XII Сибирский форум образования 27 – 29 марта 2013 г. «Глобализация образования и конкуренция территорий за человеческие ресурсы: миссия региональной системы образования» (стр. 7 )

- , директор МАОУ Гимназия № 56.

8.  ИКТ-компетенции педагогов в дифференциации заработной платы.

- , директор МАОУ СОШ № 11.

9.  Моделирование развития информационно-образовательной среды школы, обеспечивающей потребности изменяющегося социума и личности обучающихся.

- , с. н.с. лаборатории управления развитием образовательных систем ФГНУ ИРОС РАО, к. п.н.

- , директор МАОУ СОШ №7 г. Стрежевого.

«Школа ученического самоуправления» VIII молодёжного форума гражданских инициатив «Россия – это мы!»

Место: МБОУ «Академический лицей», г. Томск, Академгородок, ул. Вавилова, 8

Время: 28.03.2013 , 11:00 – 17:00

Участники: проектные группы обучающихся, реализующих проекты V-го Областного слета обучающихся, принимающих участие во Всероссийском дистанционном турнире «Лидер и команда», Областном конкурсе «Лидер ученического самоуправления».

11:00 – 11:45 Торжественное открытие, презентация программы Школы ученического самоуправления.

12:00 – 13:45 Проектные лаборатории органов ученического самоуправления, представление результатов сетевых проектов, разработанных школьными командами на V областном слете обучающихся.

14:00 – 14:45 Открытая дискуссия «Вместе с бизнесом».

15:00 – 16:30 Видеоконференция. Финал областного конкурса «Лидер ученического самоуправления». Тренинги эффективного лидерства.

16:30 – 17:00 Подведение итогов, награждение.

29 марта 2013 года

Семинар-модельное событие

для представителей администраций муниципальных образований области, вузов и ссузов «Организация Конкурса проектов развития территорий «Малая Родина»

Место: НИ ТГУ, главный корпус, пр. Ленина, 36, Конференц-зал, 2 этаж, ауд.209,

Время: 29.03.2013 , 12.15 – 18.00

Координаторы:

, консультант Департамента по высшему профессиональному образованию Администрации Томской области

, председатель Комитета по взаимодействию с органами местного самоуправления Администрации Томской области

, председатель Комитета по развитию муниципальной службы и организационно-методической поддержке

., консультант Комитета по молодежной политике Департамента Томской области

Ведущие:

, консультант Департамента по высшему профессиональному образованию Администрации Томской области

а, исполнительный директор НП «Агентство развития городского округа Северск» (АРГО-С)

Цель семинара: ознакомление с порядком проведения и особенностями Конкурса проектов развития территорий «Малая Родина» на основе участия в модельном событии – итоговом этапе решения конкурсной задачи по заказу ЗАТО Северск (оператор - «Агентство развития городского округа - Северск» (АРГО-С)).

Вопросы семинара:

1.  Порядок проведения регионального этапа Окружного конкурса проектов развития территорий «Малая Родина» в Томской области: особенности и возможности.

2.  Опыт участия в конкурсе «Малая Родина»: интересы территорий и образовательных учреждений.

Модельное событие - Конкурс ZOOZONE:

В 2012 году совместно АРГО-С и Департаментом по высшему профессиональному образованию АТО организовано решение проектной задачи «Новый зоопарк», определены критерии оценки и поощрения за лучшие решения (100 тыс. руб. – первое место, по 40 тыс. руб. – два поощрения и обязательство включить в дальнейшую работу над проектом лучших авторов).

В декабре 2012 года в ходе 1 этапа конкурса для разработки проектных вариантов организации рекреационной зоны в районе Северска сформировано 8 межвузовских команд (с обязательным участием архитекторов, биологов, экономистов и др.), которые представят свои результаты 29 марта на итоговой сессии Конкурса.

Участники:

, советник Мэра ЗАТО Северск, представитель заказчика

а, исполнительный директор НП «Агентство развития городского округа Северск» (АРГО-С) – оператора конкурса от муниципалитета,

Депутаты ЗАТО Северск

, председатель Комитета по взаимодействию с органами местного самоуправления Администрации Томской области

, председатель Комитета по развитию муниципальной службы и организационно-методической поддержке Администрации Томской области

, консультант Комитета по молодежной политике Департамента Томской области

, руководитель проекта – победителя I Окружного конкурса «Малая Родина» (декабрь 2012 г., Новосибирск)

Представители районов области: Парабельского, Кривошеинского, Шегарского и др.

Представители вузов г. Томска: НИ ТГУ, ТГАСУ, ТСХИ и др.

Представители ссузов г. Томска: ТСХК, ТЭПК и др.

Козикова Диана, координатор студенческой команды «SIFE – ТГУ» – оператора конкурса от вузов.

