(заочная форма обучения)

6 семестр

№ п/п

Наименование модулей и тем

Аудиторные занятия

Самостоятельная работа

Лекции

Семинары

Модуль I. Теоретические основы управления социальной работой.

.

Тема 1. Сравнительно-исторический анализ основных концепций управления.

2

0

10

Тема 2. Управление социальной работой как вид социального управления.

2

0

10

Тема 3. Управление организацией в системе социальной работы.

2

0

5

Тема 4. Организационно-исполнительская система социальной службы.

2

0

10

Модуль II. Управленческие решения

и управленческие методы в социальной работе.

Тема 5. Понятие управленческого решения.

4

0

10

Тема 6. Методы управления социальной работой.

4

0

28

7 семестр

Модуль III. Управление социальной работой

в различных отраслях социальной сферы.

Тема 7. Управление в системе социальной защиты населения.

0

0

19

Тема 8. Управление системой социального обслуживания населения.

2

0

15

Модуль IV. Управление в системе социальной педагогики.

Тема 9. Нормативно-правовая база деятельности социально-педагогических учреждений.

0

2

16

Тема 10. Управление учреждениями социальной защиты семьи и детей.

0

2

17

Итоговый контроль: экзамен

Всего

144

20

4

118

СОДЕРЖАНИЕ ЛЕКЦИОННОГО КУРСА

Модуль I. Теоретические основы управления социальной работой.

Тема 1. Сравнительно-исторический анализ основных концепций управления.

Исторический экскурс в проблему управления и менеджмента. Анализ различных концепций менеджмента. Выявление возможностей их применения к управлению в социальной сфере. Понятие человеческого фактора и человеческих отношений в теории социального управления.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Тема 2. Управление социальной работой как вид социального управления.

Принципы социального управления: реализация социальной политики; социального партнерства; государственного патернализма; адресности социальной поддержки населения; системности и стабильности управления; адекватности и дифференцированности социальных гарантий; социальной справедливости и социальной безопасности. Общая характеристика системы управления социальной работой. Функциональный состав управленческой деятельности в области социальной работы. Общие, специфические и конкретные функции социального управления. Общие функции: прогнозирование, планирование, организация, координация, стимулирование, учет, контроль. Конкретные функции: обязанности, права и направления деятельности персонала учреждения социального обслуживания населения. Специфические функции: совершенствование условий жизни людей; изменение содержания жизнедеятельности и социальных качеств людей; целенаправленное воздействие на формирование, функционирование и развитие социальных систем.

Тема 3. Управление организацией в системе социальной работы.

Понятие социальной организации. Социальные отношения. Внутренняя среда организации социального обслуживания: организационная структура, задачи, персонал, технологии. Организационные стратегии управления в сфере социального обслуживания. Стратегия качества социальных услуг. Стратегия маркетинга и рекламы социальных услуг. Стратегия персонала социального учреждения: найм, адаптация, кадровый мониторинг, мотивация, взаимодействие, контроль. Стратегия ресурсного обеспечения социального учреждения: информация и финансы. Стратегия конкуренции в сфере социального обслуживания. Стратегия социальных инноваций, проектов и программ. Менеджер как руководитель коллектива социальных работников: мотивирование, координация и взаимодействие персонала.

Тема 4. Организационно-исполнительская система социальной службы.

Организационные структуры управления (ОСУ) системами социальной защиты. Основные требования к ОСУ: минимальное число звеньев и уровней управления, четкое распределение функций, устойчивость, непрерывность, оперативность, гибкость. Зависимость эффективности деятельности социальной службы от организационной структуры управления. Линейные, функциональные, дивизионные, проектные, матричные типы ОСУ, используемые в управлении социальной работой.

Модуль II. Управленческие решения

и управленческие методы в социальной работе.

Тема 5. Понятие управленческого решения.

Принятие и исполнение решений. Процедура принятия управленческого решения. Виды управленческих решений. Ценностное согласование точек зрения на проблему и способ ее решения. Разработка управленческих решений по обеспечению и контролю за соблюдением прав ребенка на здоровье, образование, социальную активность. Функционирование медико-психолого-педагогических центров, обеспечивающих комплексное диагностирование и сопровождение ребенка с проблемами в развитии и консультативную помощь семье. Роль управленческих решений в разработке маршрутов сопровождения ребенка с проблемами.

Тема 6. Методы управления социальной работой.

Методы управления: административные, организационные, экономические, социальные, психологические, педагогические. Методы управления кадрами социальной работы. Методы мотивации труда социальных работников. Система оценки и оплаты труда социальных работников. Аттестация кадров социальной службы. Информационные технологии в управлении социальной работой. Информационные системы общего и специального назначения.

Модуль III. Управление социальной работой

в различных отраслях социальной сферы.

Тема 7. Управление в системе социальной защиты населения.

Направления социальной защиты: защита детей; защита семьи; защита трудоспособного населения; защита нетрудоспособных граждан. Система социальной защиты населения РФ. Министерства и его структурные подразделения. Учреждения социального обслуживания населения. Уровни управления системами социальной защиты населения. Федеральный уровень управления. Региональный уровень управления. Муниципальный и учрежденческий уровень управления. Их взаимосвязь. Изменение качественных характеристик взаимосвязи между уровнями в связи с новой социальной ситуацией, перераспределение функций.

Тема 8. Управление системой социального обслуживания населения.

Институциональные основы деятельности социальной службы, ее правовой статус, положения и регламент деятельности социальных служб. Территориальная социальная служба города. Специфика управления службами социальной защиты. Направления деятельности и функции менеджера социальной работы: контроль, планирование, принятие решений. Менеджер как эксперт по социальной работе: оценка, обучение, консультирование, решение проблем.

Модуль IV. Управление в системе социальной педагогики.

Тема 9. Нормативно-правовая база деятельности социально-педагогических учреждений.

Автоматизация функций в социальной работе. Автоматизированные системы социальной защиты. Социальная информационная городская сеть. Система классификации нормативно-справочной информации. Технология делопроизводства в учреждениях социальной сферы. Управленческие документы. Распорядительные документы. Организационные документы. Информационно-справочные документы. Организация работы с документами. Специфика менеджмента в некоммерческой организации социальной защиты. Уровни участия граждан в менеджменте. Финансовые и правовые ресурсы в некоммерческой организации. Достижение цели на основе эффективного управления социальной работой. Критерии эффективности управления в сфере социального обслуживания.

Тема 10. Управление учреждениями социальной защиты семьи и детей.

Региональная система управления социально-педагогическими учреждениями. Учет социально-экономических и других особенностей региона при создании и развитии системы социально-педагогических учреждений. Функциональные права и обязанности специалистов, обеспечивающих развитие социально-педагогических учреждений. Ресурсное обеспечение учреждений: информационное, научное, методическое, материально-техническое, кадровое. Нормативно-правовые акты, определяющих развитие системы социально-педагогических учреждений. Реализация социальных программ и проектов поддержки института семьи и детства. Сферы деятельности муниципальных органов управления социально-педагогическими учреждениями. Обеспечение условий для функционирования и развития социально-педагогических учреждений. Расширение сферы образовательных услуг с учетом потребностей региона. Исследовательская работа в социально-педагогических учреждениях. Связи с другими учреждениями, обеспечивающими социальную защиту детей. Система повышения квалификации работников социально-педагогической сферы.

СЕМИНАРСКИЕ ЗАНЯТИЯ

Занятие 1.

Понятие управления. Управление социальными процессами как часть управления. Социальное управление как самостоятельная отрасль научного знания. Социальное управление и управление социальной работой.

Занятие 2.

Социальные системы и их составляющие. Основные понятия и виды организационных структур управления. Организационные методы управления.

Занятие 3.

Общая характеристика органов социальной сферы. Понятие организации работы органов социальной сферы. Понятие осуществления работы в социальной сфере. Управление социальным обеспечением.

