МБОУ "Чаганская СОШ"

детский сад

"РАДУГА".

Блок-схема: альтернативный процесс: ЗАО «Чаганское»

РАЗДЕЛ 1

ОЦЕНКА СОДЕРЖАНИЯ И МЕТОДОВ

ВОСПИТАНИЯ И ОБУЧЕНИЯ, РЕАЛИЗУЕМЫХ В

МБОУ «ЧАГАНСКАЯ СОШ»

(дошкольное образование;

программы и педагогические технологии,

характер взаимодействия педагога с детьми).

1.  Общие сведения об образовательном учреждении

1.1 Полное и (в случае если имеется) сокращенное наименование, в том числе фирменное наименование образовательного учреждения в соответствии с его уставом:

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

«Чаганская средняя общеобразовательная школа».

1.2. Организационно-правовая форма образовательного учреждения в соответствии с его уставом: муниципальное учреждение

1.3. Адрес места нахождения образовательного учреждения:

Астраханская область, Камызякский район, село Чаган, улица Школьная, дом 1.

1.4. Адреса мест осуществления образовательной деятельности образовательного учреждения: Астраханская область, Камызякский район, село Чаган, улица Ленина, дом 10.

1.5. Полное и (в случае если имеется) сокращенное наименование и место нахождения филиала (ов) образовательного учреждения:

1.6. Адреса мест осуществления образовательной деятельности филиала (ов) образовательного учреждения:

1.7. Государственный регистрационный номер записи о создании юридического лица (ОГРН):

1.8. Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН):

1.9. Реквизиты действующей лицензии на осуществление образовательной деятельности: /С от 02 марта 2012 г.

1.10. Реквизиты действующего свидетельства о государственной аккредитации (при наличии) : № 000 от 01.01.01 г.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

1.11. Телефон (факс), e-mail, адрес официального сайта образовательного учреждения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет: тел.(85145)94215, e-mail: *****@***ru, сайт: http://www30 kam-chaq.edusite.ru

1.12. Учредитель (ли): администрация муниципального образования «Камызякский район»

1.13. Учредительные документы и локальные акты образовательного учреждения:

№ п. п

Название учредительных документов и локальных актов, регламентирующего деятельность образовательного учреждения

Где и кем утвержден, дата протокола (приказа)

1.

Устав МБОУ «Чаганская СОШ»

Постановление администрации МО «Камызякский район» от 01.01.2001г. № 000

1.14. Историческая справка об образовательном учреждении (дата создания образовательного учреждения, краткая информация обо всех реорганизациях, присвоении имён и т. д. с указанием реквизитов документов):

Историческая справка детского сада «Радуга»

МБОУ «Чаганская СОШ»

Детский сад «Радуга» в селе Чаган начал функционировать с 1975 года с образованием в селе совхоза «Чаганский» в здании школы. На первое сентября в списках ДОУ присутствовало всего лишь 10 детей. Первой заведующей была .

В 1977 году было построено новое здание детского сада, который посещали уже 25 детей.

С развитием совхоза численность детей в селе увеличилась и возникла потребность в новом современном благоустроенном многоместном здании. И в 1986 году детский сад на 90 мест был построен. В нем функционировало 4 возрастные группы. Руководство детским садом приняла . За время функционирования детского сада руководителями были , Жмыхова Евдакия Федоровна, , .

1 сентября 1995 года детский сад вошел в состав МБОУ «Чаганская СОШ». К тому времени рождаемость детей в селе, как и по всей стране, резко упала, и в связи с этим количество групп сократилось до двух, а впоследствии до одной. Однако, детский сад пережил эти трудные времена. Число детей постепенно увеличивалось, и возникла необходимость в открытии второй, третьей, а сейчас уже и четвертой группы.

Воспитательно-образовательная работа в ДОУ ведётся по программе, разработанной в соответствии с ФГТ «От рождения до школы» под ред. , , М., «Мозаика-Синтез», 2010г.


Наш детский сад – это тёплый дом, где царит семейная обстановка, где дети играют, слушают сказки, занимаются, трудятся, общаются.

Наш детский сад – это место, где дети получают опыт широкого эмоционально-практического взаимодействия со взрослыми и сверстниками в наиболее значимых для его развития сферах жизни. Педагогическая среда создана с учётом возрастных возможностей детей и их интересов и сконструирована таким образом, что каждый ребёнок в течение дня может найти для себя увлекательное дело, занятие. Подбор дидактического материала, игр, пособий, детской литературы учитывает особенности разноуровневого развития детей и помогает осуществить необходимую коррекцию для позитивного продвижения каждого ребёнка.
  Воспитатели детского сада принимают активное участие в районных мероприятиях (семинары, методические объединения, «Фестиваль методических идей»). В 2010 году на базе детского сада был проведен районный семинар на тему «Воспитание личности ребенка посредством сюжетно-ролевой игры».

Воспитанники ДОУ принимают активное участие в школьных и сельских праздниках, в районном конкурсе «Золотой ключик».

Для родителей в ДОУ функционирует родительский клуб «Связующая нить». Традиционным стало проводить совместные с родителями праздники и развлечения, чаепития; для родителей проводятся дни открытых дверей; «За чашкой чая с бабушками» (музыкальная гостиная); большой спортивный праздник «Защитники Отечества»; экологические праздники.

В 2012 году в детском саду был произведен ремонт групповых помещений, спален, коридора, была заменена на 70% детская мебель (шкафы, кровати, столы, стульчики, игровая мебель), текстильные изделия (матрасы, подушки, КПБ) на общую сумму 800 тысяч рублей.

Коллектив детского сада по-своему уникален. У нас нет сотрудников, которые работали бы не профессионально, без души, не болея за свое дело, не переживая за результат. Каждый из них  откликнется на просьбу о помощи в передаче опыта работы, каждый из них готов поддержать другого в трудную минуту.

Особо приятно, что наш коллектив пополняется творческой молодежью. Талантливые, энергичные, отзывчивые.

Средний возраст педагогического коллектива детского сада 40 лет.

2. Руководители дошкольного образовательного учреждения.

Директор: .

Старший воспитатель: .

3. Организационно-педагогические условия образовательного процесса.

Таблица 3.1. Фактическая наполняемость групп за уч. год.

Наименование групп (классов)

уч. год.

Групп/мест.

I младшая группа

1/21

II младшая группа

1/22

Средняя группа

1/26

Старшая группа

1/17

ИТОГО

4/86

Оздоровительные группы

-

Специализированные

коррекционные группы

-

Таблица 3.2. Характеристика образовательного процесса:

уч. г.

Продолжительность рабочей недели (классов)

5 дней

Количество НОД с детьми в группе.

Максимальное – 15

Минимальное – 10

Продолжительность НОД с детьми (минут)

Максимальное – 30

Минимальное – 10

Другие формы проведения ОД.

Подгрупповые

Индивидуальные

Использование интеграции образовательных областей

Режимные моменты

НОД

Продолжительность перерывов. (минут)

10 минут и более

Таблица 3.3. Характеристика образовательных программ:

Возрастные группы

Основные образовательные программы

Год начала реализации образовательной

программы

Дополнительные образовательные программы

I младшая

( 2 – 3,5 года)

«От рождения до школы», под редакцией , ,

2012

«Программа воспитания и обучения в детском саду» под ред. ,

,

II младшая

(3,5 – 4,5 года)

«От рождения до школы», под редакцией , ,

2012

«Программа воспитания и обучения в детском саду» под ред. ,

,

Цикл «Математические ступеньки»,

Средняя

(4,5 – 5,5 лет)

«От рождения до школы», под редакцией , ,

2012

«Программа воспитания и обучения в детском саду» под ред. ,

,

Цикл «Математические ступеньки»,

Старшая

(5,5 – 6,5 лет)

«От рождения до школы», под редакцией , ,

2012

«Программа воспитания и обучения в детском саду» под ред. ,

,

Цикл «Математические ступеньки»,

4. Взаимодействие сотрудников с детьми.

