Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение

средняя общеобразовательная школа № 000

с углубленным изучением английского языка

Колпинского района Санкт-Петербурга

Урок с применением ИКТ технологий

Обобщающий урок по теме: «Эффективное разрешение конфликтных ситуаций»

Тип урока: интегрированный

Для учащихся 9 классов в рамках учебной программы: «Учимся сотрудничать»

,
педагог-психолог высшей категории

Санкт-Петербург

2013

Технологическая карта занятия.

Тема занятия

Тема: обобщающий урок по теме: «Эффективное разрешение конфликтных ситуаций»

Цель занятия

Закрепить на практическом опыте теоретические знания в области конфликтологии.

Формы и методы

Индивидуальная работа, ролевые игры представленные малыми группами, групповая дискуссия.

Занятие адресовано

Учащиеся 9 класс

План занятия

Повторение изученного теоретического материала по теме Представление ролевой игры каждой из групп Анализ конфликтной ситуации «конфликтологами» Перечень техник повышающих и понижающих напряжение в каждой из представленных ситуаций Заключительный этап, обобщение Заполнение листа обратной связи

Основные понятия и термины

Определение конфликта, виды конфликтов, стратегии поведения в конфликтных ситуациях, техники повышающие и понижающие напряжение в конфликте.

Планируемые результаты

Учащиеся научатся:

анализировать конфликтную ситуацию отличать один вид конфликта от другого использовать техники понижающие напряжение в конфликте эффективно разрешать конфликтные ситуации

Получат возможность развить:

умение принимать и анализировать информацию критическое мышление

4. навыки работы в команде

Оснащение кабинета

Проектор, камера, телевизор, экспертный лист конфликтолога, листы с перечнем психологических техник, листы обратной связи.

Организация и структура занятия

этапы

Обучающие

и развивающие

компоненты

Деятельность психолога

Деятельность учащихся

1 этап организационный

1 этап организа-

ционный

Подготовка

группы к работе

Приветствие.

Знакомство с целями, планом занятия

Внимательное слушание

2 этап актуализа-

ция знаний

Ситуация для аналитической работы.

Зачитывает информацию

о наводнении

в Крымске.

Просит ответить на вопрос

- Дайте характеристику одним словом или словосочетание поведению администрации края.

- обобщает высказывания учащихся. Вывод:

Характеристика безнравственного поведения.

Анализируют информацию, развивают критическое мышление. Формулируют своё отношение к предоставленной информации.

3 этап

изучение нового материала

Проблемные ситуации.

Каждой группе раздаются разные ситуации жизненного выбора. Поясняет задание.

Предлагается примерить на себя роль героев ситуации и ответить на поставленные вопросы

- Перед каким выбором вы стоите.

- Какой выбор будет свидетельствовать о

развитом духовно - нравственном потенциале личности.

Внимательно следит за работой в группах, отвечает на вопросы учащихся. Отслеживает регламент времени.

Работа в малых группах.

Осмысление ситуации.

Проговаривание возможных выборов поведения

Ответ на вопрос

– Каким с вашей точки зрения должен быть нравственный выбор и как он проявляется в поведении людей. Последствия выбора для человека.

4 этап

осмысление

материала

Обсуждение

Презентация

«Реальные герои наших историй»

Показ презентации

Ведение обсуждения,

- что такое выбор

- совесть – барометр духовно-нравственного развития личности.

Выступление от каждой группы. Отвечают на поставленные выше вопросы.

Вступают в дискуссию

5 этап

закрепление

Выводы на личностном уровне

Разъясняет задание

- напишите на карточках - лучах

- какими качествами характера обладали реальные герои ваших ситуаций?

Обобщает. Нравственность воплощается в следующих качествах характера …

Обсуждение

Каждый сам пишет одно из качеств характера.

Выходит и принимает участие в составлении психологического портрета человека с развитым духовно - нравственном потенциалом личности.

6 Итоги занятия обратная связь

Обобщение полученных

знаний

Как вы себя чувствуете? Оцените по 5 бальной шкале, насколько полезно для вашего личностного развития было наше занятие.

Заключительное слово.

Рефлексия учащихся.

Самоанализ.

Урок обществознание 8 класс.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Тип урока: интегрированный

Учащиеся должны знать:

    понятие конфликта виды конфликтов схему анализа конфликтной ситуации техники, понижающие напряжение в конфликтной ситуации

Учащиеся должны понимать:

·  к какому виду можно отнести данный конфликт

·  кто участники конфликта

·  отличие повода от причины конфликта

·  что способствует развитию конфликтных отношений

·  каким образом можно разрешить конфликтную ситуацию

Учащиеся должны уметь:

    анализировать конфликтную ситуацию отличать один вид конфликта от другого использовать техники понижающие напряжение в конфликте эффективно разрешать конфликтные ситуации

Подготовительный этап урока:

    за 2 недели до урока психолог совместно с классным руководителем объединяет учащихся в малые группы по 5 – 6 человек каждая группа (в тайне от других групп) пишет свой сценарий конфликта, который будет разыгрываться перед одноклассниками на заключительном уроке по данной теме. Психолог предварительно читает сценарий и помогает учащимся в подготовке, работая с каждой группой отдельно. учащиеся рассаживаются на уроке по группам, полукругом

Ход урока

Учитель предлагает учащимся вспомнить пройденный материал по теме конфликты. Устраивается «сумасшедшая сессия». Учитель задаёт вопрос ( по пройденному материалу) и кидает мяч учащемуся. Как только ученик ответил, на слайд выводится материал по данному вопросу. Презентация в приложении к уроку. Вопросы:
    Дайте понятие конфликта. Какие стратегии поведения в конфликте вы знаете? Что включает в себя анализ конфликтной ситуации? Что глубже повод от причины? Какие стратегии поведения в конфликте наиболее эффективны? Какие виды конфликтов вы знаете?

2. Учитель: сегодня урок практики. Соответственно закрепления тех знаний, которые мы получали до этого времени. Каждая группа будет представлять конфликт - миниспектакль. Остальные учащиеся становятся в это время конфликтологами экспертами. И сначала индивидуально, а потом, посоветовавшись в группе, отвечают на следующие вопросы,

·  Какой вид конфликта представлен?

·  Кто участники конфликта?

·  Какая стратегия поведения использовалась, при разрешении конфликтной ситуации?

·  Какие техники снижающие напряжение в конфликте использовали участники?

Группы

Вид конфликта

Стратегия поведения

1

1 интересов

2 средств достижения цели

3 ресурсный

4 ценностей

5 правил взаимодействия

1 подавление

2 подчинение

3 избегание

4 компромисс

5 сотрудничество

2

1 интересов

2 средств достижения цели

3 ресурсный

4 ценностей

5 правил взаимодействия

1 подавление

2 подчинение

3 избегание

4 компромисс

5 сотрудничество

3

1 интересов

2 средств достижения цели

3 ресурсный

4 ценностей

5 правил взаимодействия

1 подавление

2 подчинение

3 избегание

4 компромисс

5 сотрудничество

4

1 интересов

2 средств достижения цели

3 ресурсный

4 ценностей

5 правил взаимодействия

1 подавление

2 подчинение

3 избегание

4 компромисс

5 сотрудничество

5

1 интересов

2 средств достижения цели

3 ресурсный

4 ценностей

5 правил взаимодействия

1 подавление

2 подчинение

3 избегание

4 компромисс

5 сотрудничество

·  Перечень техник.

Снижающие напряжение. Повышающие напряжение.

1 Предоставление человеку возможности выговориться.

1 Перебивание

2 Проговаривание эмоционального состояния а) своего б) собеседника

2 Игнорирование эмоционального состояния

3 Подчеркивание общности с собеседником (сходство интересов, мнений, единство целей)

3 Подчёркивание различий между собой и собеседником.

4Проявление интереса к проблеме партнера.

4 Демонстрация незаинтересованности в проблеме собеседника.

5 Подчеркивание значимости мнения собеседника.

5 Принижение, негативная оценка личности.

6. В случае вашей неправоты – немедленное признание ее.

6 Оттягивание момента признания своей неправоты, или отрицание её.

7 Предложение конкретного выхода из сложившейся ситуации.

7 Поиск виноватых и обвинение партнера.

8 Обращение к фактам.

8 Переход на «личности»

9 Спокойный уверенный темп речи.

9 Резкое убыстрение темпа.

10. Поддержание оптимальной дистанции, контакт глаз, обращение по имени (каждое третье)

10 Избегание, резкое сокращение дистанции, вторжение в интимную зону.

Итак, начинаем свой конфликт представляет первая группа.

После представления каждой группой своего конфликта. Учитель обращается к экспертам. Короткое обсуждение. Благодарность участникам.

Обобщение урока. Итак, были разыграны совершенно разные конфликтные ситуации, взятые из жизни нашими девятиклассниками. На нашем занятии, как в зеркале отразились эффективные пути разрешения конфликтов.

Лист обратной связи. Оцените по 5 бальной шкале степень удовлетворённости.

Темой

Формой проведения

Группой

Собой

Давайте будем стремиться к сотрудничеству в нашей жизни.