«Затверджено» | «Погоджено» |
Постанова конференції Об’єднаної профспілкової організації Державного вищого навчального закладу «Криворізький національний університет» від ____ 2012 р. № __ на ХХІI профспілковій конференції ППО Криворізького технічного університету 29.03.2012р. Голова профкому _____________ ін | Постанова Президії Дніпропетровського обласного комітету Профспілки працівників освіти і науки України від ____ 2012р. № ___ |
на профспілковій конференції ППО Криворізького державного педагогічного університету Голова профкому ____________ | |
на профспілковій конференції ППО Криворізького економічного інституту ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана» Голова профкому _________ |
ПОЛОЖЕННЯ
про Об’єднану профспілкову організацію працівників освіти і науки
Державного вищого навчального закладу
«Криворізький національний університет»
м. Кривий Ріг
2012 рік
1. Загальні положення
1.1. Об’єднана профспілкова організація працівників освіти і науки Державного вищого навчального закладу «Криворізький національний університет» (далі – об’єднана профспілкова організація ОПО ДВНЗ «КНУ») є добровільною неприбутковою громадською організацією, яка об’єднує на добровільних засадах осіб, які працюють та навчаються у ДВНЗ «Криворізький національний університет», осіб які звільнились з посад в цієї організації у зв’язку з виходом на пенсію або які тимчасово не працюють. студентів денної форми навчання, магістрів, аспірантів, докторантів ДВНЗ «КНУ» та які визнають Статут профспілки працівників освіти і науки України.
1.2. Рішення про створення ОПО ДВНЗ «КНУ» приймається спільною конференцією первинної профспілкової організації Криворізького технічного університету, первинної профспілкової організації Криворізького державного педагогічного університету, первинної профспілкової організації Криворізького економічного інституту Державного вищого навчального закладу «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана».
Підставою для прийняття рішення про створення ОПО ДВНЗ «КНУ» є відповідні постанови конференцій названих профспілкових організацій щодо їх реорганізації.
1.3. ОПО ДВНЗ «КНУ» легалізується та набуває статусу юридичної особи в порядку, визначеному ст. 16 Закону України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”.
Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» легалізована 31.05.2001 року на підставі статті 16
1.3 Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» набуде статусу юридичної особи на підставі Статуту легалізованої всеукраїнської Профспілки працівників освіти і науки України.
1.4. ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» є членом Дніпропетровської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України. профспілкової організації працівників освіти і науки України (далі обласна організація).
1.5. ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» керується у своїй діяльності діє відповідно до Конституцією України, Законом України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”, чинним законодавством України, Статутом Профспілки працівників освіти і науки України, Положенням про Дніпропетровську обласну організацію Профспілки працівників освіти і науки, рішенням інших профспілкових органів вищого рівня, цим Положенням.
обласних та центральних органів Профспілки, Федерації профспілок України.
У межах повноважень, визначених Статутом Профспілки, ОПО ДВНЗ «КНУ» визначає пріоритетні напрями своєї діяльності, розв’язує питання власної структури (ст. 44 Статуту Профспілки).
1.6. ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» здійснює свої повноваження і бере на себе зобов’язання через свій виборний орган – профспілковий комітет, термін повноважень якого – 5 років (пп. 26.1 Статуту Профспілки).
1.7. ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» незалежна від роботодавців, органів державної влади й органів місцевого самоврядування, інших громадських організацій, їм не підзвітна і не підконтрольна.
1.8. ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» будує свої відносини з роботодавцями, органами державної влади, місцевого самоврядування на принципах самостійності, рівності, взаєморозуміння, гласності та законності.
з роботодавцем, органами державної влади й місцевого самоврядування, політичними партіями, іншими громадськими організаціями на основі принципів соціального партнерства, самостійності, взаєморозуміння, гласності, дотримання норм законодавства.
1.9 ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднана профспілкова організація ДВНЗ «КНУ» самостійно організовує свою роботу з метою представництва й захисту трудових, соціально-економічних прав та інтересів членів профспілки, визначає напрями діяльності, виходячи з повноважень, передбачених законодавством України, статутних завдань Профспілки.
У питаннях колективних інтересів ОПО ДВНЗ «КНУ» здійснює представництво та захист інтересів працівників та осіб, які навчаються в Університеті, незалежно від їх членства в Профспілці.
У питаннях індивідуальних прав та інтересів своїх членів ОПО ДВНЗ «КНУ» здійснює їх представництво й захист у порядку, передбаченому законодавством і Статутом Профспілки.
і здійснює свою діяльність з метою захисту трудових, соціально-економічних прав та інтересів членів своєї організації в органах державної влади, місцевого самоврядування, у роботодавців.
1.10 Відповідно до Статуту профспілки працівників освіти і науки України в структуру Об’єднаної профспілкової організації ДВНЗ «КНУ» входять профбюро і їх голови, які організовують профспілкову роботу у відповідних підрозділах трудових, студентських колективів, забезпечують виконання рішень виборних профспілкових органів, зборів, конференцій.
