте на вопрос: каким образом социальная мобильность может оказывать влияние на другие методы снижения ролевого напряжения (регулирования ролей и рационализации). Приведите по 3–5 примеров, иллюстрирующих свою позицию. Все ответы запишите.
3. Подумайте: какие другие аспекты темы «социальные роли», непосредственно не относящиеся к ролевым напряжениям (формирование ролей, обучение ролям, ролевые игры и т. д.), могут оказаться связаны с явлением, именуемым «социальной мобильностью»? По возможности, приведите по 3–5 примеров, иллюстрирующих свою позицию. Все ответы запишите.
4. Рассмотрите внимательно оглавление данного учебного пособия. Попробуйте самостоятельно сформулировать и выполнить задания «на пересечение тем».
Выполнив предложенные задания, абитуриент получит важнейший навык творческой работы с существующими у него теоретическими знаниями. Смысл таких тренировок можно сравнить с креативными упражнениями по математике, в особенности по классической евклидовой геометрии. Ведь и там от учащегося также не требуется обращения к эмпирическому материалу (последний, как и в наших заданиях, в лучшем случае выполняет роль примеров, иллюстрирующих доказанные положения), а новые теоремы и положения возникают вовсе не через измерения отдельных фигур. Все, что нужно для получения и доказательства этих теорем, – знание базовых принципов (аксиом), правил оперирования с ними (доказательств), определенные способности и навыки творческого мышления. Кроме того, подобные упражнения (как в геометрии, так и в социологии) выполняют еще одну важнейшую функцию – они активизируют и актуализируют существующие у абитуриента теоретические знания, в силу чего представляют собой один из лучших способов закрепления и повторения пройденного теоретического материала.
27.2.2. Прикладные вопросы
Перейдем теперь к рассмотрению специфики прикладных вопросов. Заметим, что отличие их от вопросов теоретических достаточно условно: в теоретических заданиях требуется приведение определенных эмпирических примеров, а в ответах на прикладные вопросы нельзя совсем миновать теоретических рассуждений. Поэтому определяющим в данном случае является то, что является главной задачей – особая рефлексия теоретического материала или же применение последнего для описания и осмысления конкретных реалий социальной жизни.
Рассмотрим несколько вопросов данного типа.
1. Существуют ли в современном российском обществе элементы сословной структуры?
2. Укажите факторы, которые в современном российском обществе тормозят социальную мобильность.
3. Какие механизмы взаимодействия культур функционируют в миграционных потоках в современной России?
Нетрудно заметить, что ответ на каждый из этих вопросов прежде всего требует изложения определенного теоретического материала. Отвечая на первый вопрос, полезно вспомнить современную теорию смешанных стратификационных систем (см. ниже), ответ на второй должен включать в себя определенные теоретические рассуждения на тему влияния различных факторов на социальную мобильность, третий может быть адекватно раскрыт только в том случае, если изложены основные выделяемые в современной социологии типы взаимодействия культур. Следовательно, методы написания ответов на теоретические задания логично осваивать до изучения методов ответов на прикладные вопросы.
В то же время теоретический материал в ответах на задания такого типа не должен занимать доминирующего положения. Главным при их выполнении является способность увидеть в единичном предмете, явлении, событии нечто общее. Данной способности нельзя научить, но ее можно развить. Для этого нет другого способа, кроме постоянных тренировок, нацеленных на развитие навыка видеть в единичном нечто всеобщее. И если, рассматривая теоретические задания, мы проводили аналогию с математикой, то наукой, возможно, более других способствующей развитию «способности суждения», является физика. С одной стороны, в отличие от математики, она представляет собой науку о реальном, окружающем человека мире – науку о природе, как это вытекает из буквального перевода ее названия. Но познает она природу только благодаря тому, что в единичных ее явлениях обнаруживает действие общих законов: молния есть электрический разряд, закипание воды есть фазовый переход. Поэтому привычка видеть в единичном всеобщее, развиваемая физикой и другими естественно-научными дисциплинами, является важнейшей предпосылкой успешного овладения любыми прикладными заданиями, в том числе и по обществознанию.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |


