Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
по учебной работе
Основание направления в работе | Содержание работы | Сроки |
Работа по выполнению Кодекса об образовании | 1. Составление списков учащихся по группам | Август |
2. Обеспеченность учащихся учебниками по общеобразовательным предметам | Август | |
3. Организация родительских собраний | Сентябрь | |
4. Проведение индивидуальных бесед с учащимися и родителями | В течение года | |
5. Организация контроля за посещаемостью | В течение года | |
6. Организация контроля за работой преподавателей на уроке и внеурочной деятельности | В течение года | |
Работа с педагогическими кадрами | 1. Составление списков преподавателей. Тарификация преподавателей | Август |
2. Составление плана повышения квалификации | Сентябрь | |
3. Составление графика аттестации преподавателей | Сентябрь | |
4. Организация работы с молодыми специалистами (индивидуальные беседы, консультации, оказание практической помощи, наставничество) | Сентябрь | |
5. Организация работы по обобщению и распространению передового педагогического опыта: - проведение открытых уроков; - выступление на педсоветах, МК; - организация взаимопосещений. | В течение года | |
6. Оказание методической помощи преподавателям | В течение года | |
7. Проведение индивидуальных бесед с преподавателями по темам по самообразованию. | В течение года | |
8. Изучение новых нормативных документов по организации учебного процесса | ||
9. Проведение инструктажей по правилам ведения документации | Сентябрь, январь | |
10. Посещение уроков с целью оказания методической помощи | В течение года | |
11. Организация работы с библиотекой по вопросам программно-методического обеспечения | В течение года | |
12. Организация инновационной работы по теме «Внедрение системы менеджмента качества в учреждении профессионально-технического и среднего специального образования в соответствии со стандартами СТБ КО серии 9000» | В течение года | |
Руководство учебным процессом | 1. Организация и проведение совещаний при завуче, педагогических советов | В течение года |
2. Организация работы с учащимися, имеющими повышенную мотивацию к учению: - организация факультативных занятий; - проведение внутриколледжной олимпиады по общеобразовательным предметам | Сентябрь, ноябрь | |
3. Организация работы со слабоуспевающими учащимися: - организация консультаций по предметам | Сентябрь, январь | |
4. Организация внеклассных мероприятий по предметам: - проведение предметных недель | В течение года | |
5. Организация работы по предупреждению пропусков занятий | В течение года | |
6. Составление расписаний: - учебных занятий; - консультаций; - факультативов; - спецмедгрупп. | Сентябрь, январь | |
7. Проведение мониторинга качества знаний по общеобразовательным предметам | Январь, июнь | |
Система внутриколледжного контроля | 1. Контроль за выполнением государственных программ и тематических планов | Январь, июнь |
2. Выполнение Инструкции о порядке формирования культуры устной и письменной речи | В течение года | |
3. Проверка документации (журналов теоретического обучения, тетрадей для контрольных работ) | В течение года | |
4. Контроль за уровнем преподавания: - посещение уроков; - контроль за уровнем ЗУН; - административные контрольные работы и их анализ | В течение года | |
5. Контроль за педагогическими кадрами: - выполнение нормативных документов; - выполнение решений педсоветов; - работа МК по общеобразовательным предметам; - повышение квалификации; - работа по самообразованию; - работа аттестационной комиссии. | В течение года | |
6. Контроль за методической работой. | В течение года | |
7. Контроль за работой факультативов, консультаций, спецмедгрупп | В течение года | |
8. Контроль за организацией и проведением экзаменов | В течение года | |
Укрепление материальной базы | 1. Организация работы кабинетов | В течение года |
2. Оснащение кабинетов, КМО кабинетов. | В течение года | |
Финансово хозяйственная деятельность | 1. Составление тарификации | Сентябрь |
2. Составление табеля учёта рабочего времени | Ежемесячно | |
3. Ведение учёта замены учебных занятий | Ежемесячно |
Методическая работа заместителя директора
по учебно-воспитательной работе
Сроки | Наименование мероприятий |
Постоянно | Изучение и реализация в практической деятельности инструктивно-методических документов Министерства образования Республики Беларусь. |
Постоянно | Ознакомление с новинками методической, психолого-педагогической литературы, систематический обзор специальных журналов. |
Постоянно | Разработка методических рекомендаций по наиболее актуальным вопросам воспитания в учебном заведении. |
Сентябрь | Организация методической помощи кураторам в планировании учебно-воспитательной работы. |
В течение года | Организация методической помощи кураторам, преподавателям в организации идеологической работы с учащимися. |
В течение года | Организация методической помощи социальному педагогу в организации работы с учащимися, родителями и ПР. |
Ноябрь, апрель | Организация методической помощи кураторам по вопросам проведения мониторинга воспитательной работы в группе. |
В течение года | Руководство работой методического объединения кураторов. |
В течение года | Организация методической помощи руководителям физического воспитания и кружков. |
В течение года | Обеспечение вторичной занятости учащихся. |
В течение года | Организация методической помощи кураторам, мастерам по вопросам деятельности органов самоуправления, первичной организации БРСМ. |
В течение года | Организация методической помощи воспитателям общежития по вопросам создания надлежащих условий для проживания учащихся и организации воспитательной работы. |
Ежемесячно | Проведение инструктивно-методических совещаний, консультаций (по отдельному плану). |
В течение года | Участие в работе «Школы мастеров». |
В течение года | Участие в заседаниях педагогического Совета, оказание методической помощи ПР по подготовке педсоветов (по отдельному плану). |
В течение года | Создание банка методических материалов по воспитательной работе, банка нормативных документов по воспитательной работе. |
В течение года | Организация методической помощи кураторам, мастерам групп по вопросам содержания и технологии воспитательной работы. |
В течение года | Организация инновационной работы «Внедрение системы менеджмента качества в учреждении профессионально-технического и среднего образования в соответствии со стандартами СТБ ISO серии 9000». |
Методическая работа заместителя директора
по производственному обучению
Сроки | Наименование мероприятий |
Август | Изучение методических рекомендаций к началу учебного года, подготовленные вышестоящими организациями. |
Август | Проведение инструкционно-методических совещаний с мастерами п/о по требованиям к комплексно-методического обеспечения занятий производственного обучения. |
В течение года | Изучать методические публикации и нормативные документы, публикуемые в газетах и журналах, издаваемых в РБ. |
В течение года | Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства «Лучший среди нас» (по отдельному плану). |
В течение года | Осуществлять контроль за систематизацией, учетом и соблюдением рабочей УПД. |
В течение года | Координировать работу МК мастеров и «Школы мастера» |
В течение года | Посещение уроков производственного обучения с целью оказания методической помощи. |
В течение года | Принимать участие в работе Методического совета. |
В течение года | Оказание помощи ИПР по профориентации, по комплектованию учебных групп, по трудоустройству. |
В течение года | Подготовка вопросов на совещания при директоре, на педагогические советы. Контроль за исполнением решений. |
В течение года | Организация инновационной работы «Внедрение системы менеджмента качества в учреждении профессионально-технического и среднего образования в соответствии со стандартами СТБ ISO серии 9000». |
ПЛАН
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


