Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ УТВЕРЖДАЮ

КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ Директор государственного

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ образовательного учреждения

УЧРЕЖДЕНИЕ ДЛЯ ДЕТЕЙ-СИРОТ И ДЕТЕЙ, для детей –сирот и детей, оставшихся

ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ без попечения родителей

«Курганский областной детский дом №1» «Курганский областной детский дом №1»

______________________

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

_________________№__________ «___»___________20__г.

г. Курган

ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА

ПО ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ

1.Общие положения.

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Единого квалификационного

справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», утвержденного приказом Mинздравсоцразвития России от 26 августа 2010 г. № 000н, Закона РФ «Об образовании», Типового положения об образовательном учреждении для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Устава государственного образовательного учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей «Курганский областной детский дом № 1»

(далее Учреждение).

1.2. Заместитель директора по воспитательной работе назначается и освобождается от должности приказом директора Учреждения. На период отпуска и временной нетрудоспособности заместителя директора по воспитательной работе его обязанности могут быть возложены на другого заместителя. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.
1.3. Заместитель директора по воспитательной работе должен иметь высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы не менее 5 лет на педагогических и руководящих должностях или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет. 1.4. Заместитель директора по воспитательной работе подчиняется непосредственно директору Учреждения.
1.5. Заместителю директора по воспитательной работе непосредственно подчиняются воспитатели педагог-организатор, младшие воспитатели.
1.6. Заместитель директора по воспитательной работе должен знать:

- приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации;

- законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную деятельность;

-Конвенцию о правах ребенка;

-педагогику, психологию; основы физиологии, гигиены;

-достижения современной психолого-педагогической науки и практики;

-теорию и методы управления образовательными системами;

-современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения;

-методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися (воспитанниками, детьми) разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе;

-технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

-основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием;

-основы экономики, социологии;

-гражданское, административное, трудовое законодательство в части, касающейся регулирования деятельности образовательных учреждений и органов управления образованием различных уровней;

-основы менеджмента, управления персоналом;

-основы управления проектами;

- правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.7. В своей деятельности заместитель директора по воспитательной работе руководствуется Конституцией РФ, Законом РФ от 01.01.2001 «Об образовании», типовым положением об образовательном учреждении для детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, Семейным кодексом РФ, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, решениями органов управления образованием, правилами и нормами охраны труда, пожарной безопасности, санитарными правилами и нормами, а также уставом и локальными актами Учреждения. Воспитатель обязан соблюдать Конвенцию о правах ребенка.

2. Должностные обязанности
Заместитель директора по воспитательной работе выполняет следующие должностные обязанности: 2.1.Организует реализацию исполнения государственных нормативно-правовых актов РФ, региональных органов управления образования, касающихся организации воспитательной работы с детьми, организации психолого-педагогического сопровождения, профилактики безнадзорности и правонарушений воспитанников. 2.2. На основании анализа социально-психологического климата и уровня воспитанности детей разрабатывает оптимальную в условиях данного учреждения модель воспитательной деятельности, формирует ближайшие и перспективные цели совершенствования воспитательного процесса, используя при этом новые воспитательные процессы и технологии. 2.3. Разрабатывает: - текущее и перспективное планирование воспитательного процесса, план воспитательных мероприятий на месяц;
- документы, обеспечивающие воспитательный процесс;
- нормативные документы для участников воспитательного процесса;
- воспитательную систему учреждения, программы воспитания и фрагменты стратегических документов;
- правила ведения необходимой отчетной документации участниками воспитательного процесса;
- методику и порядок проведения воспитательных мероприятий.
2.4. Анализирует проблемы и результаты воспитательной работы, актуальные и перспективные потребности функционирования и развития детского дома, разрабатывает критерии оценки качества воспитательной деятельности. 2.5. Обеспечивает взаимодействие с учреждениями дополнительного образования, спортивными, культурно-просветительскими учреждениями и творческими союзами, правоохранительными органами, общественными организациями.

2.6. Организует проведение социологических и психолого-педагогических исследований, анкетирования, использование иных форм анализа эффективности воспитательной работы.

2.7. Взаимодействует с педагогами по вопросам совместной разработки единых педагогических требований и определения индивидуальных подходов к воспитанникам. 2.8. Организует индивидуальную профилактическую работу с воспитанниками, состоящими на педагогическом контроле, учете в ОВД, другими детьми «группы риска» с целью профилактики саморазрушающего поведения. Несет персональную ответственность за организацию

индивидуальной профилактической работы.

2.9. Оказывает помощь в формировании и работе органов детского самоуправления. Координирует работу детской общественной организации или органов ученического самоуправления.

2.10. Привлекает представителей предприятий, спортивных и общественных организаций, творческих союзов, культурно-просветительных учреждений и других учреждений к воспитанию и организации свободного времени воспитанников. 2.11. Взаимодействует с органами и учреждениями системы профилактики (органами по делам молодежи, органами управления здравоохранением, органами службы занятости, ОВД) в целях предупреждения безнадзорности, правонарушений и антиобщественных действий несовершеннолетних. 2.12. Организует деятельность по предупреждению безнадзорности, профилактике правонарушений, выявлению и устранению причин и условий, способствующих этому.

Участвует, совместно с социальным педагогом, воспитателем, в поиске и возвращении воспитанника, находящегося в самовольном уходе.

2.13. Разрабатывает и согласовывает план совместных мероприятий по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних с ОВД. 2.14. Осуществляет контроль за работой воспитателей по проведению индивидуальной профилактической работы с воспитанниками.

