Приказ о внесении изменений в приказ Республиканского агентства занятости населения «Об утверждении Административного регламента Республиканского агентства занятости населения по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников

       

РЕСПУБЛИКАНСКОЕ  АГЕНТСТВО ЗАНЯТОСТИ  НАСЕЛЕНИЯ

ЗОНИИЕ АЖАЛААР ХАНГАЛГЫН РЕСПУБЛИКЫН АГЕНТСТВО

ПРИКАЗ

  от  «___ »__________  2018                                                 №  ___

г. Улан-Удэ

О внесении изменений в приказ Республиканского агентства занятости населения «Об утверждении Административного регламента Республиканского агентства занятости населения по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников»

В целях приведения нормативных правовых актов Республиканского агентства занятости населения в соответствие с действующим законодательством  п р и к а з ы в а ю:

Внести изменение в Административный регламент Республиканского агентства занятости населения по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденный приказом Республиканского агентства занятости населения Республики Бурятия от 01.01.01 № 000 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 9 октября 2013 № 000), в редакции приказов Республиканского агентства занятости населения Республики Бурятия от 01.01.01 № 000 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Бурятия 30 декабря 2014 № 000), от 01.01.01 № 000 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 27 августа 2015  № 000), от 01.01.01 № 18 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 19 февраля 2016 № 000), от 01.01.01 № 78 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 29 апреля 2016 № 000), от 01.01.01 № 000 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 15 сентября 2016 № 000), от 01.01.01 № 000 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 25 апреля 2018 № 000), от 01.01.01 № 000 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 10 июля 2018 № 000), изложив пункт 7.1 раздела II  в следующей редакции:

«7.1. Работодатель вправе представить оригинал свидетельства о государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) в Едином государственном реестре юридических лиц/индивидуальных предпринимателей или лист записи Единого государственного реестра юридических лиц/индивидуальных предпринимателей, а также удостоверенные в нотариальном порядке их копии.

При представлении работодателем оригинала свидетельства о государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) в Едином реестре юридических лиц/индивидуальных предпринимателей или оригинала листа записи Единого государственного реестра юридических лиц/индивидуальных предпринимателей одновременно представляется его незаверенная копия, работник центра занятости населения, принимающий документы, сличает оригинал с копией и производит на ней надпись "копия верна", заверяет своей подписью, проставляет дату принятия документа и заверяет печатью центра занятости населения.».

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Руководитель