Лист  оценки качества и  эффективности  труда  работника  ГКС(К)ОУ «Специальная (коррекционная) школа-интернат №2 VIII вида»

Лист  оценки качества и  эффективности  труда  работника

  ГКС(К)ОУ «Специальная (коррекционная) школа-интернат №2 VIII вида»

(ФИО,  должность)

за период  __________________________________________________________

11. Сторож

Критерии  оценки и показатели эффективности

Максимальный коэффициент показателя

Источник

Самооценка

Экспертная  оценка

Высокая организация охраны учреждения, уборки территории

1.Отсутствие замечаний за несвоевременное и некачественное выполнение охранно-пропускного режима.

2

Книга приказов, журнал дежурного  администратора, журнал  заместителя  директора  по АХР,

материалы ВШК и инвентаризации, журнал дежурства  сторожей и учёта посетителей.

2.Наличие  замечаний за несвоевременное и некачественное выполнение должностных обязанностей

-1х…

3.Отсутствие замечаний по ведению журнала  регистрации посетителей и передачи дежурств

1

4. Отсутствие замечаний за несоблюдение правил пожарной и электробезопасности,  охраны труда

2

5. Отсутствие замечаний по соблюдению трудовой дисциплины

1

*ВНИМАНИЕ! К  листу  работником  может прилагаться справка, поясняющая  самооценку 

Подпись  работника: _____________________________________  Дата  подачи  листа:___________________________

Замечания  и предложения экспертов:______________________________________________________________________________________

Подписи  членов  аттестационной комиссии

__________________________________________________

/_________________________________________________/

__________________________________________________

/_________________________________________________/

__________________________________________________

/_________________________________________________/

__________________________________________________

/_________________________________________________/

Решением  аттестационной комиссии  школы

( Протокол №___ от ____________)

Утверждено  баллов  ______________

Директор 

Председатель  ПК 

Подпись  работника :______________________  Дата ознакомления с заключением :_______________________