Жилищное обустройство участников программы и членов их семей предполагается в два этапа. На этапе временного размещения в муниципальных образованиях за счет средств соотечественников предполагается аренда жилья на вторичном рынке или оплата за общежитие, гостиницы; муниципальные образования в рамках своих программ будут осуществлять информационные услуги по аренде жилья. На этапе постоянного жительства предполагается содействие жилищному обустройству соотечественников в рамках действующей краевой целевой программы "Сельский дом" на 2годы - за счет средств краевого бюджета и средств работодателя. Также предполагается выделение земельных участков под индивидуальное жилищное строительство и приобретение жилья на вторичном рынке.

Объем затрат, связанных с реализацией инвестиционного проекта ЗАО "СТНПЦ "Подгородненский" Артемовского городского округа, за весь период (2годы) из расчета на одного человека составит 6,4 млн. рублей, в том числе:

5,2 млн. рублей - на создание рабочего места за счет средств работодателей;

0,6 млн. рублей - на жилищное обустройство за счет средств краевого бюджета и средств работодателя;

0,4 млн. рублей - на обеспечение одного переселенца и членов его семьи бюджетными социальными услугами за счет средств краевого бюджета из расчета 34,1 тыс. рублей - на образовательные услуги для одного учащегося в год; 3,4 тыс. рублей - на здравоохранение в расчете на каждого члена семьи переселенца в год; 4,5 тыс. рублей - на социальное обеспечение в расчете на каждого члена семьи переселенца в год; 0,8 тыс. рублей - на услуги культуры в расчете на каждого члена семьи переселенца в год).

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Расчет затрат Приморского края и Артемовского городского округа на выплаты переселенцам по компенсационному пакету участника Программы будет производиться в соответствии с порядком осуществления выплат по компенсационному пакету участника Программы, определяемым Правительством Российской Федерации, по позициям, отнесенным к ведению субъекта Российской Федерации и муниципального образования.

Потребность в финансировании мероприятий по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, в Дальнегорский городской округ, Востокское городское поселение Красноармейского муниципального района, Артемовский городской округ на 2годы составит 6308,7 млн. рублей, в том числе краевой бюджет - 1501,4 млн. рублей (приложение 7 к Программе). В 2007 году потребность в финансировании мероприятий по жилищному обустройству переселенцев вышеперечисленных территорий за счет средств краевого бюджета составит 31,3 млн. рублей (приложение 7.1 к Программе).

На втором этапе (2годы) в Приморском крае планируется реализация следующих инвестиционных намерений для разработки проектов вселения:

4. Проект переселения "Находкинский городской округ"

Находкинский городской округ расположен на юге Приморского края, имеет государственную морскую границу.

Планируемый инвестиционный проект - "Морской нефтеперегрузочный комплекс", бухта Козьмино (2годы);

Общая потребность в трудовых ресурсах - 1000 человек, основные специальности: аппаратчики технологических линий, слесари-ремонтники, электрики, водители, крановщики, работники плавсостава, вспомогательные рабочие, работники службы безопасности объектов. Обучение работников будет проходить в городах Тюмень, Омск, Томск. Предполагаемая средняя заработная плата - 22,5 тыс. рублей.

Планируемый инвестиционный проект - "Нефтеперерабатывающий комплекс", мощность 20 млн. тонн в год перерабатываемой нефти. Исполнитель проекта - ОАО "НК "Роснефть". Общая потребность в трудовых ресурсах - 4000 человек.

Планируемый объем инвестиций по проектам составляет 357000 млн. рублей.

В настоящее время проводится выбор площадки под строительство нефтеперерабатывающего комплекса.

Потребность в трудовых ресурсах по инвестиционным проектам может быть удовлетворена за счет привлечения переселенцев в количестве 2500 человек.

Предусматриваются меры по стимулированию экономической активности на территории вселения, в том числе специализированные институты и программы развития предпринимательства - особые экономические зоны, механизмы концессионных соглашений, инвестиционный фонд, промышленный парк, а также механизмы частно-государственного партнерства.

