Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
** п.14,16 - Повышающий коэффициент: участие – 1; дипломы II, III степени, спец. Дипломы; звание Дипломанта – 2; дипломы I степени, звание Победителя (Лауреата) – 3
Приложение 2
Оценка качества деятельности
образовательного учреждения дополнительного образования детей
Показатели | баллы | |
1. | Программа развития УДО | |
1.1. | Нет программы | 0 |
1.2. | Имеется программа только по одному или нескольким направлениям | 1 |
1.3. | Программа носит комплексный характер, разработана на основе анализе деятельности учреждения | 3 |
2. | Наличие плана работы УДО, его оптимальность | |
2.1. | План работы отсутствует | 0 |
2.2. | Состоит из набора отдельных мероприятий с указанием сроков выполнения и исполнителей | 1 |
2.3. | План носит комплексный характер, составлен по всем требованиям, с чётко прописанными воспитательными, образовательными задачами, механизмом реализации, ожидаемыми результатами | 2 |
3. | Кадровый потенциал УДО | |
3.1. | 30 % педагогов имеет высшее образование, остальные – среднее специальное образование по профилю | 1 |
3.2. | От 30 до 50% педагогов имеет высшее педагогическое образование или высшее образование по профилю | 2 |
3.3. | От 50 до 70% педагогов имеют высшее образование, в учреждении имеются кандидаты наук, специалисты, имеющие государственные, отраслевые награды | 3 |
4. | Наличие и уровень самоорганизации и самоуправления (педсовет, методсовет, попечительский совет, органы ученического самоуправления) | |
4.1. | Все вопросы решаются с участием педагогического, методического совета учреждения | 1 |
4.2. | В учреждении имеется попечительский совет (или управляющий совет) | 2 |
4.3. | В учреждении действует Совет ученического самоуправления | 3 |
5. | Диапазон предлагаемых образовательных услуг | |
5.1. | От 1 до 3 образовательных программ по каждому направлению дополнительного образования | 1 |
5.2. | От 3 до 5 образовательных программ по каждому направлению дополнительного образования | 2 |
5.3. | От 5 до 10 образовательных программ по каждому направлению дополнительного образования | 3 |
6. | Характеристика образовательных программ по срокам реализации | |
6.1. | Преобладают программы до 1 года реализации | 1 |
6.2. | Преобладают программы от 1года до 3-х лет | 2 |
6.3. | Преобладают программы от 3 до 5 лет обучения | 3 |
7. | Типы используемых образовательных программ | |
7.1. | Педагоги работают преимущественно по типовым, модифицированным (адаптированным) программам | 1 |
7.2. | До 50 % программ – авторские, разработанные педагогами данного учреждения | 2 |
7.3 | Все педагоги работают по авторским программам, отвечающим современным требованиям к содержанию и оформлению программ дополнительного образования детей | 3 |
8. | Методическое обеспечение образовательного и воспитательного процесса | |
8.1. | Методическая работа ведётся на уровне учреждения | 1 |
8.2. | Методическая работа ведётся на уровне муниципалитета | 2 |
8.3. | Учреждением ведётся большая научно-методическая работа на уровне региона | 3 |
9. | Возрастная характеристика учащихся | |
9.1. | Преобладают учащиеся младшего школьного возраста | 1 |
9.2. | Преобладают учащиеся среднего школьного возраста | 2 |
9.3. | В равной пропорции представлены все возрастные группы | 3 |
10. | Сохранность контингента | |
10.1 | К концу года контингент уменьшается | 0 |
10.2. | Сохраняется стабильность контингента в течение года | 1 |
10.3. | Сохраняется стабильность контингента в течение нескольких лет | 2 |
11. | Создание условий для самореализации учащихся | |
11.1. | Создана система выставок, конкурсов, концертов на уровне детского объединения | 1 |
11.2. | Создана система на уровне учреждения (выставки, концерты, конкурсы внутри учреждения) | 2 |
11.3 | Учащимся предоставляется возможность участия в мероприятиях муниципального, регионального, межрегионального, международного уровня | 3 |
12. | Достижения учащихся в рейтинговых мероприятиях (конкурсы, фестивали, соревнования и т. п.) | |
12.1. | Победы в районных (городских) мероприятиях | 1 |
12.2. | Победы в мероприятиях регионального уровня | 2 |
12.3. | Участие и победы во Всероссийских, международных мероприятиях | 3 |
13. | Наличие условий для наиболее полного развития творческой активности, природных задатков, талантов и дарований учащихся | |
13.1. | Условия отсутствуют | 0 |
13.2. | Условия есть лишь для отдельных видов деятельности | 1 |
13.3. | Оптимальные условия самореализации во всех видах деятельности | 2 |
14. | Система работы с особыми категориями детей (одаренные, инвалиды, дети из неблагополучных семей, социально запущенные) | |
14.1. | Система работы отсутствует | 0 |
14.2. | Работа ведётся периодически | 1 |
14.3. | Налажена система работы с одарёнными детьми, имеется специальная программа | 2 |
15. | Выпускники, продолжившие обучение в средних и высших профессиональных учебных заведениях по выбранному ими в школьные годы виду дополнительного образования | |
15.1. | Менее 5% | 1 |
15.2. | 5-10% | 2 |
15.3. | Более 10% | 3 |
16. | Уровень воспитательной работы | |
16.1. | Воспитательная работа не ведётся, преобладает обучение | 0 |
16.2. | Затрагиваются некоторые направления воспитательной работы | 1 |
16.3. | Ведётся комплексная работа в рамках целостной воспитательной системы учреждения | 3 |
17. | Психолого-педагогическая диагностика и поддержка учащихся | |
17.1. | Отсутствует | 0 |
17.2. | Частично применяется в работе объединений | 1 |
17.3. | Работа ведется комплексно с участием всех заинтересованных сторон, с систематическим анализом всех направлений деятельности психологической службы, широким применением результатов | 2 |
18. | Работа по сохранению и укреплению здоровья учащихся и педагогов | |
18.1. | Такая работа отсутствует | 0 |
18.2. | Присутствуют лишь некоторые элементы работы | 1 |
18.3. | Ведётся четкая, плановая и регулярная работа, имеется высокая результативность | 2 |
19. | Материально-техническое обеспечение продуктивной деятельности в системе дополнительного образования | |
19.1. | Не отвечает требованиям продуктивности | 0 |
19.2. | Материально-техническое обеспечение удовлетворительное | 1 |
19.3. | Материально-техническое обеспечение в полной мере соответствует требованиям продуктивного функционирования системы дополнительного образования, используется в достаточной степени | 2 |
20. | Эффективность финансово-хозяйственной деятельности | |
20.1. | Финансово-хозяйственная деятельность неудовлетворительная | 0 |
20.2. | Эффективность на удовлетворительном уровне | 1 |
20.3. | Финансово-хозяйственная деятельность ведется эффективно; широко привлекаются дополнительные источники финансирования | 2 |
Итого: |
|
Приложение 3
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |


