Функциональные квалификационные требования к категориям и группам должностей государственной гражданской службы по направлениям деятельности ФСКН России, в соответствии с которыми государственные гражданские служащие исполняют должностные обязанности, и специализаций по указанным направлениям деятельности (стр. 26 )

Кадровая работа

Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности:

Информационные технологии в кадровой работе

Наименование федерального государственного органа (федеральных государственных органов):

Федеральная служба Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков

Категория «специалисты» старшей группы должностей государственной гражданской службы
I. Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования	К магистрам: направления подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция». К специалистам: специальности «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Юриспруденция». К бакалаврам: направления подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция». Иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки. Иное направление подготовки (специальность) при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по соответствующей программе профессиональной переподготовки объемом более 1000 часов.
II. Требования к профессиональным знаниям	1. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации	Знание нормативных правовых актов, включенных в Перечень нормативных правовых актов, знание которых необходимо для исполнения должностных обязанностей по направлению профессиональной служебной деятельности «Кадровая работа»: 0.3., 0.5., 0.7., 0.9., 0.10., 6.1., 6.2.,6.3., 6.4. В должностном регламенте государственного гражданского служащего могут быть определены дополнительные нормативные правовые акты, знание которых может потребоваться для надлежащего исполнения должностных обязанностей государственным гражданским служащим после назначения на должность государственной гражданской службы. В должностном регламенте государственного гражданского служащего могут быть определены дополнительные нормативные правовые акты, знание которых может потребоваться для надлежащего исполнения должностных обязанностей государственным гражданским служащим после назначения на должность государственной гражданской службы.
2. Иные профессиональные знания	Профессиональные знания, включенные в Перечень иных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей по направлению профессиональной служебной деятельности «Кадровая работа»: 0.1, 0.2., 0.3., 0.4., 0.5., 0.6., 6.1, 6.2, 6.3, 6.4.
III. Требования к профессиональным навыкам	Осуществление сбора информации и подготовки статистической отчетности по составу кадров; анализ данных и показателей статистической отчетности, по составу кадров органов наркоконтроля; участие в мероприятиях, направленных на повышение качества работы кадровых подразделений; систематизация информации по направлению деятельности.

ПЕРЕЧЕНЬ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, ЗНАНИЕ КОТОРЫХ НЕОБХОДИМО ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО НАПРАВЛЕНИЮ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЛУЖЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ «КАДРОВАЯ РАБОТА»

Перечень ключевых нормативных правовых актов по направлению профессиональной служебной деятельности

«Кадровая работа»

0.1.  Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. ;

0.2.  Федеральный закон от 27 мая 2003 г. «О системе государственной службы в Российской Федерации»;

0.3.  Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

0.4.  Федеральный закон от 2 мая 2006 г. «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

0.5.  Федеральный закон от 30 декабря 2012 г. «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

0.6.  Указ Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. № 32 «О государственных должностях Российской Федерации»;

0.7.  Указ Президента Российской Федерации от 05 июня 2003 г. № 000 «О правоохранительной службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ»;

0.8.  Указ Президента Российской Федерации от 9 марта 2004 г. № 000 «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти»;

0.9.  Указ Президента Российской Федерации от 28 июня 2004 г. № 000 «Вопросы Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков»;

0.10.  Указ Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 г. № 000 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих»;

0.11.  Указ Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 000 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»;

0.12.  Указ Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 000 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»;

0.13.  Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;

0.14.  Указ Президента Российской Федерации от 14 августа 2013 № 000 «Об установлении штатной численности Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков»

0.15.  Постановление Правительства Российской Федерации от 13 августа 1997 г. № 000 «Об утверждении правил подготовки нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти и их государственной регистрации».

1. Перечень нормативных правовых актов по специализации профессиональной служебной деятельности «Организация и документационное обеспечение поступления, прохождения и прекращения государственной службы и трудовых отношений» по направлению профессиональной служебной деятельности «Кадровая работа»

1.1.  Постановление Правительства Российской Федерации от 31 мая 2004 № 000 «О порядке исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ»;

1.2.  Постановление Правительства Российской Федерации от 01.01.01 № 000 «О порядке исчисления выслуги лет для назначения пенсии за выслугу лет лицам, проходившим службу в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и их семьям».

2. Перечень нормативных правовых актов по специализации профессиональной служебной деятельности «Организация и обеспечение наградной деятельности»

по направлению профессиональной служебной деятельности

«Кадровая работа»

2.1.  Указ Президента Российской Федерации от 11 апреля 2008 г. «О Почетной грамоте Президента Российской Федерации и благодарности Президента Российской Федерации»;

2.2.  Указ Президента Российской Федерации от 07 сентября 2010 г. № 000 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации».

3. Перечень нормативных правовых актов по специализации профессиональной служебной деятельности «Организация и обеспечение проведения аттестации и квалификационных экзаменов государственных служащих, проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной службы, формирование и организация работы с кадровым резервом государственного органа, обеспечение деятельности комиссии по урегулированию конфликтов интересов» по направлению профессиональной служебной деятельности «Кадровая работа»

3.1.  Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 000 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

3.2.  Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 000 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;

3.3.  Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 000 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

3.4.  Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 000 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим»;

3.5.  Указ Президента Российской Федерации от 13 декабря 2012 г. № 1653 «О федеральных кадровых резервах федеральных государственных органов, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Российской Федерации».

4. Перечень нормативных правовых актов по специализации профессиональной служебной деятельности «Организация профессиональной подготовки и профессионального развития государственных служащих»

по направлению профессиональной служебной деятельности «Кадровая работа»

4.1.  Указ Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 № 000 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

4.2.  Указ Президента Российской Федерации от 21 декабря 2009 № 000 «О подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам о целевом обучении».