Ознакомительная, организационно-экономическая и преддипломная практики (стр. 3 )

– разрабатывает программы производственных практик и по мере необходимости вносит в них изменения и дополнения;

– знакомит студентов с целями, задачами и программой производственной практики, готовит предложения о распределении студентов на производственную практику;

– закрепляет преподавателей за студентами в качестве руководителей практики от кафедры, которые затем являются руководителями дипломного проектирования этих студентов;

– за десять дней до начала производственной практики обеспечивает выезд преподавателей на ее базы для проверки готовности к приему студентов и ознакомление руководителей организаций с программой производственной практики;

– участвует в организационных собраниях студентов, проводимых деканатом перед началом практики;

– выявляет и своевременно устраняет недостатки в организации производственной практики, а при необходимости сообщает о них руководству организации;

– по окончании производственной практики комиссия, назначенная распоряжением декана, с участием руководителя практики от кафедры принимает дифференцированный зачет у студентов;

– обсуждает итоги и анализирует выполнение программы производственной практики на заседании кафедры, разрабатывает мероприятия по улучшению руководства практикой и проведению их в жизнь;

– представляет в деканат выписку из протокола заседания кафедры в течение шести дней после её заседания;

– разрабатывает дополнения и изменения к отчетно-методической документации по производственной практике.

Преподаватель – руководитель практики от кафедры:

обеспечивает проведение всех организационных мероприятий перед отъездом закрепленных за ним студентов на практику: инструктаж и консультирование о порядке прохождения практики, наличие всех необходимых студенту-практиканту документов (направление, дневник, программы, календарный план, индивидуальное задание, методические рекомендации и др.), ведение дневника практики; выдает студентам индивидуальные задания, предусматривающие сбор экономической информации или выполнение других видов работ по специальному плану кафедры; сообщает студентам о системе отчетности по практике: составление письменного отчета, его содержание, порядок оформления; в тесном контакте с руководителем практики, назначенным от предприятия, распределяет студентов по рабочим местам, обеспечивает высокое качество прохождения практики согласно программе; контролирует обеспечение нормальных условий труда и быта студентов; решает организационные вопросы, возникающие в период прохождения практики; оказывает помощь и проводит консультации при подготовке макетов аналитических таблиц, помогает в подборе и систематизации материала для подготовки научной работы; рассматривает отчет о практике, оценивает его, пишет характеристику-отзыв и принимает решение о допуске за неделю до их защиты. Если отчет нуждается в доработке, то он возвращается для исправления с замечаниями преподавателя; в составе межкафедральной комиссии принимает защиту с выставлением оценки.

Руководитель практики от организации:

знакомится с соответствующими разделами программы практики; организует практику студентов на своем предприятии в полном соответствии с Положением о производственной практике студентов высших учебных заведений, утвержденным Правительством Республики Беларусь; осуществляет проверку своевременной явки студентов на место практики и эффективного использования ими рабочего времени; организует обучение охране труда и технике безопасности с соответствующим его оформлением; обеспечивает студентов рабочими местами в соответствии со специальностью и создает необходимые условия для получения ими в период прохождения практики информации о технике и технологии производства, организации производства и труда, экономике и управлении производством и т. д.; контролирует соблюдение практикантами производственной дисциплины, сообщает в деканат о всех случаях нарушения студентами-практикантами правил внутреннего трудового распорядка и наложении на них дисциплинарных взысканий; сов местно с руководителем практики от кафедры оказывает помощь студентам в сборе, систематизации и анализе первичной технико-экономической информации, необходимой для выполнения курсовых и научных работ; обеспечивает студентов необходимыми консультациями по всем вопросам, входящим в программу производственной практики, а также научной работе с привлечением специалистов предприятия; предоставляет студентам возможность пользоваться вычислительной и организационной техникой, ксероксом для обработки информации и оформления отчета; дает практические задания и поручения, привлекает студентов к работе, относящейся к его будущей профессиональной деятельности; по окончании практики дает заключение о работе каждого студента с оценкой его теоретической, общепрофессиональной и специальной подготовки, отношения к выполнению поручений предприятия, заданий и программы практики; предоставляет студентам возможность обсуждения на предприятии (в подразделении) итогов и результатов выполнения программы практики, решения задач по теме научной, курсовой и дипломной работ, вносить предложение по совершенствованию организационно-управ-ленческой деятельности.

Обязанности и права студентов в период практики. Студент-практикант обязан соблюдать следующие требования:

до отъезда на практику изучить настоящую программу, получить индивидуальное задание и консультацию преподавателя – руководителя практики от кафедры; своевременно прибыть на место практики, имея все необходимые документы и представиться руководителю организации; полностью, качественно и самостоятельно выполнять задания, предусмотренные программой и календарным планом практики; регулярно вести дневник производственной практики установленной формы, в который должны записываться все виды самостоятельно выполненных работ, ежедневно представлять его для проверки руководителю практики от организации; осуществлять сбор, систематизацию и анализ первичной экономической и управленческой информации и материалов по теме научной, курсовых и дипломной работ; добросовестно выполнять задания руководителей практики от кафедры и субъекта хозяйствования; принимать участие в общественной жизни коллектива и проводимых мероприятиях (собраниях, вечерах отдыха, спортивных соревнованиях, семинарах, в работе по профориентации молодежи с целью поступления в академию); строго выполнять действующие режим рабочего дня и правила внутреннего распорядка организации по месту прохождения практики, соблюдать правила охраны труда и техники безопасности; обеспечивать необходимое качество и нести равную со штатными работниками управления ответственность за выполненную работу и ее результаты; принимать личное участие в работе экономической службы; по прибытии в академию представить руководителю практики от кафедры отчет, написанный и оформленный в соответствии с требованиями программы, с необходимыми приложениями для проверки и принятия решения о допуске к защите.

•        защитить отчет в комиссии в установленный деканатом срок.

При прохождении практики студенты имеют право:

получать необходимую информацию для выполнения заданий в соответствии с программой, а также для выполнения научной, курсовых и дипломной работ; пользоваться библиотекой предприятия и с разрешения главных специалистов и руководителей подразделений информационными фондами организации; получать квалифицированную консультацию специалистов предприятия по вопросам, предусмотренным заданием на практику и научную работу; с разрешения руководителя практикой от организации и руководителя подразделения пользоваться вычислительной и оргтехникой для обработки информации, связанной с выполнением программы практики и индивидуального задания; пользоваться услугами подразделений непроизводственной инфраструктуры предприятия (столовой, буфетом, спортсооружениями и т. п.).

Содержание и объект практики. Программа практики на третьем курсе состоит из следующих частей: общей для всех студентов и инди­видуальной для каждого студента.

Общая часть практики дифференцируется  по продолжительности ее прохождения в зависимости от объекта учебно-исследователь-ской работы студентов. Студенты изучают деятельность сельскохозяйственных предприятий в течение трех недель и перерабатывающих  предприятий – одной недели (если базовым  для УИРС  является сельскохозяйственное предприятие). Если базовым  являются  перерабатывающие или другие несельскохозяйственные предприятия  АПК, то продолжительность пребывания на них изменяется и составляет соответственно одну и три недели.

Во время организационно-экономической практики каждый студент должен:

– изучить экономические показатели развития предприятия, систему планирования и управления на предприятии, стратегические цели предприятия, организацию маркетинга;

– приобрести необходимые практические навыки по анализу производственно-сбытовой деятельности и формированию финансовых результатов деятельности предприятия;

– продолжить учебно-исследовательскую работу (УИРС) в соответствии с индивидуальным заданием;

– для подготовки отчета о практике, выполнения курсовых проектов и практических занятий по экономическим дисциплинам студент должен собрать за время практики необходимый материал.

С целью приобретения практических навыков по анализу экономических показателей производственно-сбытовой деятельности, изучению организации и управления производством каждый студент должен освоить вопросы, которые изложены ниже.

На сельскохозяйственном предприятии.

Общие сведения о предприятии. Раздел содержит: информацию о местоположении предприятия; организационно-правовой форме, учредителях, участии в интегрированных формированиях; организационной структуре и структуре управления; составе и размерах подразделений предприятия; системе взаимоотношений; каналах сбыта сельскохозяйственной продукции и получения производственных услуг; анализ производственно-финансовой деятельности предприятия. Ресурсы предприятия. Характеризуются: наличие земельных ресурсов, их качество и использование; обеспеченность основными и оборотными средствами и эффективность их использования; трудовые ресурсы и их использование.

3.        Состояние растениеводства. Анализируются: размер и структура посевных площадей, урожайность сельскохозяйственных культур; себестоимость продукции растениеводства и ее структура; оценка конкурентоспособности культур; технология, система машин и организация производства одного из видов сельскохозяйственных культур (составить технологическую карту); организация и оплата труда в подразделениях растениеводства; организация первичной переработки растениеводческой продукции.