План учебно-воспитательной работы МОУ «Приморская СОШ» 2011/12 учебный год (стр. 1 )

План учебно-воспитательной работы

МОУ «Приморская СОШ»

2011/12 учебный год

Цели и задачи

Цель: «Создание здоровой социокультурной среды для становления и развития личности воспитанника способного самостоятельно и ответственно строить свою жизнь»

Задачи педагогического коллектива

на 20учебный год

·  повышение эффективности урока, совершенствование педагогического мастерства через внедрение в учебно-воспитательный процесс новых технологий;

·  формирование здорового образа жизни через внедрение здоровье сберегающих технологий в учебно-воспитательный процесс;

·  повышение эффективности работы по воспитанию гражданственности, патриотизма, трудолюбия, духовности;

·  создание условий для самореализации личности каждого обучающегося через дальнейшее совершенствование системы дополнительного образования, оказания помощи в жизненном самоопределении учащихся;

·  Формирование здоровьесберегающего пространства учебно-воспитательного процесса, приоритет здорового образа жизни для каждого ребенка.

 1. Работа педагогического коллектива по реализации Национальной образовательной стратегии «Наша новая школа»

Задача: сохранение единого образовательного пространства с учетом личностных особенностей, интересов и склонностей учащихся.

№ п/п	Мероприятия	Сроки	Ответственные	Где слушается	Ожидаемые результаты
1	Анализ действующего учебного плана школы.	Август – сентябрь	Зам. директора по УВР	МС	Выявление предметного наполнения образовательных областей, эффективность использования вариативной части.
2.	Диагностика образовательных потребностей обучающихся и их родителей.	Январь – февраль	Классные рук-ли	МС	Выявление профильной напрвленности.
3.	Изучение федерального и регионального базисного учебного плана.	Февраль	Зам. директора по УВР	МС	Выбор приоритетных направлений деятельности школы, профилей обучения в старшей школе.
4.	Обсуждение проекта нового учебного плана.	Март	Зам. директора по УВР	МО, МС	Корректировка проекта учебного плана.
5.	Оперативные совещания учителей, классных руководителей, родительские собрания, классные часы.	Апрель	Зам. директора по УВР	По мере необходи мости	Доведение информации об изменениях в учебном плане.
6.	Формирование кадрового и программно-методического обеспечения учебных курсов.	Май – август	Директор Зам. директора по УВР
7.	Наблюдение за выполнением учебного плана школы.	Январь	Зам. директора по УВР	Совещание	Повышение качества образовательного процесса.

 2. Мониторинг образовательного процесса

Задача: повышение качества обучения и уровня воспитанности учащихся через различные технологии оценивания достижений школьников.

№ п/п	Мероприятия	Дата	Ответственный	Где слушается	Ожидаемые результаты	Отметка о выполнении
1.	Выявление уровня развития обучающихся 1-х классов.	Август – октябрь	Учитель 1 класса	Беседа с классными руководителями	Оказание помощи педагогам в изучении личности ребенка.
2.	Определение уровня воспитанности обучающихся 5 класса.	Конец октября	Педагог организатор Социальный педагог	Совещание при директоре	Корректировка воспитательных планов классных руководителей.
3.	Проверка уровня обученности учащихся 5 класса	Сентябрь – октябрь		Совещание при директоре	Сравнение с результатами прошлого года
4.	Проведение срезовых работ по математике, русскому языку в 11 классе.	Декабрь, апрель	Зам. директора по УВР	Совещание при директоре	Определение соответствия образовательного уровня учащихся стандартам образования.
5.	Проведение школьных олимпиад по предметам.	Ноябрь-декабрь	Рук-ли МО	МС	Формирование команды школы для участия в районных олимпиадах.
6.	Экспертная оценка ЗУН обучающихся по итогам каждой четверти.	Ноябрь Январь Март Май	Зам. директора по УВР	Педсовет	Проверка сформированности ЗУН обучающихся.
7.	Формирование банка данных по подготовке к ЕГЭ.	Декабрь– апрель	Зам. директора по УВР
8.	Состояние обученности в 11 классах.	Апрель	Зам. директора по УВР	Совещание при директоре	Успешность подготовки к экзаменам
9.	Работа учителя 4 класса.	Апрель – май	Зам. директора по УВР	Совещание с учителями начальных классов	Оценка результативности работы учителей
10.	Итоговая проверка ЗУН учащихся 9, 11 кл. .	Июнь	Зам. директора по УВР	Педсовет
11.	Контрольные работы по предметам в 4 классе	Май	Руководители МО	Справка	Определить перспективы на новый учебный год
12.	Формирование банка данных результативности ЕГЭ.	Сентябрь – октябрь	Зам. директора по УВР	Совещание при директоре
13.	Выявление эффектив-ности введения элективных курсов предпрофильной подготовки.	Октябрь	Кл. рук-ли	Совещание при директоре	Определить курсы, наиболее необходимые обучающимся.

3. Работа по созданию системы поддержки талантливых детей

Цель: Развитие личностно-ориентированной деятельности учащихся.

Ожидаемый практический результат:

Развитие мышления учащихся и формирование умений применять знания в нестандартной ситуации.

Организация предпрофильной подготовки обучающихся 11 класса.

Организация классов компенсирующего обучения, индивидуальное и групповое развитие школьников.

Этапы организации работы с обучающимися

Формирование практических навыков организации учебного труда школьников.	  Обучение работе с учебниками и словарями.   Приобретение навыков быстрого чтения.   Конкретные рекомендации по организации выполнения домашних заданий, по организации отдыха.	На классных часах, уроках.	Учителя.
Стимулирование познавательной деятельности и самообразования учащихся.	Проведение олимпиад и конкурсов.	Урок, внеклассная работа.	Учителя.
Работа групп развития	  Обучение публичным выступлениям   Формирование операций мышления   Работа с социальным педагогом	Внеурочная работа Факультатив	Социальный педагог Учителя
Индивидуализация обучения	  Работа факультативов с 5 класса   Работа элективных курсов   Работа с обучающимися по индивидуальным планам   Участие в научно-практических конференциях	Внеурочная работа Урок	Учителя Заместитель директора
Подготовка обучающихся к поступлению в ВУЗ	  Выбор приоритетных предметов   Работа спецкурсов   Работа факулттативов   Внеурочная деятельность	Внеурочная работа	Директор

4. Система индивидуальной поддержки обучающихся