Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
4.4.3. Программа летней педагогической практики.
Вид практики: летняя педагогическая
Семестр, в котором проводится практика: 6
Объем практики: 3 недели
Отчетность: дифференцированный зачет
Место проведения практики: летние оздоровительные лагеря года Ульяновска и Ульяновской области.
Цели практики заключается в расширении профессионально-педагогических знаний будущих педагогов в вопросах воспитания, социализации и обучения детей в летний период и вооружении студентов методикой воспитательной работы с детьми и подростками в летний период.
- Задачи практики: формирование умений и навыков в различных видах педагогической деятельности (организационная, коммуникативная, исследовательская и пр.);
- овладение содержанием и различными формами и методами оздоровительной и воспитательной работы; охраны жизни и здоровья детей и подростков;
- формирование креативности студентов;
- адаптация студентов к условиям работы в детском оздоровительном лагере;
- формирование педагогических компетенций будущих педагогов.
Требования к результатам прохождения практики (знать, уметь)
В результате прохождения практики студент должен:
Знать:
- методику организации жизни детского коллектива;
- планирование воспитательной работы;
- формы, методы, средства организации детского коллектива;
- методику организации массовых мероприятий, отрядных дел в условиях образовательных учреждений, а так же в условиях летнего оздоровительно лагеря;
- ведение документации.
Уметь:
- определять цели и задачи оздоровительной и воспитательной работы с детьми и подростками в школе и в оздоровительном лагере;
- составлять план воспитательной работы с учетом интересов и индивидуальных особенностей детей;
- организовывать самоуправление в детском коллективе и направлять его на деятельность;
- создавать условия для развития самодеятельности детей и подростков;
- включать детей в разнообразную деятельность;
- сочетать индивидуальную, групповую и коллективную работу с детьми;
- использовать всю систему возможных педагогических воздействий с учетом возрастных и индивидуальных особенностей детей;
- устанавливать педагогически правильные отношения с детьми и подростками, с коллегами, родителями;
- творчески подходить к решению педагогических задач, педагогически осмысливать и анализировать опыт своей педагогической деятельности;
- использовать современную научную литературу по проблемам воспитания, обучения, педагогической деятельности;
- проводить научно-исследовательскую работу на педагогической практике с использованием различных методов психолого-педагогической диагностики;
- оказать психологическую помощь субъектам учебно-воспитательного процесса в условиях временных образовательных учреждений.
Владеть:
- методикой организации и проведения воспитательных мероприятий (массовых и отрядных);
- методикой коллективно творческой деятельности;
- методикой организации жизни детского коллектива,
- методами и приемами планирование воспитательной работы;
- формами, средствами и методами организации жизнедеятельности детей в условиях временных образовательных учреждений;
- современными игровыми технологиями;
- методами организации и проведения психолого-педагогического исследования в условиях временных образовательных учреждений;
- методами психолого-педагогического анализа различных форм поведения и деятельности участников учебно-воспитательного процесса;
- методами психологического воздействия, психопрофилактики, психокоррекции, консультирования в условиях временных образовательных учреждений.
Предполагаемые базы прохождения практик: летние оздоровительные лагеря года Ульяновска и Ульяновской области.
Разработчики рабочей программы практики - , кандидат педагогических наук, старший преподаватель.
4.4.4. Программа педагогической практики.
Вид практики: педагогическая
Семестр, в котором проводится практика: 8
Объем практики (трудоемкость практики): 5 недель
Отчетность: дифференцированный зачет
Место проведения практики: общеобразовательные учреждения города Ульяновска.
Цели практики:
подготовка студента к целостному выполнению профессиональных обязанностей учителя-предметника и классного руководителя в соответствии с требованиями ФГОС ВПО и квалификационной характеристикой специалиста.
Задачи практики:
- воспитание устойчивого интереса к профессии учителя, убежденности в правильности ее выбора; развитие педагогического мышления (посредством постоянного проектирования профессиональных действий и самоанализа); формирование профессиональных умений и навыков, необходимых для успешного осуществления учебно-воспитательного процесса (дидактических, методических, организаторских, коммуникативных, перцептивных, рефлексивных и др.); развитие потребности в самообразовании и совершенствовании профессиональных компетенций; формирование опыта творческой педагогической деятельности, исследовательского подхода к педагогическому процессу; совершенствование профессионально значимых качеств личности будущего учителя и его активной педагогической позиции; оказание помощи образовательным учреждениям в решении учебно-воспитательных задач.
Требования к результатам прохождения практики (знать, уметь).
Предполагаемые базы прохождения практик: общеобразовательные учреждения города Ульяновска: № 1, 2, 3, 5, 6, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 17, 20, 21, 22, 24, 25, 27, 28, 29, 30, 31, 33, 34, 35, 37, 38, 40, 41, 42, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, 66, 69, 70, 72, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 79, 82, 83, 85, 90, лицей при УлГТУ.
Разработчики рабочей программы практики: , к. п.н., ст. преп. каф. МНО, , ассистент каф. МНО.
4.4.5.Программа педагогической практики.
Вид практики: педагогическая
Семестр, в котором проводится практика: 9
Объем практики (трудоемкость практики): 5 недель.
Отчетность: дифференцированный зачет
Место проведения практики: образовательные учреждения г. Ульяновска и Ульяновской области
Цели практики: подготовка студента к целостному выполнению профессиональных обязанностей учителя-предметника и классного руководителя в соответствии с требованиями ФГОС ВПО и квалификационной характеристикой специалиста.
Задачи практики:
- воспитание устойчивого интереса к профессии учителя, убежденности в правильности ее выбора; развитие педагогического мышления (посредством постоянного проектирования профессиональных действий и самоанализа); формирование профессиональных умений и навыков, необходимых для успешного осуществления учебно-воспитательного процесса (дидактических, методических, организаторских, коммуникативных, перцептивных, рефлексивных и др.); развитие потребности в самообразовании и совершенствовании профессиональных компетенций; формирование опыта творческой педагогической деятельности, исследовательского подхода к педагогическому процессу; совершенствование профессионально значимых качеств личности будущего учителя и его активной педагогической позиции; оказание помощи образовательным учреждениям в решении учебно-воспитательных задач.
Требования к результатам прохождения практики (знать, уметь).
Предполагаемые базы прохождения практик: общеобразовательные учреждения города Ульяновска: № 1, 2, 3, 5, 6, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 17, 20, 21, 22, 24, 25, 27, 28, 29, 30, 31, 33, 34, 35, 37, 38, 40, 41, 42, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, 66, 69, 70, 72, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 79, 82, 83, 85, 90, лицей при УлГТУ, общеобразовательные учреждения Ульяновской области (по месту жительства).
Разработчики рабочей программы практики: , к. п.н., ст. преп. каф. МНО, , ассистент каф. МНО.
4.4.6.Программа педагогической практики по второй специальности.
Вид практики - педагогическая практика
Семестр, в котором проводится практика: 10
Объем практики (трудоемкость практики): 4 недели
Отчетность: дифференцированный зачет
Место проведения практики (образовательное учреждение, организация, предприятие, лаборатория:
-общеобразовательные школы,
-специальные образовательные учреждения,
-учреждения дополнительного образования.
Цель практики состоит в повышении качества профессиональной подготовки студентов факультета педагогики и психологии.
Задачи практики:
повышение практической ценности получаемого в университете академического образования;
– закрепление и апробирование студентами теоретических знаний по методике обучения математике в практической деятельности общеобразовательной школы;
- формирование у студентов профессиональных умений и навыков в условиях школы;
- формирование у студентов профессионально-значимых личностных качеств;
- знакомство с нормативными документами, регламентирующими работу учителя информатики;
- приобретение навыков и умений практической работы по организации и проведения внеклассной работы по математике;
- мотивация творческого отношения к педагогической профессии, стремления к совершенствованию собственных педагогических способностей.
Требования к результатам прохождения практики (знать, уметь)
Студенты должны знать:
- основные виды профессиональной деятельности учителя информатики;
- нормативные документы, регламентирующие деятельность учителя информатики;
- требования школьной гигиены;
- методические особенности организации различных видов внеклассной работы по информатике.