1.10. В ОПО ДВНЗ «КНУ» за виробничим принципом створюються профспілкові організації Інститутів (ст. 45 Статуту Профспілки), яким за рішенням конференції може бути надано статус юридичної особи, цехові профспілкові організації, профспілкові групи тощо. Їх статус, функції та повноваження, не передбачені Статутом Профспілки, затверджуються конференцією.
1.11. У межах повноважень, визначених Статутом, конференція затверджує «Положення про Об’єднану профспілкову організацію Державного вищого навчального закладу «Криворізький національний університет» як організаційну ланку Профспілки та вносить зміни до нього. Положення про ОПО ДВНЗ «КНУ» погоджується з обласним комітетом Профспілки (ст. 64.7 Статуту Профспілки).
1.12. Профспілкові організації Інститутів діють на підставі відповідних Положень, затверджених профспілковими конференціями цих організацій і погоджених із профспілковим комітетом ОПО ДВНЗ «КНУ».
1.13. Юридична та фактична адреса: 50027, м. Кривий Ріг, вул. XXII Партз’їзду, буд.11, каб. 312.
2. Організаційна структура ОПО ДВНЗ «КНУ»
Організаційними ланками ОПО ДВНЗ «КНУ» є:
2.1. Профспілкова організація факультетів загальноуніверситетського підпорядкування, яка може мати статус юридичної особи. Її організаційну структуру утворюють:
цехові профспілкові організації:
2.1.1. ______ факультет;
2.1.2.
У складі цехових профспілкових організацій __ профспілкова група.
2.1.2. окремі профспілкові групи:
1. кафедра ______;
2. санаторій-профілакторій ДВНЗ «КНУ».
Або
цехові профспілкові організації факультетів загальноуніверситетського підпорядкування:
2.2. Профспілкова організація Криворізького педагогічного інституту ДВНЗ «КНУ» (далі – ПО КПІ ДВНЗ «КНУ»), яка може мати статус юридичної особи. Її організаційну структуру утворюють:
цехові профспілкові організації:
2.2.1. географічний факультет;
2.2.2. природничий факультет;
2.2.3. фізико-математичний факультет;
2.2.4. історичний факультет;
2.2.5. факультет української філології;
2.2.6. факультет іноземних мов;
2.2.7. педагогічний факультет;
2.2.8. технолого-педагогічний факультет;
2.2.9. музично-педагогічне відділення факультету мистецтв;
2.2.10. художньо-графічне відділення факультету мистецтв;
2.2.11. адміністративно-управлінський апарат;
2.2.12. адміністративно-господарська частина;
2.2.13. бібліотека;
У складі цехових профспілкових організацій __ профспілкова група.
Окремі профспілкові групи:
2.2.14. кафедра педагогіки;
2.2.15. кафедра філософії;
2.2.16. кафедра соціології та економіки;
2.2.17. кафедра загальної та вікової психології;
2.2.18. кафедра теорії і практики навчання іноземних мов за професійним спрямуванням;
2.2.19. кафедра фізичної культури та методики її викладання;
2.2.20. санаторій-профілакторій КПІ ДВНЗ «КНУ».
2.3. Профспілкова організація Криворізького економічного інституту ДВНЗ «КНУ» (далі – ПО КЕІ ДВНЗ «КНУ»), яка може мати статус юридичної особи. Її організаційну структуру утворюють:
цехові профспілкові організації:
2.3.1. _________ факультет;
2.3.2. __________ факультет;
2.3.3. _____________ факультет;
2.3.4. ____________факультет;
2.3.5. _____________факультет;
2.3.6. адміністративно-управлінський апарат;
2.3.7. адміністративно-господарська частина;
2.3.8. бібліотека;
У складі цехових профспілкових організацій __ профспілкова група.
2.3.9. окремі профспілкові групи:
3. Керівні виборні Органи ОПО ДВНЗ «КНУ»
Об’єднаної профспілкової організації
3.1 Керівними виборними Органами ОПО ДВНЗ «КНУ» є:
3.1.1. конференція ОПО ДВНЗ «КНУ»;
3.1.2. профспілковий комітет ОПО ДВНЗ «КНУ»;
3.1.3. конференції ПО КПІ ДВНЗ «КНУ», ПО КЕІ ДВНЗ «КНУ»;
3.1.4. профспілкові комітети ПО КПІ ДВНЗ «КНУ», ПО КЕІ ДВНЗ «КНУ»;
3.1.5. цехові комітети (профспілкові бюро);
3.1.6. президії.
3.2 Вищим органом ОПО ДВНЗ «КНУ» об’єднаної профспілкової організації ДВНЗ «КНУ» є конференція, яка збирається не рідше одного разу на рік. 5 років.
Звітно-виборна конференція проводиться в терміни, визначені Статутом Профспілки, але не рідше, ніж один раз на 5 років.
На профспілкових конференціях (зборах) для ведення поточної роботи обираються:
у профспілковій групі – профгрупорг, його заступник (заступники) терміном на 2 роки;
у цехових профспілкових організаціях – профбюро терміном на 5 років;
у профспілкових організаціях Інститутів – профспілкові комітети терміном на 5 років;
в ОПО ДВНЗ «КНУ» – профспілковий комітет і ревізійна комісія терміном на 5 років.
3.3. Конференція скликається за ініціативою профспілкового комітету, а також на вимогу не менше 1/3 членів профспілки, які об’єднуються ОПО ДВНЗ «КНУ» об’єднаною профспілковою організацією ДВНЗ «КНУ», чи на вимогу або за пропозицією обласного комітету.
Конференція скликається профспілковим комітетом.
Про дату, місце проведення конференції та порядок денний члени профспілки сповіщаються не пізніш як за 10 днів до встановленого терміну.
Позачергова звітно-виборна конференція скликається на вимогу не менше 1/3 членів ОПО ДВНЗ «КНУ», або на вимогу обласного комітету Профспілки.
Про дату проведення і порядок денний конференції оголошується в термін, встановлений профспілковим комітетом.
3.4. Норма представництва та порядок виборів делегатів на конференцію встановлюються цим Положенням. профспілковим комітетом.
Квота делегатів на конференцію визначається профспілковим комітетом ОПО ДВНЗ «КНУ» пропорційно до кількісного складу членів організаційних ланок ОПО ДВНЗ «КНУ» окремо для працівників та осіб, які навчаються.
Делегати на конференцію обираються на зборах (конференціях) організаційних ланок ОПО ДВНЗ «КНУ».
Делегатами конференції за посадами є голова ОПО ДВНЗ «КНУ», голови профспілкових комітетів ПО КПІ ДВНЗ «КНУ», ПО КЕІ ДВНЗ «КНУ» та їх заступники.
3.5. Конференція є правомочною, якщо в її роботі бере участь не менше 2/3 обраних делегатів.
3.6. Рішення конференції приймаються більшістю голосів делегатів, присутніх на ній, за умови наявності кворуму, крім рішення щодо ліквідації або реорганізації ОПО ДВНЗ «КНУ», яке приймається двома третинами голосів. Рішення, прийняте більшістю, є обов’язковим для всіх членів ОПО ДВНЗ «КНУ», включаючи меншість.
Форму голосування (відкрите, таємне) визначає конференція, крім випадків, передбачених у п. ___ (обрання голови ППО).
3.7. Конференція ОПО ДВНЗ «КНУ»:
3.7.1. визначає основні напрями діяльності ОПО ДВНЗ «КНУ», виходячи з повноважень, передбачених Законом України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”, інших повноважень, визначених законодавством України, статутних завдань Профспілки, рішень її обласного та Центрального комітетів;
3.7.2. визначає структуру ОПО ДВНЗ «КНУ»;
3.7.3. заслуховує повідомлення мандатної комісії про повноваження делегатів конференції, приймає відповідні рішення з цього питання;
3.7.4. заслуховує й обговорює звіти про діяльність профспілкового комітету, дає оцінку його роботі, заслуховує та затверджує звіти ревізійної комісії;
3.7.5. обирає профспілковий комітет та ревізійну комісію ОПО ДВНЗ «КНУ», делегатів на конференцію Дніпропетровської обласної організації працівників освіти і науки України, делегує представників до складу обласного комітету, якщо Статутом Профспілки передбачено його формування за принципом прямого делегування;
3.7.7. обирає голову профспілкового комітету ОПО ДВНЗ «КНУ» терміном на 5 років шляхом таємного голосування, визначає повноваження голови. Обраним вважається той кандидат, що одержав більше 50% + 1 голос від числа делегатів, що взяли участь у голосуванні при наявності кворуму.
3.7.8. приймає рішення з питань, пов’язаних із здійсненням права власності на майно ОПО ДВНЗ «КНУ» відповідно до рішення обласного комітету, Центрального комітету Профспілки або Статуту;
3.7.9. приймає рішення про входження до Профспілки, про припинення діяльності, ліквідацію, реорганізацію ОПО ДВНЗ «КНУ»;
3.7.10. формує пропозиції щодо стратегічних напрямів діяльності Профспілки, змін до її Статуту, інших нормативних документів;
3.7.11. приймає рішення про вступ до міжспілкових профоб’єднань;
3.7.12. розглядає інші питання діяльності ОПО ДВНЗ «КНУ»;
3.7.13. має право делегувати профспілковому комітету ОПО ДВНЗ «КНУ», профспілковим комітетам профспілкових організацій Інститутів, цеховим комітетам, профгрупам окремі повноваження для розв’язання питань, що належать до компетенції конференції.
3.8. У період між конференціями роботу ОПО ДВНЗ «КНУ» Об’єднаної профспілкової організації ДВНЗ «КНУ» організовує профспілковий комітет ОПО ДВНЗ «КНУ».
3.9. Засідання профспілкового комітету ОПО ДВНЗ «КНУ» проводяться в міру необхідності, але не рідше як один раз на квартал. Засідання вважається правомочним, якщо в ньому бере участь більше половини членів профспілкового комітету.
3.10. Рішення профспілкового комітету ОПО ДВНЗ «КНУ» приймаються більшістю голосів присутніх членів виборного органу за умови наявності кворуму. Форму голосування (відкрите, таємне) визначає профспілковий комітет ОПО ДВНЗ «КНУ».
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 |