Программа круглого стола

«ФГОС: особенности внедрения в регионах»

Место: ОГБОУ ДО «УМЦ ДПО», ул. Учебная, 37

Время: 29.03.2013 , 14.00 – 16.00

Координаторы:

, начальник Департамента СПНПО,

, заместитель начальника Департамента СПНПО,

, директор ОГБОУ ДО «УМЦ ДПО»

Переход на ФГОС является сложным и многоплановым процессом, управление которым должно учитывать многие факторы, что позволит вывести образовательные учреждения СПО/НПО на новый уровень результатов и качества профессионального образования.

В рамках круглого стола будут обсуждаться вопросы, связанные с особенностями реализации ФГОС нового поколения в регионах: проблемы и пути их решения.

В работе круглого стола принимают участие работники Департамента СПНПО, руководящие работники ОУ СПО/НПО Томской области и участники XII Сибирского форума образования из регионов: Кемеровская и Новосибирская области.

Программа семинара

«Дополнительное профессиональное образование в современных условиях: закон об образовании и развитие ДПО»

Место: Институт дистанционного образования ТГУ, 2-й уч. корпус Томского государственного университета, ауд.3

Время: 29.03.2013, с 10.00 – 13.00

Ведущий:

– президент Союза руководителей учреждений и подразделений ДПО и работодателей, ректор Государственной академии промышленного менеджмента им. (Ярославль)

Цель семинара – обсуждение изменений в развитии российской системы ДПО, связанных с принятием нового Закона об образовании; обсуждение Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам; обсуждение процесса формирования профессиональных стандартов, базирующихся на анализе мировых трендов профессиональных стандартов и заказов работодателей, развитие качества дополнительного профессионального образования

Участники:

Специалисты в области дистанционного и дополнительного образования, преподаватели, руководители образовательных учреждений.

Программа круглого стола

«Привлечение и закрепление успешных выпускников вузов в общеобразовательной школе»

Время: 29.03.2013 , 13.00-15.00

Место: ОГБУ «Региональный центр развития образования», 6, конференцзал (2 этаж)

Задача: разработка предложений по развитию института наставничества как ключевого фактора профессиональной адаптации молодых учителей.

Открытие круглого стола:

, к. п.н., заместитель начальника Департамента общего образования Томской области.

Установочное выступление:

Анализ факторов влияния на привлечение и закрепление молодых учителей в РФ (на материале сравнительного исследования реализации проекта "Наша новая школа" в субъектах РФ).

Докладчик: , к. ф.н., доцент кафедры управления образованием факультета психологии НИ ТГУ, зам. директора по проектной работе ОГБУ РЦРО, эксперт ИОП "Эврика".

Презентации:

1.  Ассоциация молодых учителей Томской области. , президент Ассоциации молодых учителей Томской области, учитель английского языка МАОУ «Заозерная СОШ № 16» г. Томска; , вице-президент Ассоциации молодых учителей Томской области, учитель физической культуры и ОБЖ МБОУ «СОШ № 89» ЗАТО Северск.

2.  Региональная программа профессиональной адаптации и развития молодых учителей "Три горизонта". , начальник отдела управления человеческими ресурсами ОГБУ РЦРО, , методист отдела управления человеческими ресурсами ОГБУ РЦРО.

 Мозговой штурм "Как повысить эффективность наставничества?"

Направления обсуждения:

1.  Требования к наставнику.

2.  Отбор и формирование регионального банка данных о наставниках.

3.  Сетевое наставничество.

4.  Подготовка наставников.

5.  Денежное поощрение наставников.

Аналитическая группа: ,

XIII Межрегиональная выставка-ярмарка

«ОБРАЗОВАНИЕ. КАРЬЕРА. ЗАНЯТОСТЬ»

(27 – 29 марта 2013 года)

Выставка-ярмарка - это крупное межрегиональное мероприятие, посвященное обсуждению актуальных вопросов развития образования. Являясь нетрадиционным социальным институтом для образования, она не только предоставляет возможность заинтересованным посетителям познакомиться с учебными заведениями, но и знакомит научно-педагогическое сообщество с тенденциями, новыми идеями, опытом развития общества и повышает инновационный потенциал образовательной системы региона в целом.

Цели выставки-ярмарки «Образование. Карьера. Занятость»:

·  содействие развитию образовательного комплекса Сибири, координация стратегических и тактических целей в системе непрерывного многоуровнего образования;

·  обмен опытом в реализации проекта модернизации региональных систем общего образования

·  демонстрация прогрессивных методов и технологий в образовании, телекоммуникационных ресурсов для образования, обучающих средств, оборудования, учебно-методических материалов, учебной и специальной литературы;