2.15. Участвует в обсуждении вопросов воспитательной работы на заседаниях педагогического совета и профессиональных объединений. 2.16. Участвует в проведении административно-общественного контроля по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности воспитанников. 2.17. Обеспечивает планирование, организацию и анализ отдыха, оздоровления и занятости воспитанников в период каникул, в выходные, праздничные дни и вечернее время. 2.18. Оказывает помощь педагогам по вопросам содержания, методов и форм воспитательной деятельности. 2.19. Посещает воспитательные мероприятия и другие виды занятий, проводимых педагогическими работниками детского дома, анализирует их форму и содержание, доводит результаты анализа до сведения педагогов. 2.20. Отвечает за соблюдение и принимает меры по выполнению санитарно-гигиенических норм, правил по охране труда, пожарной безопасности при проведении воспитательных мероприятий. 2.21. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации. 2.22. Определяет методику, порядок обучения правилам дорожного движения, поведения на воде и улице, пожарной безопасности; осуществляет проверку знаний обучающихся.
2.23. Осуществляет контроль за: - качеством готовности воспитанников к самостоятельной жизни и деятельности, уровнем социализации; - состоянием жилищно-бытовых условий, созданных для воспитанников; - правильным и своевременным ведением педагогами документации; - соблюдением воспитанниками правил поведения в детском доме; - качеством организации воспитательного процесса; - своевременным проведением инструктажа воспитанников и его регистрации в журнале;
- работой педагогических работников по выполнению планов и программ воспитательной работы; - реализацией программ и методик, направленных на профилактику употребления ПАВ, осуществлением взаимодействия с ОВД и органами наркоконтроля по предупреждению правонарушений в сфере оборота наркотических веществ и с профилактической целью. 2.24. Оказывает помощь воспитателям, руководителям кружков, спортивных секций в организации походов, экскурсий, трудовых объединений и т. п. по вопросам обеспечения охраны труда воспитанников, предупреждения травматизма и других несчастных случаев, организации их инструктажа. 2.25. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников образовательного учреждения.

2.26. Организует и контролирует работу воспитателей по профилактике здорового образа жизни, внедрению здоровьесберегающих технологий.

3.Права

Заместитель директора по воспитательной работе имеет права в пределах своей компетенции:

3.1. Вносить предложения:
-о начале, прекращении или приостановлении конкретных воспитательных проектов;
-о поощрении, моральном и материальном стимулировании участников воспитательной работы;
- по совершенствованию воспитательного процесса в детском доме;

3.2. Принимать участие в работе общественных организаций, созданных в Учреждении;

3.3. Проверять работу непосредственно подчиненных работников, присутствовать на проводимых ими занятиях и мероприятиях (без права входить после начала занятий без экстренной необходимости и делать замечания педагогу в течение занятий);

3.4.Давать обязательные для исполнения распоряжения непосредственно подчиненным работникам;

3.5. Устанавливать от имени Учреждения деловые контакты с лицами и организациями, могущими способствовать совершенствованию воспитательной работы;
3.6 .Контролировать и оценивать ход и результаты групповой и индивидуальной воспитательной работы, налагать вето на методические разработки по воспитательной работе, чреватые перегрузкой учащихся, ухудшением их здоровья, нарушением техники безопасности, не предусматривающие профилактики, компенсации и преодоления возможных негативных последствий.

3.7. Требовать у подчиненных работников необходимые сведения, документы и объяснения;

3.8. Систематически повышать свою квалификацию путем самообразования и прохождения курсов повышения квалификации;

3.9. Участвовать в деятельности методического объединения и других формах методической работы, принятых в Учреждении;

3.10. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения.

4. Ответственность

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка детского дома, законных распоряжений директора детского дома и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за не использование предоставленных прав, заместитель директора по воспитательной работе несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение;

4.2. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим или психическим насилием над личностью воспитанника, заместитель директора по воспитательной работе может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ «Об образовании»;

4.3. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации воспитательного процесса заместитель директора по воспитательной работе привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях предусмотренных административным законодательством;

4.4. За причинение детскому дому или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением своих должностных обязанностей заместитель директора по воспитательной работе несет материальную ответственность в порядке и пределах, установленных трудовым и гражданским законодательством РФ;

5. Взаимоотношения и связи по должности. Заместитель директора по воспитательной работе:
5.1. Работает в режиме ненормированного рабочего дня по графику составленному, исходя из 40-часовой рабочей недели, утвержденному директором;
5.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год, месяц, неделю;
5.3. Получает от директора информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами;

5.4. Готовит проекты приказов директора по вопросам организации воспитательного процесса;
5.5. Систематически обменивается информацией по вопросам входящим в свою компетенцию, с педагогическими работниками;
5.6. Исполняет обязанности директора в период его временного отсутствия (отпуск, болезнь и т. п.). Исполнение обязанностей осуществляется в соответствии с законодательством о труде и Уставом детского дома на основании приказа директора или приказа руководителя органа управления образования, если соответствующий приказ не может быть издан по объективным причинам; 5.7. Представляет директору письменный отчёт о своей деятельности в течение десяти дней по окончании каждого полугодия; 5.8. Передает директору информацию, полученную на совещаниях и семинарах.

СОГЛАСОВАНО В дело № ______

______________________ _______________« ____» _____________20___г.

Председатель Совета ТК

_____________________

«_______» ___________2011г.

Приложение к должностной инструкции

№__________ от ___________________

ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА ПО ВР

ОЗНАКОМИТЕЛЬНЫЙ ЛИСТ

№	дата	подпись	Расшифровка подписи