* Види економічної діяльності наводяться у відповідності до звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого постановою правління Пенсійного Фонду України від 08.10.2010 № 22-2, зареєстр. в Мін'юсті від 01.11.2010 № 000/18309.
** Дані Пенсійного фонду України, розраховуються з 2014 року за підсумками 2013 року, коригуються щорічно
*** Дані рай(міськ) центру зайнятості
2.6. Надання соціальних послуг Державною службою зайнятості України (тис. осіб)
Найменування показника | 2011 звіт | 2012 звіт | 2013 очіку-ване | 2014 прог-ноз | 2015 прог-ноз | 2016 прог-ноз | 2017 прог-ноз |
1. Чисельність осіб, що перебувають на обліку та отримують послуги протягом періоду | х | х | 220 | 210 | 210 | 210 | 210 |
2. Чисельність осіб, які мають статус безробітного | 1465 | 1214 | 1500 | 1500 | 1550 | 1550 | 1500 |
3. Чисельність працевлаштованих осіб з числа тих, що перебувають на обліку | х | х | 100 | 100 | 90 | 100 | 90 |
4. Чисельність працевлаштованих осіб з числа зареєстрованих безробітних | 271 | 296 | 355 | 370 | 390 | 380 | 390 |
5. Чисельність зареєстрованих безробітних, які проходитимуть професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації | 242 | 225 | 225 | 230 | 230 | 230 | 230 |
6. Чисельність осіб, залучених до участі у громадських та інших роботах тимчасового характеру | 326 | 260 | 260 | 260 | 260 | 260 | 260 |
з них зареєстрованих безробітних | 326 | 260 | 137 | 137 | 137 | 137 | 137 |
7. Чисельність осіб, яким надано послуги з питань організації підприємницької діяльності та ведення власної справи | х | х | 180 | 195 | 200 | 200 | 200 |
з них організували власну справу | 20 | 10 | 20 | 20 | 20 | 20 | 20 |
2.7. Показники сприяння зайнятості інвалідів
(осіб)
Найменування показника | 2011 звіт | 2012 звіт | 2013 очіку-ване | 2014 прог-ноз | 2015 прог-ноз | 2016 прог-ноз | 2017 прог-ноз |
1. Чисельність інвалідів, що перебувають на обліку в Державній службі зайнятості України | х | х | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
1.1. з них зареєстровані безробітні | 17 | 13 | 12 | 12 | 12 | 12 | 12 |
2. Чисельність інвалідів, працевлаштованих за сприяння Державної служби зайнятості України | 6 | 4 | 4 | 5 | 5 | 5 | 5 |
2.1. з них зареєстровані безробітні | 5 | 4 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
2.1.1. у тому числі отримувачі одноразово виплаченої допомоги по безробіттю для організації підприємницької діяльності | 0 | 0 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
3. Чисельність інвалідів, залучених до участі у громадських роботах | 0 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
3.1. з них з числа зареєстрованих безробітних | х | х | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
4. Чисельність інвалідів, які проходили професійне навчання – усього | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
зокрема за рахунок: | |||||||
4.1. коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
5. Чисельність інвалідів, працевлаштова-них строком не менше ніж на два роки на нові робочі місця за направленням Державної служби зайнятості України, за яких роботодавцю надається компенсація витрат, пов’язаних із сплатою єдиного внеску на загальнообов’яз-кове державне соціальне страхування за відповідну особу за рахунок коштів Фонду соціального захисту інвалідів. | х | х | - | - | - | - | - |
3. Визначення мети Програми
Метою Програми є забезпечення реалізації державної політики зайнятості, а саме підвищення економічної активності населення, сприяння повній, продуктивній і вільно обраній зайнятості шляхом здійснення заходів щодо державного регулювання ринку праці, недопущення зростання безробіття, мінімізації впливу світової фінансової кризи на ринок праці, збереження кадрового потенціалу підприємств.
4. Строки виконання Програми
Строк дії Програми - 2013-2017 роки.