Потребность в рабочей силе по профессионально-квалификационным группам работников в соответствии с Общероссийским классификаторам занятий будет определена параллельно с проработкой указанных инвестиционных проектов.

Оценка возможности приема и обустройства переселенцев, а также планирование мероприятий по их приему и обустройству на данной территории вселения будет проводиться одновременно с разработкой указанных инвестиционных проектов.

Сведения о территории вселения Находкинский городской округ представлены в приложении 4 к Программе.

5. Проект переселения "Уссурийский городской округ"

Уссурийский городской округ расположен на юго-западе Приморского края, имеет государственную границу с КНР.

Планируемый инвестиционный проект - "Торгово-экономический комплекс" с участием иностранного капитала (КНР). Оценка расходов на реализацию указанного проекта будет уточнена по мере определения основных параметров проекта.

Общая потребность в трудовых ресурсах - 1000 человек по специальностям: слесарь, слесарь-сантехник, токарь, швея, специалисты обувного производства, слесарь-ремонтник, слесарь-наладчик. Предполагаемая заработная плата - 9560 рублей.

Потребность в трудовых ресурсах по инвестиционному проекту может быть удовлетворена за счет привлечения переселенцев в количестве 500 человек.

Оценка возможности приема и обустройства переселенцев, а также планирование мероприятий по их приему и обустройству на данной территории вселения будет проводиться одновременно с разработкой указанного инвестиционного проекта.

Сведения о территории вселения Уссурийский городской округ представлены в приложении 4 к Программе.

6. Проект переселения "Пограничный муниципальный район"

Пограничный муниципальный район расположен на юго-западе Приморского края, имеет государственную границу с Китайской Народной Республикой.

Инвестиционный проект - приграничный торговый комплекс "Пограничный - Суйфэньхэ", инвестор - ЗАО "Информационно-аналитическое агентство "Приморье".

Цель проекта - создание промышленного торгово-экономического комплекса "Пограничный - Суйфэньхэ" как площадки межгосударственного торгового, экономического, социально-культурного, образовательного, рекреационного сотрудничества на качественно новом уровне в Дальневосточном регионе в качестве пилотного проекта реализации курса на стратегическое партнерство Российской Федерации и Китайской Народной Республики.

Общая стоимость проекта: 16,2 млрд. рублей, в том числе стоимость объектов первой очереди строительства - 1,9 млрд. рублей. Проект реализуется в две очереди до 2012 года за счет средств работодателя. Период окупаемости - 7,5 лет.

Потребность в трудовых ресурсах для реализации инвестиционного проекта ПТЭК "Пограничный - Суйфэньхэ" на 2годы составляет 1300 человек. Из общей потребности в специалистах переселенцы могут быть привлечены по следующим категориям:

персонал, осуществляющий обслуживание инфраструктуры ПТЭК. Всего 100 человек, из них: инженерно-технические работники - 10 человек, служащие - 10 человек, основные специалисты (инженерно-технические специальности, специалисты сферы услуг, сервисачеловек;

персонал, работающий на предприятиях ПТЭК. Всего 1200 человек, из них: инженерно-технические работники - 50 человек, служащие - 50 человек, основные специалисты (специалисты по профилю производства, экономисты, юристы, технологичеловек.

Оценка возможности приема и обустройства переселенцев, а также планирование мероприятий по их приему и обустройству на данной территории вселения будет проводиться одновременно с проектной разработкой 2-й очереди инвестиционного проекта, в составе которого промышленно-производственные предприятия, ориентированные на экспорт: сборка электробытовой техники; глубокая переработка древесины; швейное производство; выпуск пищевой продукции.

Сведения о территории вселения Пограничный муниципальный район представлены в приложении 4 к Программе.

Другие разрабатываемые инвестиционные проекты, на базе которых планируется формирование проектов переселения в 2годах:

6.1. Проект освоения острова Русский как площадки международных коммуникаций и культурного взаимодействия

Остров Русский - часть г. Владивостока, отделенная от материка узким проливом Босфор-Восточный. Это мощнейший ресурс развития не только города, но и всего Дальнего Востока России. Возможность ближайшего взаимодействия с Китайской Народной Республикой, Республикой Корея, Японией, США, Австралией и другими странами АТР способна обеспечить энергетику и динамику развития стране в целом.

Концепция проекта развития острова Русский в следующем: г. Владивосток и крепость на острове Русский, выполнявшие важную роль военного форпоста России на Тихом океане, становятся наиболее досягаемой географической точкой экономического и социально-культурного взаимодействия со странами АТР. Будет обеспечено эффективное участие в базовых механизмах обмена товарами, людьми, информацией в регионе. Создан конкурентоспособный и инвестиционно привлекательный туристско-рекреационный кластер. Капитализирован коммуникативный потенциал Приморья для продвижения отечественного бизнеса в экономическое пространство АТР.

Конкурентное преимущество г. Владивостока в том, что он является ближайшей европейской территорией к странам Северо-Восточной Азии, наиболее досягаемым и доступным европейским городом, третьей консульской столицей России.

С точки зрения рыночного позиционирования проект оценивается через туристический поток, который может составлять не менее 2 млн. человек в год, включая бизнес-туризм, туризм из стран Северо-Восточной Азии, отчасти внутренний туризм для населения Сибири и Дальнего Востока, а также образовательный туризм.

В настоящее время ведется подготовка Генерального плана развития острова Русский, в котором предусматривается зонирование территории, где каждая из зон имеет свою доминанту: территория для туристско-рекреационных целей, жилая зона или общественно-деловая, конгрессно-выставочная и т. д. Зонирование имеет смысл с точки зрения очередности освоения территории, по площади равной застроенной части г. Владивостока за 146 лет. Перспектива освоения просматривается в Программе на период до 2021 года.

Среди приоритетных объектов на территории острова Русский рассматриваются Резиденция Президента России, представительства стран АТЭС. Конгресс-центр и международный выставочный центр. Международный университет с полным комплексом обслуживания и проживания 50 тыс. студентов из разных стран. Имеется возможность создания Тренажерного центра международной региональной сети штабов для ликвидации последствий природных катастроф. Здесь же принципиально важно разместить и обустроить Центр интеллектуального сопровождения деятельности Тихоокеанского флота России. Широким спросом будет пользоваться выставочный центр международных салонов наукоемких вооружений и военной техники "Русское оружие". Здесь же предполагается разместить многочисленные туристические объекты в виде яхт-клубов, дайвинг-центров. Бухта Новик может использоваться в качестве практически готовой акватории под тренировочную базу олимпийского гребного канала. Потребуется обустройство пляжных зон, длина которых на острове составляет порядка 78 км. Зимой это горнолыжные базы, рельеф и погода позволяют использовать эти ресурсы и многие другие объекты.

Затраты на освоение территории в перспективе ближайших 15 лет составляют порядка 150 млрд. рублей (в ценах 2005 года), из которых обустройство инфраструктурных объектов (мосты, дороги, очистные сооружения, водо - и электроснабжение и др.) оценивается в пределах 50 млрд. рублей.

Экономическая эффективность инвестиционного освоения: среднегодовая рентабельность составляет 26 процентов со сроком окупаемости коммерческих объектов до 4 лет. Количество новых рабочих мест, которые будут созданы, оценивается от 16 до 20 тыс. человек, из которых местными жителями будет занято не более 3000, остальные вакансии предлагаются для соотечественников из-за рубежа. Среднегодовые налоговые поступления ожидаются в пределах 5,5 млрд. рублей.

Реализация этого проекта принципиально меняет ситуацию в Азиатско-Тихоокеанском регионе. Владивосток и остров Русский, выполнявшие функции гаранта военной и политической стабильности и военно-морского паритета, превратятся в центр управления многосторонними взаимодействиями в АТР. Мы стремимся создавать условия для совместной деятельности в политической, экономической и социально-культурной сферах со странами АТР.

2. Проект транспортно-логистического центра в районе порта Восточный. Увеличение транспортной работы в крае и доведение объемов перевозимых грузов до 100 млн. тонн в год потребует дополнительной рабочей силы. В рамках этого проекта задумано воссоздание Российского восточного университета, где, с одной стороны, должны получить подготовку россияне для работы на специфических рынках стран АТР, а с другой - могут получать образование по нашим стандартам выходцы из этих стран. И здесь опыт соотечественников может сыграть решающую роль.

Корректировка Программы и включение проектов вселения на территориях других приграничных районов Приморского края планируются после разработки и согласования Стратегии развития Приморского края и комплексной Программы социально-экономического развития Приморского края в 2007 году, в которых будут определены важнейшие инвестиционные проекты региона.

Распределение бюджета на реализацию мероприятий

по оказанию содействия добровольному переселению в

Приморский край соотечественников, проживающих

за рубежом на 2годы

(пилотный этап программы)

млн. рублей (в ценах 2006 года)


N
п/п

Наименования
мероприятий

Основные
исполнители

Всего

В том числе

краевой
бюджет

бюджеты
муниципальных
образований

средства
работодателей

кредитные
ресурсы

средства
переселенцев

1

2

3

4

5

6

7

8

9

1.

Определение порядка
формирования жилого
фонда для приема и
временного проживания
участников программы,
включающего гостиницы,
общежития, жилье на
условиях поднайма,
социального найма,
служебного жилья

департамент ЖКХ
и ТР
администрации
Приморского края

2.

Жилищное обустройство

администрация
Приморского
края,
администрации
муниципальных
образований,
работодатели

2077,0

623,5

20,0

206,4

777,8

449,3

3.

Обеспечение
переселенцев бюджетными
социальными услугами

администрация
Приморского
края,
администрации
муниципальных
образований

877,9

877,9

4.

Финансирование
инвестиционного проекта

работодатели

3353,8

3353,8

ИТОГО

6308,7

1501,4

20,0

3560,2

777,8

449,3

III. Организация управления реализацией Программы

1. Механизм реализации Программы

Механизм реализации Программы включает:

план реализации основных мероприятий;

организационные, экономические и правовые механизмы, необходимые для эффективной реализации Программы, которые разработаны в соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативными актами Правительства Российской Федерации, законодательством и нормативными правовыми актами Приморского края;

порядок осуществления контроля за эффективным и целевым использованием финансовых средств, а также структуру управления реализации Программы.

План реализации основных мероприятий Программы

N

Наименование мероприятия

Ответственные исполнители

Срок
реализации

1

2

3

4

I. Правовое обеспечение Программы

1.

Подготовка проекта нормативного
правового акта о создании,
полномочиях и функциях
уполномоченного органа по
реализации Программы Приморского
края по оказанию содействия
добровольному переселению в
Российскую Федерацию
соотечественников, проживающих
за рубежом (далее - Программа)

комитет по труду
администрации Приморского
края,
Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края,
Управление Федеральной
миграционной службы
Российской Федерации по
Приморскому краю
(по согласованию)

2007 год

2.

Подготовка проекта нормативного
правового акта о создании,
полномочиях и функциях
межведомственной комиссии по
реализации Программы

комитет по труду
администрации Приморского
края, Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края

2007 год

3.

Подготовка проекта нормативного
акта о создании, полномочиях и
функциях общественного
консультативного органа -
Общественного совета по реализации
Программы

комитет по труду
администрации Приморского
края, Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края

2007 год

4.

Подготовка проекта нормативного
правового акта о порядке
взаимодействия администрации
Приморского края, муниципальных
образований и работодателей,
принимающих участие в Программе

межведомственная комиссия
по реализации Программы

2007 год

5.

Подготовка проекта нормативного
правового акта о порядке,
перечне и размерах мер
социальной поддержки участников
Программы, финансируемых за счет
средств краевого бюджета

межведомственная комиссия
по реализации Программы

2007 год

6.

Подготовка проекта распоряжения
о порядке внесения изменений в
Программу в части проектов
переселения

комитет по труду
администрации Приморского
края,
Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края

2007 год

II. Организационно-управленческие мероприятия Программы

7.

Разработка Регламента приема и
обустройства участника Программы
и членов их семей

межведомственная комиссия
по реализации Программы,
Общественный совет по
реализации Программы

2007 год

8.

Создание Управляющего
исполнительного органа Программы

межведомственная комиссия
по реализации Программы,
Общественный совет по
реализации Программы

I квартал
2007 года

III. Информационно-аналитическое сопровождение Программы

9.

Формирование и ведение краевой
базы данных об имеющихся
вакансиях как информационного
ресурса для соотечественников,
проживающих за рубежом

Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края

2007 год

10.

Подготовка проекта
информационного сообщения о
возможностях и условиях переезда
соотечественников на территорию
Приморского края и доведение
информации до потенциальных
участников Программы за рубежом

межведомственная комиссия
по реализации Программы
совместно с
уполномоченными
территориальными органами
федеральных органов
исполнительной власти;
Общественный совет по
реализации Программы

2007 год

11.

Мониторинг хода реализации
Программы, в том числе:
анализ хода реализации Программы
в целом и отдельных программных
мероприятий;
выявление отклонений от сроков и
запланированных результатов
реализации мероприятий;
определение эффективности
реализации Программы в
соответствии с целевыми
индикаторами, установленными
Программой (в целом по
Приморскому краю и по каждой
территории вселения)

Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края,
Управление Федеральной
миграционной службы
Российской Федерации по
Приморскому краю

ежемесячно

12.

Мониторинг информационной и
общественной ситуации
относительно реализации
Программы на территории
Приморского края

Общественный совет по
реализации Программы

ежеквартально

13.

Формирование реестра участников
Программы в Приморском крае,
мониторинг их социальной и
экономической адаптации

Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края,
общественный совет по
реализации Программы,
Управление федеральной
миграционной службы
Российской Федерации по
Приморскому краю

ежеквартально

14.

Подготовка проектов решений о
необходимых корректировках
Программы на основании
мониторинга Программы

межведомственная комиссия
по реализации Программы

2
годы

IV. Исполнение программных мероприятий и контроль за ходом их реализации

15.

Прием и размещение участников
Программы и членов их семей

органы местного
самоуправления территорий
вселения, предприятия,
реализующие
инвестиционные проекты в
соответствии с Программой

начиная с
2007 года

16.

Предоставление рабочего места,
организация переподготовки и
повышения квалификации участника
Программы

предприятия, реализующие
инвестиционные проекты в
соответствии с
Программой, Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края

начиная с
2007 года

17.

Адаптация участников Программы и
членов их семей, оказание мер
социальной поддержки,
предоставление государственных
социальных гарантий

управление культуры
администрации Приморского
края, департамент
образования и науки
администрации Приморского
края, департамент
социальной защиты
населения администрации
Приморского края, органы
местного самоуправления
территорий вселения,
Общественный совет по
реализации Программы

начиная с
2007 года

18.

Предоставление гарантий
медицинской помощи

департамент
здравоохранения
администрации Приморского
края, органы местного
самоуправления территорий
вселения

начиная с
2007 года

19.

Предоставление гарантированных
образовательных услуг участникам
Программы и членам их семей

департамент образования и
науки администрации
Приморского края, органы
местного самоуправления
территорий вселения

начиная с
2007 года

20.

Прогнозирование объема средств
краевого бюджета, необходимых
ежегодно для обеспечения мер
социальной поддержки участникам
Программы

департамент социальной
защиты населения
администрации Приморского
края, департамент
финансов администрации
Приморского края

начиная с
2007 года с
уточнением
ежегодно

21.

Контроль за реализацией
мероприятий Программы

губернатор Приморского
края; межведомственная
комиссия по реализации
Программы; Общественный
совет по реализации
Программы; Управление
государственной службы
занятости населения
Приморского края

начиная с
2007 года


Структура управления реализацией Программы

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23