Взаимодействие педагогов с детьми является основным звеном воспитательно-образовательной работы в дошкольном учреждении.

Сотрудники нашего дошкольного учреждения проявляют уважение к личности каждого ребенка. Обращаются с детьми ласково, с улыбкой, теплотой. Проявляют к ребенку внимание и доброжелательность, сопереживание и сочувствие, дают возможность обмениваться своими впечатлениями. В сфере личных отношений взрослый дает ребенку то, что называется принятием. Иными словами обеспечивает признание и поддержку. Педагоги выслушивают детей с вниманием и уважением, вежливо отвечают на вопросы и просьбы детей. Обращаются с детьми индивидуально, выбирая позицию «глаза на одном уровне».

Занимаясь развитием способностей детей, воспитатель сам проходит путь развития самосознания. Воспитатель меняет позицию, в группе он действует не как функционер, а как человек. Это обязательно влечет за собой изменение психологического климата в группе.

У нас создана доброжелательная психологическая атмосфера. Дети чувствуют себя комфортно, не испытывают страха и неуверенности, проявляют инициативу в общении со сверстниками.

Педагогический процесс направлен на осуществление воспитательного воздействия на чувства и поступки детей. Большое внимание уделяется воспитанию у детей умения работать в коллективе, уступать, радоваться успехом своих товарищей, проявлять взаимопомощь, снисходительность к ошибкам и неудачам. Воспитатели заинтересованы в стабилизации самооценки у застенчивых детей, у детей, имеющих тенденции к лидерству. Через воспитание нравственных и эстетических чувств добываются доброжелательной, жизнерадостной атмосферы в группе.

Хочется обратить внимание на внешнее обаяние, речь, мимику и манеры поведения воспитателей, на стиль взаимодействия педагогов с детьми.

Воспитатели прекрасно взаимодействуют с детьми, находят индивидуальный подход к каждому ребенку и их родителям. При спорных, конфликтных ситуациях обращаются за помощью, консультацией к специалистам, находят варианты решения вопросов.

Директор .

5. Критерии оценки содержания и методов воспитания и обучения, реализуемых в дошкольном образовательном учреждении.

Критерии оценки

2уч. год

1.

«В» Взаимодействие сотрудников с детьми.

2,5

2.

«И» Игровая деятельность

2,3

3.

«Ф» Физическое развитие

1,9

4.

«Р» Речевое развитие

2,1

5.

«Из» Изодеятельность

2

6.

«М» Музыкальное развитие

1,9

7.

«Т» Театрализованная деятельность.

2

8.

«К» Конструктивная деятельность.

1,9

9.

«Ма» Развитие ЭМП

2

10.

«Е» Развитие элементарных естественнонаучных представлений.

2

11

«Э» Экологическое воспитание.

2

12

«Ч» Представление о человеке и культуре.

2

Итого

2

13

«РвВ» Ранний возраст. Взаимодействие сотрудников с детьми.

2

14

«РвВ» Равитие детей второго и

третьего года жизни.

2,1

Итого

2

Средний балл

2

6. Мониторинг.

МОНИТОРИНГ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА. Детский сад МБОУ «Чаганская СОШ»

Дата проведения мониторинга ноябрь 2012г.

Группа

Уровень овладения необходимыми навыками и умениями

по образовательным областям

Здоровье

Физическая культура

Социализация

Труд

Безопасность

Познание

Коммуникация

Чтение

художественной литературы

Художественное

творчество

Музыка

Итоговый результат

Iмладшая группа

2

2

2

2

2

2

2

2

2

2

2

IIмладшая группа

2,4

2,5

3

2,6

2

2

2,6

3

2,1

2,2

2,4

Средняя группа

2

2

2

2

2

2

2

2

2

2

2

Старшая группа

2,4

2,4

2,4

2,4

2

2

2

2

2

2

2,2

Итоговый результат

2,2

2,2

2,4

2,3

2

2

2,2

2,3

2

2,1

2,2

Оценка уровня развития:

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4