5. Перелік завдань Програми
Основними пріоритетними завданнями у сфері політики зайнятості в Роздільнянському районі на 2013-2017 роки постають:
- приведення обсягів та напрямів професійної підготовки кадрів вищими та професійно-технічними навчальними закладами регіону у відповідність із потребами економіки району, забезпечення економіки району кваліфікованими кадрами,
- розширення сфери застосування праці, сприяння зайнятості шляхом стимулювання збереження та створення робочих місць, посилення мотивації до легальної продуктивної зайнятості, сприяння розвитку підприємництва та самостійній зайнятості населення;
- детінізація трудових відносин, забезпечення створення належних умов праці;
- підвищення професійної якості працівників;
- сприяння зайнятості громадян, які потребують соціального захисту і не здатні на рівних умовах конкурувати на ринку праці;
- створення умов для мобільності робочої сили;
- надання соціальних послуг зареєстрованим безробітним та профілактика настання безробіття.
6. Напрями та заходи щодо поліпшення ситуації у сфері зайнятості населення до 2017 року
Найменування | Виконавці | Термін виконання |
6.1. Розширення сфери застосування праці та стимулювання заінтересованості роботодавців у створенні нових робочих місць: | ||
6.1.1. Розширення сфери застосування праці за рахунок збільшення виробництва конкурентоспроможної та імпортозаміщуючої продукції, розвитку перспективних галузей та виробництв на внутрішньому районному ринку, впровадження нових технологій, освоєння нових високотехнологічних виробів. | Відділ економіки райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.1.2. Вжиття заходів щодо активізації інноваційно-інвестиційної діяльності підприємств промислового комплексу, реалізації інвестиційних проектів з метою підвищення конкурентоспроможності підприємств та створення сучасних робочих місць. | Відділ економіки райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.1.3. З метою сприяння підвищенню підприємницької ініціативи громадян: - забезпечення реалізації заходів Програми розвитку малого та середнього підприємництва в Роздільнянському районі на 2013-2014 роки. | Відділ економіки райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.1.4. Залучення населення до інформаційних семінарів з орієнтації на самозайнятість та підприємництво за участю представників навчальних закладів та інших соціальних партнерів з метою посилення мотивації населення до легальної зайнятості та сприяння розвитку підприємництва, в т. ч. у сільській місцевості. | Районний центр зайнятості, Об’єднання організацій роботодавців в Роздільнянському районі | Протягом 2013-2017 років |
6.1.5.Стимулювання мотивації до праці та додаткової матеріальної підтримки безробітних шляхом організації громадських робіт за рахунок коштів місцевих бюджетів та коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття України пропорційно рівними частинами. | Районний центр зайнятості, Об’єднання організацій роботодавців в Роздільнянському районі | Протягом 2013-2017 років |
6.1.6.Організація громадських робіт, в т. ч. за рахунок коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття України для додаткової матеріальної підтримки працівників підприємств, у разі втрати ними частини заробітної плати внаслідок вимушеного скорочення до 50 відсотків передбаченої законодавством тривалості робочого часу у зв’язку з зупиненням (скороченням) виробництва продукції. | Районний центр зайнятості, Об’єднання організацій роботодавців в Роздільнянському районі | Протягом 2013-2017 років |
6.1.7. Проведення превентивних інформаційно-роз’яснювальних та профорієнтаційних заходів, в тому числі шляхом виїзних семінарів на підприємства в організації та установи, де планується масове вивільнення працівників, з метою адаптації вивільнюваних осіб до умов ринку праці та активізації іх особистих зусиль у вирішенні питань зайнятості. | Районний центр зайнятості, Об’єднання організацій роботодавців в Роздільнянському районі | Протягом 2013-2017 років |
6.2. Підвищення професійного рівня та конкурентоспроможності економічно активного населення: | ||
6.2.1. Сприяння запровадженню сучасних модульних технологій навчання кадрів у навчальних закладах, а також безпосередньо на виробництві з метою скорочення термінів підготовки персоналу в умовах виробництва. | Відділ освіти райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.2.2.Сприяння запровадження у навчальних закладах та безпосередньо на виробництві неформального професійного навчання. | Відділ освіти райдержадміністрації, Об’єднання організацій роботодавців Роздільнянського району, | Протягом 2013-2017 років |
6.2.3.Залучення професійно-технічних навчальних закладів до здійснення професійного навчання зареєстрованих безробітних (зокрема, навчання за інтегрованими професіями). | Відділ освіти райдержадміністрації, районний центр зайнятості. | Протягом 2013-2017 років |
6.2.4.Проведення професійної орієнтації учнів старших класів загальноосвітніх закладів. | Відділи райдержадміністрації: освіти, у справах сім’ї молоді та спорту, районний центр соціальних служб для сімей, дітей та молоді, районний центр зайнятості. | Протягом 2013-2017 років |
6.2.5. Забезпечення підприємств, організацій, установ району кваліфікованими кадрами, які відповідають вимогам сучасності шляхом нарощення обсягів професійного навчання безробітних. | Районний центр зайнятості, Одеський центр професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості України. | Протягом 2013-2017 років |
6.2.6. Сприяння повернення безробітних до продуктивної зайнятості шляхом організації підтвердження результатів неформального навчання осіб за робітничими професіями. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.2.7. Підвищення економічної активності населення старше 45 років та їхньої конкурентоспроможності, шляхом надання даним особам ваучерів на професійне навчання. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.3. Підвищення мобільності робочої сили на ринку праці та удосконалення регулювання трудової міграції: | ||
6.3.1. Забезпечення співпраці та контролю за дотриманням ліцензійних умов суб’єктами господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, згідно вимог чинного законодавства. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.3.2. Проведення роботи щодо регулювання залучення до роботи іноземних працівників, з метою сприяння та розвитку підприємництва, надходження іноземних інвестицій, збільшення кількості робочих місць та захисту внутрішнього ринку праці. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.3.3. Проведення інформаційно-роз’яснювальної роботи з керівниками та представниками відділів кадрів підприємств, організацій та установ щодо утворення сприятливих умов для роботи їх працівників, забезпечення гідного рівня заробітної плати з метою запобігання відтоку робочої сили за кордон. | Районний центр зайнятості, Об’єднання організацій роботодавців у Роздільнянському районі | Протягом 2013-2017 років |
6.3.4.Надання консультації громадянам та роботодавцям з питань працевлаштування за кордоном за допомогою посередницьких структур, які мають відповідну ліцензію та попереджати про ризики неврегульованої трудової міграції. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.4. Сприяння зайнятості громадян, які потребують соціального захисту і не здатні на рівних умовах конкурувати на ринку праці: | ||
6.4.1. Надання юридичних, психологічних, соціально-педагогічних, соціально-економічних, інформаційних послуг особам, які опинилися в складних життєвих обставинах, у тому числі особам, звільненим з місць позбавлення волі; особам, засудженим до покарань, не пов’язаних з позбавленням волі; особам, які мають проблеми інвалідності; випускникам інтернатних закладів; дітям-сиротам та дітям позбавленим батьківського піклування та особам з їх числа, з метою подальшого працевлаштування та професійного навчання. | Районний центр соціальних служб для сім’ї, дітей, молоді та спорту райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.4.2. Проведення спільних заходів районним центром соціальних служб для сім’ї, дітей, молоді та спорту з районним центром зайнятості з метою об’єднання зусиль, вдосконалення взаємодії, координації дій щодо працевлаштування осіб, які опинилися у складних життєвих обставинах, у тому числі дітей-сиріт та дітей позбавлених батьківського піклування та осіб з їх числа. | Районний центр соціальних служб для сім’ї, дітей, молоді та спорту райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.4.3. Проведення інформаційно-просвітницьких заходів з метою розповсюдження інформації серед населення щодо підвищення конкурентоспроможності громадян віком старше 45 років (cт. 30 Закону України «Про зайнятість населення») та підтримки молодих працівників, залучених до роботи в селах і селищах (cт. 28 Закону України «Про зайнятість населення»). | Районний центр соціальних служб для сім’ї, дітей, молоді та спорту райдержадміністрації | Протягом 2013-2017 років |
