ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПРИКАЗ

№ 000

«26» мая 2011 года

г. Салехард

О денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление

работникам государственных учреждений, подведомственных департаменту

образования Ямало-Ненецкого автономного округа

Во исполнение постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 01.01.01 г. «О денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам государственных и муниципальных автономных, бюджетных и казенных учреждений бюджетной сферы в Ямало-Ненецком автономном округе», приказываю:

1. Установить денежную компенсацию на санаторно-курортное лечение и
оздоровление работникам государственных учреждений, подведомственных
департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа, в размере

рублей на одного человека.

2. Утвердить прилагаемый порядок установления и выплаты денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам государственных учреждений, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа.

3. Руководителям государственных учреждений, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа, обеспечить своевременную выплату денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и

оздоровление.

4. Распространить действие настоящего приказа на правоотношения,

возникшие с 01 января 2011 года,

5. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на начальника
управления экономики и финансов департамента образования Ямало-Ненецкого
автономного округа Ф,


Директор департамента

Утвержден

приказом департамента образования Ямало-Ненецкого автономного округа от 01.01.01г. № 000

ПОРЯДОК

установления и выплаты денежной компенсации на санаторно-курортное

лечение и оздоровление работникам государственных учреждений,

подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного

округа

1. Настоящий Порядок определяет условия, порядок установления и начисления денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам государственных учреждений, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автонэмного округа (далее - денежная компенсация, работники учреждений, автономный округ), а также финансового обеспечения выплаты указанной выше денежной компенсации.

2. Право на получение денежной компенсации имеют непосредственно работники учреждений по постоянному (основному) месту работы, с которыми заключены трудовые договоры на неопределенный срок, срочные трудовые договоры на срок не менее одного года и срочные трудовые договоры на период отпуска основного работника по уходу за ребенком по достижении им возраста трех лет.

3. Право на выплату денежной компенсации предоставляется одновременно с правом на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.

4.  Размер денежной компенсации составляетрублей на одного работника.

5.  Денежная компенсация устанавливается и выплачивается в соответствии с приказом, утверждаемым руководителем учреждения на основании письметюго заявления работника учреждения.

6.  Выплата денежной компенсации производится не менее чем за 10 (десять) календарных дней до начала отпуска, работника учреждения.

7. Выплата денежной компенсация является целевой и не суммируется в случае, если работник учреждения не воспользовался своим правом на получение компенсации.

8. Государственные учреждения, подведомственные департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа формируют список работников, имеющих право на получение денежной компенсации в 2011 году, и направляют в

отдел формирования бюджетного и текущего финансирования по форме согласно приложению к настоящему Порядку в срок до 10 июня 2011 года.

9. Должностные лица, допустившие использование средств окружного бюджета, выделенных на выплату денежной компенсации не по пелевому назначению. несут ответственность в соответствии с федеральным законодательством и законодательством автономного округа.

«

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АНТОНОМ НОГ О ОКРУГА

июля

Совхозная ул., а. 14. корпус 1, г. Салехард, Ямало-Ненецкий автономный округ, 629008

Тел (349Тел./, E-mail *****@***ru, office *****@

201 г. №


, , ИНН/I7131 /

На№

от

Руководителям органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования

Руководителям государ ственных образовательных учреждений, подведомственных департаменту образования автономного округа

Уважаемые коллеги!

Департамент образования автономного округа направляет копию письма департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа о разъяснении применения Порядка установления и выплаты денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам государственных автономных, бюджетных и казённых учреждений социальной сферы, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 01.01.2001 года.

Приложение на 2 листах.

Первый заместитель директора департамента

3-22-47

ДЕПАРТАМЕНТ

ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ НАСЕЛЕНИЯ

ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ул. Подшибякина, д, 15, г. Салехард, Ямало-Ненецкого автономного округа, 629008

Тел. (34922} 4-64-00. Тел./E-mail: *****@***gov. *****

ОКГТО , , ИНН//


Первому заместителю директора департамента образования Ямало-Ненецкого автономного округа

!

На Ваше обращение о применении Порядка установления и выплаты денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере образования, культуры, здравоохранения, социального обслуживания (отделений социального обслуживания), занятости, физической культуры и спорта, молодежной политики, туризма, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 01.01.2001 (далее - Порядок), сообщаем следующее.

В соответствии с пунктом 3 Порядка право на выплату денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам предоставляется одновременно с правом на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.

При реализации положений, предусмотренных пунктом 3 Порядка необходимо учитывать факт наличия самого права на оплату стоимости проезда'к месту использования отпуска и обратно, а не фактическое предоставление денежных средств на проезд.

Учитывая, что компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно производится один раз в два года, выплата

Департамент образован.-,, Ямало-Ненецкого автоном*:гс cvf-y'

денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление работникам производится также один раз в два года.

Поэтому в случае, если у работника наступает право на оплату стоимости
проезда к месту использования отпуска и обратно, он имеет право на выплату
денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление как до
фактического использования права на данный проезд, так и после него, но только
в соответствующем двухлетнем периоде. '

В случае, если работник не воспользовался правом на выплату денежной компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровление в соответствующем двухлетнем периоде, в дальнейшем у работника возникает право на указанную выплату уже в следующем двухлетнем периоде.


И. о. директора департамента «^



3-51-78