Студенты должны уметь:
- организовать общение и устанавливать контакт с учащимися;
- осуществлять анализ учебников и методических пособий, которыми пользуются учитель и учащиеся;
- проводить анализ урока;
- оформлять проект урока информатики в виде подробного конспекта;
- подготовить дидактическое оборудование к уроку информатики;
- осуществлять качественный и количественный анализ результатов самостоятельных работ учащихся;
- организовывать внеклассную работу с учащимися по предмету;
- организовать индивидуальную работу с учениками;
- применять методические рекомендации по школьной гигиене;
- анализировать собственную профессиональную деятельность.
Предполагаемые базы прохождения практик: педагогическая практика проводится на базе учреждений среднего общего образования.
Разработчики рабочей программы практики: , кандидат педагогических наук, доцент
5. Фактическое ресурсное обеспечение ООП по специальности 050708.65 Педагогика и методика начального образования с дополнительной специальностью 050706.65 Информатика.
РАЗДЕЛ включает описание:
-кадрового обеспечения;
-учебно-методического и информационного обеспечения;
-материально-технического обеспечения.
5.1.Кадровое обеспечение.
Реализация ООП ВПО по специальности 050708.65 Педагогика и методика начального образования с дополнительной специальностью 050706.65 Информатика обеспечена научно-педагогическими кадрами, имеющими базовое образование (более 50%), соответствующее профилю преподаваемых дисциплин, и систематически занимающимися научной и (или) научно-методической деятельностью.
Доля преподавателей, имеющих ученую степень и/или ученое звание в общем числе преподавателей, обеспечивающих образовательный процесс по данной ООП более 50%, ученую степень доктора наук (в том числе степень, присваиваемую за рубежом, документы о присвоении которой прошли установленную процедуру признания и установления эквивалентности) и/или ученое звание профессора – более 8% преподавателей.
Более 60% преподавателей (в приведенных к целочисленным значениям ставок), обеспечивающих учебный процесс по профессиональному циклу, имеют ученые степени. К образовательному процессу привлекаются не менее 5% преподавателей из числа действующих руководителей и работников профильных организаций.
100% преподавателей прошли обучение с целью повышения квалификации по различным направлениям, соответствующим профилям преподаваемых дисциплин.
5.2.Учебно-методическое и информационное обеспечение.
ООП ВПО по специальности 050708.65 Педагогика и методика начального образования с дополнительной специальностью 050202.65 Информатика обеспечена учебно-методической документацией и материалами по всем учебным курсам, дисциплинам (модулям) основной образовательной программы соответственно требованиям ГОС ВПО.
Содержание каждой из учебных дисциплин представлено в локальной сети образовательного учреждения.
Преподавателями, участвующими в реализации ООП ВПО по специальности 050708.65 Педагогика и методика начального образования с дополнительной специальностью Информатика с 2007 года подготовлено и издано 42 учебно-методических пособия (в т. ч. 5 – с грифом УМО); 32 монографии.
Формирование единого библиотечного фонда ведется в соответствии с профилем вуза и реализуемыми образовательными программами. Комплектование библиотечного фонда осуществляется на основании заявок кафедр и с учетом нормативов книгообеспеченности учебного процесса.
Каждый обучающийся обеспечен индивидуальным доступом к электронно-библиотечной системе «КнигаФонд» из любой точки, в которой имеется доступ к сети Интернет. При этом возможность осуществления одновременного индивидуального доступа к такой системе с компьютеров вуза составляет не менее чем для 25% обучающихся.
Библиотечный фонд университета укомплектован печатными и электронными изданиями основной учебной литературы по дисциплинам базовой части всех циклов, изданными за последние 10 лет (для дисциплин базовой части гуманитарного, социального и экономического цикла – за последние пять лет), из расчета не менее 25 экземпляров таких изданий на каждые 100 обучающихся.
Фонд дополнительной литературы помимо учебной включает официальные, справочно-библиографические и специализированные периодические издания в расчете 1 - 2 экземпляра на каждые 100 обучающихся.
Электронная библиотека УлГПУ имени представляет собой совокупность информационно-библиографических баз данных, электронных версий печатных изданий вуза. Библиографическая информация о документах различных видов (книгах, журналах, газетах, трудах преподавателей вуза) отражается в электронном каталоге библиотеки, который доступен в сети Интернет.
Оперативный обмен информацией с отечественными и зарубежными вузами и организациями осуществляется с соблюдением требований законодательства Российской Федерации об интеллектуальной собственности и международных договоров Российской Федерации в области интеллектуальной собственности. Для обучающихся обеспечен доступ к современным профессиональным базам данных, информационным справочным и поисковым системам.
Внеаудиторная работа обучающихся сопровождается методическим обеспечением и обоснованием времени, затрачиваемого на ее выполнение.
В организации образовательного процесса используются: компьютерные программы и обучающие системы, диагностические и тестовые системы; лабораторные комплексы, базы данных по различным областям знаний, прикладные и инструментальные программные средства, обеспечивающие выполнение учебных операций, мультимедийные технологии, телекоммуникационные системы.
Инновационный подход к проектированию учебного процесса прослеживается (в том числе) в построении системы аудиторных занятий с применением форм активного и интерактивного обучения. Более 20% аудиторных занятий ООП проводится преподавателями с применением интерактивного инструментария.
5.3.Материально-техническое обеспечение.
В университете в полном соответствии с ГОС ВПО имеются:
-лингафонные кабинеты;
-компьютерные классы;
-аудитории, оборудованные мультимедийными комплексами;
-медиацентр;
-базы практик;
-спортивные залы;
-аудитории, оборудованные для художественно-творческих занятий
-необходимые для учебного процесса комплекты лицензионного программного обеспечения;
-общежитие;столовые
Аудиторный фонд факультета педагогики и психологии, реализующего образовательный процесс соответственно ООП позволяет осуществлять обучение в одну смену. В составе используемых помещений имеются 3 лекционные аудитории, 12 аудиторий для практических и семинарских занятий, компьютерный класс, библиотека, конференцзал, столовая, административные и служебные помещения.
Иногородние студенты обеспечены общежитием на 98%.
Питание студентов организуется в трех студенческих столовых и кафе.
Здравпункт расположен на территории университета.
В университете имеется актовый зал на 610 посадочных мест.
6. Характеристики среды вуза, обеспечивающие развитие общекультурных (социально-личностных) компетенций выпускников.
Для реализации данной ООП в УлГПУ имени Ульянова созданы и поддерживаются условия для развития личности и регулирования социально-культурных процессов, способствующих укреплению нравственных, гражданственных, общекультурных качеств обучающихся, для формирования общекультурных компетенций выпускников.
Концепция формирования среды вуза, обеспечивающей профессионально-личностное развитие обучающихся, определяется следующими документами:
-концепцией воспитательной работы.
-положением об организации воспитательной работы в УлГПУ имени ;
-положением о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки студентов, аспирантов, докторантов;
-положением о порядке назначения стипендии Ученого совета студентам и аспирантам УлГПУ имени ;
-правилами внутреннего распорядка в УлГПУ имени ;
- положением о кураторе студенческой группы и курса;
-положением о культурном центре;
-положением о центре воспитательной и социальной работы;
-положением о совете по воспитательной работе;
-положением о спортивном клубе;
-положением о центре содействия трудоустройству выпускников;
-положением об общежитии УлГПУ;
-положением о студенческом совете общежития;
-положением о студенческом совете университета;
-программой воспитательной работы на гг.
На факультете педагогики и психологии УлГПУ создана и реализуется Концепция организации воспитательной работы со студентами.
Концептуальная идея: воссоздать необходимый статус воспитательной функции преподавателей (кураторов) как неотъемлемой части высшего профессионального образования. Воспитание в вузе - способ социализации и адаптации молодого человека к условиям постоянно меняющегося социума.
Государственные нормативные документы
Закон РФ «Об образовании» подчеркивает связь между образованием и воспитанием гражданина, как целостной социальной структуры, стремящейся к самосовершенствованию и преобразованию общества (статья 2).
В Законе РФ «О высшем и послевузовском образовании» указаны основные задачи вуза в воспитательном процессе:
• удовлетворение потребностей личности в интеллектуальном, культурном и нравственном развитии посредством получения высшего образования;
• формирование у студентов гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современной цивилизации и демократии;
• сохранение и приумножение нравственных, культурных и научных ценностей (статья 8).
В «Типовом Положении о вузах РФ» указано, что воспитательные задачи вузов реализуются в совместной учебной, научной, творческой, производственной и общественной деятельности студентов и преподавателей (п. 33).
В современной системе российского образования формируется новая культура воспитания с такими особенностями, как плюрализм и вариативность воспитательных практик, увеличение степени свободы, личностно-деятельностная направленность образования, культивирование ответственности органов образования, организация современной среды воспитания, оптимизация процессов социализации и индивидуализации.
Основной тенденцией современного образования, определяющей стратегию воспитания нового жизнеспособного поколения, является гармонизация общественно ориентированного и индивидуалистического типов образования.
Изменение целевых установок образования предполагает новые подходы к организации воспитания студентов. Из многообразия концепций основу для воспитательной деятельности на педагогическом факультете составили:
1) личностно ориентированный подход (, -ревская, и др.), гуманистические концепции воспитания, идеи педагогики сотрудничества;
2) воспитание как управление развитием личности, принятие индивида таким, какой он есть, обеспечение каждому «эффекта старшего друга» (кова, );
3) воспитание как управление социализацией личности - поддержка позитивной социализации, обеспечение нравственной устойчивости к влиянию негативных факторов общества (, );
4) воспитание как процесс психолого-педагогической поддержки развития личности ();
5) понимание сущности воспитания как создания условий для развития личности, т. е. соответствующей среды, воспитательного пространства (, );
6) событийный подход - значимость случая, отдельных мероприятий как поворотных моментов в развитии личности ();
7) синергетический подход к анализу воспитательной системы как саморазвивающейся (, ).
Цели и задачи воспитательной деятельности
Ведущая цель воспитания студентов - разностороннее профессиональное формирование и развитие личности будущего конкурентоспособного специалиста – педагога, психолога с высшим профессиональным образованием, обладающего высокой культурой, интеллигентностью, социальной активностью, качествами гражданина-патриота.
Цели воспитательной деятельности - создание условий для активной жизнедеятельности студентов, гражданского самоопределения и самореализации, удовлетворения потребностей студентов в интеллектуальном, культурном и нравственном развитии.
Задачи:
1. Становление личностных качеств, необходимых для эффективной профессиональной деятельности.
2. Воспитание у студентов нравственности, гражданской позиции и патриотического сознания, правовой и политической культуры; ответственности за саморазвитие, самосовершенствование, самореализацию.
3. Развитие ориентации на общечеловеческие ценности и высокие гуманистические идеалы культуры.
4. Формирование чувства университетского корпоративизма и солидарности, сопричастности и гордости за педагогическую профессию.
5. Приобщение к культурным традициям университета и факультета.
6. Совершенствование физического состояния, стремление к здоровому образу жизни, воспитание нетерпимого отношения к наркотикам, пьянству, антиобщественному поведению.
Профессиографическая модель специалиста-выпускника
В условиях демократизации общества приоритетна ориентация высшей школы на формирование личности нового социокультурного типа:
- гуманной, понимающей высокую ценность человеческой жизни;
- духовной, обладающей развитыми потребностями в познании окружающей действительности, самопознании, поиске смысла жизни и жизненной позиции, общении с искусством, понимании самоценности своего внутреннего мира;
- творческой, с развитым интеллектом, стремящейся к преобразующей деятельности, обладающей чувством нового, способной к активной жизни и творчеству;
- профессионально мобильной, владеющей новейшими технологиями и умениями, необходимыми для реализации профессиональных знаний в новой экономической и социокультурной ситуации (менеджмент, компьютерная грамотность, языкознание).
Направления воспитательной работы:
- организационно-методическое обеспечение воспитательного процесса;
- развитие студенческого самоуправления;
- духовно-нравственное, межкультурное и интернациональное воспитание;
- эстетическое воспитание и творческая деятельность;
- профессионально-трудовое воспитание;
- спортивно-оздоровительная деятельность.
7. Нормативно-методическое обеспечение системы оценки качества освоения обучающимися ООП по специальности 050708.65 Педагогика и методика начального образования с дополнительной специальностью 050202.65 Информатика.
В соответствии с ГОС ВПО по данным специальностям и Типовым положением о вузе оценка качества освоения обучающимися основных образовательных программ включает текущий контроль успеваемости, промежуточную и итоговую государственную аттестацию обучающихся.
7.1. Фонды оценочных средств для проведения текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации.
Нормативно-методическое обеспечение текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся (зачетно-экзаменационной сессии) по ООП осуществляется в соответствии с утвержденными в УлГПУ имени документами:
-положением о проведении текущего контроля успеваемости и промежуточной
аттестации обучающихся;
-положением о комиссии по управлению качеством образования;
-положением о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки студентов, аспирантов, докторантов.
Студенты, обучающиеся в УлГПУ имени по образовательным программам высшего профессионального образования, при промежуточной аттестации сдают в течение учебного года не более 10 экзаменов и 12 зачетов. В указанное число не входят экзамены и зачеты по физической культуре и факультативным дисциплинам.
Для аттестации обучающихся на соответствие их персональных достижений поэтапным требованиям соответствующей ООП вуз создает и утверждает фонды оценочных средств для проведения текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся. Фонды оценочных средств включают: контрольные вопросы и типовые задания для практических занятий, лабораторных и контрольных работ, коллоквиумов, зачетов и экзаменов; тесты для компьютерных тестирующих программ; примерную тематику курсовых работ, рефератов и т. п., а также иные формы контроля, позволяющие оценить степень сформированности компетенций обучающихся.
7.2. Итоговая государственная аттестация выпускников ООП специалитета.
Итоговая государственная аттестация выпускника высшего учебного заведения является обязательной и осуществляется после освоения образовательной программы в полном объеме.
Итоговая государственная аттестация включает защиту выпускной квалификационной работы (ВКР) и 2 междисциплинарных экзамена (по основной и дополнительной специальностям). Требования к содержанию, объему и структуре итоговой государственной аттестации выпускников по данной ООП устанавливаются положением об итоговой государственной аттестации выпускников УлГПУ имени , программой государственной аттестации выпускников по данной ООП, порядком выполнения курсовых проектов и выпускных квалификационных работ.
8. Другие нормативно-методические документы и материалы, обеспечивающие качество подготовки обучающихся.
Ежегодно в УЛГПУ имени по утвержденным показателям проводится мониторинг процессов, обеспечивающих качество подготовки обучающихся в соответствии с порядком проведения внутренних проверок системы менеджмента качества образования.
По утвержденному плану в вузе проводятся внутренние аудиты (проверки) деятельности подразделений, отдельных процессов и видов деятельности, по результатам которых планируются корректирующие и предупреждающие мероприятия, способствующие повышению качества подготовки специалистов.
Компетентность преподавателей отслеживается и оценивается на основе утвержденных в университете нормативных документов:
-положения о порядке замещения должностей научно-педагогических работников УлГПУ;
-положения об аттестации преподавателей УлГПУ.
-положения о повышении квалификации преподавателей .
Лист согласования
Разработчики ООП:
Декан факультета педагогики и психологии,
доктор педагогических наук, профессор _______________
(подпись)
Зав. кафедрой педагогики,
доктор педагогических наук, профессор _______________
(подпись)
Зав. кафедрой методики начального образования,
кандидат педагогических наук, доцент _________________
(подпись)
Зав. кафедрой психологии,
кандидат психологических наук, доцент __________________
(подпись)
Программа утверждена на заседании ученого совета факультета педагогики и психологии "___" __________ 20__г., протокол № ____
Председатель ученого совета факультета_____________________________________
личная подпись расшифровка подписи дата
Программа согласована
Начальник учебного управления_____________________________________
личная подпись расшифровка подписи дата
Программа зарегистрирована в УРИС под учетным номером ________________
на правах учебно-методического электронного издания.
Начальник УРИС _______________________________________________________
личная подпись расшифровка подписи дата
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