6.4.4. Сприяння зайнятості населення шляхом індивідуалізації надання послуг з працевлаштування неконкурентоспроможним на ринку праці особам з числа зареєстрованих безробітних. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.4.5. Забезпечення організації ефективної профорієнтаційної роботи з інвалідами, неповнолітніми та іншими громадянами, які не здатні на рівних умовах конкурувати на ринку праці. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.4.6. Надання якісних та адресних соціальних послуг з працевлаштування молоді. Сприяти залученню молодих громадян до підприємницької діяльності шляхом організації власної справи. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.4.7. Проведення спільних заходів райцентру соціальних служб для сім’ї, дітей, молоді та спорту з райцентром зайнятості з метою об’єднання зусиль, вдосконалення взаємодії, координації дій щодо працевлаштування неповнолітніх осіб та дітей-сиріт. | Районний центр соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді райдержадміністрації, районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.4.8. Сприяння в працевлаштуванні особам, які звільненні від відбування покарань з місць позбавлення волі, та надання допомоги в професійному навчанні та побутовому влаштуванні. | Районне управління МВС України в Одеській області, управління пенітенціарної служби в Одеській області, Районний центр зайнятості, райдержадміністрація | Протягом 2013-2017 років |
6.4.9. Сприяння працевлаштуванню осіб з інвалідністю, шляхом адресного та індивідуального підходу до кожної особи, враховуючи рівень їх медичної та трудової реабілітації. | Районний центр зайнятості | Протягом 2013-2017 років |
6.4.10. Організація професійного навчання осіб з обмеженими фізичними можливостями за направленням служби зайнятості, в тому числі за рахунок Фонду соціального захисту інвалідів, з метою прискорення їх адаптації до умов ринку праці та професійної інтеграції у суспільство. | Районний центр зайнятості, центри професійної реабілітації інвалідів | Протягом 2013-2017 років |
6.4.11. Сприяння стану додержання законодавства про працю неповнолітніх на підприємствах, в установах і організаціях різних форм власності | Служба у справах дітей, управління праці та соціального захисту населення, районне управління МВС в Одеській області | Протягом 2013-2017 років |
6.4.12. Порушувати перед відповідними органами питання про притягнення до відповідальності згідно із законом фізичних та | Районне управління МВС в Одеській області | Протягом 2013-2017 років |
6.4.13. Сприяти працевлаштуванню дітей – сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування | Служба у справах дітей, районний центр зайнятості, районне управління МВС в Одеській області | Протягом 2013-2017 років |
6.4.14. Вийти з пропозиціями до районного центру зайнятості щодо вишукання можливостей працевлаштування незайнятої молоді, що звільнилася з місць позбавлення волі | Районне управління МВС в Одеській області | Протягом 2013-2017 років |
6.4.15. Сприяння державним, громадським та релігійним організаціям, навчальним закладам, щодо створення умов для проведення профілактичних, культурно-масових, спортивних та просвітницьких заходів серед дітей з багатодітних, неблагополучних родин, створення технічних, творчих гуртків з метою розвитку їх позитивних особистісних якостей та корисної зайнятості у вільних від роботи та навчання час. | Районне управління МВС в Одеській області | Протягом 2013-2017 років |
6.4.16. Інформування неповнолітніх, що звільнилися з місць позбавлення волі, про можливість працевлаштування та надання контактної інформації про особу, яка зможе надати ґрунтовну інформацію щодо можливості зайнятості. | Районне управління МВС в Одеській області | Протягом 2013-2017 років |
6.4.17. Сприяння зайнятості особам, які звільнені від відбування покарань з місць позбавлення волі, та надання допомоги в професійному навчанні і побутовому влаштуванні. | Районний центр зайнятості, Управління Державної пенітенціарної служби України в Одеській області, районне управління МВС в Одеській області, райдержадміністрація (спостережна комісія) | Протягом 2013-2017 років |
6.4.18. Сприяти підвищенню рівня охоплення професійним навчанням осіб з інвалідністю | Фонд інвалідів | Протягом 2013-2017 років |
7. Ресурсне забезпечення Програми
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |


