Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
Оглавление
1. Общая характеристика образовательного учреждения.
Цель и задачи школы 2- 3
2. Состав обучающихся 4- 5
3. Структура управления. 6-9
4. Учебный план и образовательные программы.
5. Условия осуществления учебно-воспитательного процесса.
6. Кадровое обеспечение образовательного процесса.
7. Финансово-хозяйственная деятельность. 28
8. Результаты образовательной деятельности. 29- 32
9. Достижения образовательного учреждения. 33
10. Организация воспитательной работы и дополнительного образования.34
11. Условия для сохранения здоровья обучающихся 41-43
12. Организация питания 44
13. Обеспечение безопасности в образовательном учреждении
14. Организация предпрофильной и профильной подготовки
15. Социальная активность и социальное партнерство 52-53
16. Инновационная деятельность учреждения
17. Перспективные направления развития образовательного процесса 58
1. Общая характеристика образовательного учреждения.
Полное наименование: Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 19 г. Новоалтайска»
Адрес: Алтайский край, город Новоалтайск, ул. Прудская, 8
Телефон: 8(3854)2-27-70
Е – mail: metod. *****@***ru
Адрес сайта в Интернете: http://www. *****/oo356
Лицензия: серия А № 000 от 15.04.08 до 15.04.13 гг.
1967 год образования школы. Школа расположена в районе новостройки. Рядом со школой находится Свято-Георгиевский православный храм. Микрорайон обладает сетью учреждений образования (гимназия № 000, МОУ СОШ №30, УДО №1, №8, №19) и культуры (детская городская библиотека, библиотека имени Чехова, КДЦ «Космос», спортивный комплекс «Локомотив»).
Создавая имиджевые символы школы, педагогический, родительский и ученический коллективы учли стабильно высокие результаты по предметным олимпиадам, по ЕГЭ и ГИА, итоги реализации программы развития года.
2004 – 2012 - Реализация системы предпрофильного образования
2Реализация системы профильного образования
2– Городская экспериментальная площадка «Школа раннего развития
как средство адаптации ребёнка к школе»
2008 –2012 - «Модернизация содержания образования. Переход на новую систему
оплату труда (НСОТ)»
2008 – 2012 – Реализация программы «Одарённый ребёнок»
2Реализация программы гражданско-патриотического воспитания «Человек.
Гражданин. Патриот»
2007 – 2012 - Реализация Программы по совершенствованию детского самоуправления.
С 2011 года в школе идет реализация Программы развития «Школа успеха»
логотип
книга – знание
солнце – благоприятные условия обучения
росток – компетенции обучающихся
модель учителя

название школы
Школа успеха.
Школа успеха – школа, в которой все участники учебно-воспитательного процесса выступают субъектами деятельности:
· испытывают потребность в самоизменении, способны осознать свои пробелы, недостатки;
· способны относиться к себе преобразовательно, способны увидеть точки своего роста;
· способны к самоорганизации;
· готовы к сотрудничеству.
Стратегия развития школы основывается на том, что школа существует для человека и во имя человека. Это школа открытия новых профессиональных и личностных горизонтов.
Основная стратегическая цель: обеспечение доступности и высокого качества образования, отвечающего социальным потребностям и способствующего успешности каждого участника образовательного процесса.
Задачи:
1. обеспечить развитие внутришкольной системы управления качеством образования в целях достижения соответствия образовательного процесса инновационному развитию школы;
2. создать условия для внедрения развития здоровьесберегающей образовательной среды, обеспечивающей сохранение психосоматического здоровья детей;
3. скоординировать работу по сетевому взаимодействию с образовательными учреждениями города для развития творческого потенциала личности школьника;
4. продолжить развитие воспитательной системы школы с целью социализации личности в современных условиях;
5. организовать внедрение современных механизмов финансирования и апробации новых организационно-правовых форм деятельности образовательного учреждения.
2. Состав обучающихся.
Общее количество обучающихся по ступеням за учебный год
Начальная школа | Основная школа | Средняя школа | Всего по ОУ | |
Общее количество обучающихся | 379 | 355 | 50 | 784 |
Общее количество классов, средняя наполняемость | 15/25 | 15/23 | 2/25 | 32/24 |
Дифференцированная характеристика учащихся
по социально-демографическим параметрам за уч. гг.


Родительский заказ весьма дифференцирован (от полного отсутствия до требований высокого качества образования). В социальном плане школа объективно находится на передовой обеспечения социальной мобильности, содействуя проектированию будущего различных социальных слоёв: рабочих, бизнесменов, интеллигенции.
Количество классов-комплектов, учащихся, качество знаний, успеваемость по параллелям
Классы | Количество кл.-комплектов | Кол-во учащихся | Успеваемость | Качество знаний |
1классы | 4 | 112 | ||
2классы | 4 | 71 | 99% | 60% |
4 | 94 | 96% | 59% | |
3 | 76 | 100% | 47% | |
3 | 77 | 100% | 46% | |
3 | 75 | 100% | 48% | |
3 | 71 | 100% | 35% | |
3 | 68 | 100% | 38% | |
3 | 64 | 100% | 30% | |
1 | 29 | 100% | 52% | |
1 | 21 | 100% | 62% 3медалиста 3-«золото» | |
Всего 2-11 | 28 | 680 | 99,4% | 49,1% |
Движение учащихся в течение учебного года
Всего учащихся |
учебный год |
На начало учебного года | 784 |
На конец учебного года | 784 |
Прибыли в течение года | 16 |
Оставлены на второй год | 1ПМПК |
Выбыло всего | 16 |
Перевод в другое ОУ в связи с изменением места жительства | 13 |
Перевод в другие ОУ | 3 |
Другие причины | 0 |
Контингент обучающихся стабилен, движение учащихся происходит в основном по объективным причинам. Основная причина переходов учащихся в другие школы - перемена места жительства. В школу принимаются дети независимо от места жительства. Анализ анкет родителей 1, 5, 11-х классов показывает, что главные причины поступления их детей в нашу школу следующие: близость к месту проживания – 81%, высокая результативность при сдачи ГИА, ЕГЭ, городское первенство по предметным олимпиадам - 72%, высокий профессионализм учителей – 66,6%.
3. Структура управления образовательного учреждения
Управление школой осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании» и Уставом школы на принципах демократичности, открытости, приоритета общечеловеческих ценностей, охраны жизни и здоровья человека, свободного развития личности.
Руководители общеобразовательного учреждения:
Директор -
Заместители директора:
по учебно-воспитательной работе ;
по научно-методической работе ;
по воспитательной работе
по административно - хозяйственной части - .
Структура внутришкольного управления
§ первый уровень (стратегический) – Конференция, Совет школы, Педагогический совет, Попечительский совет, Административный совет, Общешкольный родительский комитет, директор школы.
§ второй уровень (тактический) – Методический совет, Экспертный совет, социально – психологическая служба, Аттестационная комиссия; заместители директора.
§ третий уровень (организаторский) – методические объединения учителей-предметников, методическое объединение классных руководителей, Совет профилактики, библиотека-медиатека, научное общество учащихся; руководители целевых проектов.
§ четвёртый уровень (исполнительский) – родительские комитеты классов, детские организации «Веселый ветер» (1-4 классы), «Лидер» (5-11классы); обучающиеся, педагоги, родители.
Компетенции органов внутришкольного управления
Наименование органа управления | Наименование локального правового акта, определяющего порядок создания и деятельности органа (кем и когда принят) | Компетенция |
Педагогический совет | Положение о Педагогическом совете МОУ «Средняя общеобразовательная школа №19 г. Новоалтайска» (Утверждено директором школы 03.09.2008) | Участвует в разработке школьного компонента содержания образования и в организации его преподавания. Решает текущие вопросы учебно-воспитательного процесса |
Совет школы | Положение о Совете школы МОУ «Средняя общеобразовательная школа №19 г. Новоалтайска» (Принято Конференцией школы 17.11.2008) | Обсуждает и принимает нормы и правила школьной жизни. Представляет интересы школы за ее пределами. Участвует в разработке стратегии развития школы |
Попечительский совет | Положение об общественном Попечительском совете МОУ «Средняя общеобразовательная школа №19 г. Новоалтайска» (Принято учредительным собранием, протокол №1 от 01.01.2001) | Разрабатывает и реализует конкретные мероприятия по финансированию и материальному обеспечению УВП. Содействует проведению инновационной образовательной деятельности. |
Общешкольный родительский комитет | Положение об общешкольном родительском комитете (принято Конференцией школы 17.09.09) | Содействие школе в организации образовательного процесса, социальной защите обучающихся, обеспечении единства педагогических требований к обучающимся |
Родительский комитет класса | Положение о родительском комитете классе (принято Конференцией школ17.09.09) | Участвует в определении интересов класса. Выходит с инициативами на общешкольный уровень. Активно участвует в жизни класса. |
Организация ученического самоуправления | ||
Детская организация младших школьников «Веселый ветер» (свидетельство о регистрации № 21 от 01.01.01 года) Возглавляет д/о Координационный Совет, состоящий из Президента, Совета Губернаторов и Совета Мэров. | Положение о детской организации «Веселый ветер» (принято в 2004 году) | Предназначена для создания коллектива учащихся, объединенных общими делами и интересами; для создания условий для реализации организаторских и творческих способностей учащихся |
Подростковая организация «Лидер» 5-11классы, (свидетельство о регистрации № 16 от 01.01.01 года) Высшим органом является общее собрание клуба. | Положение о детской организации «Лидер» (принято в 2002году) | Формирует у учащихся готовность к реализации социальных функций в обществе, раскрытию их творческого потенциала |
Государственно-общественное управление
С января 2009 года осуществляет свою деятельность Совет школы – коллегиальный орган общественного управления образовательного учреждения, осуществляющий решение отдельных вопросов в соответствие с Уставом школы и наделенный определенными управленческими полномочиями для решения этих вопросов. Разработан и внедрён механизм участия государственно-общественного управления в выработке и принятии управленческих решений на основе открытости и обязательности их исполнения для всех участников образовательного процесса, делегирования полномочий и ответственности, четкого разграничения компетенции между органами самоуправления.
В состав Совет школы входят: директор школы, 3 представителей от школы, 3 представителей от родительского коллектива, 3 учащихся, учредитель от общественности – .
В учебном году на заседаниях Совета рассматривались такие важные вопросы жизнедеятельности ОУ, как:
· Распределение стимулирующей части заработной платы,
· Реализация программы развития школы на 20годы
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 |