Занятие 4.

Управленческое решение: понятие, уровни, виды. Принципы принятия эффективных решений. Социальный лидер управленческого типа.

Занятие 5.

Документирование: понятие, цели, функции, значение. Роль ведения документации на клиента в профессиональной деятельности социального работника Процесс ведения документации. Формы, виды и принципы документирования.

Занятие 6.

Система социальной защиты населения РФ. Уровни управления системами социальной защиты населения. Изменение качественных характеристик взаимосвязи между уровнями в связи с новой социальной ситуацией, перераспределение функций.

Занятие 7.

Институциональные основы деятельности социальной службы, ее правовой статус, положения и регламент деятельности социальных служб. Территориальная социальная служба города. Специфика управления службами социальной защиты.

Занятие 8.

Технология делопроизводства в учреждениях социальной сферы. Управленческие документы. Распорядительные документы. Организационные документы. Информационно-справочные документы. Организация работы с документами.

Занятие 9.

Региональная система управления социально-педагогическими учреждениями. Функциональные права и обязанности специалистов, обеспечивающих развитие социально-педагогических учреждений. Ресурсное обеспечение учреждений. Нормативно-правовые акты, определяющих развитие системы социально-педагогических учреждений. Сферы деятельности муниципальных органов управления социально-педагогическими учреждениями. Исследовательская работа в социально-педагогических учреждениях. Система повышения квалификации работников социально-педагогической сферы.

учебно-методическая карта дисциплины

_____________________________________Управление социальной работой________________________________________

(наименование)

для студентов образовательной профессиональной программы

050700.62 «Педагогика» социальная педагогика

(наименование, шифр)

по ________________________________________очной_____________________________форме обучения

(укажите форму обучения)

Модуль

Трудоемкость

№№ раздела,

темы

Лекционный курс

Занятия (номера)

Индивидуальные занятия

Самостоятельная работа студентов

Формы контроля

В кредитах

В часах

Вопросы,

изучаемые

на лекции

Часы

семинарские

Лабораторно-практические

Содержание

Часы

Содержание

(или номера

заданий)

Часы

I

1,2

43

1

Становление теории управления

4

Составление сравнительной таблицы управленческих теорий

6

Проверка таблицы

2

Социальное управление и управление социальной работой

4

4

Работа с периодической печатью, поиск элементов социального управления, составление конспекта

6

Проверка конспекта

3

Управление системой социальной работы

2

4

Составление перечня учреждений социальной защиты

6

Проверка перечня учреждений

4

Организационная структура управления (ОСУ) в социальной работе

2

2

Разработка инновационной модели социальной службы.

3

Презентация модели

II

0,7

28

5

Управленческое решение в социальной сфере

4

4

Анализ современных управленческих решений в социальной сфере, составление сообщения

6

«Политинформация»

6

Методы управления: междисциплинарный подход

4

4

Изучение научной литературы по вопросам методов управления в разных науках, составление аннотированного списка учебной литературы

6

Проверка аннотированного списка учебной литературы

экзамен

III

1

36

7

Система социальной защиты как объект управления

5

5

Составление сводной таблицы по различным типам учреждений социальной защиты (наименование, должностные обязанности, структура управления)

8

Проверка таблицы

8

Система социального обслуживания как объект управления

5

5

Составление сводной таблицы по различным типам учреждений социального обслуживания (наименование, должностные обязанности, структура управления)

8

Проверка таблицы

IV

1,1

37

9

Юридические основания деятельности социально-педагогических учреждений.

5

5

Анализ нормативно-правовой базы социальной работы на предмет наличия элементов управления, конспект

6

Проверка конспекта

10

Учреждения по работе с детьми в контексте управления

5

5

Анализ деятельности учреждений по работе с детьми в контексте социального управления, конспект

6

Проверка конспекта

экзамен

Всего

часов

4

144

40

36

66

учебно-методическая карта дисциплины

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11